山岳救援中的消防機動救援隊伍組織與應(yīng)對策略研究

班典頓珠 王占宏 李亮 趙江林

摘要：

山岳救援是一項關(guān)鍵任務(wù)，需要有高效的消防機動救援隊伍來應(yīng)對復(fù)雜環(huán)境和緊急情況。本文首先介紹了消防機動救援隊伍的組織編制、裝備與資源配備以及訓(xùn)練與技能提升的重要性，接著重點討論了應(yīng)對策略與實踐，包括預(yù)案制定與應(yīng)急響應(yīng)、多部門合作與資源整合以及救援效果評估與改進(jìn)。通過深入研究和分析，旨在為山岳救援中的消防機動救援隊伍提供有益指導(dǎo)和啟示。

關(guān)鍵詞：

山岳救援；消防機動救援；組織與編制

引言

山岳救援是一項具有挑戰(zhàn)性和風(fēng)險性的任務(wù)，需要專業(yè)的消防救援指戰(zhàn)員來應(yīng)對各種突發(fā)情況。在山區(qū)環(huán)境中，救援隊伍面臨著復(fù)雜地形、惡劣氣候條件和不可預(yù)測的風(fēng)險因素。為了有效組織和應(yīng)對這些挑戰(zhàn)，消防機動救援隊伍的組織與應(yīng)對策略至關(guān)重要。通過深入研究和分析，我們可以進(jìn)一步提高山岳救援的效率和安全性，確保及時救援和保護(hù)生命的任務(wù)得到有效履行。

一、消防機動救援隊伍概述

（一）消防機動救援隊伍的組織與編制

人員需求的確定是組織一支高效救援隊伍的首要任務(wù)。山岳環(huán)境下的救援任務(wù)對隊伍成員的素質(zhì)和技能提出了高要求。因此，選拔過程中需要根據(jù)任務(wù)需求和特點，明確所需人員的素質(zhì)和技能。一般來說，救援隊伍需要擁有山岳技術(shù)、急救、搜救和團隊合作等方面的能力。選拔分為內(nèi)、外兩種，內(nèi)部可通過評估現(xiàn)有指戰(zhàn)員的技能和表現(xiàn)來確定合適的人選。外部可以通過廣告、招聘會和專業(yè)機構(gòu)等渠道進(jìn)行選拔，吸引具有相關(guān)技能和經(jīng)驗的人才加入到隊伍中來。此外，人員選拔和錄用應(yīng)該遵循公正、透明和專業(yè)的原則。面試、體能測試和背景調(diào)查等方法可以用來評估申請人的適應(yīng)能力和可靠性。選拔出的人員應(yīng)接受系統(tǒng)的培訓(xùn)和考核，確保他們具備應(yīng)對山岳救援任務(wù)的能力。

（二）組織結(jié)構(gòu)與指揮體系

在組織結(jié)構(gòu)方面，救援隊伍可以采用扁平化管理結(jié)構(gòu)，避免過多層級和冗雜的行政程序。這樣可以提高指揮決策的效率，并促進(jìn)快速響應(yīng)和協(xié)作。指揮體系是確保救援行動順利進(jìn)行的關(guān)鍵要素。指揮員應(yīng)具備豐富的救援經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)能力，他們需要制定明確的指揮流程和決策路徑，確保信息的流暢傳遞和指令的準(zhǔn)確執(zhí)行。同時，應(yīng)建立良好的溝通機制，確保各個環(huán)節(jié)之間的協(xié)作和配合。此外，為了提高指揮效率和應(yīng)對突發(fā)情況，可以采用技術(shù)支持工具，如通信設(shè)備、衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)和數(shù)據(jù)傳輸設(shè)備，以實現(xiàn)實時信息共享和指揮調(diào)度。

二、裝備與資源配備

（一）救援裝備的選擇與配置

在山岳救援中，消防機動救援隊伍的裝備選擇與配置對于救援行動的成功至關(guān)重要。

1.裝備選擇

在選擇救援裝備時，應(yīng)根據(jù)山岳救援的特殊需求和環(huán)境，選用適合的裝備來應(yīng)對各類救援任務(wù)。首先，需要考慮救援裝備的質(zhì)量和可靠性，確保其在惡劣的山岳環(huán)境中能夠正常運作。其次，裝備應(yīng)具備適應(yīng)不同地形和天氣條件的功能，例如抗寒、防水、防滑等特性。此外，裝備的便攜性和易操作性也是重要因素，以提高救援人員的靈活性和效率[1]。常見的救援裝備包括登山繩索、抱索器、護(hù)身具、救生繩索、救生帶、防滑鞋、頭盔、呼吸器等。根據(jù)具體救援任務(wù)的需要，可以選用不同類型和規(guī)格的裝備，并確保裝備的配備數(shù)量足夠滿足救援隊伍的需求。

2.裝備配置

裝備配置是指將不同類型的救援裝備合理搭配和組織，以滿足不同救援場景的需求。應(yīng)根據(jù)救援任務(wù)的性質(zhì)和復(fù)雜程度確定所需裝備的種類和數(shù)量。例如，高海拔山岳救援需要特殊的抗寒裝備和氧氣供應(yīng)設(shè)備，而垂直救援則需要相應(yīng)的登山繩索和抱索器等裝備。裝備應(yīng)安全存放、易于取用，并且方便攜帶到救援現(xiàn)場。可以采用專門的裝備包、箱或車輛進(jìn)行組織和儲存，確保裝備的整齊性和便捷性。要定期檢查和維護(hù)裝備的功能性和安全性，及時更換損壞或過期的裝備，保證裝備的可靠性和有效性。

（二）應(yīng)急資源儲備與管理

1.應(yīng)急資源確定

應(yīng)急資源包括物資、設(shè)備、人力和信息等方面。在山岳救援中，應(yīng)急資源的儲備與管理需要根據(jù)救援任務(wù)的性質(zhì)和需求來確定。物資方面：需要儲備充足的救援裝備、急救用品、食品和飲水等基本生活物資。根據(jù)救援任務(wù)的特點，還可以考慮儲備一些特殊裝備，如氧氣瓶、高山帳篷等，以適應(yīng)高海拔救援的需要。設(shè)備方面：需要儲備通信設(shè)備、導(dǎo)航工具、照明設(shè)備等。通信設(shè)備包括對講機、衛(wèi)星電話等，以確保救援人員之間和與外界的有效溝通。導(dǎo)航工具可以幫助救援人員在復(fù)雜的山岳地形中確定方向和位置。照明設(shè)備則可以在夜間或光線不足的環(huán)境中提供光源。人力資源方面：需要確保救援隊伍成員的充足和合理配置。根據(jù)救援任務(wù)的復(fù)雜程度和工作量，確定所需的救援人員數(shù)量和專業(yè)技能。同時，要保證救援人員具備必要的健康狀況和體能水平，以應(yīng)對艱苦的山岳環(huán)境和高強度的救援工作。

2.應(yīng)急資源管理

應(yīng)急資源管理包括儲備、維護(hù)、更新和調(diào)度等方面的工作。應(yīng)建立健全資源儲備計劃，根據(jù)救援任務(wù)的特點和需求，制定合理的儲備方案，確定所需資源的種類、數(shù)量和質(zhì)量要求。同時，制定資源調(diào)度和更新周期，確保資源及時補充和替換。要定期進(jìn)行資源檢查和維護(hù)，定期對儲備的救援裝備、物資和設(shè)備進(jìn)行檢查，確保其功能正常和安全可靠。同時，要定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，及時修復(fù)損壞的裝備和設(shè)備。要建立資源調(diào)度和分配機制，根據(jù)救援任務(wù)的復(fù)雜性和緊急程度，合理分配和調(diào)度應(yīng)急資源，確保資源的有效利用和最大化救援效果[2]。

三、訓(xùn)練與技能提升

救援技術(shù)與操作培訓(xùn)對于山岳救援隊伍至關(guān)重要。這種培訓(xùn)旨在為隊伍成員提供必要的技術(shù)知識和操作技能，使他們能夠應(yīng)對各種緊急情況和挑戰(zhàn)。

（一）基礎(chǔ)救援技術(shù)培訓(xùn)必不可少

這些技術(shù)包括搜救、擔(dān)架運送、繩索技巧、巖壁攀登等。通過系統(tǒng)的培訓(xùn)，隊伍成員可以學(xué)習(xí)到正確的操作方法和技巧以及在救援行動中應(yīng)該注意的安全事項。他們需要掌握正確的繩索系結(jié)技術(shù)，了解如何使用抱索器和救援繩索，并熟悉各種救援工具的使用方法。醫(yī)學(xué)急救技術(shù)的培訓(xùn)也非常重要。在山岳救援中，隊伍成員可能需要為受傷或患病的人員提供緊急救治。因此，他們需要具備基本的急救知識和技能，包括心肺復(fù)蘇、止血、固定骨折等。醫(yī)學(xué)急救技術(shù)的培訓(xùn)應(yīng)該涵蓋常見的山岳傷病，如高山病、凍傷等，并教授相應(yīng)的處理方法。

此外，團隊合作和溝通技巧的培訓(xùn)也至關(guān)重要。在山岳救援中，隊伍成員需要學(xué)會有效地與隊友進(jìn)行溝通，確保信息的準(zhǔn)確傳遞和理解。他們還需要學(xué)會在壓力下保持冷靜，并在困難環(huán)境下有效合作。團隊合作和溝通技巧的培訓(xùn)可以通過模擬訓(xùn)練和團隊建設(shè)活動來進(jìn)行，以增強隊伍的整體協(xié)作能力。

（二）心理應(yīng)對與危機干預(yù)

在山岳救援中，指戰(zhàn)員常常會面臨高風(fēng)險、緊急情況和心理壓力，因此他們需要接受心理應(yīng)對與危機干預(yù)培訓(xùn)，以有效管理自己的情緒并應(yīng)對各種壓力。心理壓力管理是培訓(xùn)的核心內(nèi)容之一。首先，隊伍成員需要學(xué)習(xí)如何認(rèn)知和認(rèn)識心理壓力，了解其對身心健康的影響，并掌握應(yīng)對壓力的技巧和方法。培訓(xùn)包括心理壓力的識別與評估、情緒調(diào)節(jié)和應(yīng)對策略的學(xué)習(xí)、自我放松和心理恢復(fù)的技巧等。這些技能的掌握能夠幫助隊伍成員在面對緊急情況和挑戰(zhàn)時保持冷靜和應(yīng)對自如。其次，培訓(xùn)還應(yīng)注重團隊合作和心理支持[3]。在救援行動中，團隊成員之間的互相支持和協(xié)作至關(guān)重要。隊伍成員需要學(xué)習(xí)良好的溝通技巧，包括傾聽和理解他人的需求，以建立良好的團隊氛圍。培訓(xùn)還應(yīng)強調(diào)如何在困難和緊急情況下給予適當(dāng)?shù)男睦碇С趾凸膭?，以提高隊伍成員的凝聚力和士氣。

危機干預(yù)和心理救援也是培訓(xùn)的重點內(nèi)容。在救援任務(wù)中，隊伍成員可能會遇到受傷或處于危險境地，他們需要學(xué)習(xí)如何進(jìn)行有效的危機干預(yù)和心理救援，包括對受傷人員的心理支持、創(chuàng)傷后應(yīng)激反應(yīng)的處理和危險情況下的緊急干預(yù)等。這種培訓(xùn)可以通過案例分析、角色扮演和模擬演練等方式進(jìn)行，以提高隊伍成員在實際救援中的應(yīng)對能力。

四、應(yīng)對策略與實踐

（一）預(yù)案制定與應(yīng)急響應(yīng)

針對不同類型的緊急情況，制定相應(yīng)的處置流程和標(biāo)準(zhǔn)操作程序。例如，在面對雪崩事故時，預(yù)案應(yīng)包括快速搜救、使用探測器和探棒進(jìn)行探測、使用掘雪器和掘雪鍬進(jìn)行救援等。預(yù)案的操作流程應(yīng)簡明清晰，方便隊伍成員在緊急情況下快速準(zhǔn)確行動。山岳救援通常需要多個部門和團隊之間的協(xié)調(diào)合作，預(yù)案應(yīng)明確各個部門和團隊的職責(zé)和權(quán)限，并建立溝通機制和協(xié)作流程，確保各方之間的信息共享和緊密配合。例如，預(yù)案中應(yīng)包括與當(dāng)?shù)卣?、警察、醫(yī)療機構(gòu)等的聯(lián)系方式和合作方式，以便在需要時及時協(xié)調(diào)資源和支援[4]。

預(yù)案還應(yīng)考慮應(yīng)急資源的調(diào)配和管理，包括救援裝備、醫(yī)療設(shè)備、通訊設(shè)備等的儲備與配置。預(yù)案應(yīng)明確不同情況下所需的資源和裝備，并制定相應(yīng)的儲備和管理計劃。例如，預(yù)案應(yīng)規(guī)定裝備和資源的定期檢查和維護(hù)，確保其處于良好工作狀態(tài)。在實際應(yīng)急響應(yīng)過程中，預(yù)案應(yīng)得到全體隊員的了解和熟悉。應(yīng)組織相關(guān)的培訓(xùn)和演練活動，以提高隊伍成員對預(yù)案的認(rèn)識和操作技能。

（二）多部門合作與資源整合

在山岳救援中，多部門合作與資源整合是確保救援行動成功的重要策略。消防機動救援隊伍需要與其他相關(guān)部門和組織進(jìn)行密切合作，整合各方資源，共同應(yīng)對緊急情況。

1.建立跨部門合作機制

消防機動救援隊伍應(yīng)積極與當(dāng)?shù)卣?、警察、醫(yī)療機構(gòu)、氣象等相關(guān)部門建立聯(lián)系，并確立合作關(guān)系。建立定期會議、聯(lián)絡(luò)人員、信息共享等機制，以便在緊急情況下能夠及時溝通、協(xié)調(diào)行動。消防機動救援隊伍可以與其他部門合作，共同組織培訓(xùn)和演練活動，提高各方成員的應(yīng)急響應(yīng)能力和技能水平。例如，與醫(yī)療機構(gòu)合作進(jìn)行急救培訓(xùn)，與警察部門合作進(jìn)行聯(lián)合行動演練等。這樣能夠增強各部門之間的默契和配合，提高整體的救援效能。

2.整合資源

消防機動救援隊伍需要與其他部門共享資源，確保救援行動所需的各類資源能夠得到充分利用。例如，與醫(yī)療機構(gòu)合作，提前確定醫(yī)療救援所需的醫(yī)療設(shè)備和醫(yī)療人員，確保在緊急情況下能夠迅速投入救援工作。此外，與政府部門合作，協(xié)調(diào)使用直升機、無人機等空中救援資源，提高救援范圍和速度。在多部門合作與資源整合過程中，有效溝通和協(xié)調(diào)至關(guān)重要。消防機動救援隊伍應(yīng)建立起靈活、高效的信息交流機制，確保各部門之間能夠及時分享重要信息，并利用現(xiàn)代通信技術(shù)，如無線電通信、衛(wèi)星通信等，確保實時溝通和指揮。

（三）救援效果評估與改進(jìn)

1.建立科學(xué)的評估指標(biāo)和方法

消防機動救援隊伍應(yīng)制定一套科學(xué)、客觀的評估指標(biāo)，以衡量救援行動的成效。評估指標(biāo)可以包括救援響應(yīng)時間、救援成功率、傷員救治效果等。同時，還需建立相應(yīng)的評估方法和數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)，以便收集準(zhǔn)確的救援?dāng)?shù)據(jù)和信息。消防機動救援隊伍應(yīng)定期對過去的救援行動進(jìn)行評估和回顧，可以通過召開評估會議、開展事后分析和討論等方式進(jìn)行。在評估過程中，需要充分聽取各方意見和建議，分析問題所在，找出改進(jìn)方向和措施。

2.注重經(jīng)驗總結(jié)和分享

消防機動救援隊伍應(yīng)將每次救援行動的經(jīng)驗和教訓(xùn)進(jìn)行總結(jié)，并及時分享給其他相關(guān)救援隊伍和機構(gòu)。這樣可以促進(jìn)經(jīng)驗的積累和共享，提高整體救援能力和效果。救援效果評估不是一次性工作，而是一個持續(xù)改進(jìn)的工作過程。消防機動救援隊伍應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果，及時采取改進(jìn)措施，并進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)和演練，以提高救援能力和效果。通過救援效果的評估和改進(jìn)，消防機動救援隊伍能夠不斷提高救援行動的效率和質(zhì)量，從而提供更加專業(yè)和有效的救援服務(wù)。同時，救援效果評估也能為其他救援隊伍和機構(gòu)提供寶貴的經(jīng)驗，共同推動山岳救援事業(yè)的發(fā)展。

結(jié)語

在山岳救援中，消防機動救援隊伍的組織與應(yīng)對策略至關(guān)重要。通過合理的人員招募與編制、完善的組織結(jié)構(gòu)與指揮體系、科學(xué)的裝備與資源配備、全面的訓(xùn)練以及高效的應(yīng)對策略與實踐，可以提高救援隊伍的應(yīng)急響應(yīng)能力和效率。多部門合作與資源整合是確保救援行動成功的關(guān)鍵，而救援效果評估與改進(jìn)能夠促進(jìn)救援工作水平的持續(xù)提升。

參考文獻(xiàn)

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作者簡介：

班典頓珠（1994- ），男，青海玉樹人，藏族，本科，三級指揮員，研究方向：消防機動救援隊伍組織。