張超懷
【摘 要】本文探討了基于勞動(dòng)素養(yǎng)的“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)模式的建立。它采用“課內(nèi)問題驅(qū)動(dòng)+課外習(xí)得改變”單元導(dǎo)學(xué)策略,開創(chuàng)一條根植課堂并延伸至家庭和社區(qū)的通識(shí)化、日?;瘎趧?dòng)教育路徑,讓學(xué)生經(jīng)歷觀察、提問、計(jì)劃、建模等勞動(dòng)問題的合作解決及自我改變的全過程,最終為學(xué)生奠定堅(jiān)實(shí)的勞動(dòng)素養(yǎng)根基。
【關(guān)鍵詞】勞動(dòng)素養(yǎng) 問題驅(qū)動(dòng)改變 單元導(dǎo)學(xué)模式
《義務(wù)教育勞動(dòng)課程標(biāo)準(zhǔn)(2022年版)》(以下簡(jiǎn)稱《課程標(biāo)準(zhǔn)》)對(duì)“勞動(dòng)素養(yǎng)”的表述是,“主要是指學(xué)生在學(xué)習(xí)與勞動(dòng)實(shí)踐過程中逐步形成的適應(yīng)個(gè)人終身發(fā)展和社會(huì)發(fā)展需要的正確價(jià)值觀、必備品格和關(guān)鍵能力”。本文基于小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)的培育,提出“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)模式建構(gòu),突出強(qiáng)調(diào)兩方面:一是強(qiáng)調(diào)體力勞動(dòng)和腦力勞動(dòng)的統(tǒng)一性,即以物質(zhì)性勞動(dòng)和非物質(zhì)性勞動(dòng)為載體,在日常真實(shí)的學(xué)習(xí)生活勞動(dòng)中發(fā)展學(xué)生核心素養(yǎng);二是強(qiáng)調(diào)日常勞動(dòng)與實(shí)踐理性的統(tǒng)一性,即以解決日常真實(shí)問題為中心,讓學(xué)生帶著課堂學(xué)得的問題解決方法,感悟日常真實(shí)勞動(dòng)的普適規(guī)律與行動(dòng)改變的價(jià)值和意義,并在概念性層面納入自己的思想系統(tǒng)中,逐步形成觀察、追問、計(jì)劃、建模等勞動(dòng)問題解決的理念、本領(lǐng)和責(zé)任感。那么,基于勞動(dòng)素養(yǎng)的“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)模式如何建構(gòu),才能為學(xué)生奠定堅(jiān)實(shí)的勞動(dòng)素養(yǎng)根基?
一、研制“小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”,為實(shí)施“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)提供可實(shí)操的培育目標(biāo)和項(xiàng)目?jī)?nèi)容
“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)模式,是發(fā)展學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng),持續(xù)地進(jìn)行“課內(nèi)問題驅(qū)動(dòng)+課外實(shí)踐改變”的方式。研制“小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”,旨在讓這一模式的運(yùn)用能夠聚焦明確的發(fā)展目標(biāo)、可見的表現(xiàn)特征和可評(píng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),能夠更加系統(tǒng)和精準(zhǔn)地優(yōu)化學(xué)與導(dǎo)的過程行為和結(jié)果表現(xiàn)。
馬克思認(rèn)為,勞動(dòng)具有物質(zhì)性與非物質(zhì)性,體力勞動(dòng)與物質(zhì)性勞動(dòng)對(duì)應(yīng),腦力勞動(dòng)與非物質(zhì)性勞動(dòng)對(duì)應(yīng)。因此,勞動(dòng)都有二重性,都是腦體勞動(dòng)的統(tǒng)一。這是我們研制“小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”的科學(xué)理論依據(jù)。根據(jù)這一理論,我們深度解讀新時(shí)代“五育融合”的教育觀點(diǎn),認(rèn)為以勞樹德、以勞增智、以勞育美、以勞健體的育人目標(biāo),就體現(xiàn)了勞動(dòng)腦體統(tǒng)一的二重性。再結(jié)合《義務(wù)教育課程方案(2022年版)》提出的“三有”培養(yǎng)目標(biāo),我們更確信勞動(dòng)素養(yǎng)的發(fā)展離不開物質(zhì)性勞動(dòng)教育和非物質(zhì)性勞動(dòng)教育,二者應(yīng)該有機(jī)融合、互為轉(zhuǎn)化。根據(jù)我校多年來對(duì)學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)的研究,我們認(rèn)為我校確立的“三愛”培養(yǎng)目標(biāo)“愛學(xué)習(xí),敢于質(zhì)疑;愛勞動(dòng),樂于實(shí)踐;愛祖國(guó),勇于擔(dān)當(dāng)”(以下簡(jiǎn)稱“三愛”),與“五育融合”和“三有”培養(yǎng)目標(biāo)的教育內(nèi)涵是一致的,因此我們建構(gòu)了“小學(xué)生‘三愛勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”。其中“愛勞動(dòng),樂于實(shí)踐”屬于物質(zhì)性勞動(dòng)學(xué)習(xí)范疇,“愛學(xué)習(xí),敢于質(zhì)疑”和“愛祖國(guó),勇于擔(dān)當(dāng)”多為非物質(zhì)性勞動(dòng)學(xué)習(xí)范疇。
我校研制的“小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”,其中勞動(dòng)素養(yǎng)有三項(xiàng):第一,“愛學(xué)習(xí),敢于質(zhì)疑”,對(duì)應(yīng)的一級(jí)指標(biāo)有閱讀養(yǎng)成、懂得質(zhì)疑、學(xué)有方法、愛好正面;第二,“愛勞動(dòng),樂于實(shí)踐”,對(duì)應(yīng)的一級(jí)指標(biāo)有服務(wù)自我、分擔(dān)家務(wù)、承擔(dān)班務(wù)、崇尚公益;第三,“愛祖國(guó),勇于擔(dān)當(dāng)”,對(duì)應(yīng)的一級(jí)指標(biāo)有堅(jiān)守規(guī)則、誠(chéng)信自律、講究禮儀、對(duì)己負(fù)責(zé)。三個(gè)一級(jí)指標(biāo),對(duì)應(yīng)的二級(jí)指標(biāo)又各有細(xì)化的要求與內(nèi)容,并提出低、中、高學(xué)段的主要培養(yǎng)主旨:低年級(jí)體驗(yàn)勞動(dòng)之美,中年級(jí)學(xué)得勞動(dòng)之技,高年級(jí)見證勞動(dòng)之睿。然后,逐條描述學(xué)生的表現(xiàn)特征與評(píng)價(jià)指標(biāo)。
二、建立“校內(nèi)外五大勞動(dòng)崗”,為實(shí)施“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)提供系統(tǒng)性的保障條件和行動(dòng)載體
“校內(nèi)外五大勞動(dòng)崗”是配套“小學(xué)生‘三愛勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展指標(biāo)體系”課程實(shí)施的勞動(dòng)場(chǎng)地和環(huán)境,是“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)過程中學(xué)生觀察、追問、計(jì)劃、建模等問題解決所需的必要條件。它以小學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活勞動(dòng)習(xí)得為主,以社區(qū)服務(wù)性勞動(dòng)和生產(chǎn)體驗(yàn)性勞動(dòng)為輔。
“五大勞動(dòng)崗”的開發(fā)要以勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展為導(dǎo)向:
1.課堂學(xué)習(xí)崗是學(xué)得勞動(dòng)的意義和價(jià)值的主渠道。在課堂上,教師可以先創(chuàng)設(shè)學(xué)生日常真實(shí)的勞動(dòng)情境,讓學(xué)生觀察境遇問題,再引導(dǎo)學(xué)生運(yùn)用整理的三要素,去解決勞動(dòng)問題,去追求勞動(dòng)品質(zhì)。
2.校內(nèi)勞動(dòng)崗是習(xí)得勞動(dòng)的方法和步驟的訓(xùn)練場(chǎng)。學(xué)生課內(nèi)所學(xué)勞動(dòng)知識(shí),必須體現(xiàn)在自己每天的校內(nèi)學(xué)習(xí)生活行為中。如,我校學(xué)生人人承擔(dān)一項(xiàng)班級(jí)的日常工作,見縫插針完成各自的勞動(dòng)任務(wù),在勞動(dòng)中體驗(yàn)到踐行“三愛”培養(yǎng)目標(biāo)的真諦和意義。
3.家庭勞動(dòng)崗是學(xué)生養(yǎng)成勞動(dòng)的品質(zhì)和習(xí)慣的主陣地。如,每學(xué)期,我校每位學(xué)生都會(huì)在教師的指導(dǎo)下,確定一個(gè)居家勞動(dòng)的達(dá)成目標(biāo)和時(shí)間表,在自己精心準(zhǔn)備的《“三愛”勞動(dòng)手賬》里,列出日常生活必做的自我服務(wù)和家務(wù)勞動(dòng)任務(wù)群。我們以“學(xué)生‘三愛勞動(dòng)手賬”為載體,建立家校一體化評(píng)價(jià)體系,讓每一位學(xué)生都能體驗(yàn)到勞動(dòng)成就感和自豪感。
4.社區(qū)勞動(dòng)崗是學(xué)生體驗(yàn)公益勞動(dòng)幸福感的實(shí)踐場(chǎng)。如,我校以學(xué)生住宅小區(qū)為單位,由少先隊(duì)、家委、小區(qū)物業(yè)組成家校社志愿者聯(lián)盟,主要?jiǎng)趧?dòng)任務(wù)有兩項(xiàng):一項(xiàng)是宣傳任務(wù),宣傳垃圾分類知識(shí)以及小區(qū)日常文明行為規(guī)定;第二項(xiàng)任務(wù)是維護(hù),參與維護(hù)小區(qū)公共設(shè)施,排查小區(qū)內(nèi)的安全隱患,及時(shí)報(bào)告給物業(yè)負(fù)責(zé)人。
5.基地體驗(yàn)崗是學(xué)生體驗(yàn)職業(yè)勞動(dòng)價(jià)值的模擬場(chǎng)?!墩n程標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)低年級(jí)學(xué)生的要求是,種植和養(yǎng)護(hù)1~2種當(dāng)?shù)爻R姷闹参锖托?dòng)物(這項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù)容易實(shí)施,可以歸到家庭勞動(dòng)崗);中、高年級(jí)的要求是,種植與養(yǎng)殖1~2種當(dāng)?shù)爻R姷氖卟撕图仪?,選擇1~2項(xiàng)當(dāng)?shù)噩F(xiàn)代服務(wù)業(yè)的項(xiàng)目進(jìn)行實(shí)踐體驗(yàn)(這項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù)單靠學(xué)?;蚣彝ゲ蝗菀鬃龅?,需要地方教育行政部門的統(tǒng)籌規(guī)劃和配置)。
三、構(gòu)建“問題驅(qū)動(dòng)改變”單元導(dǎo)學(xué)模式,開創(chuàng)一條“課內(nèi)問題驅(qū)動(dòng)+課外習(xí)得改變”的勞動(dòng)素養(yǎng)發(fā)展新路徑
問題驅(qū)動(dòng)式學(xué)習(xí)是指以解決問題的過程來學(xué)習(xí)的方法?;诖耍覀兲岢觥皢栴}驅(qū)動(dòng)改變”的導(dǎo)學(xué)策略,基本步驟為:項(xiàng)目呈現(xiàn)→問題驅(qū)動(dòng)→問題解決→學(xué)得體驗(yàn)→習(xí)得改變。這是一條以“三愛”勞動(dòng)項(xiàng)目為載體進(jìn)行“課內(nèi)問題驅(qū)動(dòng)+課外習(xí)得改變”的單元導(dǎo)學(xué)路線(如下圖所示)。
“問題驅(qū)動(dòng)改變”主要有兩個(gè)含義:一是指勞動(dòng)課的導(dǎo)學(xué)方法,即以系列境遇問題為聚焦的方式,驅(qū)動(dòng)學(xué)生對(duì)日常學(xué)習(xí)、生活、勞動(dòng)的自我改變覺知與實(shí)踐習(xí)得體驗(yàn);二是指完整性的習(xí)得過程,即把勞動(dòng)課與日常學(xué)習(xí)生活的真實(shí)勞動(dòng)建立聯(lián)系,讓學(xué)生經(jīng)歷學(xué)習(xí)項(xiàng)目的觀察、提問、計(jì)劃、建模等勞動(dòng)問題的解決全過程。
1.項(xiàng)目呈現(xiàn):教師創(chuàng)設(shè)勞動(dòng)情境,讓學(xué)生在信息接收過程中進(jìn)行觀察判斷。
在“問題驅(qū)動(dòng)改變”導(dǎo)學(xué)中,教師圍繞每學(xué)期一個(gè)單元?jiǎng)趧?dòng)項(xiàng)目及對(duì)應(yīng)勞動(dòng)要素,設(shè)計(jì)一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)豐富、引人入勝的勞動(dòng)情境,其中蘊(yùn)含著影響學(xué)生日常學(xué)習(xí)或生活質(zhì)量的境遇問題,引發(fā)學(xué)生的好奇心和興趣感,為學(xué)生解決問題提供充足的信息。
2.問題驅(qū)動(dòng):教師提出問題解決的主題,讓學(xué)生在信息處理過程中進(jìn)行追問探究。
當(dāng)學(xué)生的勞動(dòng)好奇心被激發(fā)后,教師就要直奔問題解決的主題。實(shí)踐證明,只要教師根據(jù)真實(shí)的情境,提出得當(dāng)?shù)膯栴},學(xué)生就能準(zhǔn)確抓住“境遇”的主要因素,并為預(yù)設(shè)問題解決的方法做好準(zhǔn)備。
3.問題解決:教師察學(xué)輔助支持,讓學(xué)生在信息決策過程中進(jìn)行關(guān)聯(lián)假設(shè)。
在“問題解決”導(dǎo)學(xué)環(huán)節(jié),教師要以學(xué)生個(gè)體為目標(biāo)設(shè)計(jì)學(xué)習(xí)流程,確保每位學(xué)生經(jīng)歷一個(gè)完整、清晰的問題解決思考過程。教師可提供思考和表達(dá)的輔助支架,讓學(xué)生思考解決自己勞動(dòng)問題的假設(shè)方法;再通過小組同儕互學(xué)以及全班集體交流,明確觀察假設(shè)的邏輯條理,對(duì)照判斷自己的假設(shè)方法是否可行。
4.學(xué)得體驗(yàn):教師察學(xué)引導(dǎo)示范,讓學(xué)生在認(rèn)知建模過程中進(jìn)行實(shí)踐驗(yàn)證。
學(xué)得體驗(yàn),指每節(jié)課要留出15分鐘以上的學(xué)得體驗(yàn)時(shí)間,讓學(xué)生學(xué)中做、做中學(xué),通過動(dòng)手體驗(yàn)自己假設(shè)的勞動(dòng)方式方法。我校專門設(shè)有勞動(dòng)體驗(yàn)室,驅(qū)動(dòng)學(xué)生將勞動(dòng)課與日常學(xué)習(xí)生活的真實(shí)勞動(dòng)建立聯(lián)系,帶著課堂學(xué)得的問題解決方法去改變自己平時(shí)低效的、或不講究的、或無責(zé)任意識(shí)的勞動(dòng)現(xiàn)狀。
5.習(xí)得改變:教師跟蹤綜合評(píng)價(jià),讓學(xué)生在日常實(shí)踐反思中完善總結(jié)建模。
習(xí)得改變,指學(xué)生根據(jù)課內(nèi)預(yù)設(shè)的勞動(dòng)方式方法,提出自己達(dá)成的勞動(dòng)改變目標(biāo)和預(yù)期結(jié)果,并制定一學(xué)期的勞動(dòng)改變時(shí)間表和具體行為步驟,在期末時(shí),學(xué)生對(duì)自己的勞動(dòng)結(jié)果進(jìn)行總結(jié)和推廣。整個(gè)建模過程,有效促進(jìn)學(xué)生掌握“整理的三要素”勞動(dòng)技能、錘煉“三個(gè)問題意識(shí)”的勞動(dòng)品質(zhì)。
“問題驅(qū)動(dòng)改變”的單元導(dǎo)學(xué)策略,為小學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)的培育開創(chuàng)一條根植課堂并延伸至家庭和社區(qū)的通識(shí)化、日?;瘎趧?dòng)教育路徑。一個(gè)個(gè)綜合性勞動(dòng)項(xiàng)目,給予學(xué)生問題解決和反思建構(gòu)的經(jīng)歷。如此,勞動(dòng)教育才有生命力,也才能持久。
(作者單位:福建省廈門市集美區(qū)杏?xùn)|小學(xué))