本刊評論員

上掛下派、跟班學(xué)習(xí)、交流鍛煉……日前，來自全省自然資源系統(tǒng)的39名優(yōu)秀年輕干部按照組織安排，精神飽滿地奔赴新單位、新崗位。他們有的從廳機關(guān)到基層“練兵”，有的從基層到廳機關(guān)“掛職”，通過雙向交流，旨在打造一支政治過硬、數(shù)質(zhì)兼優(yōu)、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊伍。

此次選派優(yōu)秀年輕干部進行實踐鍛煉，是機構(gòu)改革后河南省自然資源系統(tǒng)選派干部實踐鍛煉范圍最廣、規(guī)模最大的一次。加強“上掛下派”是省自然資源廳黨組站在事業(yè)長遠發(fā)展和加強干部隊伍建設(shè)的高度，作出的一項基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性重大決策，也體現(xiàn)出廳黨組大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的堅定決心。

當(dāng)前，全省上下正處于實施“十大戰(zhàn)略”，向著“兩個確保”奮斗目標(biāo)邁進的關(guān)鍵時期，處于推進自然資源工作高質(zhì)量發(fā)展的重要階段，國土空間規(guī)劃體系建設(shè)、耕地保護、重點項目用地保障、生態(tài)系統(tǒng)保護修復(fù)等工作面臨新形勢新要求，任務(wù)艱巨繁重。多崗位實踐鍛煉優(yōu)秀年輕干部，培養(yǎng)儲備一批既懂業(yè)務(wù)又懂管理的復(fù)合型人才尤為關(guān)鍵。

“上掛下派”干部要堅持“學(xué)”字為先。這次選派的優(yōu)秀年輕干部精力充沛、思維活躍、接受能力強，要在邊學(xué)邊干、學(xué)干結(jié)合的過程中積累經(jīng)驗、增長見識、提高能力。向書本學(xué)，深學(xué)細悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，及時跟進、學(xué)習(xí)掌握各自領(lǐng)域的新知識、新政策、新理論，努力成為行家里手；向先進學(xué)，常懷“本領(lǐng)恐慌”、常感“能力危機”，主動交流、主動請教、主動對照，不斷開闊視野、拓寬思路、提升能力；向?qū)嵺`學(xué)，在實踐中找準問題癥結(jié)、找出管用辦法，真正做到學(xué)踐互促、學(xué)以致用。

“上掛下派”干部要堅持“干”字為要。年輕干部到新單位、新崗位后，要及時轉(zhuǎn)變角色，盡快融入新的工作和生活環(huán)境，大膽工作，勇挑重擔(dān)，時刻保持昂揚向上、銳意進取、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神，努力做到真抓實干、緊張快干、干就干好。到廳機關(guān)工作的同志，要發(fā)揮自己熟悉基層的優(yōu)勢，積極建言獻策，使制定的政策措施更加契合基層實際；到市、縣工作的同志要多為基層出主意、想辦法，加快推進各項政策措施在基層貫徹落實，幫助基層解決實際問題。

“上掛下派”干部要堅持“嚴”字為本。實踐鍛煉既要練本事也要練作風(fēng)，要把嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督貫穿實踐鍛煉工作全過程各方面。接收單位要加強對實踐鍛煉干部的教育培訓(xùn)，內(nèi)容要涵蓋各項規(guī)章制度、紀律作風(fēng)要求、主要工作內(nèi)容、基本工作流程等，使他們盡快適應(yīng)環(huán)境、進入角色。派出單位要主動加強與接收單位和派出干部的聯(lián)系，動態(tài)了解他們的思想作風(fēng)、工作表現(xiàn)等情況。干部在實踐鍛煉期間的表現(xiàn)情況，將作為干部選拔任用和獎優(yōu)罰劣的重要參考。

刀在石上磨，人在事上練。作為“上掛下派”的優(yōu)秀年輕干部，既要懷抱夢想又要腳踏實地，既要敢想敢為又要善作善成，不斷地在實踐鍛煉中積累經(jīng)驗、磨練意志、增長才干，練就一身“鋼筋鐵骨”，為自然資源事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻。