萬維鋼
有次遇到一個人,我發(fā)現(xiàn),凡談到對什么事情的看法,他都是反復(fù)跟我說:“我們單位的人都是這么想的。”后來我意識到,他之所以這么說,是因為他們單位的人就是他的思想來源,他自己沒有思想。
自己本來沒有觀點,但是會全力以赴地捍衛(wèi)自己所在圈子的觀點,這是有原因的。英國兒童文學(xué)家、《納尼亞傳奇》的作者C.S.劉易斯早就有一個論斷,他認(rèn)為,人最初的很多觀點來自小圈子——可能是你的家庭,可能是你少年時代總和你在一起玩的朋友,也可能是你們單位的同事。最初,出于非常偶然的原因,這個圈子里的多數(shù)人對這個社會議題持這種看法,結(jié)果慢慢地所有人就都持這種看法了。你不但默默地放棄了獨立思考,而且因為害怕跟不上那幫人的觀點而感到不安。
相對于“圈子”,你要加入的是另一種群體,或許可以稱之為“組合”。
《西游記》中的唐僧師徒四人就是一個組合,他們的性格特點、在隊伍中的角色、對事物的觀點和做事的方法,各不相同?!豆げㄌ亍分械墓⒑彰艉土_恩三人組,都不是把一個人乘以n,而是由不同的人構(gòu)成一個有機組合。
在組合里,你的隊友不會強求你改變。組合允許你保留自己的個性觀點和做事風(fēng)格,也只有這樣,每個人才能對組合有獨特的貢獻(xiàn)。
圈子最大的特點是它對“思考”的態(tài)度。
圈子很難讓你獨立思考。圈子對你是如此重要,可是對圈子來說是多你一個不多、少你一個不少。組合和圈子的區(qū)別,正應(yīng)了這兩句話:“君子和而不同,小人同而不和?!薄熬又芏槐?,小人比而不周。”