賈江波

為推動(dòng)“定襄法蘭”“代州黃酒”省級(jí)專業(yè)鎮(zhèn)，“繁峙鑄造”“原平煤機(jī)”“神池特色食品”“五臺(tái)鎂基新材料”“寧武藥茶”“定襄雕刻和硯臺(tái)”等市級(jí)專業(yè)鎮(zhèn)快速發(fā)展，忻州市人社部門(mén)充分發(fā)揮職能部門(mén)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)一步統(tǒng)籌職業(yè)院校、技工學(xué)校和各類職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資源，加大技能人才培養(yǎng)力度，激發(fā)技能人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提升技能人才的社會(huì)認(rèn)可度和職業(yè)榮譽(yù)感，以培訓(xùn)賦能，助力支持專業(yè)鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展。

數(shù)據(jù)顯示，截至2022年底，全市技能人才總量達(dá)到42.97萬(wàn)人，高技能人才總量達(dá)到7.66萬(wàn)人，技能人才占從業(yè)人員的比例達(dá)到31.78%。累計(jì)為專業(yè)鎮(zhèn)培訓(xùn)從業(yè)人員1181人，新增技能人才555人，新增高技能人才25人。

技能人才特別是高技能人才，是國(guó)家戰(zhàn)略科技力量的重要組成部分。忻州市人社局圍繞特色專業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)需要，大力實(shí)施“人人持證、技能山西”建設(shè)、制造業(yè)技能根基工程、提升全民數(shù)字素養(yǎng)與技能提升行動(dòng)計(jì)劃和技工學(xué)校達(dá)標(biāo)工程。

加大技能培訓(xùn)力度，提升專業(yè)鎮(zhèn)從業(yè)人員素質(zhì)。該局針對(duì)“定襄法蘭”“代州黃酒”和“繁峙鑄造、原平煤機(jī)、神池特色食品、五臺(tái)鎂基新材料、寧武藥茶、定襄雕刻和硯臺(tái)”專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)產(chǎn)業(yè)升級(jí)、技術(shù)創(chuàng)新和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，大力實(shí)施從業(yè)人員職業(yè)技能提升培訓(xùn)，同時(shí)鼓勵(lì)專業(yè)鎮(zhèn)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)企業(yè)針對(duì)產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展需要，依托普通高校、職業(yè)院校和技工學(xué)校等，通過(guò)訂單式、項(xiàng)目制、定向式培訓(xùn)，面向廣大勞動(dòng)者為特色專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)產(chǎn)業(yè)培養(yǎng)和儲(chǔ)備大批技能人才。

健全終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度，推動(dòng)解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾。鼓勵(lì)支持忻州市高級(jí)技工學(xué)校等4所技工學(xué)校全面推行工學(xué)一體化技能人才培養(yǎng)模式，按時(shí)序推進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）圍繞專業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)需要，持續(xù)加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)。積極推動(dòng)、指導(dǎo)特色專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)成立技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室等培訓(xùn)載體，推進(jìn)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)技能人才聚集。

搭建校企交流平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)與專業(yè)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)無(wú)縫對(duì)接。鼓勵(lì)技工學(xué)校等各類院校面向?qū)I(yè)鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)開(kāi)設(shè)相關(guān)專業(yè)，開(kāi)展合作辦學(xué)，培養(yǎng)專業(yè)鎮(zhèn)本土人才。鼓勵(lì)各類院校面向?qū)I(yè)鎮(zhèn)企業(yè)開(kāi)展訂單式培訓(xùn)，給予培訓(xùn)機(jī)構(gòu)每人不超過(guò)4000元培訓(xùn)補(bǔ)貼。鼓勵(lì)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)開(kāi)展以師帶徒、結(jié)對(duì)學(xué)藝等形式的新型學(xué)徒制培訓(xùn)，給予企業(yè)每人每年5000元的補(bǔ)貼。鼓勵(lì)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)骨干人員外出學(xué)習(xí)，帶動(dòng)技術(shù)人員由“工”變“匠”，幫助企業(yè)化解人才提升難題。

科學(xué)的評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制有利于調(diào)動(dòng)人才的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，使優(yōu)秀人才脫穎而出。忻州市人社局積極實(shí)施職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定提質(zhì)擴(kuò)面行動(dòng)。積極推進(jìn)職業(yè)資格鑒定、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定和專項(xiàng)職業(yè)能力考核的多元化評(píng)價(jià)方式，保障“人人持證，技能山西”建設(shè)的扎實(shí)開(kāi)展。充分發(fā)揮好評(píng)價(jià)的“指揮棒”作用和用人單位主體作用，開(kāi)展各類人才的考核評(píng)價(jià)，特別是專業(yè)鎮(zhèn)建設(shè)人才的考核，為員工進(jìn)行技能評(píng)價(jià)，不斷提升技能人才的榮譽(yù)感、獲得感。

聚焦專業(yè)鎮(zhèn)人才需求瓶頸，加大引進(jìn)和培養(yǎng)技能人才。鼓勵(lì)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)定期編制和發(fā)布技能人才、高技能人才需求目錄，按需引進(jìn)和培養(yǎng)急需緊缺的技能人才，建立技能人才信息庫(kù)。支持專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)積極開(kāi)展定襄車工、黃酒釀造工、黃酒評(píng)酒師等技能培訓(xùn)及考證取證工作，培育和壯大法蘭、黃酒等專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)技能人才，特別是中高技能人才隊(duì)伍。

搭建就業(yè)見(jiàn)習(xí)供需平臺(tái)，擴(kuò)大見(jiàn)習(xí)基地規(guī)模，吸引更多高校畢業(yè)生參加相關(guān)專業(yè)鎮(zhèn)就業(yè)見(jiàn)習(xí)。預(yù)計(jì)到2025年，全市專業(yè)鎮(zhèn)技能人才達(dá)到3000人以上，高技能人才達(dá)到300人，初步建成一支適應(yīng)忻州市特色產(chǎn)業(yè)要求的高質(zhì)量的技能人才隊(duì)伍。

忻州市人社局發(fā)揮職業(yè)技能競(jìng)賽的引領(lǐng)示范作用，形成以賽促學(xué)、以賽促訓(xùn)、以賽促評(píng)、以賽促建的良好氛圍，通過(guò)多形式、多渠道宣傳發(fā)動(dòng)，鼓勵(lì)推動(dòng)專業(yè)鎮(zhèn)從業(yè)人員參加省、市（縣）職業(yè)技能競(jìng)賽，帶動(dòng)崗位練兵技術(shù)比武活動(dòng)，并對(duì)取得優(yōu)異成績(jī)?nèi)藛T按規(guī)定晉升相應(yīng)職業(yè)技能等級(jí)，切實(shí)提升專業(yè)鎮(zhèn)從業(yè)人員的技能水平和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，進(jìn)一步推動(dòng)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)行業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與發(fā)展，為企業(yè)行業(yè)建立起一支高素質(zhì)、高水平的技能人才隊(duì)伍，促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng)、長(zhǎng)久發(fā)展。

鼓勵(lì)專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)以訓(xùn)提能、以訓(xùn)穩(wěn)崗，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)，提升從業(yè)人員收入水平，同時(shí)，引導(dǎo)企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，拓寬就業(yè)渠道，根據(jù)專業(yè)鎮(zhèn)發(fā)展及企業(yè)需求，及時(shí)為專業(yè)鎮(zhèn)企業(yè)招聘適合的勞動(dòng)者，更新發(fā)布用工需求，提高就業(yè)吸納能力，實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)和農(nóng)村勞動(dòng)力就近就業(yè)、“家門(mén)口”就業(yè)，持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果、促進(jìn)鄉(xiāng)村振興。

加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，提升對(duì)返鄉(xiāng)農(nóng)民工、大學(xué)生、退役軍人等群體就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)水平，提高專業(yè)鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)化率，構(gòu)建“培訓(xùn)+就業(yè)”全鏈服務(wù)體系，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者培訓(xùn)賦能好就業(yè)、就好業(yè)的目標(biāo)。