張宏羽 方益
“那么早就去看守所?”“新年要到了,得安全檢查!”長寧區(qū)人民檢察院檢察官史曉俊不曾想到,與同事吳伯華的這次對話,竟成了永別。
2023年的最后一個工作日,上海的街頭巷尾,已經(jīng)洋溢起跨年的歡慶氛圍。作為長寧區(qū)人民檢察院第四檢察部主任的吳伯華,卻絲毫不敢松懈。這一天,他前往看守所開展節(jié)前安全檢查,在與同事討論工作時,突發(fā)腦出血。2024年1月2日,吳伯華最終因搶救無效去世,生命永遠定格在42歲。
得知吳伯華的離開,很多人在震驚之余,無不感到悲痛與惋惜:40多歲正值“當(dāng)打之年”,無論是工作的經(jīng)驗,還是積累的學(xué)識,都是檢察生涯的“黃金時期”。事發(fā)前,吳伯華調(diào)任第四檢察部負責(zé)刑事執(zhí)行檢察工作僅68天,還有頗多“可為與有為”未能實現(xiàn)……
提及檢察官,人們的第一印象或許是在法庭上慷慨陳詞的風(fēng)采。大多數(shù)夢想進入檢察機關(guān)工作的年輕人,更是對三尺公訴席充滿向往。盡管吳伯華剛?cè)霗z門就被分到公訴科,卻在日后走出了一條看似“非主流”的職業(yè)路徑:從審查起訴到控告申訴、社區(qū)檢察等崗位,再到案件管理,最后到刑事執(zhí)行檢察。這一路,吳伯華與公訴席上酣暢的“唇槍舌劍”漸行漸遠,但那張嘴是一刻也沒停過。以前每到業(yè)務(wù)系統(tǒng)更新的時候,他一天接二三十個電話是常態(tài),從未表現(xiàn)出一點不耐煩,被業(yè)務(wù)部門稱為“咨詢熱線”。有人說他“一語勝千言”——無數(shù)次的答疑、溝通、解釋、提醒,促成了一件又一件事情,也勾勒出吳伯華平凡而熠熠的一生。
吳伯華去世后的那幾天,有同事遇到棘手問題時,下意識地想撥他的號碼。一陣恍惚后才反應(yīng)過來,電話那頭,再也聽不見他的聲音了……
“一語勝千言”,飽含善意與溫情。
周昱君從沒想過,“師父”吳伯華會在這個冬夜,一去不復(fù)返地離開。
2021年的夏天,浮躁的空氣延宕著揮之不去的暑熱,剛結(jié)束崗前培訓(xùn)的周昱君,捧著一摞書邁進長寧區(qū)人民檢察院306辦公室的大門。初來乍到的她,還沒想好該以一個怎樣的開場白打破沉默,只好拘謹?shù)卣驹谠匾粍硬粍印V灰妳遣A一個箭步向她邁來,率先打起招呼?!澳愫眯≈堋?,是“師父”對周昱君說的第一句話。彼時的他,言語間浸潤著自然生發(fā)的親切,緩解了一名新人剛剛踏入職場的局促和尷尬。兩年多的時間里,周昱君發(fā)現(xiàn),吳伯華待人處事總是態(tài)度溫和、不急不躁、言語得當(dāng)。在他的影響下,周昱君接電話的口頭禪也已經(jīng)從“喂”變成了“你好,請講”。
吳伯華的溫柔和耐心不僅體現(xiàn)在對待同事上,更將法律的溫度融進每一處細節(jié)中。
法律界有著這樣一句話:“我們辦的不僅僅是案件,更是每個人的人生?!蹦鞘菂遣A從檢的頭幾年,在提審一起刑事案件時,遇到了一名年輕的女性犯罪嫌疑人李欣(化名)。在無可辯駁的事實和證據(jù)面前,李欣仍百般抵賴,面對釋法說理更是不為所動。
當(dāng)時陪吳伯華一起提審的同事史曉俊忍不住說了一句:“那么充分的證據(jù)條件,也可以定罪了!”只見面前的吳伯華依然注視著李欣,緩緩說了句:“家里有什么牽掛嗎?”頓時,李欣淚如雨下。原來她早年失足,有一個3歲的兒子,不知生父是誰。案發(fā)前,她與兒子、母親相依為命。那時她聽聞母親中風(fēng),既掛念母親的安危,又擔(dān)心兒子的生活,情緒極度低落。
吳伯華和史曉俊驅(qū)車前往閔行區(qū)的一片民宅。他們拎著奶粉和水果,順著一條羊腸小路,來到李欣的住處。屋內(nèi)的陳設(shè)遠比想象中更簡陋,家里沒有開燈,李欣年邁的母親坐在床頭,看著在床上玩耍的外孫。交談間,李欣母親的言語中流露出對女兒的擔(dān)心和對生活的迷惘。吳伯華便一邊了解家庭情況,一邊解析李欣可能面臨的刑事責(zé)任??粗钚滥赣H的眉頭漸漸舒展,吳伯華用鏡頭記錄下祖孫倆想對李欣說的話。出門時,他們幫李欣的母親打開了燈:“屋子里亮一點好,生活會越來越有希望的,李欣如果肯好好改造的話,也會好起來的?!?/p>
審訊室里,李欣陷入久久的沉默,耳畔回響著母親的囑托,眼前浮現(xiàn)出孩子的笑容——“謝謝,我愿意如實說”——之后,她不僅如實供述了自己的全部犯罪事實,還檢舉揭發(fā)他人犯罪,查證屬實,構(gòu)成立功!辦案期間,吳伯華還多次走訪李欣所在的居民區(qū),為李欣的母親就醫(yī)、孩子就學(xué)奔走,最終一一妥善解決。史曉俊感慨道:“‘案結(jié)事了人和,從不是掛在嘴上那么簡單,知易行難?!?/p>
父母眼中的吳伯華,“是個孝順的好孩子”。作為家中獨子,竭盡所能地讓長輩快樂,是他能想到的最好的盡孝方式。只要一閑下來,他就會帶著父母踏足本地的各大公園,有時還會在微信上與同事們分享周末出行的見聞。在上海那些能說出名字的公園,都少不了吳伯華陪伴父母漫步的身影。
“老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼”,在控申科期間,吳伯華更是將老百姓當(dāng)自己的家人,將老百姓的事當(dāng)自己的家事。彼時,有名七旬老人因歷史遺留問題數(shù)年間多次上訪,明知自己不占理,依舊不肯罷休。當(dāng)時只有20多歲的吳伯華一方面耐心接待老人,陪老人聊天,還在他突發(fā)疾病時將其送至醫(yī)院并盡心照看;另一方面又積極走訪多家單位查證事實、了解政策,強化釋法說理,協(xié)調(diào)解決老人生活中的實際困難。在吳伯華的努力下,老人最終罷訪息訴。
“一語勝千言”,承載責(zé)任的重量。
人民檢察院是國家的法律監(jiān)督機關(guān),是保障國家法律統(tǒng)一正確實施的司法機關(guān)。調(diào)任第四檢察部后,吳伯華的腳步遍布監(jiān)管場所的每一個角落?!八澜乔辶恪L(fēng)險清零”,是他給出的莊嚴承諾。
“他是一位好人。”這是同事們對吳伯華的一致評價。正如第一次和吳伯華見面時,長寧區(qū)看守所的民警發(fā)現(xiàn),他的臉上永遠掛著笑容,舉止之間散發(fā)著彬彬有禮的溫和氣質(zhì)。
真正打起交道來,看守所民警發(fā)現(xiàn)此人并非“好人”那么簡單,吳伯華更有著發(fā)現(xiàn)隱患的“火眼金睛”、一針見血的獨到見解。通過巡監(jiān)、談話、查看監(jiān)控等方式,吳伯華以“時時放心不下”的責(zé)任感,敏銳查找出監(jiān)管場所存在的問題,及時提出糾正意見,給出真招、實招。
一開始,些許“雜音”在所難免。吳伯華便拿出他那“十萬分”的耐心和責(zé)任感,一點點解釋、一條條梳理。正所謂“不打不相識”,吳伯華的意見給監(jiān)管場所帶來許多新的視角,不僅推動了從被動接受意見到主動接受監(jiān)督的態(tài)度轉(zhuǎn)變,更推動了監(jiān)管場所法治化、規(guī)范化建設(shè)。
他更以最高人民檢察院恢復(fù)派駐監(jiān)管場所檢察室規(guī)范化等級考核評定工作為契機,制定《長寧區(qū)人民檢察院駐看守所檢察室工作規(guī)范》,助力“全國一級規(guī)范化檢察室”建設(shè),使區(qū)院駐看守所檢察室成為派駐檢察的“上海標桿”。
謙謙君子,也有堅毅果敢、雷厲風(fēng)行的一面。
執(zhí)行,是整個司法程序的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、實現(xiàn)公平正義的“最后一公里”。實際執(zhí)行不到位,嚴重影響司法權(quán)威,老百姓對司法公正的感受更是無從談起。在第四檢察部任職期間,正逢“雷霆2023”專項行動進入攻堅的關(guān)鍵階段,面對職務(wù)犯罪案件刑事裁判涉財產(chǎn)部分執(zhí)行這塊“硬骨頭”,吳伯華勇?lián)?zé)任,毫不遲疑。
考慮到當(dāng)時信息渠道不夠暢通,難以第一時間獲取案件原始資料,他帶領(lǐng)團隊多次赴法院溝通協(xié)調(diào)、了解情況、調(diào)查取證,以“雷霆手段”3天內(nèi)完成50余件案件的篩查,從法院的海量數(shù)據(jù)中排查出4件需要整改的執(zhí)行問題,確保相關(guān)財產(chǎn)性判項做到應(yīng)執(zhí)盡執(zhí),經(jīng)監(jiān)督成功推動100余萬元案款的執(zhí)行,為公平正義的“最后一公里”開辟更多坦途。
調(diào)離案件管理崗位前,吳伯華在“質(zhì)檢員”的陣地上堅守了八年,幫助實現(xiàn)“每一個司法案件經(jīng)得起檢驗”。從統(tǒng)一業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)“1.0版本”到現(xiàn)在的檢察業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)“2.0版本”,他見證了系統(tǒng)升級的全過程。從系統(tǒng)建設(shè)前期對流程設(shè)置、監(jiān)督規(guī)則提出意見建議,到試用初期與相關(guān)部門的磨合協(xié)作,再到全覆蓋應(yīng)用后,他日日盯、反復(fù)查,對全院所有案件進行跟蹤、預(yù)警和監(jiān)控,對不規(guī)范問題及時督促辦案人員糾正,確保案件辦理質(zhì)效。
作為檢察業(yè)務(wù)的“心臟”,案件管理工作并不輕松,匯總各條線的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、研判單位的整體業(yè)務(wù)形勢、密切與各部門溝通交流……每天需要接聽流水般的電話,有時,顯示數(shù)據(jù)與自身判斷難免存在誤差,吳伯華一遍又一遍地溝通解釋、幫助分析。
“當(dāng)年我倆離開公訴科后,我們?nèi)ネ瞬煌牟块T。他負責(zé)案件管理工作后,我回到了刑事檢察部門,我倆的工作配合漸漸多起來?!笔窌钥』貞浀?,“有時雖然我們的出發(fā)點相同,但因為工作種類不同,理念會隨之不同,難免會有分歧。我一急自然就‘躁,但他總能曉之以理、動之以情,循循善誘,讓案件承辦人轉(zhuǎn)變理念。我們早已理解了他口中的‘要兼顧效率與規(guī)范。不能一味追求效率而忽視規(guī)范,規(guī)范是基礎(chǔ),基礎(chǔ)不牢則地動山搖?!?/p>
案件質(zhì)量是檢察工作的生命線。案件質(zhì)量評查是檢察機關(guān)案件管理部門保證案件質(zhì)量、提升司法公信力的重要抓手。長寧區(qū)人民檢察院第六檢察部副主任陸晨回憶,以往評查案件以檢察機關(guān)內(nèi)部評查為主,在吳伯華的推動下,長寧區(qū)人民檢察院主動邀請人民監(jiān)督員參與評查,聽取來自社會各方的聲音與意見,創(chuàng)新探索內(nèi)外部監(jiān)督融合模式。
彼時作為評查員的陸晨,與吳伯華一同參與到工作流程、方案的制定中。為了確保人民監(jiān)督員能夠在案件質(zhì)量評查中“真監(jiān)督、講真話、建真言”,他們把每個環(huán)節(jié)都做實、做細:在案件抽選上,全面考慮各類型案件均衡覆蓋。認真準備案卷、評查初步意見等材料供人民監(jiān)督員詳細了解情況。制作將“三個效果”作為重要評價標準的個案評分表,人民監(jiān)督員不僅能對證據(jù)審查和采信、事實認定、法律適用等方面進行評查,還可以結(jié)合司法規(guī)范化、便民服務(wù)、辦案效果等方面進行綜合評價。值得一提的是,在案件質(zhì)量評查中,人民監(jiān)督員的合理意見建議采納率達到100%,實現(xiàn)“真查、真改、真提升”。
吳伯華對工作盡職盡責(zé),對自己很是嚴苛,始終堅持廉潔奉公。他始終秉持對檢察職業(yè)的敬重、對司法事業(yè)的敬畏、對紀律規(guī)矩的堅守,自覺培養(yǎng)高尚道德情操,永葆清正廉潔的政治本色。他以更高標準、更嚴紀律要求自己,嚴格執(zhí)行防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”、新時代政法干警“十個嚴禁”等要求,以身作則踐行公正司法。斯人已逝,風(fēng)骨長存!
“一語勝千言”,源自專業(yè)的底氣。
在大多數(shù)的場景里,吳伯華都習(xí)慣“以柔克剛”。父母眼中的吳伯華,“打小就脾氣好,和誰都不大聲說話”。但他說的每一句話都是如此擲地有聲,每一個詞都是如此鏗鏘有力。
吳伯華為長寧區(qū)人民檢察院各部門講解業(yè)務(wù)質(zhì)效相關(guān)事項
究其原因:領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威?過往的功績?都不是!長寧區(qū)人民檢察院第六檢察部檢察官桑薏偉與吳伯華共事最久。一開始,桑薏偉對吳伯華最深的印象是,他是獲得第一屆“長寧區(qū)十佳檢察官”里最年輕的一位。在與他真正共事之后,桑薏偉發(fā)現(xiàn),“他永遠以專業(yè)服人,用扎實的本領(lǐng)帶著團隊不斷披荊斬棘。案件評查、流程監(jiān)控、數(shù)據(jù)研判會商,幾乎沒有他不擅長的部分”。
吳伯華離開后,他生前的藏書都放在了公共書架上。吳伯華愛看書,“出口成章”幾乎是所有同事對他的一大印象。不光是文字功底扎實、業(yè)務(wù)素質(zhì)全面,當(dāng)時案件管理部門的同事們記不起的規(guī)章制度,他都能很快想起。在辦公室,大家總戲稱他為“案管百科全書”。他利用一切可以利用的時間學(xué)習(xí)新規(guī)定,讓自己不斷積累解決問題的知識和技能。
案件管理工作職能繁雜,部門成員都當(dāng)他是“主心骨”,每次遇到困難都會找他尋求幫助,他總是通過自身掌握的知識想辦法、出主意,還會主動找市院和相關(guān)業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),幫大家把問題解決好。
要知道,沒有一個人,從一開始就能做到“全能”。業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)管理,一直以來被案件管理部門視作規(guī)范司法行為、提升案件質(zhì)效的重要抓手。在學(xué)生時代,數(shù)學(xué)一直是吳伯華的“弱項”,但自從負責(zé)管理全院的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)后,他為了補齊短板,只要有一點空余時間,他都會鉆研各種各樣的報表,研究“分子分母”、計算公式,逐漸成為“問不倒”的數(shù)據(jù)行家。
專業(yè)的“匠心”,更支撐起吳伯華開拓的“將才”。他的才華早在年輕時就已顯露:2011年2月,為落實最高人民檢察院“檢力下沉”的部署,吳伯華根據(jù)院黨組安排,投身到社區(qū)檢察工作的探索試點和創(chuàng)新發(fā)展中。從無到有、從有到優(yōu),他勇于實踐、勤于創(chuàng)業(yè),夯實了社區(qū)檢察工作基石……
開拓!他積極推進“一門式”服務(wù)優(yōu)化案管窗口建設(shè),明確“律師提出預(yù)約的應(yīng)在2小時內(nèi)給予回復(fù),律師提交書面材料的在2小時內(nèi)移交相關(guān)部門處理”等工作流程,案管對外接待窗口被最高人民檢察院評為“檢察機關(guān)保障律師執(zhí)業(yè)權(quán)利示范單位”……
開拓!他仔細梳理社區(qū)矯正檢察中的難點堵點問題,推動《長寧區(qū)社區(qū)矯正對象生產(chǎn)經(jīng)營性外出管理規(guī)范》等文件出臺……
開拓!他積極推動相關(guān)工作領(lǐng)域制度健全完善。圍繞檢察權(quán)運行重點環(huán)節(jié),他起草《關(guān)于遵循司法規(guī)律規(guī)范司法行為的若干意見》,從嚴守司法程序、堅持客觀中立、突出公開透明等4方面形成60條具體意見,被《檢察日報》等多家媒體宣傳報道……
吳伯華是土生土長的上海人。在熱門小說《繁花》中,“不響”(沉默、不吭聲)的出現(xiàn)頻率極高,似乎成了上海角色的一個鮮明特點?!俺隹诔烧隆钡膮遣A,也有“不響”的時刻。
對于一路走來的艱辛與汗水、鮮花與掌聲、低潮與沮喪,他從來“不響”。只有那些邊角磨損的書籍、密密麻麻的筆記本,訴說著背后的一切。
很遺憾,記者以此種方式認識這樣一位可敬的檢察官。
如果時光能夠倒流,多希望能和吳老師促膝長談一次??!只可惜,許多問題再也無法聽到回答。
走筆至此,百感交集。記者又翻開他親筆寫下的《入黨志愿書》?;蛟S,吳老師早已給出了他的回答:“進一步繼承和弘揚追求真理、百折不撓、艱苦奮斗、不怕犧牲、忠誠使命、無私奉獻的光榮傳統(tǒng),永葆忠于黨、忠于國家、忠于人民、忠于法律的政治本色,立足本職崗位建功立業(yè)?!?/p>
白掌一直以來被視為“清白之花”,寓意美好、高潔、賢德、友誼。周昱君在三頁的追思信中回憶稱,舊時吳老師養(yǎng)在306辦公室的白掌依舊亭亭而立。這盆白掌很堅強,在忘記澆水的時候它會耷拉下去,在澆水后立馬挺立起來。“我們一直認為您的這盆白掌非常神奇。好像是,它還在,您也在……”
春天來到,從窗口望去,萬物盎然。逝者已矣,生者如斯!
“我們把您最好的一面留在了心里,一起前行,您對檢察事業(yè)的執(zhí)著追求,也必定是我們的追求,我們必將成功!”