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      財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的應(yīng)用研究

      2024-10-12 00:00:00何鑫
      商場(chǎng)現(xiàn)代化 2024年22期

      摘 要:企業(yè)想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,就必須不斷地進(jìn)行創(chuàng)新與變革,通過(guò)財(cái)務(wù)分析,企業(yè)管理者能夠及時(shí)了解企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況與資金狀況,從而對(duì)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范,同時(shí)也可以幫助企業(yè)管理者做出科學(xué)決策。然而,由于我國(guó)很多企業(yè)在開展財(cái)務(wù)分析工作時(shí)存在一些問(wèn)題,導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析工作未能有效地發(fā)揮出應(yīng)有作用。本文就財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的應(yīng)用展開探討,并提出幾點(diǎn)有效策略。

      關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)分析;企業(yè);經(jīng)濟(jì)活動(dòng)

      財(cái)務(wù)分析作為企業(yè)管理的重要組成部分,是通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,并對(duì)其未來(lái)發(fā)展進(jìn)行預(yù)測(cè),最終為管理者提供決策依據(jù)。在經(jīng)濟(jì)全球化背景下,我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)良好的發(fā)展態(tài)勢(shì),企業(yè)面臨著更為激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。因此,企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展,就需要提升自身的競(jìng)爭(zhēng)力。在此背景下,企業(yè)應(yīng)該通過(guò)有效的財(cái)務(wù)分析來(lái)了解自身存在的問(wèn)題并加以改進(jìn),以提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。

      一、財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的重要作用

      企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,財(cái)務(wù)分析能夠讓企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)更加直觀、更具說(shuō)服力,有利于提高企業(yè)內(nèi)部管理水平,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)分析在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的應(yīng)用價(jià)值。

      1.評(píng)價(jià)企業(yè)過(guò)去的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)

      通過(guò)財(cái)務(wù)分析,了解企業(yè)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī),包括收入、成本、利潤(rùn)、現(xiàn)金流等關(guān)鍵指標(biāo),從而對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況有一個(gè)全面的了解。

      2.評(píng)估企業(yè)的償債能力

      財(cái)務(wù)分析可以通過(guò)對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)報(bào)表的分析,評(píng)估企業(yè)的償債能力,包括短期償債能力和長(zhǎng)期償債能力。

      3.預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái)的財(cái)務(wù)狀況

      通過(guò)財(cái)務(wù)分析,可以對(duì)企業(yè)的未來(lái)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行預(yù)測(cè),包括未來(lái)一段時(shí)間內(nèi)的收入、成本、利潤(rùn)和現(xiàn)金流等指標(biāo),從而為企業(yè)決策者提供重要的參考依據(jù)。

      4.發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在的風(fēng)險(xiǎn)

      財(cái)務(wù)分析可以通過(guò)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)指標(biāo)的分析,發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在的風(fēng)險(xiǎn)和問(wèn)題,及時(shí)采取措施加以解決,避免潛在風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)造成不利影響。

      二、我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)分析中存在的問(wèn)題

      1.財(cái)務(wù)分析方法缺乏系統(tǒng)性

      財(cái)務(wù)分析的方法和程序在企業(yè)中是至關(guān)重要的,但是我國(guó)很多企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)分析的重視程度不高,管理人員對(duì)于財(cái)務(wù)分析方法的掌握不足,導(dǎo)致很多財(cái)務(wù)分析報(bào)告的質(zhì)量不高,無(wú)法為企業(yè)提供有價(jià)值的信息。另外,很多企業(yè)在財(cái)務(wù)分析中沒(méi)有遵循科學(xué)、系統(tǒng)、合理、統(tǒng)一等原則,缺乏對(duì)財(cái)務(wù)分析方法和程序的系統(tǒng)研究。

      2.財(cái)務(wù)分析報(bào)告質(zhì)量差

      在我國(guó),很多企業(yè)并沒(méi)有制定完善的內(nèi)部控制制度,對(duì)于企業(yè)中存在的問(wèn)題也沒(méi)有及時(shí)解決。此外,很多企業(yè)對(duì)于內(nèi)部控制制度的重視程度不夠,沒(méi)有明確內(nèi)部控制制度對(duì)于企業(yè)發(fā)展和運(yùn)行的作用,導(dǎo)致企業(yè)在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中出現(xiàn)問(wèn)題后難以及時(shí)解決。最后,很多企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)所用到的數(shù)據(jù)信息不完整、不準(zhǔn)確、不及時(shí)等問(wèn)題比較普遍。

      3.財(cái)務(wù)分析人員素質(zhì)不高

      我國(guó)很多企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)分析缺乏正確認(rèn)識(shí),沒(méi)有將其作為核心工作來(lái)開展。一方面是因?yàn)椴糠制髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)于財(cái)務(wù)分析工作不夠重視;另一方面是因?yàn)槟壳拔覈?guó)很多企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)人員專業(yè)知識(shí)和技能要求較高,但是在實(shí)際工作中,大部分企業(yè)都沒(méi)有為財(cái)務(wù)人員提供良好的工作環(huán)境和待遇條件,導(dǎo)致一些從業(yè)人員缺乏積極性和主動(dòng)性。

      4.缺乏對(duì)內(nèi)部控制的監(jiān)督檢查

      在我國(guó)很多企業(yè)中都存在內(nèi)部控制制度不夠完善、執(zhí)行力度不足等問(wèn)題,這就導(dǎo)致部分內(nèi)部控制制度形同虛設(shè),無(wú)法發(fā)揮應(yīng)有作用。此外,部分企業(yè)對(duì)內(nèi)部控制監(jiān)督檢查工作沒(méi)有引起足夠重視,導(dǎo)致出現(xiàn)問(wèn)題后難以及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決。

      三、財(cái)務(wù)分析在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的應(yīng)用對(duì)策

      1.必須堅(jiān)持以現(xiàn)金流量為基礎(chǔ)的分析方法

      現(xiàn)金流量是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的重要內(nèi)容,是企業(yè)財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)。這主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面:

      第一,以現(xiàn)金流量為基礎(chǔ)的分析方法要求在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),以現(xiàn)金流量為依據(jù),從現(xiàn)金流入、流出和盈余分配三個(gè)方面進(jìn)行全面、系統(tǒng)的分析。現(xiàn)金流入包括直接經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流入和間接經(jīng)營(yíng)活動(dòng)現(xiàn)金流入兩部分;現(xiàn)金流出包括經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、投資活動(dòng)和籌資活動(dòng)的現(xiàn)金流出;盈余分配包括利潤(rùn)分配和盈余公積金的轉(zhuǎn)增股本。

      第二,以現(xiàn)金流量為依據(jù)的財(cái)務(wù)分析方法要求在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),以現(xiàn)金流量為依據(jù),采用一種動(dòng)態(tài)的財(cái)務(wù)分析方法,即把企業(yè)當(dāng)前的經(jīng)營(yíng)狀況與過(guò)去的歷史數(shù)據(jù)相比較,進(jìn)而判斷企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)狀況和未來(lái)發(fā)展前景。首先,以現(xiàn)金流量為基礎(chǔ)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,并不是說(shuō)不用其他指標(biāo)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;其次,在分析時(shí)應(yīng)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和投資活動(dòng)產(chǎn)生的現(xiàn)金流量進(jìn)行對(duì)比;最后,要特別注意結(jié)合企業(yè)當(dāng)前的會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)方法以及歷史數(shù)據(jù)來(lái)進(jìn)行分析。當(dāng)前我國(guó)企業(yè)在財(cái)務(wù)分析時(shí)主要是使用傳統(tǒng)的利潤(rùn)表、資產(chǎn)負(fù)債表和所有者權(quán)益變動(dòng)表等傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)報(bào)表。這種方法雖然直觀易懂,但具有很大的局限性:一是它主要反映企業(yè)在某一個(gè)時(shí)點(diǎn)上的盈利狀況,而一個(gè)企業(yè)在某個(gè)時(shí)期內(nèi)發(fā)生的所有經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都是圍繞著盈利而進(jìn)行的。因此,用傳統(tǒng)會(huì)計(jì)報(bào)表反映出來(lái)的盈利狀況并不能真正代表一個(gè)企業(yè)在某一時(shí)期內(nèi)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)產(chǎn)生的實(shí)際結(jié)果。二是它主要反映了企業(yè)當(dāng)期發(fā)生的財(cái)務(wù)活動(dòng),而這些財(cái)務(wù)活動(dòng)對(duì)于企業(yè)未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)能否實(shí)現(xiàn)關(guān)系重大。所以在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),不能簡(jiǎn)單地將當(dāng)期財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果與未來(lái)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)進(jìn)行比較。三是它所反映出來(lái)的盈利狀況僅代表過(guò)去某一時(shí)期內(nèi)發(fā)生的情況,并不能說(shuō)明企業(yè)將來(lái)就一定會(huì)實(shí)現(xiàn)其盈利目標(biāo)。因此在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),必須結(jié)合當(dāng)前財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果對(duì)未來(lái)發(fā)展前景進(jìn)行預(yù)測(cè)。

      2.要明確財(cái)務(wù)分析的主體、客體和目的

      財(cái)務(wù)分析主體是指在財(cái)務(wù)分析中所涉及的各類因素的主要承擔(dān)和責(zé)任主體。企業(yè)要制定和完善財(cái)務(wù)分析制度,明確企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)分析主體,規(guī)范財(cái)務(wù)分析程序。在企業(yè)內(nèi)部,財(cái)務(wù)分析主體包括企業(yè)集團(tuán)總公司、分公司、子公司等各類單位。

      在具體的財(cái)務(wù)活動(dòng)中,按照會(huì)計(jì)核算和報(bào)表制度要求,將企業(yè)集團(tuán)總公司、分公司、子公司等各類單位在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)納入企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)分析的范圍。企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)分析客體有各項(xiàng)收支款項(xiàng)、投資、籌資和利潤(rùn)分配等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),要充分考慮企業(yè)內(nèi)部的各種經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),對(duì)各項(xiàng)收支款項(xiàng)和投資活動(dòng)進(jìn)行科學(xué)的歸類和分類,按照時(shí)間順序?qū)Ω黜?xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行逐筆的對(duì)比分析。

      在進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)時(shí),要注意各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)在整個(gè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的平衡關(guān)系;要注意投資和籌資活動(dòng)與利潤(rùn)分配之間的關(guān)系。在財(cái)務(wù)分析程序上,企業(yè)內(nèi)部的財(cái)務(wù)分析主體主要有三種形式:一是企業(yè)集團(tuán)總公司;二是企業(yè)集團(tuán)總公司下屬的分公司;三是企業(yè)集團(tuán)總公司下屬的子公司。在財(cái)務(wù)分析過(guò)程中,要根據(jù)實(shí)際情況,結(jié)合相關(guān)的會(huì)計(jì)報(bào)表和會(huì)計(jì)資料,認(rèn)真進(jìn)行各項(xiàng)收支款項(xiàng)和投資活動(dòng)的對(duì)比分析,找出其中存在的問(wèn)題和不足,提出改進(jìn)意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。企業(yè)集團(tuán)總公司、分公司、子公司等各類單位在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),要根據(jù)自身的財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀,按照有關(guān)會(huì)計(jì)制度規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),分別建立財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系。

      3.財(cái)務(wù)分析方法應(yīng)體現(xiàn)全面性與及時(shí)性

      財(cái)務(wù)分析的方法有很多,不同的方法有不同的適用范圍,這就要求財(cái)務(wù)人員在對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)情況進(jìn)行分析時(shí)要靈活應(yīng)用各種財(cái)務(wù)分析方法。但是在實(shí)際操作過(guò)程中我們發(fā)現(xiàn),企業(yè)會(huì)計(jì)人員通常會(huì)采用比較單一的方法對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析,這就很容易導(dǎo)致企業(yè)會(huì)計(jì)人員在對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析時(shí)存在局限性。因此,對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),應(yīng)盡量采用多個(gè)財(cái)務(wù)分析方法來(lái)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分析。因?yàn)椴煌呢?cái)務(wù)分析方法各有其適用范圍和優(yōu)缺點(diǎn),而在實(shí)際操作中往往會(huì)存在一定的差異,所以應(yīng)盡量將各種財(cái)務(wù)分析方法結(jié)合起來(lái)運(yùn)用,以全面、及時(shí)地掌握企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的相關(guān)信息。

      在對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí),我們還應(yīng)注意以下幾點(diǎn):第一,財(cái)務(wù)人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)要注意選取合適的分析方法。一般來(lái)講,企業(yè)對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等常規(guī)報(bào)表進(jìn)行分析時(shí)所采用的方法比較多,但是由于不同的報(bào)表所使用的數(shù)據(jù)在口徑上是不一致的,因此我們應(yīng)在選用合適的報(bào)表進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)注意選取合適的方法。第二,要將會(huì)計(jì)報(bào)表和其他財(cái)務(wù)信息相結(jié)合。財(cái)務(wù)人員在對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析時(shí)應(yīng)將各種信息進(jìn)行結(jié)合來(lái)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行綜合、全面的了解。第三,要根據(jù)不同的需要選擇合適的會(huì)計(jì)報(bào)表。根據(jù)不同的需要選擇相應(yīng)的會(huì)計(jì)報(bào)表可以使我們更好地了解到企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中存在的問(wèn)題,以及出現(xiàn)這些問(wèn)題時(shí)應(yīng)采取的相應(yīng)措施。

      4.對(duì)企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析

      資產(chǎn)負(fù)債表和損益表是企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)的兩大主要表現(xiàn)形式,這兩種報(bào)表能夠反映出企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中的基本情況,并且為財(cái)務(wù)分析工作提供了必要的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。資產(chǎn)負(fù)債表能夠反映出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模、財(cái)務(wù)狀況以及資金來(lái)源;損益表能夠反映出企業(yè)在一定期間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)狀況、收益水平以及相關(guān)人員在經(jīng)營(yíng)管理中所發(fā)揮的作用。在對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析時(shí),首先要了解企業(yè)的實(shí)際情況,然后將其與財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行對(duì)比,對(duì)兩者之間存在的差異進(jìn)行分析,再利用比較分析法對(duì)企業(yè)之間存在的問(wèn)題進(jìn)行探究。例如,企業(yè)是否有利潤(rùn)結(jié)余以及有無(wú)虧損情況、是否存在虛假收入以及是否存在虛增收入等問(wèn)題,并通過(guò)對(duì)這些問(wèn)題進(jìn)行分析和探究來(lái)制定出合理可行的解決方案。將資產(chǎn)負(fù)債表和損益表結(jié)合起來(lái)進(jìn)行分析,能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題。

      在資產(chǎn)負(fù)債表中,企業(yè)的資產(chǎn)項(xiàng)目能夠反映出企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中的財(cái)務(wù)狀況,而損益表則能夠反映出企業(yè)在一定期間內(nèi)的經(jīng)營(yíng)狀況和收益情況,因此將這兩種報(bào)表結(jié)合起來(lái)進(jìn)行分析,能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題。例如,一家大型公司的營(yíng)業(yè)收入較多,但利潤(rùn)較低,因此該公司應(yīng)該將重點(diǎn)放在提高營(yíng)業(yè)收入上而非提高利潤(rùn)上。但該公司并沒(méi)有將資產(chǎn)負(fù)債表和損益表結(jié)合起來(lái)進(jìn)行分析,而是單獨(dú)對(duì)營(yíng)業(yè)收入進(jìn)行分析。如果營(yíng)業(yè)收入過(guò)多而導(dǎo)致資產(chǎn)負(fù)債增加,那么該公司應(yīng)該將重點(diǎn)放在增加資產(chǎn)上而非減少負(fù)債上。同樣地,如果利潤(rùn)較高而導(dǎo)致資產(chǎn)負(fù)債表中的流動(dòng)比率較低時(shí),該公司應(yīng)該將重點(diǎn)放在提高流動(dòng)比率上而非減少流動(dòng)負(fù)債上。如果資產(chǎn)負(fù)債表和損益表都存在問(wèn)題時(shí),那么應(yīng)該將重點(diǎn)放在檢查損益表中是否有虛假收入上。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模較大,管理人員較多,如果管理人員在進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理時(shí)不夠認(rèn)真負(fù)責(zé),那么就可能會(huì)出現(xiàn)虛假收入的情況。因此在對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析時(shí)應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)檢查是否存在虛假收入情況。

      另一方面,資產(chǎn)負(fù)債表和損益表之間存在著一定的差異,對(duì)企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析時(shí),要將兩者之間存在的差異進(jìn)行對(duì)比,并對(duì)其產(chǎn)生的原因進(jìn)行探究。企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表之間的差異主要有兩方面的原因:一方面是二者所使用的會(huì)計(jì)政策不同;另一方面是企業(yè)會(huì)計(jì)人員對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表的理解不一致。例如,在企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表中,固定資產(chǎn)占比較大,而在損益表中固定資產(chǎn)占比較??;又如,在企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債表中,長(zhǎng)期待攤費(fèi)用和遞延資產(chǎn)所占比例較大,而在損益表中兩者所占比例都較小。因此,我們可以通過(guò)對(duì)兩者之間差異的比較來(lái)對(duì)其產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析。

      在對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析時(shí),還可以通過(guò)兩者之間的相互關(guān)系來(lái)對(duì)其進(jìn)行分析。例如,在企業(yè)損益表中呈現(xiàn)的收入、成本費(fèi)用、利潤(rùn)等信息能夠反映出企業(yè)在一定期間內(nèi)所取得的收益水平和盈利情況。因此,通過(guò)對(duì)收入、成本費(fèi)用、利潤(rùn)等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,可以對(duì)企業(yè)未來(lái)的盈利水平進(jìn)行預(yù)測(cè)。資產(chǎn)負(fù)債表和損益表都能夠反映出企業(yè)在一定期間內(nèi)所取得的收入情況,通過(guò)對(duì)二者之間存在的差異進(jìn)行分析來(lái)判斷企業(yè)在一定期間內(nèi)所取得的收益水平和盈利情況。例如,資產(chǎn)負(fù)債表中的凈利潤(rùn)是指企業(yè)在一定期間內(nèi)所實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)總額。比較分析法是對(duì)資產(chǎn)負(fù)債表和損益表進(jìn)行分析時(shí)常用的一種方法,它能夠?qū)煞N報(bào)表之間存在的差異以及產(chǎn)生差異的原因進(jìn)行分析。

      比如,某企業(yè)在2020年的資產(chǎn)負(fù)債表中,所有者權(quán)益為1億元,總資產(chǎn)為5億元,資產(chǎn)負(fù)債率為50%,流動(dòng)比率為1.4倍,速動(dòng)比率為0.4倍。如果將企業(yè)的凈資產(chǎn)和總資產(chǎn)進(jìn)行對(duì)比,可以看出企業(yè)的所有者權(quán)益相比于總資產(chǎn)要高出1億元左右,流動(dòng)比率則是1.4倍。通過(guò)對(duì)這兩種報(bào)表的比較分析,能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)在凈資產(chǎn)和總資產(chǎn)方面存在明顯差異,主要原因就是二者在計(jì)算利潤(rùn)時(shí)采用的標(biāo)準(zhǔn)不同。

      5.注重對(duì)企業(yè)短期財(cái)務(wù)活動(dòng)的分析,防止盲目投資行為

      企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的資金運(yùn)動(dòng)都是有周期的,如資金的周轉(zhuǎn)就是一個(gè)資金運(yùn)動(dòng)周期,通常企業(yè)將資金的周轉(zhuǎn)分為現(xiàn)金周轉(zhuǎn)期、貨幣資金周轉(zhuǎn)期、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率、固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率和流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率等。企業(yè)通常以現(xiàn)金周轉(zhuǎn)期作為衡量企業(yè)短期償債能力的指標(biāo),一般情況下,當(dāng)企業(yè)資金周轉(zhuǎn)期為一年時(shí),則表明該企業(yè)具有較強(qiáng)的短期償債能力。但是,如果企業(yè)在短期內(nèi)不能將其所擁有的貨幣資金用來(lái)償付到期債務(wù)的話,那么該企業(yè)就不具有較強(qiáng)的短期償債能力。所以我們?cè)诜治鲆患夜净蛞粋€(gè)行業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況時(shí),不能只看其現(xiàn)金周轉(zhuǎn)期,而要更多地關(guān)注其貨幣資金周轉(zhuǎn)期。

      因此,我們必須要對(duì)短期償債能力進(jìn)行分析。我國(guó)上市公司公布的財(cái)務(wù)報(bào)表中所采用的主要指標(biāo)是流動(dòng)比率、速動(dòng)比率和現(xiàn)金比率。而從這些指標(biāo)來(lái)看,我國(guó)上市公司流動(dòng)比率不高,速動(dòng)比率不高,現(xiàn)金比率較低。在財(cái)務(wù)分析中我們應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注流動(dòng)比率、速動(dòng)比率和現(xiàn)金比率?,F(xiàn)金比率是指流動(dòng)資產(chǎn)中能支付其到期債務(wù)所需的現(xiàn)金數(shù)額與流動(dòng)負(fù)債中能償還到期債務(wù)所需現(xiàn)金數(shù)額之間的比率。一般情況下現(xiàn)金比率越高,表明該企業(yè)支付到期債務(wù)所需現(xiàn)金越多;反之則說(shuō)明該企業(yè)支付到期債務(wù)所需現(xiàn)金越少。

      6.加強(qiáng)財(cái)務(wù)分析意識(shí),重視財(cái)務(wù)分析工作

      財(cái)務(wù)分析是企業(yè)管理中的重要手段,有助于提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供重要參考依據(jù)。所以企業(yè)要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí),重視財(cái)務(wù)分析工作,建立健全財(cái)務(wù)分析制度和體系。另外,在開展財(cái)務(wù)分析工作時(shí)要注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境和實(shí)際情況,選擇合適的財(cái)務(wù)分析方法。對(duì)于一些重要環(huán)節(jié)要進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注和分析,運(yùn)用科學(xué)的方法開展好各項(xiàng)工作。還要建立完善的內(nèi)部控制制度和考核機(jī)制,保障各項(xiàng)工作有序開展。

      7.完善企業(yè)財(cái)務(wù)分析體系,全面掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況

      企業(yè)要不斷完善財(cái)務(wù)分析體系,及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題,并加以解決。首先,要不斷提升財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)水平,樹立財(cái)務(wù)分析意識(shí)。企業(yè)要定期組織財(cái)務(wù)人員參加相關(guān)培訓(xùn),提高其專業(yè)知識(shí)水平,不斷提高其專業(yè)技能。其次,要建立健全的崗位考核制度和獎(jiǎng)懲制度,充分調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)人員的工作積極性,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的雙贏。最后,要完善財(cái)務(wù)分析體系,包括財(cái)務(wù)分析指標(biāo)體系、會(huì)計(jì)報(bào)表分析體系、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析體系、非財(cái)務(wù)信息分析體系等。其中,非財(cái)務(wù)信息分析體系是在全面了解企業(yè)實(shí)際運(yùn)營(yíng)狀況后,將其與財(cái)務(wù)指標(biāo)體系結(jié)合起來(lái)進(jìn)行分析評(píng)價(jià)。

      在財(cái)務(wù)分析中,可以利用非財(cái)務(wù)信息對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面分析,將其與財(cái)務(wù)分析指標(biāo)相結(jié)合,對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)。財(cái)務(wù)分析指標(biāo)包括資產(chǎn)負(fù)債比率、盈利能力比率、現(xiàn)金流量比率、償債能力比率、發(fā)展能力比率等。其中,資產(chǎn)負(fù)債比率是企業(yè)財(cái)務(wù)分析中的重要指標(biāo),主要用來(lái)反映企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)是否合理,同時(shí)也是對(duì)企業(yè)償債能力的評(píng)估,對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的影響。盈利能力指標(biāo)主要用于反映企業(yè)的盈利狀況,它主要包括銷售凈利率和凈利潤(rùn),通過(guò)將這兩個(gè)指標(biāo)相結(jié)合,能夠客觀反映企業(yè)的盈利水平。現(xiàn)金流量指標(biāo)可以從現(xiàn)金流量角度對(duì)企業(yè)的償債能力進(jìn)行評(píng)估。發(fā)展能力指標(biāo)主要包括資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率和存貨周轉(zhuǎn)率等,通過(guò)將這三個(gè)指標(biāo)相結(jié)合,能夠客觀反映企業(yè)資產(chǎn)結(jié)構(gòu)是否合理,同時(shí)也能反映出企業(yè)的發(fā)展能力。

      利用非財(cái)務(wù)信息進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)分析,能夠反映出企業(yè)的盈利能力、償債能力等。首先,要根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況,結(jié)合市場(chǎng)需求,在對(duì)企業(yè)基本信息進(jìn)行了解后,結(jié)合相關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo),進(jìn)行全面分析。其次,要以企業(yè)的年度計(jì)劃為基礎(chǔ),分析企業(yè)在年度計(jì)劃執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題和不足之處,并及時(shí)對(duì)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整和完善。最后,要對(duì)企業(yè)的償債能力進(jìn)行分析。通過(guò)償債能力分析能夠了解企業(yè)償還債務(wù)的能力和資產(chǎn)質(zhì)量,以及企業(yè)的財(cái)務(wù)穩(wěn)定性及償債風(fēng)險(xiǎn);通過(guò)盈利能力分析能夠了解企業(yè)的獲利能力以及發(fā)展?jié)摿Γ煌ㄟ^(guò)對(duì)企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展前景的分析,可以進(jìn)一步提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平。

      8.強(qiáng)化信息化建設(shè),提升財(cái)務(wù)分析水平

      隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,企業(yè)要不斷加強(qiáng)信息化建設(shè),利用先進(jìn)的信息技術(shù)提高財(cái)務(wù)分析水平。

      首先,企業(yè)要結(jié)合自身實(shí)際情況,建立完善的信息化管理體系,提升財(cái)務(wù)分析工作的效率。在財(cái)務(wù)分析過(guò)程中,需要對(duì)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行充分溝通,及時(shí)獲取有效信息,減少重復(fù)工作的出現(xiàn)。

      其次,企業(yè)要不斷提高財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。財(cái)務(wù)人員要掌握信息化管理理念,并熟練應(yīng)用現(xiàn)代化信息技術(shù)和工具,提高財(cái)務(wù)分析質(zhì)量。

      再次,企業(yè)要建立科學(xué)的信息分析評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。企業(yè)要結(jié)合自身情況構(gòu)建科學(xué)、合理、全面的指標(biāo)體系。同時(shí)建立完善的信息化指標(biāo)體系時(shí)還要與企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合,將財(cái)務(wù)分析與其他管理活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。

      最后,企業(yè)要加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是提升財(cái)務(wù)人員素質(zhì)、改善其知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升其專業(yè)技能的重要手段,對(duì)推動(dòng)企業(yè)信息化建設(shè)有著積極意義。一是要加大培訓(xùn)力度,組織各種形式的培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)內(nèi)容包括傳統(tǒng)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等方面的知識(shí)及現(xiàn)代化信息技術(shù)應(yīng)用等方面內(nèi)容。二是要制定合理有效的培訓(xùn)計(jì)劃。企業(yè)要制定出科學(xué)有效的培訓(xùn)計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行,保證員工能夠按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)。三是要建立完善的考核機(jī)制和激勵(lì)制度。企業(yè)要對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行定期考核和評(píng)估,將考核結(jié)果作為獎(jiǎng)懲依據(jù)。

      9.加強(qiáng)溝通交流,實(shí)現(xiàn)信息共享

      在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,財(cái)務(wù)分析是一種綜合評(píng)價(jià),所以在分析過(guò)程中需要多方面的數(shù)據(jù),對(duì)于很多企業(yè)來(lái)說(shuō),財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)都是通過(guò)財(cái)務(wù)人員來(lái)獲取的。所以在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析過(guò)程中,需要對(duì)大量的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理和分析,在企業(yè)內(nèi)部形成一個(gè)有效的溝通平臺(tái)和信息共享平臺(tái),這樣才能實(shí)現(xiàn)信息的及時(shí)、準(zhǔn)確傳遞。比如,可以通過(guò)建立企業(yè)內(nèi)部信息平臺(tái)、財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)信息共享。此外,還可以建立內(nèi)部數(shù)據(jù)庫(kù)、建立財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)庫(kù)等方式來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一管理和高效利用。通過(guò)數(shù)據(jù)共享,能提升財(cái)務(wù)分析的效率和質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的有效開展??傊S著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),我國(guó)企業(yè)面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的復(fù)雜環(huán)境,在外部經(jīng)營(yíng)環(huán)境和內(nèi)部管理模式都發(fā)生了較大變化的情況下,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的分析和評(píng)價(jià)就顯得尤為重要。通過(guò)分析企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、指標(biāo)、報(bào)表等內(nèi)容了解企業(yè)目前存在的問(wèn)題和不足,明確企業(yè)未來(lái)發(fā)展方向和目標(biāo)。企業(yè)可以通過(guò)財(cái)務(wù)分析結(jié)果進(jìn)一步優(yōu)化其經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)以及進(jìn)行決策分析等工作,促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期可持續(xù)發(fā)展。

      四、結(jié)語(yǔ)

      財(cái)務(wù)分析作為一種管理工具,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)揮著重要作用,有助于企業(yè)科學(xué)決策,也能夠幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題。為了提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,使其更好地發(fā)展,必須重視財(cái)務(wù)分析工作。在實(shí)際工作中,必須要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)分析方法的研究,構(gòu)建科學(xué)合理的分析模型和體系,提高財(cái)務(wù)分析水平,推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展。在現(xiàn)實(shí)工作中,企業(yè)的財(cái)務(wù)分析能夠幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)自身存在的問(wèn)題和不足,使企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中不斷完善。通過(guò)財(cái)務(wù)分析工作,可以使企業(yè)更好地了解自身發(fā)展情況和經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題,并及時(shí)采取相應(yīng)的措施進(jìn)行改善和改進(jìn)。這樣能夠幫助企業(yè)及時(shí)調(diào)整自身戰(zhàn)略發(fā)展方向,也能夠使企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)自身存在的不足和問(wèn)題。

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