山東能源集團(tuán)魯西礦業(yè)新驛煤礦黨委通過(guò)以“源·黨建”品牌和“一源一品一先鋒”工作思路，分“原動(dòng)力”制定黨支部黨建工作項(xiàng)目建設(shè)體系、管理項(xiàng)目、實(shí)施要求、考核方法等，在打牢基礎(chǔ)、補(bǔ)齊短板上下功夫，切實(shí)解決黨支部建設(shè)目標(biāo)不明、方法不清、推動(dòng)不力等問(wèn)題。既符合重視黨支部的要求，又體現(xiàn)善于抓黨支部的方法，對(duì)樹(shù)立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向具有很強(qiáng)的針對(duì)性和現(xiàn)實(shí)性。

推進(jìn)黨組織政治功能體系建設(shè)項(xiàng)目

礦黨委始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，為高質(zhì)量發(fā)展注入引領(lǐng)動(dòng)力。圍繞“源·黨建”品牌中的“引領(lǐng)之源”，以黨委、黨支部?jī)杉?jí)黨組織班子，發(fā)揮引領(lǐng)之源作用，嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度。始終堅(jiān)持從思想上破解難題，細(xì)化《關(guān)于貫徹落實(shí)黨組織“第一議題”制度的通知》，明確黨委、支部學(xué)習(xí)重點(diǎn)與流程，細(xì)化責(zé)任線條及關(guān)注點(diǎn)，定期進(jìn)行督導(dǎo)，形成從傳達(dá)學(xué)習(xí)、督促執(zhí)行、任務(wù)落實(shí)到結(jié)果報(bào)告的閉環(huán)機(jī)制，確?！暗谝蛔h題”制度貫徹落實(shí)縱向到底、橫向到邊。通過(guò)抓關(guān)鍵少數(shù)、抓重點(diǎn)突破、抓班子建設(shè)、抓監(jiān)督落實(shí)，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)和決策部署落實(shí)、落地、見(jiàn)效，形成學(xué)習(xí)研究、推進(jìn)落實(shí)、整改提升的工作閉環(huán)，確保事事有著落。

推進(jìn)黨組織服務(wù)功能提升項(xiàng)目

注重發(fā)揮黨員“關(guān)鍵少數(shù)”作用，努力打造一支政治素質(zhì)高、道德品行好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、工作作風(fēng)硬的黨員隊(duì)伍，使黨員做到第一時(shí)間“亮身份”、重大時(shí)刻“表態(tài)度”、關(guān)鍵時(shí)刻“見(jiàn)行動(dòng)”。活動(dòng)在支部的領(lǐng)導(dǎo)下，統(tǒng)一安排部署、組織實(shí)施。示范崗黨員責(zé)任區(qū)的劃分以黨員所在的部門(mén)或工作的區(qū)域而確定，由本支部的黨員分別對(duì)責(zé)任區(qū)進(jìn)行承包。黨支部劃分示范崗黨員責(zé)任區(qū)，示范崗黨員干部帶頭承包責(zé)任區(qū)，對(duì)承包的責(zé)任區(qū)內(nèi)各種隱患問(wèn)題，示范崗黨員要早知道、早行動(dòng)、早整改，以便做好各項(xiàng)安全工作。創(chuàng)建“黨員先鋒崗”為動(dòng)力，以爭(zhēng)做星級(jí)黨員為目標(biāo)，努力做到行為規(guī)范、督促有力、公正嚴(yán)明、廉潔高效。目前，已設(shè)置黨員先鋒崗32處，累計(jì)評(píng)選先鋒崗15人。

推進(jìn)黨員干部素質(zhì)提升項(xiàng)目

礦黨委聚力打造“理論課堂”和“實(shí)訓(xùn)課堂”，筑牢政治思想根基，提升攻堅(jiān)克難能力。通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)，幫助黨員筑牢政治思想根基，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

定期組織集中學(xué)習(xí)。定期組織黨員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，內(nèi)容涵蓋黨的基本理論、基本路線、基本方略等。通過(guò)邀請(qǐng)專家學(xué)者授課、組織黨員交流研討等方式，確保學(xué)習(xí)效果。

創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法。除了傳統(tǒng)的講授式學(xué)習(xí)外，還可以采用互動(dòng)式、案例式等多樣化的學(xué)習(xí)方法。例如，組織黨員圍繞某一主題進(jìn)行辯論賽，或結(jié)合企業(yè)實(shí)際案例進(jìn)行深入剖析，以提高學(xué)習(xí)的趣味性和實(shí)效性。

開(kāi)展黨建研學(xué)活動(dòng)。結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，組織黨員開(kāi)展黨建研學(xué)活動(dòng)。例如，針對(duì)企業(yè)發(fā)展中遇到的難題，組織黨員進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，提出解決方案。這種“帶著問(wèn)題學(xué)，學(xué)中干，干中學(xué)”的方式，能夠有效提升黨員的實(shí)踐能力。

探索開(kāi)放式授課模式。黨課資源實(shí)現(xiàn)共有共享，以“黨員與黨課無(wú)縫對(duì)接”為理念，充分發(fā)揮共享優(yōu)勢(shì)，倡導(dǎo)所屬黨支部在條件允許的情況下，向就近的1～3個(gè)黨支部發(fā)出聽(tīng)課邀請(qǐng)，讓部分非本支部黨員參與進(jìn)來(lái)，提出意見(jiàn)建議，共同成長(zhǎng)、共同受益。目前，已有11個(gè)黨支部建立了開(kāi)放式課堂，超過(guò)100名黨員享受到了共享黨課的便捷。

推進(jìn)黨建活動(dòng)載體創(chuàng)新項(xiàng)目

礦黨委實(shí)施黨支部結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，以學(xué)習(xí)、交流、合作的方式，共同推進(jìn)黨建工作，為黨的建設(shè)提供更全面、更可靠、更有力的保障。

支部共建，明確今后支部共建工作的方向。將理論學(xué)習(xí)擺在了日常工作、生活中的首要位置，著力解決理論學(xué)習(xí)不夠深入問(wèn)題，提高政治理論學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)，探索有效改進(jìn)措施。尋找支部共建開(kāi)展工作的切入點(diǎn)，最大程度地團(tuán)結(jié)兩個(gè)黨支部的力量，搭建有效的交流平臺(tái)，努力實(shí)現(xiàn)黨支部活動(dòng)從經(jīng)驗(yàn)型向研究型、維持型向開(kāi)拓型、形式型向?qū)嵭偷霓D(zhuǎn)變。

工作互查，雙方支部在黨建工作中開(kāi)展“三互查”活動(dòng)?；ゲ榻M織形式方面是否健全和完善。查看支委會(huì)成員是否配齊，分工是否清楚，黨支部及黨小組活動(dòng)是否正常?；ゲ楣ぷ鳈C(jī)制方面是否健全和完善。查看黨支部相關(guān)工作職責(zé)是否清晰，主要工作制度是否建立健全?；ゲ榛A(chǔ)檔案資料方面是否完備。查看黨支部有關(guān)名冊(cè)及其基本信息檔案是否建立健全，黨支部工作及活動(dòng)資料是否保存齊全。通過(guò)互查活動(dòng)使黨支部制度、資料、檔案及時(shí)健全和完善，為黨支部推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

能力互補(bǔ)，共建黨務(wù)人員組織能力。通過(guò)支部規(guī)范化建設(shè)和共建工作進(jìn)行經(jīng)常性交流，定期開(kāi)展互訪溝通活動(dòng)，促進(jìn)雙方黨建工作水平共同提高。共建支部通過(guò)建立全年共建計(jì)劃排期表，實(shí)現(xiàn)共建工作有方向、有目標(biāo)，及時(shí)小結(jié)、找出不足，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；通過(guò)安全知識(shí)送現(xiàn)場(chǎng)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)到崗位等載體活動(dòng)，幫助一線職工，與一線生產(chǎn)和黨務(wù)骨干結(jié)對(duì)子、傳幫帶共建，在安全生產(chǎn)、黨務(wù)管理、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等業(yè)務(wù)管理上相互提高。

優(yōu)勢(shì)互通，共建支部組織基礎(chǔ)。以共建共筑溝通平臺(tái)、共推先鋒工程、共促生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等方面推進(jìn)共建活動(dòng)，及時(shí)協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中安全、質(zhì)量、效率等重難點(diǎn)，使黨建基礎(chǔ)工作更扎實(shí)、黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用更明顯、黨員先鋒模范作用更突出，推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)高質(zhì)、高效發(fā)展，實(shí)現(xiàn)“黨建促生產(chǎn)，生產(chǎn)助黨建，黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)雙提升”的目標(biāo)。

推進(jìn)黨組織活動(dòng)場(chǎng)所達(dá)標(biāo)升級(jí)項(xiàng)目

礦黨委以黨員活動(dòng)室為陣地，健全黨的組織生活，堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。

以黨員活動(dòng)室為陣地，抓好黨員群眾的電化教育。支部每月組織黨員收看黨建電教片不少于一次，保證黨員到會(huì)率達(dá)到80%以上，在“學(xué)教”活動(dòng)中使教學(xué)對(duì)象受到了啟發(fā)、受到了教育。經(jīng)常性地組織黨員干部觀看有關(guān)反腐倡廉方面的錄像和報(bào)告，使黨員干部受到警示教育，提高黨員干部廉潔奉公的自覺(jué)性。

把黨員活動(dòng)室建成黨員、干部、群眾的“培訓(xùn)學(xué)?！?。為黨員活動(dòng)室建設(shè)了紅色讀書(shū)角11處，發(fā)放圖書(shū)資料630余冊(cè)，并制定和完善了活動(dòng)室管理制度。加強(qiáng)對(duì)支部班子成員和黨員的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、安全知識(shí)和科學(xué)知識(shí)的教育，使他們適應(yīng)新時(shí)期煤礦企業(yè)安全發(fā)展和基層組織建設(shè)的需要。加強(qiáng)對(duì)黨員的宗旨意識(shí)和路線方針政策的教育，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

擴(kuò)大黨員活動(dòng)室功能，體現(xiàn)“一室多用”。利用黨員活動(dòng)室，召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議、黨員代表會(huì)議等，討論支部大事、研究黨支部的發(fā)展思路和發(fā)展規(guī)劃；利用黨員活動(dòng)室，作為黨支部集體辦公、民主公開(kāi)的場(chǎng)所，讓職工代表共同參與廠務(wù)、區(qū)務(wù)管理，真正做到黨支部的工作透明化、職工群眾監(jiān)督經(jīng)?；⒐ぷ鬟\(yùn)作規(guī)范化。

新驛煤礦黨委實(shí)行基層黨建工作項(xiàng)目化管理，創(chuàng)建基層黨建價(jià)值鏈，努力形成“黨建示范項(xiàng)目—黨建示范點(diǎn)—黨建示范帶”的基層黨建示范格局，使每個(gè)支部、黨員、科室和小組都有自己的黨建項(xiàng)目，逐步形成覆蓋全礦的基層黨建強(qiáng)勁態(tài)勢(shì)，從而更加深入扎實(shí)有效地推動(dòng)活動(dòng)，建立健全創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制，進(jìn)一步提高新驛煤礦黨建工作整體水平，創(chuàng)建基層黨建先進(jìn)組織。

（作者單位：山東能源集團(tuán)魯西礦業(yè)新驛煤礦有限公司）