預(yù)測
- 民營上市公司創(chuàng)始人、公司治理與公司價(jià)值
- 核心企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格、創(chuàng)新氛圍與網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)新績效關(guān)系研究
- 住房價(jià)格長期趨勢與短期波動影響因素研究
- 其他顧客不當(dāng)行為引發(fā)服務(wù)失敗的補(bǔ)救效果研究
- 以網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)度為調(diào)節(jié)變量的科技中介互補(bǔ)性資產(chǎn)與技術(shù)轉(zhuǎn)移績效的關(guān)系研究
- 員工多樣性對團(tuán)隊(duì)成員學(xué)習(xí)績效的影響:個(gè)體與團(tuán)隊(duì)的多層次實(shí)證研究
- 組織倫理氛圍與員工反倫理行為關(guān)系的實(shí)證研究
- 新生代農(nóng)民工內(nèi)部結(jié)構(gòu)分化研究
- 基于消費(fèi)者類型的耐用品壟斷商再制造策略研究
- 基于有限理性的供應(yīng)鏈庫存控制
- 具有競爭優(yōu)勢期望的服務(wù)型制造業(yè)務(wù)流程優(yōu)化研究
- 多事件觸發(fā)巨災(zāi)債券定價(jià)機(jī)理與比較分析
- C Score在我國的適用性
- 國外顧客抱怨模型研究述評