周亞亭
(常州工學(xué)院理學(xué)院,江蘇常州213002)
隱性課程與顯性課程是兩種不同的課程類型,兩者在性質(zhì)、特點、功能等方面各不相同。從課程論的觀點來看,顯性課程是指學(xué)校教育中有計劃、有組織地實施的“正式課程”,隱性課程則是指學(xué)生在學(xué)習(xí)環(huán)境(包括物質(zhì)環(huán)境、社會環(huán)境和文化體系)中所學(xué)習(xí)到的非預(yù)期的或非計劃的知識、價值觀念、規(guī)范和態(tài)度。顯性課程與隱性課程共同構(gòu)成學(xué)校課程的全貌。
隱性課程有以下幾個特點:第一,隱性課程的影響具有彌散性和普遍性。隱性課程的影響無處不在,只要存在教育,就必然存在隱性課程的影響,因為每一個學(xué)習(xí)者都是主體,每一個主體的心靈的特性都不相同,在同一個教育情境中,不同的主體會解讀出不同的意義,而這些意義是在教育者預(yù)測之外的。第二,隱性課程的影響具有持久性。許多隱性課程都是通過心理的無意識層面對人產(chǎn)生影響的,像對情感態(tài)度的影響、對價值觀念的影響、對性別角色的形成等,都是潛移默化的,并持久地影響人的心理與行為。第三,隱性課程的教育影響既可能是積極的,也可能是消極的。不論是知識的學(xué)習(xí),還是情感、價值的陶冶,隱性課程對學(xué)習(xí)者的影響都既可能是積極的,也可能是消極的。教育者的教育藝術(shù)集中體現(xiàn)在如何發(fā)揮隱性課程的積極教育影響和減少隱性課程的消極影響上。第四,隱性課程的內(nèi)容既可能是學(xué)術(shù)性的,也可能是非學(xué)術(shù)性的。有些隱性課程是學(xué)術(shù)性的,如潛移默化地學(xué)會某種學(xué)術(shù)知識、學(xué)術(shù)觀點、學(xué)術(shù)態(tài)度、學(xué)科探究方法等。而有些隱性課程是非學(xué)術(shù)性的,如隱含于班級和學(xué)校結(jié)構(gòu)、行為規(guī)范和規(guī)則、人際交往方式等方面的隱性課程[1]。
應(yīng)用型本科院校是以培養(yǎng)高等技術(shù)型人才為目標的本科院校[2],它們以培養(yǎng)面向生產(chǎn)、建設(shè)和服務(wù)一線,適應(yīng)社會主義經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展需要,有較強的理論基礎(chǔ),創(chuàng)新實踐能力強,綜合素質(zhì)高,有良好崗位適應(yīng)性的應(yīng)用型高級專門人才為辦學(xué)目標[3]。加強隱性課程的研究與開發(fā),創(chuàng)新學(xué)生思想工作方法,努力發(fā)揮隱性課程的積極影響并減少隱性課程的消極影響,對學(xué)生思想工作效率的提高起著十分重要的作用。學(xué)校應(yīng)該加強隱性課程建設(shè),做好學(xué)生政治思想工作,為學(xué)生今后的工作學(xué)習(xí)提前做好準備。
社會是由人通過各種關(guān)系結(jié)成的群體,人是社會性動物,不能離開他人孤立地生存,人和人之間離不開各種形式的交往。與他人交往是現(xiàn)代人生存的基本需要,禮儀是人與人之間交往的準則。禮儀文化的學(xué)習(xí),說小了是學(xué)會如何與別人交往,說大了是教人如何做人,如何與他人合作共贏。學(xué)生學(xué)會與他人交往共處的禮儀,對其一生都很重要。現(xiàn)在的學(xué)生多為獨生子女,他們?yōu)槿颂幨陆?jīng)常會以自我為中心,協(xié)作能力較差,有的甚至缺乏必備的禮儀知識。因此,學(xué)校有必要對學(xué)生進行文明禮儀教育,幫助他們更好地與人交往相處。學(xué)校文明禮儀教育的形式,可以是文明禮儀講座、文明禮儀知識的宣傳展覽,還可以是演講、辯論比賽、文藝表演等。在文明禮儀教育中,特別要注意結(jié)合學(xué)生的生活實際,用喜聞樂見的形式,幫助學(xué)生講文明、懂禮貌,并善于從他人立場來考慮問題。而且,對學(xué)生的文明禮儀教育,應(yīng)從學(xué)生進入學(xué)校就抓起,并貫穿于學(xué)生在校學(xué)習(xí)的全過程。在課程教學(xué)、后勤服務(wù)、學(xué)生管理等學(xué)校各項工作中,在與學(xué)生的接觸交往中,全體教職員工應(yīng)共同努力,從自身做起,言談舉止文明,尊重學(xué)生,禮待學(xué)生,做好表率作用。通過來自各個方面各種形式文明禮儀的熏陶,幫助學(xué)生成為有文化懂禮貌的有用之才。
學(xué)校應(yīng)該加強就業(yè)意識培養(yǎng)和職業(yè)修養(yǎng)養(yǎng)成教育。學(xué)生的人生閱歷尚淺,初生牛犢不怕虎,容易對自己產(chǎn)生不切實際的過高評價,就業(yè)時常常好高騖遠;有的學(xué)生剛進校時對自己將來的就業(yè)缺乏明晰的計劃,等到要畢業(yè)了,才發(fā)現(xiàn)自己身無長物,在就業(yè)時就會陷于被動。有的學(xué)生工作后不懂得與人合作,或者是從不考慮自己能為用人單位創(chuàng)造的效益,只想著獲取更高的報酬,頻頻跳槽。因此,在學(xué)生剛進入高校學(xué)習(xí)時,就要對他們進行就業(yè)意識教育,如對學(xué)生進行專業(yè)職業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢介紹,讓學(xué)生了解自己所追求的職業(yè)的要求,讓學(xué)生根據(jù)自己的愛好特長和個人實際情況,確立合理的職業(yè)發(fā)展方向,并據(jù)此進行職業(yè)生涯規(guī)劃。幫助學(xué)生在整個大學(xué)學(xué)習(xí)期間,根據(jù)自己的職業(yè)規(guī)劃,來提升文化修養(yǎng)和職業(yè)技能素養(yǎng)。除此之外,還需要加強學(xué)生的職業(yè)道德教育,幫助學(xué)生養(yǎng)成誠實守信、愛崗敬業(yè)的職業(yè)操守;正確對待同事之間的競爭和合作;處理好個人發(fā)展與用人單位利益之間的關(guān)系,正確審視自己的能力和對用人單位所作的貢獻,從而合理地索取工作報酬。職業(yè)道德教育的方式很多,可以舉行相關(guān)職業(yè)道德教育的報告會,可以組織學(xué)生學(xué)習(xí)某個用人單位的企業(yè)制度或行業(yè)規(guī)范,還可以在模擬招聘會、專題演講、辯論等各種校園活動中進行滲透教育。在就業(yè)意識和職業(yè)修養(yǎng)養(yǎng)成教育中,最有效的方式是榜樣事例教育,一位學(xué)長的挫折經(jīng)驗,一個成功人士的親身經(jīng)歷介紹,比簡單的說教效果顯著得多。
學(xué)校是學(xué)生生活、學(xué)習(xí)和參與社會交際的主要場所,校園文化最重要的教育價值是對學(xué)生人格的陶冶,因此在學(xué)校隱性課程建設(shè)中,要特別重視校園文化建設(shè)。校園文化建設(shè)的核心是校風(fēng)建設(shè),包括社會公德建設(shè)和學(xué)風(fēng)建設(shè)兩個方面,目的是培養(yǎng)有道德、有理想、有文化、守紀律的社會公民。校園文化建設(shè)可以從以下幾個角度著手:第一,要繼承優(yōu)良的學(xué)校文化傳統(tǒng),并使之在未來發(fā)揚光大。對學(xué)校中涌現(xiàn)出的先進人物和事例,要大力表揚,廣為宣傳,充分發(fā)揮它們對學(xué)生人格道德的示范作用。第二,突出學(xué)校文化的時代特征,使學(xué)校文化與當(dāng)代文化的主流精神趨于一致。特別要突出學(xué)校文化在傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代文化、中國文化與外國文化、科學(xué)文化與人文文化、主流文化與亞文化之間的整合作用。第三,加強對校園文化的研究,包括對校園文化的事實性研究,以及對校園文化價值分析和策略探究,為校園文化建設(shè)提供知識基礎(chǔ)和有效策略。第四,加強學(xué)校各種文化主體建設(shè),包括學(xué)校各種文化學(xué)術(shù)團體、學(xué)生社團和黨團建設(shè),充分發(fā)揮它們的文化主體作用,尊重它們的文化身份,激活它們的文化創(chuàng)造力,使它們真正成為校園文化的創(chuàng)造者。第五,給予學(xué)校中的弱勢人群以真誠的關(guān)心和幫助。如成績后進的學(xué)生、身體殘疾的學(xué)生和性格內(nèi)向孤癖的學(xué)生等,預(yù)防或克服對他們的文化歧視和文化傷害,使他們從文化不利或文化自卑的狀態(tài)或心境中走出來,重獲文化自尊[4]。
隱性課程的實施策略以多種形式貫穿于學(xué)生學(xué)校生活的方方面面,包括學(xué)生或?qū)W校組織的活動,學(xué)生在學(xué)校所處的自然環(huán)境和人文環(huán)境。作為隱性課程的重要實施策略和重要內(nèi)容的校園網(wǎng)絡(luò),隨著信息技術(shù)的發(fā)展,對學(xué)生的思想情感和行為觀念的影響越來越大。前蘇聯(lián)教育家霍姆林斯基說過:人的內(nèi)心有一種根深蒂固的需求——總想感到自己是發(fā)現(xiàn)者、研究者和探索者。在進行常規(guī)有意識灌輸或說教式思想教育時,學(xué)生總會或多或少地表現(xiàn)出一些有意無意的抗拒心理。網(wǎng)絡(luò)則不同,網(wǎng)絡(luò)是由學(xué)生自己去探索研究的,因而網(wǎng)絡(luò)的影響往往是一種無意識的內(nèi)隱學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)效果更加顯著,對學(xué)生的影響更為持久。而且,網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)具有容量巨大,不受時間地點限制的優(yōu)點,可以把要對學(xué)生施加的各種教育內(nèi)容,從學(xué)生觀察的角度,以學(xué)生喜愛的形式呈現(xiàn)出來。因此應(yīng)重視校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè),充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作為學(xué)生思想工作宣傳陣地的作用,把學(xué)校的優(yōu)秀歷史傳統(tǒng),先進模范人物事例,國家的政策和學(xué)校的各項規(guī)章制度,學(xué)校的歷史沿革、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,學(xué)校學(xué)生獲得的各級成果和榮譽等,一切可以對學(xué)生起到教育作用的內(nèi)容,都充實到校園網(wǎng)絡(luò)上去,并利用校園BBS等手段,對學(xué)生進行必要的指導(dǎo)。在利用校園網(wǎng)絡(luò)實施學(xué)生思想教育的過程中,切不可不顧學(xué)生的感受和習(xí)慣而流于形式,把利用校園網(wǎng)絡(luò)實施學(xué)生思想教育變成一種刻板的說教與灌輸。要注意工作的方式方法,采取學(xué)生喜歡的方式,把要向?qū)W生傳授的思想觀念滲透到校園網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容中。
在學(xué)校課程中,不僅存在獨立的隱性課程,而且任何顯性課程都必然具有隱性課程效應(yīng),而這些隱性課程的影響是積極的抑或消極的,則取決于課程開發(fā)者或?qū)嵤┱叩姆词∫庾R和能力。例如,作為課程開發(fā)者和實施者的教師,即使是一次不經(jīng)意的情緒發(fā)泄,對學(xué)生出于善意的嘲諷和處罰,自己對事業(yè)與生活的不良態(tài)度和傾向的些微流露,都有可能對學(xué)生的發(fā)展造成消極的影響。為了充分發(fā)揮隱性課程的積極影響,減少或消除隱性課程的消極影響,課程開發(fā)者與實施者要增強反省意識,要善于運用課程開發(fā)的“審議”藝術(shù),即善于與其他教師、學(xué)生、學(xué)生家長、教育行政管理人員、社區(qū)代表、各類專家展開充分的交往[5],善于從其他人的角度來體味課程實施帶來的教育效果,從而加強對隱性課程開發(fā)和實施的研究。此外,在教育工作者實施任何顯性課程的過程中,應(yīng)充分發(fā)揮隱性課程的教育作用。如在課后與學(xué)生交往中,教師可通過對學(xué)生的尊重來滲透文明禮儀教育;通過嚴格遵守上下課制度,精心備課,認真上課和批改作業(yè),引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成嚴謹?shù)膶W(xué)習(xí)和工作態(tài)度;通過課堂教學(xué)中涉及的相關(guān)科學(xué)家事例來進行愛國主義教育;在課程內(nèi)容教學(xué)中滲透科學(xué)世界觀教育等。顯然,這些隱性課程因素的實施同樣推動了顯性課程目標的實現(xiàn),最終,通過顯性課程和隱性課程的有機結(jié)合,更好地促進學(xué)生政治思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的全面發(fā)展。
總之,在學(xué)校工作的任何一方面,無不滲透著隱性課程的影響,學(xué)校應(yīng)加強隱性課程建設(shè),發(fā)揮隱性課程對學(xué)生潛移默化的積極作用,從而提升學(xué)生工作的成效。
[1]張華.課程與教學(xué)論[M].上海:上海教育出版社,2000:310-311.
[2]沈中城,李子芳,劉業(yè)厚.應(yīng)用物理基礎(chǔ)在應(yīng)用型本科教學(xué)中的地位[J].石油教育,2005(3):82-84.
[3]鄭春,郭延生,宋兆麗,等.應(yīng)用型本科大學(xué)物理的教學(xué)改革[J].長春工程學(xué)院學(xué)報:社會科學(xué)版,2007(1):45-47.
[4]國務(wù)院學(xué)位委員會辦公廳.教育學(xué)學(xué)科綜合水平全國統(tǒng)一考試大綱及指南[M].北京:高等教育出版社,1999:122-123.
[5]張華.課程與教學(xué)論[M].上海:上海教育出版社,2000:312-313.