段貴明
(山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院,山西 太原 030006)
高職土建施工類專業(yè)校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)初探
段貴明
(山西建筑職業(yè)技術(shù)學(xué)院,山西 太原 030006)
文章闡述了我國(guó)當(dāng)前高職土建施工類專業(yè)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的特點(diǎn),提出針對(duì)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)所依托的校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的建設(shè)性建議,特別是“雙贏”的措施(包括產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合)和用保險(xiǎn)來解決。
土建施工類專業(yè);畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí);保險(xiǎn);雙贏;安全培訓(xùn)
根據(jù)教育部16號(hào)文件“要積極推行與生產(chǎn)勞動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合的學(xué)習(xí)模式,把工學(xué)結(jié)合作為高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)模式改革的重要切入點(diǎn),帶動(dòng)專業(yè)調(diào)整與建設(shè),引導(dǎo)課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法改革。引導(dǎo)建立企業(yè)接收高等職業(yè)院校學(xué)生實(shí)習(xí)的制度,加強(qiáng)學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐,高等職業(yè)院校要保證在校生至少有半年時(shí)間到企業(yè)等用人單位頂崗實(shí)習(xí)。校企合作,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè)?!焙徒逃?009年工作要點(diǎn)第19條“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向,全面提高職業(yè)教育學(xué)生實(shí)踐能力。大力推進(jìn)校企合作、工學(xué)結(jié)合,積極推行半工半讀、工學(xué)交替和頂崗實(shí)習(xí),認(rèn)真總結(jié)和大力推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),深入推進(jìn)建立健全頂崗實(shí)習(xí)制度。健全彈性學(xué)習(xí)制度和學(xué)生學(xué)籍管理辦法。探索建立學(xué)生實(shí)習(xí)保險(xiǎn)制度。”的規(guī)定??梢钥闯鰢?guó)家對(duì)職業(yè)教育中畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)和實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的重視,但是問題是現(xiàn)在沒有固定的模式可循?,F(xiàn)結(jié)合筆者所從事的實(shí)踐教學(xué)工作,對(duì)高職土建施工類專業(yè)進(jìn)行畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)所依托的場(chǎng)所——校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)工作進(jìn)行探討。
土建施工類專業(yè)是一個(gè)具有很強(qiáng)實(shí)踐性的專業(yè),畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)有如下特點(diǎn):
1.畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的崗位多。土建施工類專業(yè)學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的崗位有:施工員(技術(shù)員)、質(zhì)檢員、預(yù)算員、材料員、安全員、資料員、監(jiān)理員等,畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的崗位多就對(duì)實(shí)習(xí)場(chǎng)所——校外實(shí)訓(xùn)基地的要求也高。
2.畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的管理難度大。因土建施工地域廣,施工項(xiàng)目分布祖國(guó)各地,就是在同一個(gè)校外實(shí)訓(xùn)基地,學(xué)生畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)時(shí)也不可能集中在一起,存在不集中、分散的特點(diǎn);再加上學(xué)校的教師資源緊張,大大增加了畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)管理難度。
3.畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)安全隱患大。土建就業(yè)的依托對(duì)象——建筑行業(yè)本身就是一個(gè)高危行業(yè),每年發(fā)生碰撞、墜落、施工機(jī)械傷害等安全事件比較多,再加上學(xué)生要頂崗到某個(gè)具體崗位,各個(gè)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的崗位、施工環(huán)境也不同,大大增加了安全隱患。
4.畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)投入大。實(shí)踐教學(xué)的投入要比理論教學(xué)大很多,不論是硬件設(shè)備、場(chǎng)所還是軟件資源、指導(dǎo)教師等,投入都很大。
針對(duì)上述土建施工類專業(yè)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的特點(diǎn),作為進(jìn)行此項(xiàng)活動(dòng)所依托的場(chǎng)所——校外實(shí)訓(xùn)基地,它的良性建設(shè)就尤其顯得重要,筆者結(jié)合這幾年對(duì)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的管理情況,就土建施工類專業(yè)的校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)提幾點(diǎn)不成熟的看法:
1.保證校外實(shí)訓(xùn)基地健康良好地發(fā)展,所有參與人員必須提高認(rèn)識(shí)是基礎(chǔ)。為了貫徹落實(shí)“十七大”、“十一屆人大政府工作報(bào)告”和“教育部十六號(hào)文件”的精神,大力發(fā)展職業(yè)教育,就必須提高認(rèn)識(shí)。只有認(rèn)識(shí)提高了,才會(huì)重視,才會(huì)加強(qiáng)管理力度,才會(huì)加大投入。這不光是具體承辦人的事,如某個(gè)指導(dǎo)教師、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)師傅,更是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的事,特別是高職學(xué)校和作為校外實(shí)訓(xùn)基地企業(yè)(公司)的一把手。只有領(lǐng)導(dǎo)重視,才會(huì)給予支持、加大傾斜的力度,才能把校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)好。
2.保證校外實(shí)訓(xùn)基地健康良好地發(fā)展,設(shè)立專門機(jī)構(gòu),由專人負(fù)責(zé)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)是保障。每個(gè)學(xué)校都要結(jié)合實(shí)際情況,以校外實(shí)訓(xùn)基地企業(yè)為主,與聯(lián)建企業(yè)成立專門機(jī)構(gòu),由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥,安排專人負(fù)責(zé),學(xué)校教師參加協(xié)助管理。如山西華強(qiáng)電力檢測(cè)有限公司校外實(shí)訓(xùn)基地就是由總經(jīng)理秦宇峰掛帥,成立了校外實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室,公司辦公室主任具體管理,每年接受10多名學(xué)生,1個(gè)師傅帶兩名學(xué)生,具體指導(dǎo)業(yè)務(wù)和進(jìn)行管理,學(xué)校安排一名專職指導(dǎo)教師協(xié)助管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)溝通處理,進(jìn)行考核登記等,效果很好。因?yàn)楫厴I(yè)頂崗實(shí)習(xí)這是個(gè)新事物,沒有一個(gè)固定的模式可尋,實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室要負(fù)責(zé)研究探索畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)制度建設(shè)、校外實(shí)訓(xùn)基地長(zhǎng)久發(fā)展、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生管理、協(xié)調(diào)安排畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)崗位、合理優(yōu)化利用高職學(xué)校和企業(yè)(公司)的資源等,而且參加實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室這個(gè)機(jī)構(gòu)的高職學(xué)校教師必須是專職的,不能掛上一批行政事務(wù)繁多或代課多的指導(dǎo)教師,他們需要長(zhǎng)期與校外實(shí)訓(xùn)基地實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室聯(lián)系,進(jìn)行畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生管理、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)制度優(yōu)化等工作,尋找專業(yè)對(duì)口的企業(yè)(公司)來建設(shè)校外實(shí)訓(xùn)基地。筆者所在學(xué)院先后與山西建筑工程(集團(tuán))總公司及所屬的各建筑公司(如山西省一建、六建、八建)、太原鋼鐵建設(shè)集團(tuán)、十三冶、化二建等國(guó)有大中型建筑企業(yè),山西省建筑科學(xué)研究院、太原市建筑工程質(zhì)量檢測(cè)站山西科建工程檢測(cè)研究院等建筑科研、生產(chǎn)機(jī)構(gòu),山西國(guó)基、宏圖建設(shè)集團(tuán)等私企共60多家單位建立了長(zhǎng)期合作關(guān)系,對(duì)本專業(yè)的畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)、認(rèn)知實(shí)訓(xùn)起著重要的不可代替的作用。忌諱校外實(shí)訓(xùn)基地流于形式,一窩蜂上,為了建校外實(shí)訓(xùn)基地隨便找個(gè)單位簽個(gè)協(xié)議,掛個(gè)牌匾就等于建立了校外實(shí)訓(xùn)基地,一定要扎扎實(shí)實(shí)地做,真正發(fā)揮校外實(shí)訓(xùn)基地的作用。
3.保證校外實(shí)訓(xùn)基地健康良好地發(fā)展,雙贏是關(guān)鍵。現(xiàn)在是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì),沒有利益的關(guān)系是不牢固的,企業(yè)(公司)沒有必要和義務(wù)為高職學(xué)校建立校外實(shí)訓(xùn)基地,成立實(shí)訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),管理畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生,這就要求“雙贏”。筆者認(rèn)為高職學(xué)??梢圆捎茫海?)優(yōu)先向建立校外實(shí)訓(xùn)基地的企業(yè)(公司)推薦優(yōu)秀畢業(yè)生;(2)加大校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)投入,對(duì)于學(xué)生半年的畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí),可以將半學(xué)期的學(xué)費(fèi)拿出來用于合作企業(yè)(公司)對(duì)校外實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè);(3)高職院??梢云刚?qǐng)合作企業(yè)(公司)的優(yōu)秀的管理人員、技術(shù)能手、能工巧匠做學(xué)校的兼職教授或指導(dǎo)教師,充分發(fā)揮他們的社會(huì)價(jià)值;(4)根據(jù)我國(guó)北方氣候季節(jié)性的特點(diǎn),在合作企業(yè)(公司)停工時(shí),對(duì)職工進(jìn)行專業(yè)等方面的培訓(xùn)再教育;(5)發(fā)揮高職學(xué)校教師的專業(yè)知識(shí)優(yōu)勢(shì),與校外實(shí)訓(xùn)基地企業(yè)(公司)合作,一起攻克專業(yè)難題,進(jìn)行技術(shù)革新,從而提升合作企業(yè)(公司)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,同時(shí)也使高職院校教師的專業(yè)知識(shí)更好地理論聯(lián)系實(shí)際。如我院與山西正大方工程項(xiàng)目管理公司合作,在太原大學(xué)新校區(qū)建設(shè)項(xiàng)目中,從項(xiàng)目管理負(fù)責(zé)人劉寶成、各部門負(fù)責(zé)人直到具體專業(yè)工程師,整個(gè)項(xiàng)目75%以上的管理人員都是我院教師來?yè)?dān)任的。在此項(xiàng)目管理過程中,我院教師充分發(fā)揮了他們的專業(yè)特長(zhǎng),使教師本人得到充分鍛煉,對(duì)于專業(yè)教學(xué)積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),幫助項(xiàng)目管理公司解決了技術(shù)、人員問題,在此過程中還有20多名畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生參與了該工程建設(shè),在學(xué)校教師的直接管理下,學(xué)生畢業(yè)頂崗的效果比較明顯,現(xiàn)在太原大學(xué)新校區(qū)2000畝建設(shè)項(xiàng)目的一期工程建設(shè)即將結(jié)束,二期建設(shè)即將開始,這是一個(gè)比較成功的“雙贏”、“三贏”案例,我們要好好總結(jié)推廣。除此之外,還有一個(gè)想法,就是政府也應(yīng)該為這項(xiàng)關(guān)系民生的事情做一些工作,是否可以形成制度,對(duì)與學(xué)校建立校外實(shí)訓(xùn)基地的合作企業(yè)(公司)減免稅收,作為企業(yè)(公司)年檢的條件之一,使合作企業(yè)(公司)樂意做這項(xiàng)工作,從而把它做好。校外實(shí)訓(xùn)基地在安排學(xué)生的同時(shí),也可以安排青年教師參加鍛煉,提升高職職業(yè)學(xué)校教師的業(yè)務(wù)能力。
4.保證校外實(shí)訓(xùn)基地健康良好地發(fā)展,畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的安全問題是核心。對(duì)于土建施工類專業(yè)安全這個(gè)問題就更加突出,行業(yè)特點(diǎn)所為,這也是制約土建施工類校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、完成實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的瓶頸。施工企業(yè)最怕的就是發(fā)生安全事故,而目前我們國(guó)家還沒有針對(duì)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生這方面的具體規(guī)定,合作企業(yè)(公司)、高職學(xué)校、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生三者的責(zé)權(quán)利不明確,即便是畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生性質(zhì)問題,也沒有在政府部門(勞動(dòng)部門與教育部門)之間達(dá)成共識(shí),大大影響了土建施工專業(yè)這類安全性比較大的校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的步伐?,F(xiàn)在教育部、省教育廳已對(duì)中專生的頂崗實(shí)習(xí)保險(xiǎn)作出具體規(guī)定,對(duì)于高職院校畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的保險(xiǎn)可參照此來執(zhí)行,這個(gè)問題,暫時(shí)可以解決?,F(xiàn)在筆者所在學(xué)校采用的是在校內(nèi)給學(xué)生統(tǒng)一辦理意外傷害險(xiǎn),這個(gè)險(xiǎn)種的保費(fèi)是每生每年3 0元,最高賠償額度是2萬(wàn)元,同時(shí)和合作企業(yè)(公司)也達(dá)成協(xié)議,只要合作企業(yè)(公司)盡到應(yīng)盡的職責(zé),一旦發(fā)生安全問題,由學(xué)校承擔(dān)全部責(zé)任。如果讓合作企業(yè)(公司)承擔(dān)責(zé)任,影響合作企業(yè)(公司)資質(zhì),就沒有企業(yè)(公司)敢接受學(xué)生頂崗實(shí)習(xí),這也是由土建施工類專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)特點(diǎn)決定的。就目前的情況來說,筆者認(rèn)為將頂崗實(shí)習(xí)的學(xué)生關(guān)系在《勞動(dòng)合同法》里明確寫明由學(xué)校擔(dān)當(dāng)。高職學(xué)??梢酝ㄟ^提高保險(xiǎn)額度、購(gòu)買保險(xiǎn)、增大理賠,學(xué)生保險(xiǎn)費(fèi)用從用于建設(shè)校外實(shí)訓(xùn)基地的費(fèi)用中拿出一部分進(jìn)行,同時(shí)加強(qiáng)畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的崗前安全培訓(xùn)教育;合作企業(yè)(公司)應(yīng)從上崗安全教育培訓(xùn)、提供符合安全的施工場(chǎng)所來抓;畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生則要從嚴(yán)格遵守校外實(shí)訓(xùn)基地規(guī)章制度來做。只有明確合作企業(yè)(公司)、高職學(xué)校、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生三者的責(zé)權(quán)利,并完善保險(xiǎn)制度,以及解決合作企業(yè)(公司)對(duì)畢業(yè)頂崗學(xué)生安全的后顧之憂,校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)才能迎來跨越性的發(fā)展。
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1673-0046(2010)10-0030-02