李化年

工地試驗(yàn)室在工程施工中起著至關(guān)重要的作用，為工程提供科學(xué)參數(shù)，為確保工程質(zhì)量奠定了一定基礎(chǔ)。但我們有時(shí)會(huì)遇見一些工地試驗(yàn)室由于組建、運(yùn)作中存在較多的問(wèn)題，導(dǎo)致整個(gè)試驗(yàn)室形同虛設(shè)，根本起不到應(yīng)有的作用。結(jié)合筆者在工地試驗(yàn)室工作中遇到的種種情況，就工地試驗(yàn)室組建、運(yùn)作中應(yīng)關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題論述如下。

1 工地試驗(yàn)室組建中應(yīng)關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題

工地試驗(yàn)室是工地試驗(yàn)室試驗(yàn)檢測(cè)管理工作中至關(guān)重要的一步，主要包括人員、設(shè)備和環(huán)境條件的硬件建設(shè)和工地試驗(yàn)室質(zhì)量管理體系文件等規(guī)章制度的軟件建設(shè)。

1)人員應(yīng)安排熟悉公路建設(shè)工程試驗(yàn)檢測(cè)的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及儀器設(shè)備的原理、性能和操作，工作責(zé)任心強(qiáng)、有較豐富的試驗(yàn)檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)試驗(yàn)檢測(cè)人員。根據(jù)評(píng)審準(zhǔn)則，工地試驗(yàn)室應(yīng)獨(dú)立于工程之外，做到公平公正數(shù)據(jù)真實(shí)，但是目前大多數(shù)工地試驗(yàn)室人員工資由項(xiàng)目經(jīng)理部發(fā)放，這樣無(wú)疑會(huì)使獨(dú)立性受到影響。筆者建議在開工之初根據(jù)工程總價(jià)從工程項(xiàng)目劃撥一定比例的經(jīng)費(fèi)給母體試驗(yàn)機(jī)構(gòu)，所有試驗(yàn)人員工資獎(jiǎng)金由母體試驗(yàn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一造表發(fā)放。

2)組織機(jī)構(gòu)中關(guān)鍵人員任命應(yīng)杜絕“政治化”。試驗(yàn)檢測(cè)是一項(xiàng)技術(shù)難度較大的工作，對(duì)于工地試驗(yàn)室負(fù)責(zé)人的任命一定要慎重。有不少工地試驗(yàn)室在任命關(guān)鍵人員時(shí)論資歷不管能力，造成關(guān)鍵環(huán)節(jié)無(wú)法把關(guān)、工作質(zhì)量低劣，這是傳統(tǒng)用人觀念在作怪，要想真正搞好試驗(yàn)檢測(cè)工作，一定要杜絕這種關(guān)鍵人員任命的不合理現(xiàn)象。

3)儀器設(shè)備的配備應(yīng)充分考慮工程的難易程度、規(guī)模大小和施工的環(huán)境條件，能滿足試驗(yàn)檢測(cè)工作的需求。試驗(yàn)室用房應(yīng)建在具有良好的通風(fēng)、采光條件，水、電、暖齊全，排水方便，噪聲、振動(dòng)小的地段。各檢測(cè)室環(huán)境溫度、濕度要滿足規(guī)范要求。

4)建立管理體系必須結(jié)合自身特點(diǎn)，避免生搬硬套。很多工地試驗(yàn)室的管理體系文件是照抄照搬兄弟單位的，沒(méi)有考慮自身的管理特點(diǎn)，從表面上看該套體系文件非常好，但實(shí)際運(yùn)行中問(wèn)題就暴露無(wú)遺，嚴(yán)重影響各項(xiàng)工作的展開。因此，我們要及時(shí)進(jìn)行修訂和改版，使之滿足規(guī)范性、系統(tǒng)性、協(xié)調(diào)性的要求，簡(jiǎn)單易懂，具有可操作性。

5)試驗(yàn)室的資料管理狀況直接反映了試驗(yàn)管理水平的高低，從試驗(yàn)室的資料可直接看出試驗(yàn)室的工作內(nèi)容與工作程度，對(duì)工程質(zhì)量的監(jiān)管情況，也體現(xiàn)了所管轄工程的質(zhì)量狀況。在項(xiàng)目工程開工前，工地試驗(yàn)室應(yīng)針對(duì)中心試驗(yàn)室要求統(tǒng)一使用各種記錄、報(bào)告、臺(tái)賬的格式和填寫辦法、要求啟用的試驗(yàn)資料管理軟件應(yīng)做出積極響應(yīng)，以保證試驗(yàn)檢測(cè)資料的規(guī)范性。

2 工地試驗(yàn)室的運(yùn)作中應(yīng)關(guān)注的幾個(gè)問(wèn)題

工地試驗(yàn)室的運(yùn)作其實(shí)主要是管理體系的運(yùn)行。試驗(yàn)室的管理體系文件是試驗(yàn)室開展工作的依據(jù)，是指導(dǎo)試驗(yàn)室工作的綱領(lǐng)性文件，明確過(guò)程管理的要求、人員的職責(zé)、崗位設(shè)置、管理方法、實(shí)施管理所需要的資源，只有按照管理體系文件的要求進(jìn)行試驗(yàn)檢測(cè)工作，才能保證試驗(yàn)檢測(cè)工作質(zhì)量，為工程提供準(zhǔn)確、可靠的試驗(yàn)數(shù)據(jù)。在運(yùn)行中應(yīng)注意以下問(wèn)題:1)試驗(yàn)室不僅要根據(jù)自身的特點(diǎn)建立管理體系，更重要的是將管理體系對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行宣貫學(xué)習(xí)，使員工遵照?qǐng)?zhí)行。但很多試驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)將花費(fèi)了很大精力編寫的成套體系文件緊鎖在檔案柜中，在他們心中這些文件只是用來(lái)應(yīng)付檢查的，實(shí)際工作中是沒(méi)有用的。任何習(xí)慣都是逐漸形成的，既然能逐漸形成一個(gè)壞習(xí)慣，還不如花費(fèi)同樣的時(shí)間形成一個(gè)好習(xí)慣。不折不扣的遵照?qǐng)?zhí)行體系文件需要各試驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)管理層率先改變觀念。2)將內(nèi)部審核及管理評(píng)審做實(shí)做好。很多人都認(rèn)為內(nèi)部審核及管理評(píng)審是等級(jí)試驗(yàn)室的事情，認(rèn)為工地試驗(yàn)室不需要做這兩項(xiàng)工作。俗話說(shuō)麻雀雖小五臟俱全，筆者認(rèn)為工地試驗(yàn)室作為母體試驗(yàn)室的一個(gè)分支機(jī)構(gòu)，沿用了母體試驗(yàn)室的管理體系，也需要做內(nèi)部審核及管理評(píng)審。試驗(yàn)室通過(guò)內(nèi)部審核及管理評(píng)審進(jìn)行自我評(píng)價(jià)和必要改進(jìn)，確保管理體系的適用性和有效性，是提高管理水平非常有效的途徑。對(duì)于任何一個(gè)試驗(yàn)室來(lái)講，既沒(méi)有完美無(wú)缺的體系文件，也沒(méi)有盡善盡美執(zhí)行體系文件的員工，管理體系需要持續(xù)改進(jìn)，我們需要在不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上逐漸的趨于完美。內(nèi)部審核及管理評(píng)審不能流于形式，應(yīng)真抓實(shí)干，并作好記錄。3)運(yùn)行中的人員管理。人力資源是每個(gè)檢測(cè)機(jī)構(gòu)最寶貴的財(cái)富，一個(gè)試驗(yàn)室的水平高低優(yōu)劣，很大程度上取決于人員素質(zhì)與水平。因此，實(shí)際工作中一定要加強(qiáng)試驗(yàn)檢測(cè)人員的管理。首先要加強(qiáng)人員技術(shù)培訓(xùn)及學(xué)習(xí)，從根本上提高試驗(yàn)檢測(cè)水平。目前試驗(yàn)檢測(cè)行業(yè)存在一種現(xiàn)象，一味地追求儀器設(shè)備的“高精端”，卻往往忽視人員的技術(shù)水平，殊不知越先進(jìn)的儀器設(shè)備越會(huì)“騙人”，更可怕的是有些人員只會(huì)操作儀器設(shè)備，對(duì)儀器的基本原理及相關(guān)專業(yè)知識(shí)一無(wú)所知，這樣獲得的數(shù)據(jù)可信度值得懷疑，我們只有不斷加強(qiáng)人員的技術(shù)培訓(xùn)，提高人員的技術(shù)水平，才能獲得真實(shí)反映工程內(nèi)在質(zhì)量的數(shù)據(jù)和信息。其次要重視人員品德教育，規(guī)范試驗(yàn)檢測(cè)行為。試驗(yàn)檢測(cè)數(shù)據(jù)及結(jié)論具有一定的法律效力，試驗(yàn)檢測(cè)工作具有一定的特殊性，因此對(duì)試驗(yàn)檢測(cè)人員的要求就不僅僅只停留在技術(shù)層面上。鑄造百年工程，需要一手抓技術(shù)、一手抓品德，開創(chuàng)一個(gè)客觀、公正的試驗(yàn)檢測(cè)環(huán)境。最后是穩(wěn)定試驗(yàn)檢測(cè)隊(duì)伍很重要。有的單位沒(méi)有按照要求與試驗(yàn)檢測(cè)人員簽訂勞動(dòng)合同，沒(méi)有給試驗(yàn)檢測(cè)人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，職工沒(méi)有單位團(tuán)隊(duì)意識(shí)，流動(dòng)性較大，無(wú)形中削弱了試驗(yàn)檢測(cè)力量。

4)運(yùn)行中的儀器設(shè)備管理。儀器設(shè)備的檢定/校準(zhǔn)不要求連續(xù)性?！稖?zhǔn)則》5.5.3要求:“試驗(yàn)室應(yīng)制定儀器設(shè)備檢定/校準(zhǔn)的計(jì)劃。在使用對(duì)檢測(cè)、校準(zhǔn)的準(zhǔn)確性產(chǎn)生影響的測(cè)量、檢測(cè)設(shè)備前，應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)技術(shù)規(guī)范或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢定/校準(zhǔn)，以保證結(jié)果的準(zhǔn)確性”。因此，有很多試驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)將所有的儀器設(shè)備按照既定周期進(jìn)行檢定/校準(zhǔn)，其中包括暫時(shí)封存不用的那些儀器設(shè)備。這顯然是一種浪費(fèi)，其實(shí)只需機(jī)構(gòu)技術(shù)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，并辦理暫停手續(xù)即可。有的試驗(yàn)室把回彈儀檢定周期也規(guī)定為一年，這樣是不合理的，儀器說(shuō)明書上很明確地要求回彈儀使用次數(shù)達(dá)到6000次或半年后就要檢定維護(hù)，有的儀器計(jì)量局標(biāo)定后，試驗(yàn)室沒(méi)有從精度、量程、不確定度等方面進(jìn)行確認(rèn)，拿來(lái)就用;還有一些通過(guò)自檢也可以進(jìn)行量值溯源的儀器，比如試模、坍落度桶，一方面需要自檢，另一方面需要確認(rèn);需要重視儀器設(shè)備的期間核查，有的工地試驗(yàn)室認(rèn)為對(duì)儀器設(shè)備進(jìn)行期間核查是等級(jí)試驗(yàn)室的事情，即使在程序文件中規(guī)定了這項(xiàng)工作也不按照要求去做，工地上出現(xiàn)“質(zhì)量”問(wèn)題了從材料工藝各個(gè)方面到處都找不到原因，回過(guò)頭來(lái)才發(fā)現(xiàn)是儀器出了問(wèn)題，白浪費(fèi)了很多寶貴的時(shí)間。

工地試驗(yàn)室組建、運(yùn)作中把應(yīng)關(guān)注的上述幾個(gè)問(wèn)題處理好了，平時(shí)工作做扎實(shí)了，就不再抱怨檢查太多，整天疲于對(duì)付檢查了。工地試驗(yàn)室的主要功能得以發(fā)揮，為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的建設(shè)和發(fā)展提供公正、科學(xué)的技術(shù)服務(wù)。

［1］國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì).實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)認(rèn)定工作指南［M］.北京:中國(guó)計(jì)量出版社，2010.

［2］王愛民，張圣銀.談公路施工監(jiān)理單位試驗(yàn)室建設(shè)［J］.山西建筑，2009，35(6):227-228.