●孫 琳 張廣君
教師生涯發(fā)展:專業(yè)化、職業(yè)化、生命化的辯證運(yùn)動(dòng)*
●孫 琳 張廣君
當(dāng)前將教師發(fā)展的根本問題定位于教師專業(yè)化發(fā)展的主流認(rèn)識(shí),在認(rèn)識(shí)論上透露出來的是顛倒了的教師與教師職業(yè)主客二元對(duì)立的思維方式,在價(jià)值論上反映出來的是對(duì)教師作為人的文化生成與發(fā)展的忽視?;谏烧摰牧?chǎng)和生成教育的觀點(diǎn),在教師發(fā)展的理論與實(shí)踐中,應(yīng)該樹立教師生命的文化生成的基本理念,堅(jiān)持教師專業(yè)化、職業(yè)化、生命化發(fā)展辯證運(yùn)動(dòng)的核心取向,依循“多層耦合、多維一體”的發(fā)展機(jī)制,幫助教師實(shí)現(xiàn)可持續(xù)的生涯發(fā)展。
教師生涯發(fā)展;專業(yè)化;職業(yè)化;生命化;生成論
教師專業(yè)化是教師教育的最核心、最重要的問題,這是當(dāng)前關(guān)于教師教育與發(fā)展領(lǐng)域的主流認(rèn)識(shí)。國(guó)內(nèi)相關(guān)的政策規(guī)劃、理論探索與實(shí)踐變革,幾乎皆基于此而展開。然而,從當(dāng)前有關(guān)理論研究和實(shí)踐探索的整體狀況看,關(guān)于教師教育與發(fā)展的這一基本理解和認(rèn)識(shí)取向,在理論上是存在著一定的偏頗的,在實(shí)踐上也是有著比較隱晦的消極影響的。如果不能對(duì)這一問題做進(jìn)一步的叩問剖析和辨正澄清,則有可能給教師教育的理論和實(shí)踐發(fā)展帶來不良的影響。因此,有必要深入探討教師教育與發(fā)展的更加整體、有效并且更加符合時(shí)代精神的思維路徑。本文擬在對(duì)教師專業(yè)化的基本意涵及所存在的問題進(jìn)行反思的基礎(chǔ)上,基于生成論哲學(xué)的基本立場(chǎng),借鑒生成教育理論的研究成果,從教師生涯發(fā)展的視角出發(fā),對(duì)當(dāng)前教師生涯發(fā)展的整體運(yùn)動(dòng),從核心理念、問題分析、價(jià)值取向、機(jī)制選擇等方面,作一基本分析和整體探討。
生成論哲學(xué)認(rèn)為,事物在現(xiàn)實(shí)展開的運(yùn)動(dòng)發(fā)展過程中形成自身及其品性,而不是以既定或預(yù)成的品性或模式規(guī)定事物的存在或發(fā)展。根據(jù)生成論的基本立場(chǎng)和基本思想方法所進(jìn)行的生成教育研究,我們提出了以追求個(gè)性與社會(huì)性的統(tǒng)一和真善美的統(tǒng)一為基本的價(jià)值取向,在主體的、對(duì)成的、和諧的關(guān)系中,通過真實(shí)的實(shí)踐、交往、體驗(yàn)與理解的機(jī)制,讓學(xué)生充滿生命活力、懂得生活意義、實(shí)現(xiàn)文化生成。[1]在生成論的視域下,我們所期待的教師發(fā)展愿景,與現(xiàn)行教師教育理論與實(shí)踐的整體圖景,會(huì)有所不同。
生成教育的理念是對(duì)教育本真的直接觀照與深層釋義。生成教育所倡導(dǎo)的思維方式,是生成性的、過程性的和關(guān)系性的思維。杜威“教育即生活、”“教育即生長(zhǎng)”、“教育是經(jīng)驗(yàn)的持續(xù)不斷的改組或改造”的觀點(diǎn),正是生成性思維下的教育本質(zhì)觀。人的生命不僅是物質(zhì)的,更是心理的、社會(huì)的、歷史的和文化的。人的靈明之心(知性悟性思維能力)、道德本質(zhì),雖生而有之,但只是規(guī)定性,就其現(xiàn)實(shí)發(fā)生來說,則全部來源于有意義的文化現(xiàn)象世界,包括他對(duì)外部自然界價(jià)值的意識(shí)。有意義的文化世界對(duì)人的心理機(jī)制的建構(gòu),是文化世界與人的心理世界兩個(gè)不同次第開放體系特殊交互作用的契合。[2]文化與人的發(fā)展始終緊密結(jié)合在一起——人的創(chuàng)造性活動(dòng)使文化日益豐富,日益豐富的文化又使人不斷走向個(gè)性化、社會(huì)化,也就是文化。質(zhì)言之,人使文化活化,文化使人成為人,人與文化互為手段與目的,通過教育的中介,兩者更為有效地實(shí)現(xiàn)著相互同化、雙重建構(gòu),促進(jìn)著以具有特定社會(huì)文化特質(zhì)與內(nèi)涵為基本表征的新人的文化生成,即“生命個(gè)體總體生成”。人與文化的“雙重建構(gòu)”,即人的文化生成[3],成為生成教育的核心理念之一。
“職業(yè)”概念是一種建立在經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上的工作形態(tài),“專業(yè)”則更多強(qiáng)調(diào)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),在科技理性的意義上,“專業(yè)化”可說是一種進(jìn)步。這無(wú)疑也是當(dāng)前最流行和核心的認(rèn)識(shí)立場(chǎng)。
與此不同,我們認(rèn)為,專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化的“專門知識(shí)與特殊技能”可作為教師職業(yè)的一個(gè)要素而存在,而不應(yīng)成為其全部?jī)?nèi)涵,更不應(yīng)成為教師職業(yè)生涯發(fā)展的終極指向。生成論視野下的職業(yè)化,是進(jìn)一步融人文性、倫理性于自身,實(shí)現(xiàn)人文與科學(xué)統(tǒng)一的、更加注重人文關(guān)懷的一種形態(tài),換言之,是人與職業(yè)逐漸走向同一的過程,它建立在科技理性基礎(chǔ)上并能夠進(jìn)一步凸現(xiàn)人文的理念。這就是專業(yè)化與職業(yè)化的區(qū)別所在——專業(yè)化所指稱的是職業(yè)內(nèi)部在操作上的要求,職業(yè)化所言說的是從業(yè)者融入職業(yè)的過程,期間當(dāng)然會(huì)涉及專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化問題,但已經(jīng)不再停留在工作化的操作層面,而是注重一種體驗(yàn)、一種追求、一種生活態(tài)度,甚至是一種生存狀態(tài)。對(duì)教師而言,就是教師的一種生存形態(tài),而不單單是符合某些外在的、技術(shù)化、條文化、工具化的標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)教師真正融入這個(gè)職業(yè),他的舉手投足、一顰一笑、他的言行、他的感受、他的追求,都體現(xiàn)或者反映著這個(gè)職業(yè)的內(nèi)在要求,從而使自己的職業(yè)處于更加人文化的狀態(tài)。正是在這樣的意義上,我們認(rèn)為,職業(yè)化是比專業(yè)化更為高級(jí)和更加綜合的生涯發(fā)展階段。
教師職業(yè)化不應(yīng)成為其全部生涯的休止符,而是應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步前行到生命化。教師職業(yè)生涯生命化的理念所強(qiáng)調(diào)的是,教師自身是其全部生命活動(dòng)不可替代的主體,教師發(fā)展的最高水平是能夠主動(dòng)、自覺地調(diào)節(jié)和規(guī)范自身的發(fā)展,成為自己發(fā)展的主人。這是教師生命質(zhì)量反映在教學(xué)活動(dòng)中的重要標(biāo)志。這意味著,教師職業(yè)不僅在行為的層面上,而且在整個(gè)存在的層面上,實(shí)現(xiàn)與其生命的進(jìn)一步合一。教師在具備了操作層面上的技術(shù)、技藝之后,進(jìn)一步在情感、追求的層面上與職業(yè)、崗位、工作標(biāo)準(zhǔn)融為一體,使得職業(yè)與整個(gè)生活融為一體。也可以說,是以整個(gè)生活作為平臺(tái)、以全部生命作為動(dòng)力來面對(duì)職業(yè),這個(gè)時(shí)候人所有的一切,就都既是為了職業(yè)的成就,又是為了生命的光彩——以職業(yè)這種形態(tài)來展現(xiàn)生命的風(fēng)采、體現(xiàn)和提升生命的價(jià)值。顯然,這個(gè)時(shí)候的勞動(dòng),就具有了“人的第一需要”的色彩。
“在一定意義上,教育是直面人的生命、通過人的生命、為了人的生命質(zhì)量的提高而進(jìn)行的社會(huì)活動(dòng),是以人為本的社會(huì)中最體現(xiàn)生命關(guān)懷的一種事業(yè)”[4]。生命化的教師發(fā)展理念,還意味著教師職業(yè)生涯教育應(yīng)該是可持續(xù)的、連貫的,入職有入職教育,過程中有導(dǎo)引、輔助和提高,到職業(yè)生涯末期,亦需“退職教育”。生命化是一個(gè)過程,既不能實(shí)現(xiàn)于某一時(shí)刻,也不會(huì)定型于某一階段——只要選擇了某一專業(yè),它就應(yīng)從職業(yè)不斷內(nèi)化為生命。這一過程中的“終身化”就意味著不斷的感悟、不斷的體驗(yàn)、不斷的反思、不斷的成長(zhǎng),不斷實(shí)現(xiàn)由外而內(nèi)的涵化滋養(yǎng)、積識(shí)累智、品性升華,同時(shí)實(shí)現(xiàn)由內(nèi)而外的一種展現(xiàn)、對(duì)社會(huì)的一種奉獻(xiàn)、對(duì)外部的能量的輻射。從這一點(diǎn)來說,職業(yè)生涯也就是生命的成長(zhǎng)歷程和生命價(jià)值的展現(xiàn)過程,所以應(yīng)該是終身性的。但“終身化”更多是一個(gè)時(shí)間意義上的延伸,是一種量的積累,而生命化則是一種質(zhì)的躍遷,我們用“生命化”取代“終身化”,主要是出于這個(gè)原因。
基于生成論哲學(xué)立場(chǎng),從專業(yè)化的概念產(chǎn)生、實(shí)踐推動(dòng)和重心傾覆來分析其根本意涵,我們發(fā)現(xiàn):其基本立足點(diǎn)在于教師職業(yè)而不是教師本身;其主旨在于促進(jìn)教師職業(yè)規(guī)范化而不是教師本身生存狀態(tài)的內(nèi)在提升;其原初動(dòng)因首先是為了行業(yè)的專業(yè)化,教師本身的專業(yè)化提升根本上服務(wù)于教師職業(yè)的專業(yè)化;其引申義或發(fā)展中的價(jià)值取向,是教師職業(yè)科學(xué)化標(biāo)準(zhǔn)趨勢(shì)下教師專業(yè)化的科學(xué)主義取向,教師職業(yè)技術(shù)化標(biāo)準(zhǔn)制約下教師專業(yè)化的技術(shù)主義取向,以及在此種種取向整體牽引下的教師專業(yè)化、教師教育理論與實(shí)踐中的技術(shù)主義思維路線;其當(dāng)前或今后一個(gè)時(shí)期內(nèi)在理論研究與行動(dòng)思維上可能產(chǎn)生的更具一般意義的認(rèn)識(shí)論偏差,則是在教師發(fā)展和教師教育的理論與實(shí)踐上,主要是從職業(yè)需求和專業(yè)發(fā)展的角度出發(fā)而不是從人的需要本身出發(fā)的主客二元對(duì)立關(guān)系。這種主客二元對(duì)立關(guān)系,導(dǎo)致從業(yè)人員與職業(yè)本身的內(nèi)在分離與隔閡,造成專業(yè)發(fā)展與自我完善的天然的非一致性,甚至在當(dāng)下對(duì)于“師范教育”與“教師教育”的截然兩分的概念理解、斷然高下的價(jià)值評(píng)判中,也同樣顯露出這樣一種兩極化的簡(jiǎn)單臧否傾向。這種顛倒的主客體關(guān)系,使得教師成為專業(yè)發(fā)展的簡(jiǎn)單工具和附庸。
將教師發(fā)展的根本問題定位于教師專業(yè)化發(fā)展,在認(rèn)識(shí)論上顯露出來的是典型的將教師與教師職業(yè)主客二元對(duì)立的思維方式。誠(chéng)然,通過提高教師專業(yè)化的水平,的確可以促進(jìn)教師的發(fā)展。但是,若在理論或?qū)嵺`上將教師的發(fā)展問題,等同于教師的專業(yè)化,或者說,止于教師的專業(yè)化,卻是大大存在問題的。在這樣的發(fā)展意識(shí)下,教師與教師職業(yè)之間是相互外在和相互利用的主客對(duì)立關(guān)系。對(duì)于教師來說,教師職業(yè)或者說教師這個(gè)專業(yè),只是其技術(shù)謀生的平臺(tái)。對(duì)于教師職業(yè)來說,教師本身只不過是專業(yè)流程或者技術(shù)機(jī)器上的一個(gè)環(huán)節(jié)或部件。教師與其職業(yè)或?qū)I(yè)之間的互動(dòng),不可能超越這樣一種相互為用的技術(shù)主義邏輯關(guān)系。這種關(guān)系所體現(xiàn)的教師發(fā)展的邏輯路線,恰恰是也只能是基于現(xiàn)代工業(yè)社會(huì)發(fā)展的純理性主義、技術(shù)主義的思維路線。這樣的教師發(fā)展,只能是專業(yè)技術(shù)質(zhì)素及其效價(jià)的發(fā)展;這樣的教師提升,只能是專業(yè)角色的扮演與提升。而恰恰在這樣的發(fā)展和提升中,教師的自我,被專業(yè)的機(jī)制與流程排擠得無(wú)影無(wú)蹤。也許,更可以說,有可能被遮蔽與消解得干干凈凈。
相應(yīng)的,將教師發(fā)展的根本問題定位于教師專業(yè)化發(fā)展這一基本的和主流的認(rèn)識(shí),在價(jià)值論上不無(wú)忽視教師作為人的存在與發(fā)展之嫌。在顛倒了的主客二元對(duì)立的思維方式下,教師專業(yè)化和教師專業(yè)發(fā)展,面臨著一種以職業(yè)、專業(yè)的屬性與需求遮蔽、忽視或者消解人本身的屬性與需求的危險(xiǎn),存在著一種只見專業(yè)不見人、只見專業(yè)化屬性而不見人的屬性(人性)的風(fēng)險(xiǎn)。這有可能預(yù)示著,與越來越高的專業(yè)化相伴的,是越來越多的人性問題的凸顯。
通常,從教學(xué)行為的外在表現(xiàn)可以明顯地看出新手教師與專家教師的區(qū)別。例如前者更多是對(duì)教案或者教學(xué)大綱的比較直接的反映(無(wú)論照著念還是能脫稿),往往比較呆板、機(jī)械、被動(dòng)和簡(jiǎn)單化;后者則是融入了豐富的個(gè)人元素,包括激情洋溢的表達(dá)、由境而生的點(diǎn)評(píng)、靈光一現(xiàn)的推論或者由此及彼的旁征博引,因而顯得更加的鮮活、生動(dòng)、飽滿、個(gè)性化、生活化和引人入勝。個(gè)中緣由,遠(yuǎn)不止于專家教師能夠更熟練地記誦和操作,而更有可能是因?yàn)檫@一門課程涉及的原則、觀點(diǎn)、知識(shí)、方法甚至表達(dá)方式,已經(jīng)內(nèi)化成了他生命的一部分——他的人生境界、智慧水平、人格傾向、行為習(xí)慣等,已經(jīng)深深烙上了專業(yè)的印記;而他的生活閱歷、智識(shí)積累、治思途徑,又反過來使他的課程教學(xué)實(shí)現(xiàn)了豐富、深厚、立體化、生活化和人格化。至此,專家教師和他的課程教學(xué)實(shí)現(xiàn)了高度完美的統(tǒng)一。
在教師職業(yè)生涯研究中,教師教育觀與教師發(fā)展觀有著一定的區(qū)別。“教師教育觀”集中體現(xiàn)的是外在的社會(huì)對(duì)教師職業(yè)的期待與專家對(duì)教師進(jìn)行專業(yè)引領(lǐng)的要求,通常更多關(guān)注和強(qiáng)調(diào)的是對(duì)教師成長(zhǎng)的外部規(guī)劃與影響。而“教師發(fā)展觀”更多張揚(yáng)的則是教師內(nèi)在的主體性和生命性,更多關(guān)涉教師自身的職業(yè)融入、生命意義和生涯發(fā)展。之所以從二者的分析著手展開研究,是因?yàn)殛P(guān)于教師自身成長(zhǎng)與發(fā)展的觀念,其實(shí)是教師職業(yè)發(fā)展的靈魂所在。教師的職業(yè)成長(zhǎng),不是簡(jiǎn)單的 “教師培訓(xùn)”、“教師教育”、“教師培養(yǎng)”問題,外在的專業(yè)訓(xùn)練與培養(yǎng),代替不了內(nèi)在的自我的修煉、踐履與成長(zhǎng)。教師的整體發(fā)展,也不僅僅是單純的工作熟練、能力提升乃至職業(yè)成熟問題。對(duì)于當(dāng)前教師教育的理論與實(shí)踐中所刻意強(qiáng)調(diào)的教師專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化,在看到其超越和克服簡(jiǎn)單經(jīng)驗(yàn)、日常判斷而使得教師素養(yǎng)與行為走向更加科學(xué)和理性的同時(shí),更應(yīng)該注意到其不利于教師個(gè)性化體驗(yàn)、人性化發(fā)展的局限性,而宜基于動(dòng)態(tài)的、辯證的和生成的觀點(diǎn),立足于教師發(fā)展的內(nèi)部分析與整體考慮,在現(xiàn)有教師教育理論與實(shí)踐探索的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提升理性認(rèn)識(shí),進(jìn)一步觀照實(shí)踐智慧,進(jìn)一步開闊理論視野,超越既存教師教育觀的局限性,建立蘊(yùn)涵新的意義的以職業(yè)化、生命化為核心的教師發(fā)展觀。
就教師關(guān)于自身職業(yè)發(fā)展的認(rèn)識(shí)而言,特定的職業(yè)觀念同樣是特定職業(yè)思想和行動(dòng)的前提。關(guān)于個(gè)人職業(yè)發(fā)展,許多教師抱持的更多是職業(yè)訓(xùn)練、崗位進(jìn)修、在職培訓(xùn)等一類的教師教育觀念,而較少形成具有內(nèi)在性、生成性和自為性特征的教師發(fā)展觀念。這種情況并不利于教師的職業(yè)成長(zhǎng)和職業(yè)體驗(yàn)。而要實(shí)現(xiàn)教師已有觀念的轉(zhuǎn)換,首先要使其意識(shí)到自己的這種潛在觀念,使其從緘默的狀態(tài)躍遷到意識(shí)的層面,繼而接受質(zhì)疑、追問與批判,并在實(shí)踐中對(duì)新觀念的形成和發(fā)展,予以必要的關(guān)注與引導(dǎo)。正是在這一點(diǎn)上,也僅僅是在這一點(diǎn)上,才更需要諸如上述“教師教育”的外部安排與影響。
教師的職業(yè)成熟根本上就不是個(gè)工作時(shí)間長(zhǎng)短的問題。因?yàn)槭熘⒉坏扔谡嬷?,唯有具備了自由選擇的勇氣、自我反思的品性、積極參與改革的精神等觀念形態(tài)的特質(zhì)之后,教師職業(yè)體驗(yàn)的深化,教師職業(yè)理解的提升,教師職業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變,以及對(duì)一種有意義有價(jià)值的職業(yè)生活的追求和享受,才有其可能。否則,教師與職業(yè)、教師與經(jīng)驗(yàn)、教師與自我成長(zhǎng),很可能是永遠(yuǎn)處于主客對(duì)立的關(guān)系之中。
教師是但不僅僅是教授某一門專業(yè)知識(shí)的人。通常最受關(guān)注的教法、教態(tài)、教案、板書等可見可聽可評(píng)可考的因素,更多的可以歸為教師職業(yè)的外部實(shí)踐形態(tài)。
教師職業(yè)最大的獨(dú)特性,就在于其指向的不是純粹意義上的自然客體,而是成長(zhǎng)發(fā)展中的人——學(xué)生。在以人與文化的雙重建構(gòu)為核心理念的生成教育的視野下,對(duì)于成長(zhǎng)發(fā)展中的人而言,個(gè)人的成長(zhǎng)過程意味著一個(gè)不斷遞進(jìn)的文化生成過程。人的文化生成,既不同于知識(shí)的獲得,也不等同于能力的發(fā)展或品格的形成,而是知識(shí)、能力、品性與自然生命交融同一、不斷生成文化新人的過程。
換言之,知識(shí)不同于能力,能力不同于品格,品格不同于生命。一個(gè)真正獨(dú)特豐滿而有意義的生命,實(shí)在難以通過某種簡(jiǎn)單的教學(xué)方式或者它們的疊加來造就,而是需要通過長(zhǎng)期的言傳身教、耳濡目染,于春風(fēng)化雨的潤(rùn)物無(wú)聲中,被熏陶、被感染、被化育,而逐漸形成。對(duì)教育者而言,這樣化雨、潤(rùn)物、熏陶、感染、化育的意識(shí)和能力,是沒有辦法通過外部規(guī)劃、訓(xùn)練或者指導(dǎo)之類的被動(dòng)學(xué)習(xí)來獲得的,而對(duì)這樣一些意識(shí)和能力的了解、理解、追求,也正是教師職業(yè)的內(nèi)在生成過程,具體而言,包括了教師對(duì)自身職業(yè)生涯發(fā)展的期待、思考、設(shè)想、實(shí)踐、總結(jié)、反思,等等。
教師這一職業(yè)承載著別樣的社會(huì)期許,故其生涯發(fā)展當(dāng)有系統(tǒng)而縝密之自我規(guī)劃。鑒于外部規(guī)劃往往意味著被迫的適應(yīng)、被動(dòng)的改變,我們呼喚、期待并鼓勵(lì)教師在認(rèn)識(shí)和了解自我的基礎(chǔ)上,通過審視環(huán)境、尋找發(fā)展機(jī)會(huì)、確立目標(biāo)進(jìn)而制定行動(dòng)策略,并在執(zhí)行過程中不斷自我反思、修正和完善。在社會(huì)分工日益細(xì)化的今天,也許再也沒有哪一種職業(yè)像教師這一角色對(duì)于個(gè)人的身心投入要求得如此之高了。有研究指出,教師要擔(dān)任至少以下十種不同的角色,包括社會(huì)代表、知識(shí)的源泉、法官與裁判、輔導(dǎo)者、偵探、認(rèn)同的對(duì)象、父母替身、團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)者、朋友以及感情發(fā)泄的對(duì)象。[5]倘若僅從職業(yè)角度,要求教師屬于社會(huì)、屬于學(xué)校、屬于課程、屬于教學(xué)……那他失去的將是自我,和可持續(xù)發(fā)展的生活。唯有當(dāng)教師將這些角色定位于生活世界的框架之中,定位于內(nèi)在生成的需要,情況才會(huì)發(fā)生變化。個(gè)中原因主要在于,這樣一個(gè)教師發(fā)展規(guī)劃的制定和實(shí)施過程,總體上表現(xiàn)為一個(gè)主動(dòng)籌劃、自主改變生活的選擇過程——這與既往那種受動(dòng)式的生活,即按照他人的規(guī)劃塑造自己的未來的傳統(tǒng)教師教育和發(fā)展方式有著重大區(qū)別。
這一變革的過程,一方面離不開教師對(duì)自身主體性責(zé)任的覺醒,另一方面,離不開外部力量的激發(fā)和引領(lǐng)。前者,對(duì)一種有價(jià)值有尊嚴(yán)的教育生活的期待和希望是責(zé)任之源;后者,則應(yīng)立足于導(dǎo)引和激勵(lì)教師創(chuàng)想并期待自己未來的愿望和能力。較之外部因素,內(nèi)在激勵(lì)的作用是長(zhǎng)效的,一個(gè)既關(guān)乎當(dāng)下,又著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),且發(fā)自教師內(nèi)心的發(fā)展規(guī)劃,方能統(tǒng)攝和引領(lǐng)其全部職業(yè)生涯。
教育過程,是一個(gè)文化發(fā)生的過程;教師職業(yè),是一種文化角色的擔(dān)當(dāng);教師發(fā)展,本身就是職業(yè)成長(zhǎng)與文化生命合而為一的生成過程。
教學(xué)生活是教師職業(yè)生活的基本內(nèi)容,教學(xué)世界是教師角色生活的自在天地。教學(xué)世界原本脫胎于生活世界,是生活的一部分。在片面追求“知識(shí)”與“理性”、“真理”與“標(biāo)準(zhǔn)”、“分?jǐn)?shù)”與“效率”等外在目標(biāo)的過程中,教學(xué)悄悄地異化為科學(xué)世界的一部分,并與生活世界日益疏離。鑒于此,反思教學(xué)世界、科學(xué)世界和生活世界的關(guān)系,在教學(xué)的科學(xué)世界中融入關(guān)愛人、發(fā)展人的教育靈魂,并在此基礎(chǔ)上建構(gòu)屬人的教學(xué)生活,便成為教師生涯發(fā)展的首要價(jià)值取向。
生活不會(huì)賦予自身以意義——它不是從來如此,也不會(huì)永遠(yuǎn)這般,生活于其中的人要通過不斷的學(xué)習(xí)來體驗(yàn)、感知和建構(gòu)生活的意義。人的發(fā)展(當(dāng)然包括作為教師的人的發(fā)展),應(yīng)是一個(gè)內(nèi)發(fā)與外鑠互動(dòng)互進(jìn)的良性循環(huán),在這一過程中,生活不僅作為環(huán)境條件而存在,其作為目的的本體性地位亦應(yīng)得到肯定。在生活的視閾中,學(xué)校教育活動(dòng)、課堂事件,每一個(gè)環(huán)節(jié)都是生活的組成,每一次體驗(yàn)都是生長(zhǎng)的經(jīng)驗(yàn),都是獨(dú)特的意義建構(gòu)的機(jī)遇。教學(xué)生活的每一個(gè)過程,都是基于發(fā)展、為了發(fā)展,也無(wú)不處于發(fā)展之中。如是,教師將可在一種發(fā)展性的生活中,體驗(yàn)和實(shí)現(xiàn)自身的發(fā)展。
教師的發(fā)展是教師作為人和作為職業(yè)角色的統(tǒng)一體的發(fā)展。對(duì)教師而言,這個(gè)基于發(fā)展、在發(fā)展中和為了發(fā)展的生活,表現(xiàn)為其形成、理解和自覺建構(gòu)其具體的、微觀的“自我”的精神活動(dòng),內(nèi)化和平衡來自個(gè)體、群體和類的價(jià)值需求與利益驅(qū)動(dòng)的矛盾斗爭(zhēng),不斷地學(xué)習(xí)、嘗試、批判和自我校正,最終實(shí)現(xiàn)與自我、與他人、與世界諸方面的和諧,形成、理解和融入社會(huì)的、類的“他我”。這一過程,集中體現(xiàn)了我們所期待的,基于基礎(chǔ)教育課程與教學(xué)改革的生成論視野下的教師發(fā)展取向。
教師發(fā)展的機(jī)制轉(zhuǎn)換,體現(xiàn)著教育思維的轉(zhuǎn)換。當(dāng)前,關(guān)于教師發(fā)展的整個(gè)觀念和行動(dòng)機(jī)制,逐漸體現(xiàn)出一種高度綜合的態(tài)勢(shì)。在實(shí)踐操作上,表現(xiàn)為“多層耦合、多維一體”的發(fā)展機(jī)制。
曾幾何時(shí),職前培養(yǎng)被視為教師教育(師范教育)的全部?jī)?nèi)涵,直至人們意識(shí)到單憑職前教育已不足以為教師生涯發(fā)展提供持續(xù)助推力。相應(yīng)的,職前教育、職后培養(yǎng)一體化的理念和實(shí)踐探索逐漸深化。近些年來,通過學(xué)習(xí)借鑒國(guó)外教師專業(yè)發(fā)展學(xué)校(PDS)的經(jīng)驗(yàn),我國(guó)在教師發(fā)展領(lǐng)域也展開了一系列理論與實(shí)踐的探索。[6]以校本發(fā)展為核心,通過大學(xué)與中小學(xué)合作促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的教師發(fā)展學(xué)校培養(yǎng)模式,受到比較廣泛的關(guān)注并取得了積極的效果。其中首都師范大學(xué)的教師發(fā)展學(xué)校經(jīng)過八年的實(shí)踐,不僅對(duì)于建構(gòu)我國(guó)當(dāng)代教師教育創(chuàng)新體系,進(jìn)行了有益的探索,而且推動(dòng)了教師教育職前培養(yǎng)與職后培訓(xùn)一體化的建設(shè),同時(shí)有效地促進(jìn)了教師的專業(yè)發(fā)展。[7]
工作、學(xué)習(xí)和研究一體化的發(fā)展方式,作為一種新型生活方式、一種新的存在狀態(tài),已成為當(dāng)下我國(guó)教師發(fā)展的重要途徑。在這種新的方式下,教學(xué)實(shí)踐與研究實(shí)踐、行為養(yǎng)成與制度建設(shè)、個(gè)體發(fā)展與群體發(fā)展等諸多方面,能夠?qū)崿F(xiàn)最大限度的同步、融合與互動(dòng)。
教師的工作、學(xué)習(xí)和研究本就難以截然分開。誰(shuí)能說其基于課堂教學(xué)問題的學(xué)習(xí)不是工作?誰(shuí)又能說其將新理論用于實(shí)際工作的嘗試不是研究呢?那種認(rèn)為教師的工作就是站在講臺(tái)上授課,學(xué)習(xí)就是捧著書本記誦,研究則需遠(yuǎn)離日常教學(xué)生活、高深莫測(cè)的且可有可無(wú)的觀點(diǎn),是缺乏時(shí)代精神和生命活力的。
從職業(yè)發(fā)展的角度看,社會(huì)對(duì)教師的專業(yè)化期待呈遞增態(tài)勢(shì)。除必須具備學(xué)科教學(xué)的知識(shí)、技術(shù)與藝術(shù)外,時(shí)代的發(fā)展要求教師還必須具有拓展的能力,必須成為一個(gè)研究者,從斯騰豪斯的“教師成為研究者”,到埃利奧特的“教師成為行動(dòng)研究者”,再到凱米斯等人的“教師成為解放性行動(dòng)研究者”,呈現(xiàn)出對(duì)教師專業(yè)化程度和獲得專業(yè)自主、專業(yè)發(fā)展要求的不斷提高的趨勢(shì)。[8]在教師的職業(yè)生涯中,工作、學(xué)習(xí)和研究的一體化才能帶來真正的創(chuàng)新,唯有不斷的創(chuàng)新——?jiǎng)?chuàng)新課程、創(chuàng)新課堂、創(chuàng)新教學(xué)、創(chuàng)新自我……才能喚醒教師發(fā)展的激情與渴望,為其職業(yè)生涯發(fā)展提供不竭的內(nèi)在動(dòng)力。這意味著,教師在教學(xué)中要以研究者的心態(tài)置身于教學(xué)情境之中——以高度的理性馳騁于教育知識(shí)的前沿,以實(shí)踐的智慧審視和分析教學(xué)中包括自身行為在內(nèi)的種種問題,反思、追問、質(zhì)疑、批判、調(diào)節(jié)、建構(gòu),超越經(jīng)驗(yàn)、超越自我。
這里,已經(jīng)很難看到過往的典型的教師教育模式的影子,而更多的是教師的與職業(yè)實(shí)踐同一化了的學(xué)習(xí)、研究和進(jìn)步,如果非要用“教育”一詞來表述的話,那也是“自我教育”
自主。教師的發(fā)展不能獨(dú)立于社會(huì)大系統(tǒng)之外而發(fā)生和演變,其所面臨的諸多問題,例如沉重的競(jìng)爭(zhēng)和考核壓力、標(biāo)準(zhǔn)化的管理和評(píng)價(jià)機(jī)制等教育問題——應(yīng)該說這也是社會(huì)問題——實(shí)非教師發(fā)展研究一己之力所能破解。我們所能做的,就是幫助生活在這一系列問題之中的教師正視這些事實(shí),助其作為自我發(fā)展主體,以獨(dú)立自由的意志自我發(fā)展、自我救贖,在充滿困難和挑戰(zhàn)的環(huán)境中有質(zhì)量地享受生活,而非迫不得已地謀求生存,隨波逐流地被卷入問題與矛盾的漩渦而無(wú)力自拔。因此,幫助教師逐步形成積極的自我期許,經(jīng)歷自覺的職業(yè)規(guī)劃,體驗(yàn)?zāi)軇?dòng)的教學(xué)實(shí)踐,并勇于承擔(dān)工作與生活責(zé)任,是教師實(shí)現(xiàn)主體發(fā)展的內(nèi)在基礎(chǔ)。
合作。國(guó)外教師發(fā)展研究者更為關(guān)注教師間的合作學(xué)習(xí)。教育學(xué)會(huì)的許多成員“呼吁一種基于團(tuán)隊(duì)合作的教師專業(yè)發(fā)展模式”[9];“惟有當(dāng)教師有機(jī)會(huì)和能力改進(jìn)教學(xué)時(shí),真正的教師專業(yè)化的實(shí)現(xiàn)方有其可能。而這里的改進(jìn)教學(xué),不僅指教師自己課堂教學(xué)能力的提高,而且意味著教師將自身看作是團(tuán)隊(duì)的一員,通過不斷的改進(jìn)教學(xué)、改進(jìn)課程來改進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí),而后者,才是真正意義上的教師專業(yè)發(fā)展?!盵10]
反思。當(dāng)代教育的發(fā)展,越來越明確地要求教育者具有超越自我的意識(shí)、能力和勇氣。在這里我們突出強(qiáng)調(diào)反思的作用——在生成論視野下,反思意識(shí)和能力的獲得與提升,是主體成熟的重要標(biāo)志;反思的過程和結(jié)果是進(jìn)一步前行的動(dòng)力和平臺(tái)。一切意義上的對(duì)所思、曾思及其所引致相應(yīng)結(jié)果之“思”,均可謂之“反思”。反思,是一種質(zhì)疑、一種檢視、一種統(tǒng)攝、一種再觀照,是前行一程后的駐足回眸,是抽身退后半步的反身追問、悄然省察和傾情之念。有學(xué)者將反思視為優(yōu)秀教師品質(zhì)的核心因素,認(rèn)為“教師惟有通過反思才能將使知識(shí)、技能、師生關(guān)系和自身性格相適應(yīng)”,最終“成就其卓越”。[11]
自主、合作、反思三者之間,有著內(nèi)在的聯(lián)系。自主是合作的基礎(chǔ),優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)必然是由優(yōu)秀的個(gè)體組成;而合作良好的團(tuán)隊(duì)反過來又能通過一定的機(jī)制,推動(dòng)成員自主精神和能力的提升。而反思,顯然要以由內(nèi)而生的興趣、熱情和意向作支撐,需要以一定的理性準(zhǔn)備、智慧水平為基礎(chǔ),當(dāng)然更需要具備對(duì)所思曾思之類的反思對(duì)象的科學(xué)的認(rèn)識(shí)或自我經(jīng)驗(yàn)這樣的基本前提。反思得以發(fā)生、存在的這些基本要件,無(wú)一不是通過自主以及自主基礎(chǔ)上的合作得來。不具備上述諸要件,“反思”恐有不實(shí)之虞。這讓我們聯(lián)想到,教育教學(xué)領(lǐng)域內(nèi)的反思,概應(yīng)同此。當(dāng)前教育界流行的關(guān)于反思的火熱話題與實(shí)踐摸索,問題幾多,成效幾何,當(dāng)可由此一端切入評(píng)量,也許同樣亦需循此實(shí)施進(jìn)一步的冷靜“反思”。自主、合作、反思的一體化,為教師的自主發(fā)展提供著整體的和內(nèi)在的保證。
職前教育、職后培養(yǎng)的一體化,工作、學(xué)習(xí)和研究的一體化,自主、合作、反思的一體化,是由表及里、由外延到內(nèi)涵、由表象到實(shí)在的次第推進(jìn)的過程。接受外部教育與訓(xùn)導(dǎo)自然是新教師從知識(shí)學(xué)習(xí)到能力提高的必經(jīng)之路,但教師的自我成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展,顯然并不能止于此,而是一個(gè)從知識(shí)學(xué)習(xí)到能力提高,從對(duì)教育工作的懵懂感到歸屬感,從新手到專家,從“從業(yè)”到“做專業(yè)”到“生涯發(fā)展”的進(jìn)程,是一個(gè)由知到行、由外塑而內(nèi)成、由外行到內(nèi)行、由敬業(yè)到樂業(yè)的開放性的職業(yè)生涯發(fā)展過程。這也是教師職業(yè)在更高層次上復(fù)歸生活世界的體現(xiàn)。
開放性的、多樣化的教師發(fā)展機(jī)制與形態(tài)展現(xiàn)著教師生涯發(fā)展的無(wú)限可能性。各種結(jié)構(gòu)性的與非結(jié)構(gòu)性的、在職的或是脫產(chǎn)的教師發(fā)展形態(tài),或者讓教師暫離其日常教學(xué)生活從而獲得相對(duì)自由和充裕的時(shí)間致力于理論學(xué)習(xí)、研究和自我反思,或者使這一過程與教師的教育生活相同一而在實(shí)踐中應(yīng)用和檢驗(yàn)理論、發(fā)現(xiàn)問題、獲得對(duì)理論的新的認(rèn)識(shí),凡此種種不同的教師發(fā)展樣態(tài),呈現(xiàn)出教師發(fā)展的豐富多樣性,也為教師多樣化的職業(yè)生涯,提供著巨大的發(fā)展可能性。
在生成論的視野下,教師發(fā)展的過程是一個(gè)目標(biāo)內(nèi)在化、價(jià)值生命化、機(jī)制一體化的生涯過程,是師與生、知識(shí)與能力、情感與信念、行動(dòng)方式與文化操守等共長(zhǎng)共進(jìn)的過程,是教師生命成長(zhǎng)與生涯發(fā)展同一的過程,也是人的目的與事的目標(biāo)合一的過程。從“教師教育”到“教師發(fā)展”,強(qiáng)調(diào)的是過程的內(nèi)在化;而作為內(nèi)在過程的教師發(fā)展,若切實(shí)建立在主體自身持續(xù)的學(xué)習(xí)意向和自主的生涯發(fā)展基礎(chǔ)上,必將呈現(xiàn)為一個(gè)包含多方面的成長(zhǎng)、逐步走向職業(yè)成熟、不斷獲取生涯成就和幸福感的過程,繼而也就使得教師的職業(yè)生涯成為其生命成長(zhǎng)的歷程和生命價(jià)值的展現(xiàn)過程。在這樣的過程中,教師可以通過生命化的理念與自主規(guī)劃設(shè)計(jì),遵循多維一體的生成機(jī)制,沿著多樣化的發(fā)展路徑,以豐富多彩的實(shí)踐樣態(tài),回歸于生活和生命發(fā)展的本真。專業(yè)發(fā)展、職業(yè)成熟和生涯邁進(jìn),將一體化地融入其生命過程之中,教師將自覺于職業(yè)發(fā)展和生命成長(zhǎng)的良性互動(dòng),而創(chuàng)造和嘗試一種浸潤(rùn)專業(yè)屬性、凝練職業(yè)精神、符合自身特點(diǎn)的美滿生活。
[1]張廣君,孫琳,許萍.論生成教育[J].中國(guó)教育學(xué)刊,2008,(2).
[2]司馬云杰.文化價(jià)值論:關(guān)于文化建構(gòu)價(jià)值意義的學(xué)說[M].山西人民出版社,2003:43.6.
[3]張廣君.教學(xué)存在的建構(gòu)交往觀:內(nèi)涵、特征、意義[J].兩北師大學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2001,(6).
[4]本刊記者.為“生命·實(shí)踐教育學(xué)派”的創(chuàng)建而努力——葉瀾教授訪談錄[J].教育研究,2004,(2).
[5]姚艷秋,桓明慧.教師職業(yè)化與社會(huì)化探微[J].遼寧高等教育研究,1999,(3).
[6]寧虹.重新理解教育——建設(shè)教師發(fā)展學(xué)校的思考[J].教育研究,2001,(11).
[7]王志揚(yáng),楊海艷.教師教育職前職后一體化建設(shè)的探索[J].中國(guó)高等教育,2009,(24).
[8]樓世洲.教師的專業(yè)化發(fā)展與職業(yè)化進(jìn)程[J].河北師范大學(xué)學(xué)報(bào)(教育科學(xué)版),2004,(9).
[9]Fran Arbaugh.Study Groups As A Form Of ProfessionalDevelopment For Secondaryl Mathematics Teachers[J].Journal of Mathematics Teacher Education 6:139-163,2003.
[10]Stigler,J.W.&Hiebert,J.(1997).Understanding and improving classroom mathematics instruction:An overview of the TIMSS video study[J].Phi Delta Kappan,79(1),14-21.轉(zhuǎn)引自Fran Arbaugh.Study GroupsAsA Form ofProfessionalDevelopmentForSecondary Mathematics Teachers[J].Journal of Mathematics Teacher Education 6:139-163,2003.
[11]Ruth Kane,Susan Sandrett,Chris Heath.An investigation into excellent tertiary teaching:Emphasizing reflective practice[J].Higher Education 47:283-310,2004.
天津師范大學(xué)青年基金項(xiàng)目(52WU1118)、教育部人文社會(huì)科學(xué)研究規(guī)劃基金項(xiàng)目(09YJA880044)、廣東省高等學(xué)校人才引進(jìn)項(xiàng)目(粵財(cái)教2010343)研究成果。
孫 琳/天津師范大學(xué)教師教育學(xué)院教師,教育學(xué)碩士,研究方向?yàn)榻虒W(xué)基本理論、教師發(fā)展 張廣君/華南師范大學(xué)教育科學(xué)學(xué)院,現(xiàn)代教育研究與開發(fā)中心教授、博士、博士生導(dǎo)師,研究方向?yàn)榻虒W(xué)哲學(xué)、教育基本理論、教師發(fā)展
(責(zé)任編輯:劉吉林)