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      基于突變級數(shù)法的鋼鐵企業(yè)物流成本管理績效評價

      2012-04-29 15:24:23張輝
      商場現(xiàn)代化 2012年30期
      關(guān)鍵詞:成本管理績效評價物流

      張輝

      [摘 要]隨著鋼鐵企業(yè)微利時代的到來,物流成本管理越來越受到鋼鐵企業(yè)的重視,因此對物流成本管理進(jìn)行績效評價并有針對性的優(yōu)化成本管理成為一項重要的研究課題。本文利用突變級數(shù)法來構(gòu)建鋼鐵企業(yè)物流成本管理的績效評價模型,通過確定各層評價指標(biāo)的突變模型和歸一公式,來評價鋼鐵企業(yè)物流成本管理的績效,為鋼鐵企業(yè)進(jìn)行物流成本分析提供解決方案。

      [關(guān)鍵詞]物流 成本管理 績效評價 突變級數(shù)

      一、基于突變級數(shù)法評價指標(biāo)體系的建立

      通過對大量評價指標(biāo)進(jìn)行了歸類整理,初步建立了鋼鐵企業(yè)物流成本管理的績效評價指標(biāo)。突變級數(shù)法要求在同一等級的指標(biāo)中,最重要的指標(biāo)放在前面,相對次重要的指標(biāo)放在后面;同時,同一等級的指標(biāo)不能超過四個。具體見下表1。

      表1 物流成本控制能力的評價指標(biāo)

      二、數(shù)據(jù)的無量綱化處理

      在評價指標(biāo)體系中,由于各評價指標(biāo)在內(nèi)容、性質(zhì)以及取值范圍等方面都有所不同,因此在評價之前必須對各評價指標(biāo)進(jìn)行無量綱化處理。所謂無量綱化處理,就是對評價指標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、歸一化處理,它是通過一定的數(shù)學(xué)變換將各評價指標(biāo)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化為相對統(tǒng)一的評價值,將原本沒有可比性的指標(biāo)值轉(zhuǎn)變成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)值,從而消除指標(biāo)間量綱的影響。

      評價指標(biāo)的意義各不相同,表現(xiàn)形式也不一樣,有相對指標(biāo)和絕對指標(biāo)。評價指標(biāo)按趨向不同,可分為正向指標(biāo)、逆向指標(biāo)和適度指標(biāo)。正向指標(biāo)是指那些指標(biāo)值越大越好的指標(biāo),逆向指標(biāo)是指那些指標(biāo)值越小越好的指標(biāo),而適度指標(biāo)要求指標(biāo)值在適度的范圍內(nèi),過大過小都不好。為了消除指標(biāo)間由此產(chǎn)生的不可公度性,運用極差變換法,對指標(biāo)進(jìn)行無量綱化處理。

      三、突變模型及歸一公式的確定

      在構(gòu)建鋼鐵企業(yè)物流成本管理的績效評價體系時,首先根據(jù)各評價指標(biāo)的重要程度不同,確定出主要矛盾和次要矛盾,也就是重要控制變量和次重要控制變量;然后確定出各層次指標(biāo)所對應(yīng)的突變模型,這是進(jìn)行突變級數(shù)法評價的基礎(chǔ)。在確定各級指標(biāo)突變模型的基礎(chǔ)上,給出與之相對應(yīng)的歸一公式。確定突變模型的原則為:當(dāng)同一層次有兩個指標(biāo)時,則對應(yīng)尖點突變模型;當(dāng)同一層次有三個指標(biāo)時,則對應(yīng)燕尾突變模型;當(dāng)同一層次有四個指標(biāo)時,則對應(yīng)蝴蝶突變模型。

      四、利用歸一公式的綜合評價

      在利用歸一公式進(jìn)行綜合評價時,必須要考慮兩個基本原則,即互補原則與非互補原則。如果突變系統(tǒng)中同一層次的控制變量之間不存在明顯的相互作用,那么該層次的各控制變量為非互補型;反之,則為互補型。根據(jù)突變級數(shù)法的要求,對于非互補型的指標(biāo),要按照“大中取小”的原則進(jìn)行取值,即從各控制變量所對應(yīng)的指標(biāo)值中選取最小值的作為系統(tǒng)值。而對于互補型的指標(biāo),通常要按照平均值法進(jìn)行取值,即取各控制變量所對應(yīng)指標(biāo)的平均值作為其系統(tǒng)值。根據(jù)突變級數(shù)法互補與非互補原則,當(dāng)物流供應(yīng)鏈中某一等級指標(biāo)系統(tǒng)的各控制變量之間不存在明顯的相互關(guān)系時,那么在利用歸一公式計算系統(tǒng)狀態(tài)變量x時,應(yīng)該從各控制變量所相應(yīng)的指標(biāo)值中選取最小值作為該突變系統(tǒng)的值,即為“大中取小”的非互補原則。當(dāng)物流供應(yīng)鏈中某一等級指標(biāo)系統(tǒng)的各控制變量之間存在明顯的相互關(guān)系,那么系統(tǒng)狀態(tài)變量x值應(yīng)取各控制變量所相應(yīng)指標(biāo)值的平均值,即為“取平均值”的互補原則,只有遵循上述原則,才能滿足突變系統(tǒng)中分歧方程的要求。

      五、評價結(jié)果的分析

      通過突變級數(shù)法的綜合評價,得出物流成本管理總體績效水平,按照時間順序?qū)Ω黜椫笜?biāo)值的對比、分析,客觀地找出企業(yè)自身以及供應(yīng)鏈上、下節(jié)點企業(yè)所存在的不足,并分析原因,得到優(yōu)化供應(yīng)鏈成本管理的客觀依據(jù),有利于物流供應(yīng)鏈從原材料采購到廢棄物回收處理整個過程的協(xié)調(diào)和發(fā)展,使企業(yè)的物流成本水平在績效評價后有所提高。

      六、結(jié)語

      通過對大量參考文獻(xiàn)中的指標(biāo)進(jìn)行歸納總結(jié),初選出能夠反映鋼鐵企業(yè)物流成本管理的績效水平指標(biāo);然后對現(xiàn)有的評價方法比較分析,確定出利用突變級數(shù)法對鋼鐵企業(yè)物流成本管理進(jìn)行評價,構(gòu)建出基于突變級數(shù)法的鋼鐵企業(yè)物流成本管理績效評價指標(biāo)體系和模型。

      參考文獻(xiàn):

      [1]王華.《企業(yè)物流成本控制研究》.北京大學(xué)出版社,2008年.

      [2]虞潔.怎樣控制企業(yè)物流成本[J].中國物流與采購,2003年第2期.

      [3]鮑新中,崔巍.《物流成本管理與控制》.電子工業(yè)出版社,2009年1月.

      [4]董永茂.《物流成本管理》.浙江大學(xué)出版社,2011年8月.75144

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