○肖怡
(廣東商學(xué)院 廣東 廣州 510320)
國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展特點及對我國的啟示
○肖怡
(廣東商學(xué)院 廣東 廣州 510320)
近幾年,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育在國內(nèi)高校發(fā)展十分迅猛,但由于起步較晚,無論是創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容,還是創(chuàng)業(yè)教育方法均處在探索之中。西方發(fā)達(dá)國家進(jìn)行大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育已有幾十年歷史,積累了大量的成功經(jīng)驗,其創(chuàng)業(yè)教育的內(nèi)容設(shè)計和培養(yǎng)模式值得我國研究和借鑒,本文擬對此進(jìn)行一些探討。
創(chuàng)業(yè)教育 創(chuàng)業(yè)能力 創(chuàng)業(yè)文化
國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育正式起步于20世紀(jì)60年代,之前一些著名高校如哈佛商學(xué)院曾經(jīng)嘗試引入企業(yè)家精神的課程教學(xué),雖然這一內(nèi)容始終未引起人們的高度重視,但為后來的創(chuàng)業(yè)教育提供了寶貴經(jīng)驗。
進(jìn)入20世紀(jì)60年代后期,百森商學(xué)院的以蒂蒙斯教授為代表的一些遠(yuǎn)見卓識者敏銳地預(yù)感到美國正處在一場“靜悄悄的大變革”中,即所謂的“創(chuàng)業(yè)革命”,從而率先提出了“創(chuàng)業(yè)教育”的新思維。由此,當(dāng)絕大多數(shù)高校都還致力于為大企業(yè)提供人力資源時,百森商學(xué)院便獨(dú)樹一幟地開始嘗試創(chuàng)業(yè)教育,在未來人才身上植入“創(chuàng)業(yè)遺傳代碼”,培養(yǎng)適應(yīng)“創(chuàng)業(yè)革命”需要的創(chuàng)業(yè)型人才。
20世紀(jì)70年代,西方發(fā)生了二戰(zhàn)后最嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)危機(jī),出現(xiàn)了高失業(yè)和高通脹并存的滯脹局面。居高不下的失業(yè)率嚴(yán)重縮小了大學(xué)生就業(yè)選擇的空間,在獲得工資性就業(yè)崗位受阻的情況下,人們把目光轉(zhuǎn)向了創(chuàng)業(yè)。此時,包括美國、日本、法國在內(nèi)的許多發(fā)達(dá)國家都將創(chuàng)業(yè)教育作為解決失業(yè)問題的一個重要手段,制定了一系列扶持小企業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策,進(jìn)一步推動了大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)行為。為適應(yīng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的知識需求,一些高等教育機(jī)構(gòu)紛紛開設(shè)了創(chuàng)業(yè)學(xué)課程。
隨著信息時代的到來,國外信息技術(shù)獲得了迅猛發(fā)展,并催生了一大批基于計算機(jī)技術(shù)應(yīng)用的中小企業(yè),也造就了當(dāng)今無數(shù)的卓越企業(yè),如微軟、戴爾等。這些企業(yè)在隨后的20年間極大地推動了美國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展。20世紀(jì)80年代以來,美國超過95%的財富都是由大變革中新興中小企業(yè)創(chuàng)造的,這一事實徹底改變了人們對中小企業(yè)的認(rèn)識,動搖了高校過去一直以來奉行的為大型企業(yè)輸送優(yōu)秀人才的教育理念,高校開始積極思考創(chuàng)業(yè)型人才培養(yǎng)問題。
更為重要的是,以比爾·蓋茨為代表的眾多大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者利用風(fēng)險投資創(chuàng)造了企業(yè)奇跡,如Intel的摩爾、葛魯夫,Mierosoft的蓋茨、艾倫,惠普的休利特、帕卡德,Netseape的安德森,Dell的戴爾,Yahoo的楊致遠(yuǎn)等。這些創(chuàng)業(yè)者掀起的“創(chuàng)業(yè)革命”推波助瀾,極大地影響了國外大學(xué)生的就業(yè)傾向,并在美國迅速掀起了一股大學(xué)生創(chuàng)業(yè)浪潮。這一創(chuàng)業(yè)浪潮也迅速帶動了國外高校創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展,創(chuàng)業(yè)教育逐步從邊緣走向中心。
目前,美國幾乎所有高等院校均開設(shè)了創(chuàng)業(yè)教育課程,并逐步形成了一套比較科學(xué)、完善的創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)、研究體系。美國大多數(shù)大學(xué)的商學(xué)院都將創(chuàng)業(yè)學(xué)課程設(shè)為工商管理碩士的主修或輔修專業(yè),哈佛大學(xué)、賓州大學(xué)等大學(xué)的商學(xué)院從20世紀(jì)90年代中期開始培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)學(xué)方向的工商管理博士。許多學(xué)校還成立了創(chuàng)業(yè)學(xué)系,將大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)精神與創(chuàng)業(yè)能力納入大學(xué)教學(xué)質(zhì)量評價體系。與此同時,美國的這股創(chuàng)業(yè)教育潮流很快傳入其他國家,日本、加拿大、英國、法國等迅速在高校普及大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育,逐漸在全球掀起了創(chuàng)業(yè)教育的熱潮。
經(jīng)過近50年的發(fā)展,國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育不斷走向成熟,新的創(chuàng)業(yè)課程和學(xué)習(xí)模式不斷開發(fā),創(chuàng)業(yè)理論研究不斷深化,創(chuàng)業(yè)教育從課堂延伸到課外,形成了諸多鮮明的特點。
創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)是創(chuàng)業(yè)教育的宗旨所在,也是創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容和課程設(shè)計的基本依據(jù)。過去,國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)主要集中在創(chuàng)業(yè)知識的傳授,今天,更多的大學(xué)將創(chuàng)業(yè)目標(biāo)集中于大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)。例如,百森商學(xué)院將創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)定義為:“理論聯(lián)系實踐,通過課程和創(chuàng)業(yè)實踐活動把學(xué)生時刻浸泡在創(chuàng)業(yè)思想和創(chuàng)業(yè)行為中,培養(yǎng)能夠塑造創(chuàng)業(yè)機(jī)會、評估財務(wù)可行性、有創(chuàng)業(yè)心態(tài)的學(xué)生?!眲虼髮W(xué)賈奇管理學(xué)院定義培養(yǎng)目標(biāo):“培養(yǎng)能夠識別并抓住創(chuàng)業(yè)機(jī)會,或者創(chuàng)造機(jī)會的潛在創(chuàng)業(yè)者,促使他們增強(qiáng)能力,為有創(chuàng)業(yè)興趣的人提供良好的背景。”威斯康星大學(xué)麥迪遜分校商學(xué)院定義培養(yǎng)目標(biāo):“促使學(xué)生完成主修課程如工程學(xué)、生命科學(xué)、城市景觀、政治學(xué)后對創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生濃厚的興趣,培育一批有創(chuàng)業(yè)熱情的企業(yè)家?!眲?chuàng)業(yè)教育目標(biāo)的這種轉(zhuǎn)變直接帶來了大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容和課程設(shè)置的改變。
教學(xué)計劃和課程設(shè)計是實施創(chuàng)業(yè)教育的總體規(guī)劃和行動指南。國外大學(xué)的創(chuàng)業(yè)教育計劃大多是綜合性的教學(xué)計劃,其教學(xué)內(nèi)容系統(tǒng)地涵蓋了創(chuàng)業(yè)教育的核心課程和一系列知識與能力拓展課程。例如,百森商學(xué)院的核心課程包括戰(zhàn)略與商業(yè)機(jī)會、創(chuàng)業(yè)者、資源需求與商業(yè)計劃、創(chuàng)業(yè)企業(yè)融資和創(chuàng)業(yè)成長五大內(nèi)容,非核心選修課程涉及外國文化、歷史研究、文學(xué)藝術(shù)、倫理道德、自然科學(xué)以及社會分析六大領(lǐng)域,充分體現(xiàn)了科學(xué)教育與人文教育的有機(jī)整合。一些大學(xué)由于培養(yǎng)方向的不同,特地開設(shè)了一些差異化創(chuàng)業(yè)課程,如麻省理工大學(xué)的創(chuàng)業(yè)教育注重高科技創(chuàng)業(yè);印第安納大學(xué)Bloomington分校注重新企業(yè)創(chuàng)立和創(chuàng)新;路易斯安納州立大學(xué)Baton Rouge分校注重家族企業(yè)、連鎖經(jīng)營以及婦女創(chuàng)業(yè);華盛頓大學(xué)圣路易斯分校注重生命科學(xué)應(yīng)用、大型機(jī)構(gòu)創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。
教育方式是實施創(chuàng)業(yè)教育活動的具體行動方案。國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育不僅有著系統(tǒng)而完整的教學(xué)計劃和課程體系,而且在實施教學(xué)計劃過程中注重多種資源的整合,包括合作開發(fā)網(wǎng)絡(luò)化創(chuàng)業(yè)課程、創(chuàng)業(yè)課程與課外創(chuàng)業(yè)活動整合、創(chuàng)業(yè)課程與各種創(chuàng)業(yè)援助整合、創(chuàng)業(yè)課程與創(chuàng)業(yè)研究整合等。上述整合內(nèi)容可以基本概括為正式教育方式與非正式教育方式的整合。正式教育主要指課程教育,不少課程教學(xué)手段靈活,教學(xué)內(nèi)容模塊化,旨在系統(tǒng)強(qiáng)化學(xué)生的創(chuàng)業(yè)知識。非正式教育主要指大學(xué)設(shè)立的各種創(chuàng)業(yè)實踐項目,通常稱之為創(chuàng)業(yè)競賽。許多高校的創(chuàng)業(yè)競賽活動直接孵化出一批新企業(yè),這種非正式教育對參賽學(xué)生有著深遠(yuǎn)的影響,它將創(chuàng)業(yè)意識深深根植在參賽者心中,非常有助于學(xué)生畢業(yè)后自行創(chuàng)業(yè)。為激勵大學(xué)生踴躍參加各種非正式教育的創(chuàng)業(yè)競賽,一些大學(xué)還設(shè)立了豐厚的獎金計劃。如曼徹斯特大學(xué)則分設(shè)兩類創(chuàng)業(yè)項目:一是針對創(chuàng)業(yè)主意的“初級創(chuàng)業(yè)項目”,向獲勝者提供150—1000英鎊獎金;二是針對創(chuàng)立新企業(yè)的“深度創(chuàng)業(yè)項目”,向獲勝者提供2.5萬英鎊的創(chuàng)業(yè)獎金。
國外大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育的蓬勃興起還有賴于全方位的大力支持。許多大學(xué)都成立了創(chuàng)業(yè)中心或創(chuàng)新中心。這些中心能有效整合學(xué)校師資、經(jīng)費(fèi)和課程供給,并能跨越傳統(tǒng)的學(xué)術(shù)邊界,成為高校外界保持聯(lián)系的重要紐帶。比如,美國康奈爾大學(xué)于1992年成立了“創(chuàng)業(yè)精神和個人創(chuàng)業(yè)項目”(簡稱EPE),支持全校學(xué)生創(chuàng)業(yè)精神的培養(yǎng)和個人創(chuàng)業(yè)技能的提升,9所學(xué)院的院長組成EPE管理委員會,統(tǒng)一協(xié)調(diào)和指導(dǎo)全校的創(chuàng)業(yè)教育活動。拉夫堡大學(xué)的創(chuàng)新中心是創(chuàng)新知識或技術(shù)型新企業(yè)與成長企業(yè)的商業(yè)孵化器,向創(chuàng)業(yè)者開放圖書館等學(xué)校的主要資源,提供辦公場所、實驗室各類辦公服務(wù)以及各類咨詢服務(wù)。杜倫大學(xué)的蒙特橋科技園區(qū)內(nèi)創(chuàng)業(yè)者除獲得各類辦公服務(wù)外,還可在學(xué)校幫助下向當(dāng)?shù)卣暾埾嚓P(guān)資助。英國科學(xué)創(chuàng)業(yè)中心和全國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)委員會實際上充當(dāng)著連接大學(xué)與外界關(guān)系的橋梁,在英國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育中發(fā)揮著舉足輕重的作用。此外,國外政府、企業(yè)、媒體、非盈利組織等也積極支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè),對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)給予各種支持和援助,已經(jīng)形成多層次的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)支撐網(wǎng)絡(luò)。
美國著名教育家約翰·杜威強(qiáng)調(diào),科學(xué)教學(xué)不僅僅是教給學(xué)生探究的結(jié)論,而且需要學(xué)生形成探究的思維,掌握探究的操作程序,即讓學(xué)生像科學(xué)家的科學(xué)研究工作那樣去探索和獲取知識。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育也應(yīng)該遵循此原則,要打破快餐速成式的創(chuàng)業(yè)知識傳教方法,由創(chuàng)業(yè)知識傳授轉(zhuǎn)向創(chuàng)業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)轉(zhuǎn)變,著重于培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)心態(tài)、創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。這就需要我們在教學(xué)計劃、課程設(shè)置、教學(xué)方法、教學(xué)組織等多方面進(jìn)行改革,在創(chuàng)業(yè)理論教育的基礎(chǔ)上增加創(chuàng)業(yè)實務(wù)教育和創(chuàng)業(yè)意識教育,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)進(jìn)取意識、風(fēng)險意識、機(jī)會意識,提升學(xué)生的團(tuán)隊合作能力、人際溝通能力、市場分析能力和組織管理能力,從而全面提升學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素質(zhì)。
成功創(chuàng)業(yè)并不僅僅是商學(xué)院或經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生的目標(biāo),也是其他專業(yè)學(xué)生的共同目標(biāo),一個成功的創(chuàng)業(yè)組織往往是由多個專業(yè)人才組合起來的,這樣更容易適應(yīng)不斷變化的外部市場環(huán)境。麻省理工學(xué)院創(chuàng)業(yè)中心附屬于斯隆管理學(xué)院,他們通過招收具有技術(shù)背景的學(xué)生來進(jìn)行創(chuàng)業(yè)教育,這種跨學(xué)科的方式使得該院畢業(yè)生創(chuàng)辦的大部分公司,能夠應(yīng)對市場風(fēng)險并生存下來。因此,高校的創(chuàng)業(yè)教育要打破專業(yè)限制,將創(chuàng)業(yè)課程面向所有專業(yè)大學(xué)生開設(shè),積極推動不同專業(yè)的學(xué)生相互交流。在研究生教育層次,更需要招收不同專業(yè)背景的學(xué)生,實現(xiàn)商業(yè)與技術(shù)的完美結(jié)合。
大學(xué)生創(chuàng)業(yè)素質(zhì)的培育必須根據(jù)學(xué)生的特點,融合多種教學(xué)組織方式。常見的教學(xué)方式有課堂講授、案例教學(xué)和小組討論,此外還應(yīng)該嘗試加入一些其他教學(xué)方式,如計算機(jī)模擬教學(xué)、多媒體視聽教學(xué)、角色扮演、專題講座、商業(yè)規(guī)劃、項目研究、創(chuàng)業(yè)競賽、現(xiàn)場實習(xí)等。因此,創(chuàng)業(yè)教育不能局限在校園內(nèi),必須走出去,尋求與社會的結(jié)合點,將大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育從課堂教育延伸到課外教育,走向社區(qū)、企業(yè)乃至整個社會。
首先,高校必須重視創(chuàng)業(yè)教育,將創(chuàng)業(yè)教育納入大學(xué)生整體教育的一個重點內(nèi)容,有計劃、全方位地在全校推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容;其次,高校要鼓勵大學(xué)生積極從事創(chuàng)業(yè)活動,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)提供良好的資源和平臺,建立學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育中心,指導(dǎo)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)活動和制定創(chuàng)業(yè)教育計劃,開展各種創(chuàng)業(yè)競賽活動;再次,高校要鼓勵教師將自己的知識技能和研究成果轉(zhuǎn)化成商業(yè)產(chǎn)品,鼓勵教師自己創(chuàng)辦公司,并帶動學(xué)生共同創(chuàng)業(yè);最后,高校要加強(qiáng)與社會的聯(lián)系,既要多方面爭取校外支持,又要積極向社會推廣學(xué)生的創(chuàng)業(yè)成果,為學(xué)生創(chuàng)業(yè)尋求各種資源。
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(責(zé)任編輯:張瓊芳)