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      關(guān)于交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的幾點建議

      2013-04-02 13:44:30黃建軍
      關(guān)鍵詞:監(jiān)管部門標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)

      黃建軍

      (內(nèi)蒙古赤峰市運輸管理處,內(nèi)蒙古 赤峰 024000)

      關(guān)于交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的幾點建議

      黃建軍

      (內(nèi)蒙古赤峰市運輸管理處,內(nèi)蒙古 赤峰 024000)

      分析了交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中存在的主要問題,提出了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的幾點建議.

      交通運輸;企業(yè);安全生產(chǎn);標(biāo)準(zhǔn)化

      安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,是指通過建立安全生產(chǎn)責(zé)任制,制定安全管理制度和操作規(guī)程,排查治理隱患和監(jiān)控重大危險源,建立預(yù)防機制,規(guī)范生產(chǎn)行為,使各生產(chǎn)環(huán)節(jié)符合有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的要求,人、機、物、環(huán)境處于良好的生產(chǎn)狀態(tài),并持續(xù)改進(jìn),不斷加強企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè).

      1 企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)存在的問題

      1.1 企業(yè)反映的問題

      (1)所要整理的材料、文件太多,內(nèi)容、格式不統(tǒng)一.在十六大項考評指標(biāo)中,有許多指標(biāo)要求查文件,必須由企業(yè)以正式文件形式制訂才能得分.為了達(dá)標(biāo),企業(yè)工作人員按指標(biāo)要求“造”文件,各個企業(yè)所制訂文件內(nèi)容、格式五色八門,既不統(tǒng)一,也不實用,如危貨企業(yè)要有近百個文件.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化成了文字材料的整理.

      (2)各行業(yè)監(jiān)管部門要求不同,所準(zhǔn)備材料重復(fù).由于交通運輸企業(yè)受到安監(jiān)、消防、質(zhì)監(jiān)、公安、交通、政府安委會等多部門監(jiān)管,每個部門在安全生產(chǎn)檢查時,都提出要按自己要求的標(biāo)準(zhǔn)落實安全生產(chǎn)目標(biāo)、責(zé)任,所需材料內(nèi)容不統(tǒng)一,給企業(yè)造成了較大負(fù)擔(dān).

      (3)落實有難度,不同地區(qū)、規(guī)模的企業(yè)一個標(biāo)準(zhǔn).所有一個類別的交通運輸企業(yè)都要以一個標(biāo)準(zhǔn)實行安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,沒有區(qū)分地區(qū)之間,不同規(guī)模、經(jīng)營方式企業(yè)的差距,必然造成有的企業(yè)按標(biāo)準(zhǔn)落實能夠充分發(fā)揮企業(yè)的積極性,促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的落實;而有的企業(yè)忙于達(dá)標(biāo),忽視了實際存在的問題,拋棄了多年積累的切實可行的管理辦法,安全生產(chǎn)工作要從頭開始,徹底抹殺了企業(yè)積極探索標(biāo)準(zhǔn)化以外的安全生產(chǎn)工作思路.

      (4)沒有從實際出發(fā),有些標(biāo)準(zhǔn)不實用.交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)要以交通運輸特點為出發(fā)點,以安全生產(chǎn)、科學(xué)發(fā)展為目的,實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化也很必要,是一種方法,但不是最終目標(biāo).現(xiàn)代交通運輸安全生產(chǎn)主要是如何降低事故,即提高人的全面素質(zhì),加快設(shè)施、設(shè)備科技更新速度,積極探索、完善安全生產(chǎn)管理制度.

      (5)教育培訓(xùn)流于形式,浪費資源.標(biāo)準(zhǔn)化中要求對安全管理人員、從業(yè)人員按規(guī)定時間進(jìn)行崗前、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),參加安全例會,要有文件、有記錄、有簽到,建立培訓(xùn)學(xué)習(xí)考核檔案,從業(yè)人員安全操作規(guī)程要列入年度安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)計劃;第八項隊伍建設(shè)中又要求依據(jù)法律法規(guī)制定各類人員年度教育培訓(xùn)計劃、規(guī)定培訓(xùn)時間,組織從業(yè)人員參加安全應(yīng)急專項教育培訓(xùn);企業(yè)主要管理人員和安全管理人員已參加培訓(xùn),并取得主管部門安全培訓(xùn)合格證;查培訓(xùn)臺賬、記錄和簽到表等,未安排從業(yè)人員每年進(jìn)行再教育(含應(yīng)急管理)學(xué)習(xí)培訓(xùn),扣10分;查相關(guān)臺賬記錄,未針對新技術(shù)、新設(shè)備組織專項培訓(xùn),扣3分等等,對于交通運輸企業(yè)如果嚴(yán)格按上述標(biāo)準(zhǔn)開展培訓(xùn),一年中要停產(chǎn)停業(yè)近三分之一時間進(jìn)行教育培訓(xùn)及考核,根本不現(xiàn)實,許多企業(yè)為了達(dá)標(biāo),只能造假記錄.

      1.2 監(jiān)管部門反映的問題

      (1)按要求時限完成考評任務(wù)量巨大,無法完成.根據(jù)交通運輸部的要求,2013年底前,所有道路旅客運輸、危貨運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化要達(dá)標(biāo),2015年前,其它運輸企業(yè)全部達(dá)標(biāo),根據(jù)目前的考評機構(gòu)、考評員數(shù)量,根本無法按要求完成達(dá)標(biāo)考評任務(wù),現(xiàn)在所有考評員都是兼職,在本單位有工作職位,參加考評工作不能兼顧本職崗位工作,這是目前面臨的實際困難.

      (2)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),生搬硬套,不能充分發(fā)揮企業(yè)的主觀能動性.企業(yè)是落實安全生產(chǎn)的責(zé)任主體,只有充分發(fā)揮企業(yè)的主觀能動性,才能將各項制度落實到實處;否則,按標(biāo)準(zhǔn)化要求,企業(yè)為了達(dá)標(biāo),忙于應(yīng)付,甚至造假,違背了實施標(biāo)準(zhǔn)化的初衷.交通運輸行業(yè)監(jiān)管部門不是在幫企業(yè)如何落實主體責(zé)任,而是在以標(biāo)準(zhǔn)化來強迫企業(yè)生搬硬套,也沒有盡到監(jiān)管職責(zé).

      (3)精力用在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上,不能因地制宜,研究適合本地區(qū)實際的管理方法.前面提到,不同地區(qū)、規(guī)模的企業(yè),安全生產(chǎn)管理上存在很大差別;作為行業(yè)監(jiān)管部門同樣不能照搬照抄,對于本地區(qū)運輸企業(yè)安全生產(chǎn)工作中存在的新情況、新問題要善于研究、探索.例如我市在道路旅客運輸企業(yè)實行的“每班一課、一分鐘教育法、GPS信號異常管理辦法”非常實用,有的汽車客運站實行進(jìn)站客車的車箱內(nèi)、行李箱中張貼條形碼,進(jìn)站時必須對車箱、行李箱進(jìn)行掃描,出站時到驗訖點再次掃描等等,這些都是標(biāo)準(zhǔn)化中沒有的.如果完全按標(biāo)準(zhǔn)化的模式進(jìn)行監(jiān)管,既浪費精力,又不能做到因地制宜,研究適合本地實際的管理方法.

      2 對開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的幾點建議

      (1)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)先試行,逐步完善后再推廣.對于交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)選擇不同地區(qū)、不同規(guī)模的企業(yè)先進(jìn)行試點,完善后再向全國推廣.

      (2)安全生產(chǎn)應(yīng)從企業(yè)基礎(chǔ)管理工作抓起.交通運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理工作重在基礎(chǔ),重在實效,不能一刀切,目前我國的企業(yè)與國外的相比,在安全管理上還存在很大差距,不能靠標(biāo)準(zhǔn)化一步到位,抓好基礎(chǔ)工作,逐步實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化才是唯一出路.

      (3)鼓勵社會力量參與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),如培訓(xùn)機構(gòu),咨詢公司等.開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),作為政府及監(jiān)管部門,應(yīng)從宏觀入手,提出規(guī)劃,管理辦法,具體實施方案應(yīng)交給科研院校等培訓(xùn)機構(gòu)、咨詢公司,作為課題到企業(yè)進(jìn)行試點,同時,考評機構(gòu)也應(yīng)交給社會上評審機構(gòu)來完成.

      (4)完善法律法規(guī),把企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度落到實處.標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求企業(yè)達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)較多,處罰力度較少,尤其對企業(yè)缺少法律法規(guī)上的責(zé)任追究制度,只有出現(xiàn)了事故才對企業(yè)及主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行責(zé)任追究,缺少日常安全生產(chǎn)中的處罰制度,只有把事后處罰變?yōu)槭虑?、事后都要受到處罰,才能真正使企業(yè)落實安全生產(chǎn)的主體責(zé)任.

      (5)交通運輸行業(yè)監(jiān)管部門也應(yīng)該開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè).安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),應(yīng)該對監(jiān)管部門提出具體要求,明確職責(zé),該管什么,不該管什么,哪些是監(jiān)管部門的職責(zé),哪些是企業(yè)的主體責(zé)任必須明確.作為監(jiān)管部門如何監(jiān)管,怎樣監(jiān)管,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中應(yīng)有具體要求,只有重許可,重研究,兼顧監(jiān)管,才能徹底履行監(jiān)管部門的職責(zé).

      X951

      A

      1673-260X(2013)11-0044-01

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