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      教育信任危機(jī)及其重建探究

      2013-04-29 07:51:09潘依言劼
      西江月·中旬 2013年5期
      關(guān)鍵詞:信任危機(jī)

      潘依 言劼

      【摘要】信任作為一種依賴關(guān)系,在當(dāng)今的師生中間起到重要的橋梁作用。但是當(dāng)前的教育過程中卻頻頻出現(xiàn)信任危機(jī),特別是教育者對(duì)受教育者的信任減弱以至于出現(xiàn)缺失的現(xiàn)象。本文分析了教育信任的重要性,希望中國(guó)的教育信任問題能從一些細(xì)節(jié)著手得到改善。

      【關(guān)鍵詞】教育信任;信任危機(jī);信任重建;教師倫理

      當(dāng)前的中國(guó)社會(huì)已經(jīng)打破了原有的信任穩(wěn)態(tài)結(jié)構(gòu), 信任危機(jī)漸漸浮現(xiàn), 倫理道德的缺失也漸漸侵蝕著學(xué)校這片凈土,教育界作為社會(huì)體系的一部分不可避免地也出現(xiàn)了很大的信任危機(jī)。據(jù)華人心聲網(wǎng)小編獲悉,深圳市南山區(qū)前海學(xué)校就設(shè)立了“心理情報(bào)員”這個(gè)職位,每班有兩名學(xué)生,在學(xué)習(xí)之余還做著潛伏收集班級(jí)同學(xué)小情報(bào)的工作,上演了一出校園版“潛伏”。雖然老師的出發(fā)點(diǎn)是為了充分了解學(xué)生的動(dòng)態(tài),卻忘了尊重信任學(xué)生,保護(hù)學(xué)生的隱私權(quán),將他們當(dāng)做平等的人來看待。

      一、教育信任的概念

      在社會(huì)科學(xué)中,信任被認(rèn)為是一種依賴關(guān)系。值得信任的個(gè)人或團(tuán)體意味著他們尋求實(shí)踐政策,道德守則,法律和其先前的承諾①。而教育信任簡(jiǎn)單地說,就是在教學(xué)活動(dòng)的開展中,一直存在著的一種學(xué)生相信自己的老師,老師相信自己的學(xué)生,彼此之間沒有隔閡的關(guān)系。

      二、信任危機(jī)

      (一)教師對(duì)學(xué)生信任缺失的社會(huì)原因

      現(xiàn)今社會(huì),人與人之間的關(guān)系變得越來越疏遠(yuǎn),喝牛奶怕加了三聚氰胺,著名學(xué)者的論文是剽竊的,扶起摔倒的老人害怕被告……人們?yōu)榱隋X、權(quán)、名、利連自己的靈魂都給出賣了,社會(huì)正逐漸滑向道德喪失的邊緣,教育系統(tǒng)作為社會(huì)系統(tǒng)中的有一個(gè)子系統(tǒng),其中的老師也是要生活要養(yǎng)家糊口的,他們也是“普通人”而不是“圣人”,我們沒有辦法要求他真的像我們傳統(tǒng)觀念中的“蠟燭”一樣,燃燒自己照亮別人,因此教育系統(tǒng)也不可避免的有一些信任問題存在。

      (二)教師對(duì)學(xué)生信任缺失的學(xué)校原因

      教師對(duì)學(xué)生的信任問題,更多的原因是在于學(xué)校,包括很多的原因,首先是老師對(duì)學(xué)生缺乏了解,五千年的傳統(tǒng)教學(xué)模式是一味的灌輸為主,老師很難真地了解學(xué)生,甚至連孩子的基本性格特點(diǎn)都不知道??追蜃诱f過“因材施教”,統(tǒng)一的教學(xué)方法并不是適用于每一個(gè)學(xué)生的;再者是老師與學(xué)生存在角色差異,老師作為學(xué)生的指導(dǎo)者,一直處于長(zhǎng)輩的角度,忘了“蹲下身子”站在學(xué)生的角度看某些事情。老師往往忘了學(xué)生作為獨(dú)立的人,不是可以任意擺布的玩偶;此外,老師與學(xué)生信息不對(duì)稱,以前哪怕是前十幾年的教學(xué)中,老師在學(xué)生的眼中就是無所不知的“超人”,學(xué)生有問題都會(huì)找老師?,F(xiàn)在不僅僅是因?yàn)樾畔⒌膫鞑ジ鼮榧涌?,獲取信息的過程也變得更為簡(jiǎn)便,安卓系統(tǒng)的手機(jī)更是將信息“掌上化”,老師已經(jīng)不再是學(xué)生眼中的萬事知。

      (三)教師對(duì)學(xué)生信任缺失的心理原因

      學(xué)習(xí)過心理學(xué)的人都應(yīng)該知道,按照馬斯洛的需要層次理論,安全需要對(duì)于人來說是重要,而不確定性會(huì)摧毀人的安全感?,F(xiàn)實(shí)中,個(gè)別學(xué)生的謊話加劇了師生間的信任危機(jī)。雖然師生關(guān)系中還沒有到達(dá)“害人之心不可有,防人之心不可無”的狀態(tài),但是一旦學(xué)生的謊話被揭穿,老師的心理自覺會(huì)不自覺的建立起一堵看不見的防范之墻,對(duì)學(xué)生的信任就被這堵墻隔的七零八落。今天的教育過程中,學(xué)生的秘密也越來越多,其不確定性也大大的增加,存在的風(fēng)險(xiǎn)也變得越來越大。信任學(xué)生終究是要經(jīng)得住心理的考驗(yàn),我們也很難避免信任之后產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn),而且教師還要承擔(dān)一定的責(zé)任,這些不是每一個(gè)老師都能做到的②。

      三、教師對(duì)學(xué)生信任的重建方法

      目前還難以要求國(guó)家從政策上面對(duì)傳統(tǒng)的教育做到極大的改善,提高教師對(duì)學(xué)生的信任程度,但是還是可以有一些老師自己可以改進(jìn)的地方。

      教師相信學(xué)生的能力:學(xué)生作為獨(dú)立的個(gè)體,每個(gè)人都有自己獨(dú)特的能力。中國(guó)有句老話叫“三百六十五行,行行出狀元”,老師不能因?yàn)閷W(xué)生的學(xué)習(xí)能力而斷定一個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力與誠(chéng)信程度是很不可取的。

      教師自身要是誠(chéng)實(shí)可信:“其身正不令而行,其身不正雖令不從”,老師作為學(xué)生的榜樣,是學(xué)生們樂于模仿的對(duì)象。在日常生活的接觸中,老師應(yīng)該試著以指導(dǎo)的方式幫助學(xué)生處理問題,平等友愛的對(duì)待每一位學(xué)生,而且在這過程中做到“言必信,行必果”,事后認(rèn)真反思自己。

      教師要做到寬容待人:所謂“退一步海闊天空”,教師也需要這種寬容的心態(tài)。學(xué)生畢竟還是孩子,我們不能以大人的要求來約束他們。在教學(xué)以及師生接觸的過程中,總有幾個(gè)學(xué)生會(huì)犯這樣那樣的錯(cuò)誤,可是大多時(shí)候他們不是故意的,教師可以批評(píng)學(xué)生的行為,但不可以給學(xué)生貼上“差生”的標(biāo)簽。哪怕是調(diào)皮搗蛋學(xué)生也是有其相應(yīng)的可取之處,教師也要足夠信任他們有能力改正。

      教師要堅(jiān)持發(fā)展自己:教師對(duì)學(xué)生的信任不是盲目的,如果想要了解學(xué)生的一些動(dòng)態(tài),適當(dāng)?shù)倪M(jìn)修是不可避免的,職業(yè)相對(duì)穩(wěn)定的性質(zhì)使得很多老師容易止步不前,甚至有的教師還拿著幾年前的備課材料上課。因此老師可以試著走出課堂,多多了解新技術(shù)、新知識(shí)、新文化,以期能夠和同學(xué)更加親密的相處,在建立良好且適度的關(guān)系后建立穩(wěn)固的信任關(guān)系,更好地促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。

      本文建議提高教師對(duì)學(xué)生的信任是相對(duì)而言的,任何事情都不能過度,信任也是一樣。如同文章的開頭所述,信任他人需要冒很大的風(fēng)險(xiǎn)。老師的特殊社會(huì)身份決定他們要承擔(dān)很大的責(zé)任,老師需要相信學(xué)生的能力,但是不能放任他們懶散地學(xué)習(xí)做事,看到他們有了一些特殊的行為也要及時(shí)指正。如果說以前老師對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)持一種管理的態(tài)度,那么我們希望老師能在以后學(xué)會(huì)引導(dǎo)學(xué)生,贊美學(xué)生??偟膩碚f,就是老師需要很好地把握住信任的深度,這樣才能更好的與同學(xué)相處,并處理教學(xué)過程中發(fā)生的事情。

      四、總結(jié)

      教育信任問題已經(jīng)日漸嚴(yán)峻,很多時(shí)候?qū)W生的麻煩都是因?yàn)槔蠋煂?duì)學(xué)生的不信任而引發(fā)。在老師的面前,處于“低一等”地位的學(xué)生不是顯得很怯懦就是很叛逆。這時(shí)新課改的推行變得十分及時(shí),新課程的最高宗旨和核心理念是“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”,只有建立新型的師生關(guān)系,改變舊的學(xué)生觀,樹立新的學(xué)生觀,以平等、尊重信任的眼光來看待現(xiàn)在越來越難懂得學(xué)生,才能更好的完成時(shí)代賦予教師的神圣使命。希望在未來的日子中,老師們能真正做到“陽春布恩澤,萬物生光輝”,適應(yīng)時(shí)代的變遷提高自身的師范技能,充分信任學(xué)生,建立良好的師生關(guān)系,促進(jìn)教育事業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展。

      注釋:

      ①明慶華,王明雷.教育信任:學(xué)校交際文化建設(shè)的基石[J].現(xiàn)代教育論叢,2010(11):72.

      ②錢家榮.教師對(duì)學(xué)生的信任缺失與信任重建[J].現(xiàn)代中小學(xué)教育,2009(7):72.

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