趙星
最近我收到一名實(shí)習(xí)生的來信。她說她已經(jīng)實(shí)習(xí)兩個(gè)多月了,每天好像總有干不完的活兒。負(fù)責(zé)帶她的前輩總是追著問這問那,還總說她不夠踏實(shí)、不夠努力,這讓她覺得很難過。
看到這封信,我想起自己第一次實(shí)習(xí)時(shí)的處境。那時(shí)我經(jīng)常加班到夜里12點(diǎn),特別辛苦,也足夠努力,可是前輩對(duì)我的評(píng)價(jià)居然是“細(xì)節(jié)處理不夠好,工作效率不高”。很長(zhǎng)一段時(shí)間,我對(duì)這件事都耿耿于懷。
后來,我在另一個(gè)公司實(shí)習(xí)并順利轉(zhuǎn)正,而且開始自己帶實(shí)習(xí)生。我看到,他每天看上去真的很忙,忙著做表格、發(fā)快遞、做各種PPT,但似乎總欠缺那么一點(diǎn)點(diǎn)東西——沒有責(zé)任心,下班之后手機(jī)就關(guān)機(jī),工作出了問題也聯(lián)系不上;每次需要加班,他都找各種理由推托,就算留下了態(tài)度也很不好;出了問題習(xí)慣性地推給別人,把自己的責(zé)任推得一干二凈。
有一次我讓他發(fā)一個(gè)快遞到廣州,兩天后對(duì)方反饋說沒有收到。我去問他,他說:“我兩天前就快遞走了?!蔽覇枺骸澳慵某鲋螅袥]有告知廣州的客戶是哪家快遞公司,單號(hào)多少,大概什么時(shí)間能到?”他說沒有。我又問:“你這幾天去追問過客戶是否收到嗎?”他說沒有。
我不禁反思當(dāng)初的自己。從此后,我學(xué)會(huì)了“看自己”,而不是“怪別人”。每一個(gè)初入社會(huì)的年輕人,不妨靜下心來想一想,你還有哪些地方做得不完美?是否也會(huì)不負(fù)責(zé)任地交了東西就跑?是否每次無法按時(shí)交PPT時(shí),就怪電腦太差?
如果看不到自己的問題,不妨找時(shí)間和同事、老板聊聊,問問他們你還有什么缺點(diǎn),哪里需要提高,也許前輩的一句話就能點(diǎn)醒迷途的你。
(摘自《中國(guó)青年報(bào)》)