許偉生
(福建力佳股份有限公司,福建 漳州 363005)
隨著國際金融危機(jī)向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)的漫延,經(jīng)濟(jì)下行風(fēng)險(xiǎn)加劇,進(jìn)而對農(nóng)機(jī)企業(yè)的影響逐漸顯現(xiàn)。如何化解經(jīng)濟(jì)下行帶來的風(fēng)險(xiǎn),充分利用國家一系列的組合政策,在危機(jī)中生存下來,是農(nóng)機(jī)企業(yè)當(dāng)前必須認(rèn)真研究和解決的問題。對此本文談幾點(diǎn)看法。
國家經(jīng)濟(jì)下行對農(nóng)機(jī)企業(yè)的影響,造成企業(yè)運(yùn)營的成本壓力有所增加,表現(xiàn)在生產(chǎn)成本,尤其是用工成本增加,財(cái)務(wù)成本上升,各類服務(wù)費(fèi)用增加。而在各類成本持續(xù)上升的同時(shí),產(chǎn)品價(jià)格卻幾乎沒有上調(diào)空間。
近年來,社會(huì)各領(lǐng)域?qū)r(nóng)機(jī)的投資熱情持續(xù)上漲,但資金的投入重點(diǎn)多在增加產(chǎn)能,而非新技術(shù)、新產(chǎn)品的開發(fā)。這勢必造成產(chǎn)品同質(zhì)化現(xiàn)象愈發(fā)嚴(yán)重,而行業(yè)內(nèi)多數(shù)企業(yè)缺乏研發(fā)能力和創(chuàng)新積極性,只能采取簡單制造、低價(jià)跟進(jìn)的市場策略,最終帶來競爭壓力與日俱增,影響行業(yè)的健康發(fā)展。
目前行業(yè)面臨著共性技術(shù)研發(fā)短缺的窘境,很多共性技術(shù)都在吃老本,缺乏研究共性、關(guān)鍵、核心技術(shù)的創(chuàng)新體系和組織,無法在重大技術(shù)和關(guān)鍵零部件的研發(fā)制造上有所突破。
目前,我國農(nóng)機(jī)產(chǎn)品最大的短板當(dāng)屬可靠性差。這帶來的影響首先是農(nóng)民用戶不滿意,其次是拉低企業(yè)的盈利能力。售后服務(wù)費(fèi)用成為農(nóng)機(jī)企業(yè)的一項(xiàng)巨大開支,產(chǎn)品可靠性差讓服務(wù)費(fèi)用居高不下。
國家政策支持力度繼續(xù)加強(qiáng),2012年,農(nóng)機(jī)購置補(bǔ)貼資金再創(chuàng)新高,各地財(cái)政也對重點(diǎn)扶持的農(nóng)機(jī)具實(shí)行累加補(bǔ)貼、作業(yè)補(bǔ)貼和保障性補(bǔ)貼,一些省市還首次對玉米機(jī)等機(jī)具實(shí)行普惠制補(bǔ)貼方式,這都對農(nóng)機(jī)工業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了拉動(dòng)效應(yīng)。
農(nóng)機(jī)專業(yè)戶、農(nóng)機(jī)合作社等專業(yè)的農(nóng)機(jī)社會(huì)化服務(wù)組織快速發(fā)展,為市場增添了購買力,也增強(qiáng)了市場的可持續(xù)性。2012年,全行業(yè)出現(xiàn)了農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全面機(jī)械化、全程機(jī)械化、農(nóng)機(jī)使用社會(huì)化、農(nóng)機(jī)用戶專業(yè)化、農(nóng)機(jī)全面替代人畜力等明顯轉(zhuǎn)變,大型拖拉機(jī)、玉米聯(lián)合收割機(jī)、大型配套農(nóng)機(jī)具、畜牧機(jī)械、精深農(nóng)產(chǎn)品加工設(shè)備等高端產(chǎn)品的新興市場逐漸形成,促進(jìn)了行業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
近兩年,農(nóng)機(jī)行業(yè)一直是資本投入的熱點(diǎn)領(lǐng)域,國內(nèi)外各類資本的強(qiáng)勢進(jìn)入,使行業(yè)規(guī)模和企業(yè)單體規(guī)模都迅速擴(kuò)大。隨著2012年一批新建企業(yè)和骨干企業(yè)技改項(xiàng)目的陸續(xù)投產(chǎn),投資對農(nóng)機(jī)工業(yè)的拉動(dòng)效應(yīng)也隨之更加顯著。
2012年,農(nóng)機(jī)行業(yè)對數(shù)字化制造技術(shù)、柔性生產(chǎn)方式、精益化管理模式等內(nèi)容的認(rèn)知有了相當(dāng)?shù)奶岣?,且許多企業(yè)均已付諸實(shí)踐。
經(jīng)濟(jì)形勢一定會(huì)影響到就業(yè)形勢,就業(yè)形勢又會(huì)直接影響到社會(huì)和諧穩(wěn)定。近年來每年召開人大會(huì),溫家寶總理都會(huì)把促進(jìn)社會(huì)就業(yè)列為重要議題,可見促進(jìn)就業(yè)對于構(gòu)建和諧社會(huì)的重要作用。目前各地也在積極出臺(tái)一些促進(jìn)就業(yè)的扶持政策,這些獎(jiǎng)勵(lì)政策都強(qiáng)有力地幫助了企業(yè),從而極大地促進(jìn)了和諧企業(yè)、和諧社會(huì)的構(gòu)建。
有危機(jī)就有商機(jī),機(jī)會(huì)總是為有準(zhǔn)備的人提供。當(dāng)經(jīng)濟(jì)下行以后,政府都容易采取擴(kuò)張性政策,經(jīng)濟(jì)政策有利于“三農(nóng)”工作的開展。國家提出要推進(jìn)發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),確保農(nóng)產(chǎn)品有效供給。強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)的思想認(rèn)識(shí)只能增強(qiáng)不能削弱,強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)的政策力度只能加大不能減小。企業(yè)應(yīng)把握機(jī)會(huì),全面熟悉掌握政府“保增長擴(kuò)內(nèi)需調(diào)結(jié)構(gòu)保民生”的相關(guān)政策,積極了解國家的產(chǎn)業(yè)政策,行業(yè)發(fā)展趨勢,充分用好用足國家稅收上的優(yōu)惠政策,最大限度的取得銀行信貸支持,合理利用資源,力爭在盡可能短的時(shí)間內(nèi)使措施收到實(shí)效,實(shí)現(xiàn)長久發(fā)展。
由于同業(yè)競爭激烈,企業(yè)要科學(xué)地做好國內(nèi)外市場分析和產(chǎn)品定位,并在市場的地域和細(xì)分上做一些調(diào)整。首先要立足國內(nèi)市場。在小麥機(jī)、中小拖等產(chǎn)品大幅下滑之際,企業(yè)的品牌效應(yīng)卻得到了進(jìn)一步彰顯,消費(fèi)者的品牌觀念加強(qiáng),市場份額向有品牌優(yōu)勢的企業(yè)集中。為此,通過品牌效應(yīng)整合市場資源,突破配套新領(lǐng)域,走“精、專、特、優(yōu)”的發(fā)展之路,用新產(chǎn)品鞏固老市場,用老產(chǎn)品拉動(dòng)新市場,通過穩(wěn)固的產(chǎn)品質(zhì)量和良好的產(chǎn)品性能贏得新客戶的信賴,從而實(shí)現(xiàn)效能利用最大化。其次,拓展海外市場。把目光投向海外,加快國外市場的拓展進(jìn)度。新的一年我國農(nóng)機(jī)出口也面臨著諸多利好因素。一是國際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移和重組給我們帶來了新機(jī)遇;二是新一輪全球性的技術(shù)革命正在取得突破;三是消費(fèi)結(jié)構(gòu)升級(jí),大型高端農(nóng)機(jī)機(jī)械需求趨旺,意味著我們的產(chǎn)業(yè)發(fā)展正面臨著新的市場機(jī)遇。隨著我國農(nóng)機(jī)出口產(chǎn)品技術(shù)的日臻成熟,出口結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整和出口區(qū)域的不斷拓展,將為今年的農(nóng)機(jī)出口帶來更大的發(fā)展空間。
“產(chǎn)品常新,企業(yè)長青”,這是企業(yè)界流行的一句格言。沒有產(chǎn)品創(chuàng)新,營銷創(chuàng)新就成為了無本之木。企業(yè)只有不斷進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新,才能使企業(yè)充滿活力。一方面,充分挖掘現(xiàn)有產(chǎn)品資源進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)和產(chǎn)品延伸,拓展企業(yè)產(chǎn)品系列型譜,通過產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目帶動(dòng),提升企業(yè)技術(shù)水平。同時(shí),繼續(xù)推進(jìn)產(chǎn)品及零部件的持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目,在關(guān)鍵零部件等專項(xiàng)技術(shù)方面尋找突破,及時(shí)提供市場需要的新興行業(yè)配套用機(jī)或替代用機(jī),為市場創(chuàng)造走差異化競爭戰(zhàn)略條件。另一方面,提升裝備制造能力?!肮び破涫?,必先利其器?!笨梢哉f誰擁有精良的制造能力,誰就會(huì)贏得市場先機(jī)。因此,針對目前有些企業(yè)工藝裝備仍處于較傳統(tǒng)的水平的現(xiàn)狀,充分發(fā)揮技術(shù)人員的聰明智慧,精細(xì)現(xiàn)有工藝規(guī)范,吸收消化新工藝,使該工藝廢品率能穩(wěn)定達(dá)標(biāo)并逐年降低,為企業(yè)獲取較好的經(jīng)濟(jì)效益。
企業(yè)消化成本壓力,除了技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)品創(chuàng)新,就是要加強(qiáng)和細(xì)化管理水平,以提高自身獲利能力??梢哉f,企業(yè)管理處處有效益,不能開源可以節(jié)流。因此,加強(qiáng)自身基礎(chǔ)管理建設(shè),使管理由無序管理向有序管理轉(zhuǎn)變,由實(shí)現(xiàn)突擊性管理向常規(guī)化管理轉(zhuǎn)變、由粗放型管理向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。首先,從管理人員的思想認(rèn)識(shí)抓起,強(qiáng)化對精細(xì)管理重要性的認(rèn)識(shí)。第二,從制度建設(shè)入手,加強(qiáng)制度流程建設(shè)。制度是管理的基礎(chǔ),沒有規(guī)范的制度、完善的流程,管理工作就沒有依據(jù)。第三,提升資源整合能力。重視從管理環(huán)節(jié)增值企業(yè)效益,整合管理資源。以企業(yè)戰(zhàn)略為導(dǎo)向,整合企業(yè)內(nèi)外部資源,發(fā)揮企業(yè)整體優(yōu)勢和協(xié)同效應(yīng),完善資源的配置,提高管理效率,節(jié)約管理成本,使企業(yè)有更多的可支配資金。第四,全面引入卓越績效模式。卓越績效模式是企業(yè)管理國際標(biāo)準(zhǔn),是企業(yè)提升核心競爭力的有效方法。制定《卓越績效模式實(shí)施指導(dǎo)意見》,依據(jù)《卓越績效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》進(jìn)行管理自評(píng),查找問題。通過經(jīng)常性、系統(tǒng)性的檢查、梳理,不斷提高企業(yè)管理水平的“成熟度”。第五,加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。企業(yè)文化是企業(yè)管理的制高點(diǎn),企業(yè)最終要靠企業(yè)文化解決企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力。為此,要高度重視企業(yè)文化建設(shè),在發(fā)展管理的各個(gè)階段及時(shí)植入相應(yīng)的文化基因,打造特色的企業(yè)精神,以實(shí)用的企業(yè)文化理念體系,建立企業(yè)共同的價(jià)值取向和行為準(zhǔn)則,把有形制度化為無形文化,從而提高員工的向心力和凝聚力,提高員工的綜合素質(zhì)。為企業(yè)發(fā)展提供不竭的精神支持和內(nèi)在發(fā)展動(dòng)力。