※ 佐佑顧問：人力資源將越來越“懂行”

HR已經(jīng)逐漸脫離傳統(tǒng)的模塊概念，更多地要求“懂行”，要求成為企業(yè)發(fā)展的Business Partner。一個企業(yè)以業(yè)務領先、產(chǎn)品創(chuàng)新求發(fā)展，而相應地，企業(yè)的HR亦要貼合業(yè)務，用人力資源專業(yè)為業(yè)務發(fā)展提供服務。佐佑顧問就是這樣一家“懂行”的人力資源管理咨詢服務商，至今已為國內(nèi)1000多家企業(yè)提供超過1500個項目的專業(yè)服務，包括眾多的大型央企如中航工業(yè)集團、中國移動、中廣核集團等以及眾多的世界500強企業(yè)如可口可樂、聯(lián)想集團、瑪氏中國等，服務范圍涵及組織模式、管理機制（薪酬、績效、流程優(yōu)化等）、人才選用、企業(yè)文化四大領域的優(yōu)化之道，并提供“一體化”的解決方案。

因為“懂行”，佐佑顧問致力于與客戶維持更緊密的戰(zhàn)略伙伴關系，始終堅持“佐佑顧問 成長伙伴”的咨詢理念。佐佑顧問成立佐佑研究院，以“行業(yè)能力”長期跟蹤中國企業(yè)，專心研究“人與組織”，探索“中國式”人與組織的和諧發(fā)展。因為“懂行”，佐佑顧問獲得了客戶的高度認可，榮獲“2013年度最具滿意度的管理咨詢機構”、“2013-2014大中華區(qū)人力資源機構客戶滿意度大獎”、“中國TOP10金牌管理咨詢公司”等多項榮譽。超過60%的企業(yè)選擇與佐佑結成戰(zhàn)略合作伙伴，平均合作時間長達6年。因為“懂行”，公司定期舉辦行業(yè)HR沙龍：組織特定行業(yè)的HR，走進該行業(yè)內(nèi)的大牛企業(yè)，與大家一起參訪、學習、碰撞，通過行業(yè)內(nèi)HR們的交流探討，來促進行業(yè)人力資源管理水平的提升。下一期公司將走進互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，并期待您的參與、交流，具體詳情請咨詢陳小姐：010-82861135。