杜振華 展 翅

警犬訓(xùn)練工作不僅要按照犬的能力培養(yǎng)順序施訓(xùn)，還要根據(jù)外界環(huán)境變化科學(xué)施訓(xùn)。夏季訓(xùn)練如果不科學(xué)施訓(xùn)，搞得訓(xùn)導(dǎo)員和犬都疲憊不堪，萎靡不振，對(duì)訓(xùn)導(dǎo)員和犬都造成不必要的心理壓力。在炎熱的夏季還會(huì)使犬出現(xiàn)中暑，嚴(yán)重的還會(huì)因中暑導(dǎo)致腎功能衰竭而造成犬死亡的事故。

犬是恒溫動(dòng)物，犬的正常體溫為：成年犬37.5℃～38.5℃；幼犬38.5℃～39.5℃。犬的皮膚汗腺并不發(fā)達(dá)，它們只在爪墊等比較少的幾個(gè)部位有汗腺，所以可分泌的汗腺就很少，從而達(dá)不到充分調(diào)節(jié)體溫的作用。當(dāng)氣溫升高到30℃以上時(shí)，犬便會(huì)出現(xiàn)呼吸加快、張大嘴巴、吐出長(zhǎng)舌、大量排出體液，以帶走身體內(nèi)更多的熱量，達(dá)到調(diào)節(jié)體溫維持代謝平衡。犬不能正常排汗，也不會(huì)因?yàn)樘鞖庋谉岫Ｖ棺约旱幕顒?dòng)，更不會(huì)隨時(shí)照顧自己的身體去補(bǔ)水，所以犬中暑的幾率很高。

犬中暑的具體表現(xiàn):先兆為體溫急劇上升,動(dòng)作不協(xié)調(diào);輕癥為呼吸急促并逐步發(fā)展至呼吸困難,全身高度缺氧,眼結(jié)膜、口腔黏膜及舌頭呈磚紅色,繼而呈黑紫色;重癥為由于腦膜充血及腦損傷造成腦脊髓液增多、腦壓升高,犬會(huì)出現(xiàn)全身性痙攣,眼球突出,走路不穩(wěn),突然倒地,全身抽搐,四肢無(wú)力，嘔吐，食欲降低。

在高溫季節(jié)訓(xùn)練時(shí)，最好利用早、晚比較涼爽的時(shí)間。為了使犬逐步適應(yīng)在一定氣溫條件下作業(yè)，便于實(shí)戰(zhàn)使用，可以在作業(yè)能力比較鞏固的基礎(chǔ)上，逐步通過(guò)在晝夜不同的時(shí)間內(nèi)訓(xùn)練。炎熱季節(jié)是訓(xùn)練警犬游泳的有利時(shí)機(jī)，既能防暑降溫，又有利于鍛煉體質(zhì)。

根據(jù)資料分析發(fā)現(xiàn)，約40%的犬中暑死亡是在氣溫不到30℃時(shí)發(fā)生的。當(dāng)氣溫達(dá)到30℃，但當(dāng)相對(duì)濕度增大到50%以上時(shí)，外界環(huán)境就會(huì)感到悶熱、極熱。濕度60%是個(gè)臨界點(diǎn)，當(dāng)濕度超過(guò)60%時(shí)，犬極大可能出現(xiàn)中暑癥狀，對(duì)警犬訓(xùn)練就會(huì)有影響。

有效制定熱射病訓(xùn)練風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制，在警犬夏季訓(xùn)練時(shí)通過(guò)《熱射病風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表》的記錄，根據(jù)數(shù)據(jù)確定訓(xùn)練時(shí)間，防止警犬出現(xiàn)中暑而造成不必要的事故發(fā)生。

表格以坐標(biāo)軸的形式，分成綠、黃、紅、黑等4個(gè)不同的訓(xùn)練評(píng)估區(qū)域，縱坐標(biāo)顯示溫度值，橫坐標(biāo)顯示濕度值。每隔一段時(shí)間，讀取懸掛在訓(xùn)練場(chǎng)上溫度計(jì)的數(shù)據(jù)，然后依據(jù)這些數(shù)據(jù)在表格中的交點(diǎn)所在區(qū)域，確定訓(xùn)練時(shí)間與休息時(shí)間。

表格中綠色區(qū)域表示每個(gè)小時(shí)訓(xùn)練50分鐘，休息10分鐘；黃色區(qū)域表示每個(gè)小時(shí)訓(xùn)練45分鐘，休息15分鐘；紅色區(qū)域表示每個(gè)小時(shí)訓(xùn)練30分鐘，休息30分鐘；黑色區(qū)域表示每個(gè)小時(shí)訓(xùn)練15分鐘，休息45分鐘。

在夏季訓(xùn)練時(shí)訓(xùn)導(dǎo)員對(duì)氣溫高的天氣注意防暑，但氣溫不高空氣濕度高時(shí)，訓(xùn)導(dǎo)員往往容易放松警惕。在夏季訓(xùn)練時(shí)不光要考慮氣溫，還要注意濕度、風(fēng)速和日光直射等條件。根據(jù)外界環(huán)境科學(xué)安排實(shí)施訓(xùn)練，注重內(nèi)容與時(shí)間，犬的自身的實(shí)際狀態(tài)。按照由易到難、循序漸進(jìn)、分布細(xì)訓(xùn)的施訓(xùn)步驟，扎扎實(shí)實(shí)搞好訓(xùn)練，訓(xùn)練才會(huì)有很高的效率。