馬長勝,劉賢鋒,蔡蓉蓉
(常州機電職業(yè)技術學院,江蘇 常州213164)
教學與科研是高職院校的兩大任務。從理論來說,教學與科研工作應該并重,二者應該并駕齊驅、相輔相成、相得益彰。但實際工作中,受各種因素的影響,國內許多高職院校存在“科研先行”的問題,導致高??蒲信c教學脫節(jié),出現(xiàn)“重科研、輕教學”或者出現(xiàn)教學科研兩張皮的現(xiàn)象,兩者相對獨立,沒有形成互動關系。如何使高職院校教學與科研工作相互促進、協(xié)調發(fā)展,進而提高高等職業(yè)教育教學質量,更好地促進經(jīng)濟和社會發(fā)展,已成為高職院校探討的重要課題。
盡管教學和科研對高校都有重要的作用,但是目前把教學工作和科研工作相結合的院校并不多,多數(shù)院校存在重視科研而輕視教學的現(xiàn)象。
目前,科研成果的數(shù)量與質量是評價一所高校綜合實力的一個重要標準,科研工作自然受到眾多高校的重視。為了切實落實科研工作,部分高校制定了一系列的獎勵制度,并且把科研成果直接與教職工的收入掛鉤,并把科研成果作為教師職稱晉升的必要條件。這便容易導致兩種情形:其一,部分教師潛心致力于科學研究,不注重提高教學能力;其二,受利益驅使,部分教師為了評定職稱或完成科研任務,擠壓教學時間,影響教學效果。
部分高職院校教學與科研部門各自為政,相對獨立,出現(xiàn)“兩張皮”現(xiàn)象,并沒有形成相輔相成的關系。一方面,教師對科研的意義認識膚淺,僅僅為了評職稱而發(fā)表學術論文或課題研究,即便完成了科研任務,取得了一定的科研成果,也沒有樹立科研為教學服務的意識,教師并沒有通過科研活動提高教學能力和教學目的。另一方面,教師教學也僅僅是為了完成教學任務,并沒有把教學中遇到的問題作為科研課題進行細致研究,影響了教師的專業(yè)成長,同時也影響了學校的學科建設與專業(yè)建設,導致學校缺乏競爭力,沒有明顯的辦學特色和核心競爭力,可持續(xù)發(fā)展能力嚴重不足[2]。
《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020)》中系統(tǒng)地提出了我國未來十年高等教育發(fā)展戰(zhàn)略,明確指出:“提高人才培養(yǎng)質量,牢固確立人才培養(yǎng)在高校工作中的中心地位,著力培養(yǎng)信念執(zhí)著、品德優(yōu)良、知識豐富、本領過硬的高素質專門人才和拔尖創(chuàng)新人才。教師要把教學作為首要任務,不斷提高教育教學水平?!币虼?,培養(yǎng)高素質專門人才是高職院校的根本任務,教學工作是高職院校的中心工作,教學改革是各項改革的重點,如何提高人才培養(yǎng)質量是高職院校永恒的主題。
一方面,高校教學工作是科研工作的前提和基礎,科研工作是教學工作的鋪墊。脫離教學實踐,科研課題只能成為無源之水,無本之木。另一方面,科研工作能夠有效地促進教師提高教師教學能力與教學工作質量,不開展科學研究,教師就不能提高教學理論水平和教學能力,教學經(jīng)驗就得不到升華[2]。
高職院校應該根據(jù)學校所擁有的行業(yè)企業(yè)資源優(yōu)勢以及學校的專業(yè)特點,并結合地方經(jīng)濟發(fā)展需要,把企業(yè)需要解決的問題作為科研工作方向。大力支持教師積極申報各級各類教改項目,承擔各類企業(yè)課題研究任務。
高職院校要以教學實踐為中心開展科研活動,以樹立先進的教學理念,掌握科學的教育理論和現(xiàn)代化方法,豐富課堂教學內容,提高教師的教學能力與學生學習積極性??蒲泄ぷ髋c教學實踐相結合,以科學研究促進教師的教,教學與科研相輔相成、相得益彰,推動學??沙掷m(xù)發(fā)展。
在明確教學與科研關系的基礎上,探索科研與教學互動機制。
科學研究不同于普通的體力勞動,它是一項復雜的且具有創(chuàng)造性的腦力勞動。教師長期從事科研工作,鍛煉了自己的觀察能力、分析能力、判斷能力、解決問題能力以及創(chuàng)造性思維能力,養(yǎng)成了刻苦努力、善于鉆研和團隊合作的精神。在教學實踐過程中,教師通過課堂講授、實踐教學、案例演示、課后交流等多種方式,把自己的科研過程與科研成果與學生共同分享,能有效激發(fā)學生的學習興趣,提高學生探索知識的欲望,有利于培養(yǎng)學生實事求是、刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新的科研精神,提高教育教學質量[3]。
在科研工作中,從課題提出,需求分析,到解決方案設計,再到方案的論證與實施,最后再進行研究結果的定量與定性分析以及后期研究成果總結,每一個步驟不僅是非常嚴密的科學過程,也是綜合運用各種知識、技術、方法等進行創(chuàng)造性勞動的過程。在教學實踐中,教師已將科學研究方法和手段運用在教學過程。教師鼓勵學生參與到自己的課題研究中,學生通過科研方案設計、方案實施、研究實驗、結果分析、項目驗收、成果鑒定、項目總結等,培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提高分析問題和解決問題的能力。
根據(jù)專業(yè)建設的需要,教師把符合專業(yè)發(fā)展要求的科學研究成果及時轉化為教學資源。一是根據(jù)高職學生特點,把成果轉化為基于工作過程系統(tǒng)化的課程;二是編寫符合高職學生特點的項目任務教材;三是制作項目任務教材的多媒體課件;四是建設網(wǎng)絡課程。將這些教學資源運用到課堂教學、實驗實訓、畢業(yè)設計及頂崗實習等教學過程中,使教師科學研究工作服務于教學實踐,提高人才培養(yǎng)質量。
把科研成果轉化成教學資源,對高職院校的教師提出了更高的要求。
3.3.1 教師的專業(yè)主講課程需要與自身的科研方向保持一致
教師為了把自己的科研成果和專業(yè)課程的最新知識、前沿技術等結合起來,科研方向應與課程方向保持一致,如學校信息工程系某教授以自己主持的重點科研項目“××公司智能工廠平臺設計”中采用的典型物聯(lián)網(wǎng)技術為基礎,編著了《無線傳感器網(wǎng)絡技術應用》 課程的項目任務教材,并完成了多媒體課件開發(fā)和網(wǎng)絡課程資源庫建設。教師在講授無線傳感器網(wǎng)絡課程時,以該項目為例,分析和講解無線傳感器網(wǎng)絡技術,并讓學生參與研究過程,教師及時給學生解答問題,激發(fā)學生的學習興趣,提高學生的學習積極性。
3.3.2 項目任務教材與工作過程相結合
教師開發(fā)項目任務教材,符合工作過程系統(tǒng)化要求,并把科研項目所涉及的技術點和知識點合理地轉化為項目任務,設置由淺入深的項目教學內容和教學資源。這既能更新教師教育教學思想,也能徹底轉變教師的教學觀念、教學手段。
3.3.3 教師必須根據(jù)自身的科研方向,重新設計開發(fā)實踐類課程的教學內容
根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)實際,把科研項目的研究過程轉變?yōu)閷W生的實踐環(huán)節(jié)。教師與企業(yè)工程師聯(lián)合研發(fā)教學實驗實訓設備,改善學校的實驗條件,使實踐教學環(huán)境接近企業(yè)實際生產(chǎn)環(huán)境。
3.3.4 教師必須以科研項目為藍本指導學生畢業(yè)設計
眾所周知,畢業(yè)設計是教學過程的一個重要環(huán)節(jié),也是培養(yǎng)和考核學生綜合素質能力的一個重要環(huán)節(jié)。教師根據(jù)科研項目提出畢業(yè)設計課題,學生根據(jù)自己的學習興趣選擇適合自己的畢業(yè)設計指導教師。例如,某教授將重點科研項目“智能家居設計與開發(fā)”、“遠程智能抄表系統(tǒng)設計與開發(fā)”等設計為畢業(yè)設計題目,并帶領學生進行項目調研、需求分析、詳細設計、項目實施等,學生參與到課題研究的各個環(huán)節(jié)并承擔相應工作任務,不但鍛煉了學生的綜合實踐能力,而且提高了學生畢業(yè)設計的質量。
目前,多數(shù)高職院校對教師的考核過程中,教學與科研相對獨立,不利于教師把科研成果轉化成教學資源。必須對教師的教學、科研以及科研成果轉化三個方面進行綜合考核。一方面,在教師保質保量完成教學工作的前提下,鼓勵教師積極參與科學研究,多出成果;另一方面,大力支持教師把科研成果轉化為教學資源,提高教學生產(chǎn)力??蒲胁块T和教務部門聯(lián)合起來,對科研成果向教學資源的轉化進行量化考核,并納入對教師本人和二級教學部門的年度考核范圍。對于積極進行成果轉化的教師,除給予經(jīng)費支持外,經(jīng)教務部門對教學資源質量評價后,給予一定的獎勵,以激發(fā)教師科研成果轉化成教學資源的積極性。
綜上所述,高職院校不但要充分認識教學與科研的辯證關系,更要明確科研工作的目標,認識到教學和科研互動的必要性,處理好教學與科研的關系。在保證教學工作質量的基礎上,注重增強教師的科研意識,把科研工作作為提高教學水平的重要手段。努力提高教師的科研積極性,鼓勵教師將科研與教學有機地結合起來,根據(jù)科研成果,開發(fā)項目任務教材、多媒體課件和網(wǎng)絡課程資源等,營造科研型教學環(huán)境,將科研活動與實踐教學活動結合起來,依據(jù)科研課題設計畢業(yè)設計課題。把最新的專業(yè)知識傳授給學生,對學生進行科研能力訓練,不僅能夠極大地豐富教學內容,提高教學質量,而且有利于培養(yǎng)學生創(chuàng)新實踐能力、團隊合作和社會適應能力,全面提升學校人才培養(yǎng)質量[4]。
[1] 馬鳴. 論高等教育中教學與科研的和諧關系[J]. 河北科技師范學院學報:社會科學版,2008.
[2] 宋慧. 高職院校教學與科研工作的關系與定位探析[J]. 經(jīng)濟師,2012.
[3] 吳正平,周清萍,王向義. 高校科研反哺教學的途徑[J]. 宜春學院學報,2011.
[4] 曹鳳,劉黎,陳傳偉. 以科研促教學提高高職高專院校人才培養(yǎng)質量[J]. 教育理論與實踐,2012.
[5] 張登宏. 高職院??蒲蟹床附虒W路徑研究[J]. 職業(yè)技術教育,2010.