淺談電力企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

高麗霞 李鋒/國(guó)網(wǎng)山西省電力公司忻州供電公司

淺談電力企業(yè)思想政治工作的創(chuàng)新

高麗霞 李鋒/國(guó)網(wǎng)山西省電力公司忻州供電公司

近些年來(lái)，隨著改革開(kāi)發(fā)步伐的拉開(kāi)，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)化的進(jìn)程不斷加快，在電力企業(yè)中這樣的變化也很明顯，電力企業(yè)的員工思想悄然變化著，因此這時(shí)候電力企業(yè)的思想政治工作就顯得尤為重要，其不僅影響著電力企業(yè)的整體形象，也關(guān)系著電力企業(yè)的興衰成敗。本文即是在這樣的背景下對(duì)電力企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展進(jìn)行了分析和探討，并對(duì)其中顯現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行相應(yīng)的解決方案。

電力企業(yè)；員工；思想政治；新舉措

一、電力企業(yè)員工思想政治工作的重要性和必要性

1.在如今的電力企業(yè)中普遍存在著員工思想覺(jué)悟不高的現(xiàn)象，相應(yīng)的企業(yè)員工思想政治工作的開(kāi)展也較為落后，一些員工并不關(guān)心企業(yè)的各項(xiàng)決策和機(jī)制，工作起來(lái)也沒(méi)有積極性。所以，要想讓電力企業(yè)重新獲得活力，就要從轉(zhuǎn)變員工的思想入手，相關(guān)的企業(yè)負(fù)責(zé)部門要對(duì)員工開(kāi)展相應(yīng)的思想教育，從國(guó)家的大政策、大方針?lè)矫孢M(jìn)行宣講，使得員工逐步的認(rèn)識(shí)到改革的重要性，是跟自身利益密切相關(guān)的，是關(guān)乎企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的，是國(guó)家建設(shè)需要的工作。

2.對(duì)于電力企業(yè)員工思想政治工作的加強(qiáng)，可以緩解員工的思想壓力，保證其工作有序的開(kāi)展，因此企業(yè)的相關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)要積極的引導(dǎo)員工的思想，對(duì)于其思想動(dòng)態(tài)要關(guān)注起來(lái)，當(dāng)企業(yè)內(nèi)部出現(xiàn)不滿的聲音時(shí)，要做好員工的思想工作，避免因?yàn)閱T工的不滿情緒增長(zhǎng)而影響企業(yè)的發(fā)展。所以，要不斷的對(duì)企業(yè)的員工進(jìn)行思想政治教育，修正他們的不良思想，提高他們對(duì)于企業(yè)的歸屬感。

3.提高企業(yè)員工的思想認(rèn)識(shí)，能夠有效的提高員工的整體素質(zhì)，提高其工作的積極性，調(diào)動(dòng)其工作熱情，使得員工以更更飽滿的精神進(jìn)行工作。

二、要讓員工樹(shù)立“以人為本”的科學(xué)理念，同時(shí)企業(yè)也要對(duì)員工的工作和生活給予關(guān)懷，讓員工有企業(yè)主人翁之感。

1.電力企業(yè)的思想政治工作要體現(xiàn)“平等”思想，不應(yīng)該僅僅將思想政治工作當(dāng)做教育員工的活動(dòng)，要明確開(kāi)展思想政治工作實(shí)質(zhì)不單是教育員工，而更重要的是要讓員工樹(shù)立正確的觀念。相關(guān)的部門領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)人不能擺架子，要以平等的理念開(kāi)展思想政治工作，引導(dǎo)員工思想，指導(dǎo)他們走出誤區(qū)，學(xué)會(huì)更輕松的工作和生活。

2.要用人文關(guān)懷的方式進(jìn)行思想政治工作，而不是一味的對(duì)員工進(jìn)行說(shuō)教，單純的進(jìn)行思想政治宣傳，要避免讓員工出現(xiàn)抵觸情緒，而不愿意配合，不愿意接受，這樣對(duì)于企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展非常不利于。因此，相應(yīng)的企業(yè)思想政治工作的負(fù)責(zé)人要從員工的需求著手，不斷的關(guān)懷員工。對(duì)于員工比較關(guān)注的問(wèn)題要重視起來(lái)，對(duì)于一些存有負(fù)面思想或抵觸心理的員工要進(jìn)行疏導(dǎo)，避免其思想波動(dòng)過(guò)大而影響正常的工作和生活，要積極的幫助員工解決所遇到的問(wèn)題。

3.電力企業(yè)員工的思想政治工作的開(kāi)展要不斷的創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)，不斷的積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，以員工所能接受的形式進(jìn)行。很多電力企業(yè)員工都是遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)在陌生的城市工作，加之電力相關(guān)工作的重復(fù)性和機(jī)械性常常會(huì)讓人感到身心疲憊，如果企業(yè)的思想政治工作還是沿用老套的說(shuō)教形式，往往會(huì)適得其反的讓員工感到厭煩，這時(shí)候即使是以領(lǐng)導(dǎo)講話的形式進(jìn)行教育也很難達(dá)到理想效果。因此要根據(jù)形式和員工的特點(diǎn)進(jìn)行思想政治工作的開(kāi)展，具體所來(lái)要從以下幾點(diǎn)入手：

a）要以多樣的文化體育活動(dòng)形式開(kāi)展思想政治工作，激發(fā)電力企業(yè)員工的活力和熱情，讓他們從單調(diào)枯燥的工作中解放出來(lái)，參與豐富多彩的文體活動(dòng)能夠讓他們找到生活的樂(lè)趣，從而以更加飽滿的精神進(jìn)行工作。例如，電力企業(yè)可以在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立小型的籃球場(chǎng)或乒乓球室，讓員工在工作休息時(shí)進(jìn)行適當(dāng)?shù)姆潘?，通過(guò)體育鍛煉的方式讓身心得到休息，并可以定期的舉辦相應(yīng)的比賽活動(dòng)，鍛煉員工的體魄和精神，培養(yǎng)他們的合作能力和凝聚力，讓他們更有團(tuán)隊(duì)歸屬感。當(dāng)然，文體活動(dòng)的形式是多種多樣的，根據(jù)企業(yè)不同的特點(diǎn)和員工的需求可以有不同的形式，無(wú)論形式如何，只要是積極健康的能夠讓員工放松心情，舒緩工作壓力，端正思想的形式，都可以開(kāi)展。

b）要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)的優(yōu)勢(shì)來(lái)開(kāi)展電力企業(yè)的思想政治工作。從當(dāng)前的電力企業(yè)思想政治工作的開(kāi)展情況來(lái)看，大多數(shù)的企業(yè)都是采用“口頭傳達(dá)”的方式來(lái)進(jìn)行思想政治工作，一般來(lái)說(shuō)企業(yè)內(nèi)部會(huì)設(shè)立一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組組織全體員工大會(huì)，并在會(huì)議上進(jìn)行思想政治宣傳工作。不過(guò)這樣的宣傳形式已經(jīng)過(guò)于傳統(tǒng)和落后，已經(jīng)不能滿當(dāng)前時(shí)代發(fā)展的要求和員工的需求，口頭傳達(dá)不能保證員工對(duì)國(guó)家各項(xiàng)政策和企業(yè)各項(xiàng)機(jī)制、各項(xiàng)決策的深入理解，因此在絕大多數(shù)員工的腦海中并不能留下深刻的印象，往往是會(huì)后很快就會(huì)忘記，在大會(huì)上員工的意見(jiàn)和想法并不能直接反映給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，這樣的思想政治工作僅僅是形式上的宣傳，所能起到的效果是有限的。

根據(jù)時(shí)代發(fā)展的需求可以利用先進(jìn)的無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)開(kāi)展思想政治工作，電力企業(yè)可以設(shè)立自己的企業(yè)網(wǎng)站，憑借網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)宣傳企業(yè)的思想政治工作要點(diǎn)，將符合國(guó)家政策路線的指導(dǎo)方針發(fā)布在網(wǎng)站上，讓員工更深入的了解國(guó)家的相應(yīng)政策，企業(yè)可以更及時(shí)的更新思想政治工作動(dòng)態(tài)，更好的引導(dǎo)員工關(guān)注企業(yè)的思想政策動(dòng)向。同時(shí)，員工也能夠利用郵件的形式把自己的思想意見(jiàn)反饋給企業(yè)的高層管理人員，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)也能夠直接了解到員工的想法，從而更好的開(kāi)展思想政治工作。

三、弘揚(yáng)企業(yè)文化

對(duì)于企業(yè)文化的宣傳中可以融入企業(yè)員工的思想政治宣傳工作，企業(yè)文化能夠讓企業(yè)的員工更加了解企業(yè)宗旨，增強(qiáng)員工的凝聚力，培養(yǎng)員工的員工團(tuán)隊(duì)合作精神，企業(yè)文化的這種強(qiáng)大作用也決定了思想政治工作的開(kāi)展是離不開(kāi)企業(yè)文化的，思想政治工作和企業(yè)文化的根本目標(biāo)是一致的，二者結(jié)合起來(lái)更有利于企業(yè)健康長(zhǎng)久的發(fā)展進(jìn)步。所以，憑借企業(yè)文化的推動(dòng)力思想政治工作能夠更輕松的開(kāi)展，員工的綜合素質(zhì)和思想認(rèn)識(shí)能夠得到快速的提升。

四、總結(jié)

總之，電力企業(yè)的思想政治工作的開(kāi)展非常重要，做好員工的思想政治工作能夠讓員工更積極的進(jìn)行工作，提高企業(yè)員工的素質(zhì)和能力，進(jìn)而提升企業(yè)建設(shè)者的整體水平。不過(guò)需要注意的是在電力企業(yè)內(nèi)部開(kāi)展思想政治工作要循序漸進(jìn)的進(jìn)行，要根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)和發(fā)展的形式選用適當(dāng)?shù)姆绞?，并不斷的吸氣教?xùn)經(jīng)驗(yàn)，不斷的開(kāi)拓創(chuàng)新，讓企業(yè)得到長(zhǎng)足的發(fā)展。

[1]王睿.如何提高思想政治工作的針對(duì)性和實(shí)效性[J].今日科苑，2009年10期.

[2]楊志強(qiáng).當(dāng)前電力施工企業(yè)思想政治工作分析及對(duì)策[J].華北電業(yè)，2011年1期.

[3]楊萬(wàn)忠.如何開(kāi)展電力施工企業(yè)思想政治工作[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2010年8期.