陳蔚
事業(yè)單位在會計核算方面,存在諸多制約性問題,嚴(yán)重影響到事業(yè)單位的運營和發(fā)展,部分事業(yè)單位仍舊保持傳統(tǒng)的核算方式,與單位的現(xiàn)代化發(fā)展呈現(xiàn)相對矛盾,降低會計核算的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。會計核算體系的完善性,直接關(guān)系到事業(yè)單位的運營,確保經(jīng)濟(jì)效益,提升財務(wù)管理水平。實質(zhì)事業(yè)單位在核算體系方面,需要深入研究、規(guī)劃,提出科學(xué)措施,在有效的核算體系下,推進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展,保障事業(yè)單位的社會地位,維持效益。
一、事業(yè)單位會計核算體系完善的意義
會計核算是事業(yè)單位的核心部分,支持事業(yè)單位的資金運轉(zhuǎn),體現(xiàn)計劃和標(biāo)準(zhǔn)特性。核算體系可以為會計信息提供處理依據(jù),系統(tǒng)匯總會計信息,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展。會計核算能夠真實反映事業(yè)單位的基本情況,完善會計核算體系,體現(xiàn)實際意義[1]。第一,反映事業(yè)單位會計信息的實際運行,記錄完整的會計信息,確保核算準(zhǔn)確,同時還可對事業(yè)單位的財務(wù)行為,實行嚴(yán)謹(jǐn)監(jiān)督,避免出現(xiàn)不利于事業(yè)單位發(fā)展的會計問題,優(yōu)化會計環(huán)境;第二,通過完善的會計核算體系,約束會計人員的行為,避免會計核算中出現(xiàn)不清楚信息,降低審計頻率,穩(wěn)定會計核算,核算體系為會計信息提供明確的計算方式和管理途徑,規(guī)范會計核算體制中的制度、運行程序,強化會計核算內(nèi)容。由此可見:完善會計核算體制,為事業(yè)單位創(chuàng)建良好的發(fā)展空間,一方面提高事業(yè)單位的運行能力,另一方面發(fā)揮會計核算的價值。
二、對事業(yè)單位會計核算體系的思考
會計核算體系是支持事業(yè)單位財務(wù)運行的方式,對單位具有重要價值,會計核算實際并未表現(xiàn)出明顯的完善性,對現(xiàn)代事業(yè)單位的運行,形成不良因素,思考引發(fā)核算體系缺陷的問題,如下:
(一)對會計核算制度不成熟的思考
事業(yè)單位長期屬于國家管控,管理方式和思想較為傳統(tǒng),沒有自主和獨立的核算體系,降低對財務(wù)管理的能力。實質(zhì)思考核算制度的運行,發(fā)現(xiàn)諸多不成熟的地方,例如:事業(yè)單位的績效考核,由于核算體系的制度不完善,雙方不能實現(xiàn)正常接軌,導(dǎo)致部分財務(wù)信息核算不準(zhǔn)確,缺乏制度依據(jù),無法為會計核算體系提供制度基礎(chǔ)。
(二)對會計核算體系基礎(chǔ)薄弱的思考
重點思考事業(yè)單位對會計核算體制的認(rèn)識,由于缺乏專業(yè)的會計人力資源,引發(fā)核算體系的基礎(chǔ)問題,導(dǎo)致部分會計信息失真[2]。會計人員缺乏專業(yè)基礎(chǔ),不能正確識別事業(yè)單位的會計賬務(wù),促使部分虛假賬務(wù)出現(xiàn)在日常會計核算內(nèi),影響會計信息的真實性。
(三)對會計核算體系缺乏內(nèi)部控制的思考
內(nèi)部控制是會計核算的核心,事業(yè)單位內(nèi)部控制缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性,直接影響會計核算體系。以內(nèi)部控制與事業(yè)單位的財務(wù)活動為思考方向,可以發(fā)現(xiàn):內(nèi)部控制出現(xiàn)缺陷,無法約束事業(yè)單位的財務(wù)流動,導(dǎo)致單位內(nèi)實際財務(wù)支出遠(yuǎn)大于預(yù)算。例如:內(nèi)部控制不到位,事業(yè)單位存在部分過度支出的財務(wù)信息,增加消費負(fù)擔(dān),降低事業(yè)單位會計控制的能力。因此,內(nèi)部控制成為事業(yè)單位重點建設(shè)的對象。
(四)對預(yù)算編制缺乏執(zhí)行力度的思考
事業(yè)單位根據(jù)會計核算體系的實際情況,制定預(yù)算編制,用于緩解會計核算的壓力,但是事業(yè)單位并未考慮到預(yù)算編制的實際執(zhí)行按,仍舊保持傳統(tǒng)核算方法,喪失預(yù)算編制的執(zhí)行力,產(chǎn)生事業(yè)單位資金浪費的現(xiàn)象,促使事業(yè)單位整體財務(wù),處于高風(fēng)險環(huán)境內(nèi)。
三、思考完善事業(yè)單位會計核算體系的措施
(一)強化會計核算制度的思考
會計核算制度的完善,需要充分體現(xiàn)強制特性,保障制度符合事業(yè)單位會計核算的實質(zhì),促使事業(yè)單位各個部門的財務(wù)活動,可以在正常核算制度下完成,一方面避免會計核算混亂,另一方面健全核算制度,提高制度規(guī)范性,針對會計核算制度,提出強化思路,如下:
第一,深入思考事業(yè)單位會計核算制度,發(fā)現(xiàn)紕漏制度,考慮制度完善的關(guān)鍵點,增設(shè)法規(guī)制度,為會計核算的執(zhí)行,提供法律依據(jù),提高會計制度的規(guī)范性。利用核算制度,規(guī)劃會計部門的整體責(zé)任,細(xì)化核算責(zé)任,體現(xiàn)核算制度的嚴(yán)謹(jǐn)性。
第二,提出管理資產(chǎn)負(fù)債的建設(shè)思路。負(fù)債是制約事業(yè)單位會計核算的一大因素,導(dǎo)致事業(yè)單位內(nèi)的管理部門和會計部門出現(xiàn)極大矛盾[3]。規(guī)劃事業(yè)單位每一天的賬務(wù),準(zhǔn)確登記入賬、出庫,以月為單位實行周期對賬,按照核算制度,清晰分類賬務(wù),做好負(fù)債管理工作,確保會計核算的穩(wěn)定發(fā)展,發(fā)揮會計核算制度的價值,進(jìn)而起到完善與強化制度的作用。
(二)思考會計核算體系基礎(chǔ)的構(gòu)建
提高會計核算體系的基礎(chǔ)能力,必須圍繞會計人員和會計活動實行管控工作。首先事業(yè)單位集中監(jiān)督會計部門,確保會計部門各項活動處于穩(wěn)定、正確狀態(tài),避免工作出現(xiàn)混淆的情況,定期審查會計賬務(wù),根據(jù)事業(yè)單位的運營實際,監(jiān)督會計信息;其次提高會計人員的專業(yè)能力,保障會計核算的基礎(chǔ),例如:事業(yè)單位針對在崗會計人員,開展培訓(xùn)工作,樹立會計人員積極、正常的會計思想,約束會計人員的行為,促使會計人員正確處理事業(yè)單位內(nèi)的各項會計事務(wù);最后積極利用會計電算化,保障會計信息的真實性,促使會計核算體系具備信息化的特征,滿足核算需要,加強對會計信息的監(jiān)督能力。
(三)思考內(nèi)部控制能力的提升方式
以事業(yè)單位內(nèi)部控制的現(xiàn)狀來看,提升內(nèi)控能力的首要問題是如何保障會計任務(wù)的分配合理。結(jié)合事業(yè)單位會計核算的實質(zhì),明確核算體系的約束范圍和工作特點,構(gòu)建基于核算體系的內(nèi)部控制系統(tǒng),在制度和行為方面提出思考建議,約束會計核算,支持核算體系[4]。第一,強化內(nèi)部控制,為會計核算體系的執(zhí)行,營造標(biāo)準(zhǔn)環(huán)境,通過內(nèi)部控制,干預(yù)會計核算活動,強化會計業(yè)務(wù)流程,有效控制會計內(nèi)容,實現(xiàn)有效的監(jiān)督、管控;第二,做好制度分離工作,內(nèi)部控制中包含多類制度思想,如:牽制、稽核等,體現(xiàn)內(nèi)部控制的全面性,事業(yè)單位應(yīng)分離各項制度業(yè)務(wù),發(fā)揮各項制度的能力,推進(jìn)內(nèi)部控制的系統(tǒng)發(fā)展;第三,樹立內(nèi)部控制的意識,事業(yè)單位意識到內(nèi)部控制對會計核算體系的重要性,樹立主動控制的思想,有效降低單位內(nèi)部財務(wù)混亂的機率,提高會計核算的紀(jì)律性。
(四)平衡預(yù)算編制與執(zhí)行的思考
利用集中核算的方式,確保預(yù)算編制的執(zhí)行力度,保障事業(yè)單位各項資金基礎(chǔ),利用預(yù)算編制,約束會計核算,嚴(yán)格管控會計核算行為,保障會計核算體系的執(zhí)行力度。平衡思路為:事業(yè)單位通過預(yù)算編制,保持原有賬戶、財務(wù)權(quán)力不更改,集中管理會計核算體系的約束對象,維護(hù)會計核算的獨立性,避免會計人員擁有過大的會計處理權(quán)力,忽視事業(yè)單位的運營價值,根據(jù)個人意愿處理財務(wù)信息。確保預(yù)算及核算制度的執(zhí)行力,推進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展。
結(jié)束語
事業(yè)單位面臨來自社會的壓力,導(dǎo)致內(nèi)部缺乏核算約束,混淆部分財務(wù)行為和經(jīng)濟(jì)活動,完善會計核算體系,主要是提高事業(yè)單位會計信息的處理能力,保障會計信息符合事業(yè)單位的實際發(fā)展,避免出現(xiàn)核算漏洞或失誤,影響事業(yè)單位的經(jīng)濟(jì)分配,引發(fā)一系列財務(wù)問題?;谕晟茽顟B(tài)下的會計核算體系,為事業(yè)單位的運行提供良好約束,發(fā)揮事業(yè)單位的社會職能,穩(wěn)定其在社會發(fā)展中的地位。
參考文獻(xiàn)
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(作者單位:成都大學(xué)附屬醫(yī)院)