白 燁,李樹東,詹紅靜,姚傳遠
(南陽鴨河口發(fā)電有限責任公司,河南 南陽 474671)
目前我公司物資領用是按照手工填寫領料單,由領用人,領用主管及倉庫保管員共同簽字直接領出,廢舊物資沒強制交回物資倉庫,交回廢舊物資比較隨意。由于手工領料單可以認為改動,存在錯領、多領物資現(xiàn)象。領出的物資有沒有使用?用了多少?為什么沒有退回倉庫?都不清楚。廢舊物資不交回倉庫,同時也造成了廢舊物資的流失,間接引致了一些不法分子的小偷小摸行為;對現(xiàn)場修廢利舊物資缺乏過程管理和激勵措施,修廢利舊效果不顯著。
我們針對物資領用中存在的以上問題進行細致分析,發(fā)現(xiàn)有以下原因所導致。
(1)物資領用未制定相關“退舊”制度,未約束必須退回廢舊物資的范圍,執(zhí)行起來無章可循,缺乏監(jiān)督。
(2)由于領用人員工作繁忙或惰性,覺得退回廢舊物資比較麻煩。
(3)新領出的物資由于馬虎,會超過生產(chǎn)實際需求量。
(4) 對修廢利舊的物資缺乏檢查督促。
針對以上物資領用管理的現(xiàn)狀和存在的問題,我們有的放矢,制定《物資領用以舊換新 制度》,強調(diào)了物資領用的同時必須退回相同型號和數(shù)量的廢舊物資,規(guī)定了物資領用必須退舊的物資范圍,對沒有及時退舊的物資我們加強了審批管理,需要領料人、領用部門領導、紀檢人員共同簽字確認,注明未退回廢舊物資原因。
一般有三種情況:
(1)暫時未退的,須注明補退時間。
(2)技改新增物資,需要注明技改項目名稱,及使用地點。
(3)修廢利舊的物資。倉庫物資管理人員對以上未退回的物資進行登記,并加強過程管理。對暫時未退的物資,按照約定時間及時追回。對技改物資,及時會同紀檢的相關人員,進行現(xiàn)場確認,修廢利舊的物資,我們也會同生技部門等相關人員定期進行檢查,并是修復節(jié)能效果,對修廢利舊人愿進行適當獎勵。
退舊領新制度實施以來,我公司物資領用環(huán)節(jié)得到較好管理,取得了很好的管理效益和經(jīng)濟效益。
具體如下:
(1)制度完善,執(zhí)行流暢。不斷完善《物資退舊領新制》,相關領用部門都能很快理解制度內(nèi)容并很好執(zhí)行,該退舊的物資都能及時退回倉庫,未退舊的物資基本上都能說明原因,有過程、有簽字,有憑據(jù);物資退舊率顯著提高,根據(jù)經(jīng)營管理部制度實施12個月統(tǒng)計顯示,廢舊物資回收率達到98%,軸承、閥門、泵類、有色金屬等高附加值物資都能回收入庫。
(2)2013年上半年,在廢鐵等大宗商品市場價格大幅回落的情況下,公司廢舊物資處置款達98萬元,經(jīng)濟效益顯著;2014年廢舊物資處置款預計可達100余萬元,收到較好的經(jīng)濟效益
(3)物資管理過程透明。根據(jù)未退庫物資審批單,以及隨后補交廢舊物資的時間,我們對物資領出后,有沒有使用?何時使用?有多少沒有使用?為什么沒 有使用?整個過程比較清楚;
(4)2013年12月,根據(jù)監(jiān)察審計部對設備部鍋爐、汽機等專業(yè)進行未退庫物資專項檢查,未退設備都得到了修理使用,本年度共修復設備120余項,如果按設備原值25%折算,修復設備金額達230多萬元,修舊節(jié)能效益顯著 。
經(jīng)過一年多的實踐,不僅解決了物資庫存急劇上升的勢頭,而且有效遏制了供應鏈中所出現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié),為企業(yè)創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益。同時《物資退舊領新制度》彌補了南陽鴨河口發(fā)電有限責任公司物資管理中的制度缺失,使物資管理過程更加透明可控,收到了較好的管理效益和經(jīng)濟效益。由于此制度效益突出,可操作性強,被評為鴨電公司2013年度管理創(chuàng)新獎,并作為2014年優(yōu)秀管理項目,上報河南省投資集團公司,擬在集團系統(tǒng)內(nèi)推廣執(zhí)行。我想此制度通過在大的公司平臺運作和推廣,它的理念一定會在實踐中得到豐富和發(fā)展,它的效果一定會在解決物資管理的各種矛盾中得到有效的提升。
[1]《經(jīng)營管理制度》[Z].南陽鴨河口電廠,2008.12.31.
[2]《河南省投資集團招投標平臺管理辦法》[Z].2009.8.23.
[3]許徐.《采購與供應鏈管理》[Z].2012.8.23.