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      以氣修身,引領高校秘書工作

      2014-09-23 07:17:16薛鑫
      企業(yè)文化·中旬刊 2014年7期
      關鍵詞:銳氣個人修養(yǎng)杜絕

      薛鑫

      摘 要:學習總書記的《秘書工作的風范》一文,弄清了秘書工作“是什么”、“怎么做”的問題,從中領悟到秘書人員道德修養(yǎng)的重要性。秘書人員加強道德修養(yǎng),就要常修底氣、正氣、清氣、銳氣、大氣,杜絕怯氣、邪氣、濁氣、傲氣、小氣,讓富有正能量的氣縈繞身體,引領秘書工作。

      關鍵詞:氣;高校;秘書工作

      前言:總書記在寧德工作期間寫的《秘書工作的風范》一文,從秘書工作的四個特點入手,提出了秘書工作要做到“三高”、“五不”的希望和要求,從根本上講清了秘書工作“是什么”,“怎么做”的問題。時至今日雖已有二十四年,但娓娓讀來仍然受用。該文不僅具有方法論意義,更具備價值觀導向作用,值得高校辦公室的秘書人員學習品讀。

      細讀文章,不難發(fā)現(xiàn)總書記對秘書人員的個人修養(yǎng)格外重視。在談秘書人員“怎么做”的問題上,用近四分之一的篇幅講個人修養(yǎng),“秘書的工作性質(zhì),決定了它要正確對待名利榮辱,樹立無私奉獻的精神,不斷加強和深化自身的修養(yǎng)。”[1]傳統(tǒng)儒家強調(diào)修身、齊家、治國、平天下。修身是本,是齊家治國平天下的前提。因而,做官做人做事先要修身,提升自身的道德品質(zhì)。然而,修身貴在養(yǎng)氣。“氣者,人之本也。”氣是人的內(nèi)質(zhì),在身體內(nèi)運轉,使人煥發(fā)活力,延續(xù)生機。

      一、常修底氣,杜絕怯氣

      底氣是自信的象征。秘書工作的重要性,要求高校秘書人員有自信,不自負,更不怯弱。一個人底氣不足,領導不敢委任,同事不敢合作,群眾不敢信任,還會影響辦公室形象,損害學校整體利益。底氣的養(yǎng)成需要自身有實力,對秘書工作的“三服務”,有思路、有招數(shù)、有辦法,能夠圓滿完成各項任務。底氣的養(yǎng)成需要高校秘書人員始終保持充電狀態(tài),學政策,學理論,曉時政,通歷史,補上短板與發(fā)揮優(yōu)勢雙翼齊飛。高校辦公室多為黨辦校辦合一,這就要求高校秘書不僅要懂學校黨務還要會處理學校的政務問題,對全校黨政事務有著比較系統(tǒng)的認識和了解。

      二、常修正氣,杜絕邪氣

      莊子曰:“吾善養(yǎng)吾浩然之氣?!焙迫恢畾馐琼斕炝⒌刂畾?,至大至剛,集宇宙之精華,直養(yǎng)而無害。高校秘書人員應當漸行漸成,在日常生活工作中培養(yǎng)這種浩然之氣?!捌渖碚?,不令而行;其身不正,雖令不從”[2],高校秘書人員是學校政策落實的先行者,是領導的參謀助手,一身正氣能夠引領學校將政策執(zhí)行更加到位,切實發(fā)揮堅強前哨和鞏固后院的作用。邪氣是正氣的死敵,影響整個單位的形象,關系到大局所向。俗語講,“邪不壓正”,但是要警惕邪氣勢力的發(fā)展壯大,時刻培養(yǎng)揚正氣壓邪氣的意識。去邪氣,首先要去私欲?!氨诹⑶ж穑瑹o欲則剛”,無私心,胸懷坦蕩,一顆正義之心才能對上諫言對下負責,才能贏得民心,獲得擁護。去邪氣,要堅持長效,頂住來自內(nèi)外的各種壓力,久久為功。

      三、常修清氣,杜絕濁氣

      清正之氣猶如花之芬芳,泌人心脾,總是人心所向,人之所往。總書記引用宋代呂本中《官箴》的內(nèi)容,強調(diào)清正廉潔是為官之本,個人修養(yǎng)之要。元代王冕亦詩云:“不要人夸好顏色,只留清氣滿乾坤?!笨梢?,清正之氣是為官、為人的基本品質(zhì),更是秘書人員的最基本要求。高校辦公室的職能可謂通上下、連內(nèi)外、顧左右,是整個學校的樞紐,關系到學校整體的運轉。若是盈滿濁氣,腐敗流行,危害的不是部門利益而是整個學校的利益,甚至對校風、學風、教風形成致命破壞,導致為國家和社會輸送不合格人才。當前社會價值觀的多元性和人心的浮躁性,享樂主義和拜金主義彌漫,糖衣炮彈不斷攻擊,高校秘書人員要守得住清貧,耐得住清苦,要堅守底線,不違法,不違紀,不以物質(zhì)利益為工作的前提,不以享樂安逸為工作的目標,始終不忘自身工作的特殊性和教育工作神圣性,守護好象牙塔這片凈土。

      四、常修銳氣,杜絕傲氣

      銳氣體現(xiàn)了秘書工作的開拓性、創(chuàng)新性、能動性。辦文、辦會、辦事是秘書工作的基本內(nèi)容,但是要把這些工作做好做實做細,需要開拓創(chuàng)新的銳氣,敢于否定以往的工作,敢于推陳出新。高校秘書人員切忌固步自封,萎靡不前,要保持旺盛的精神氣,敢于上九天攬月,下五洋捉鱉,不斷探索新的工作思路,新的工作方法,在變化中推動整體工作上水平。遇到問題,要敢于硬碰硬,敢于挑戰(zhàn),不退縮,不放棄,不繞路,不回避,直面而上。銳氣不是魯莽之氣,是對教育工作規(guī)律有充分認識的前提下經(jīng)過理性思考做出的具有強烈感性效果的氣勢。銳氣不是傲氣,不是對以往工作成效的全盤否定,也不是對周圍人事的蔑視,是一種積極的精神狀態(tài),是一種可貴的品質(zhì)。高校辦公室工作的特殊性對秘書人員銳氣的修養(yǎng)提出了更為嚴格的要求。不能鋒芒畢露、外顯于行而是要內(nèi)化于心,否則會步入傲氣的行列,顯得咄咄逼人。

      五、常修大氣,杜絕小氣

      “君子能忍人所不能忍,容人所不能容,處人所不能處”,因而大氣是為人做事的至高境界。大氣的人胸懷寬厚,不計個人得失,宰相肚里能撐船;大氣的人有追求,站得高看得遠,有大視角、大思維,不因小事而影響大局;大氣的人心態(tài)平和,做事沉穩(wěn),不走極端,崇尚中庸之道。大氣是做秘書工作不可或缺的重要品質(zhì),對于化解激烈矛盾,處理棘手問題,具有重要意義。秘書人員若是處處斤斤計較,把個人榮辱放在前面,不僅不會做好秘書工作,還會成為推動秘書工作的阻力,損害單位利益。常修大氣就是要把整體利益放在首位,處處從大局考慮問題;就是要有包容之心,“海納百川,有容乃大”,虛心接受領導的批評,容忍同事工作的失誤;就是要理性平和,遇事不慌,處事不亂,有條有序的處理各項工作。

      羅馬城不是一天建成的?!拔鍤狻钡酿B(yǎng)成,個人修養(yǎng)的提高,不可能一蹴而就,急不得,需要慢慢來,需要在生活工作中點滴積累,積小流而成大河。

      參考文獻:

      [1]習近平:《擺脫貧困》,福建人民出版社,1992年版

      [2]孔丘:《論語?子路》,中華書局出版社, 2006年版

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