郜攀峰
摘要:
從大學(xué)畢業(yè)生的誠信缺失現(xiàn)象入手探索其根源,找出原因,針對原因嘗試高校內(nèi)部誠信教育機(jī)制的良性構(gòu)建,期望能夠?qū)Υ髮W(xué)畢業(yè)生誠信教育工作提供理論依據(jù)。
關(guān)鍵詞:畢業(yè)生;根源分析;機(jī)制構(gòu)建
大學(xué)畢業(yè)生誠信缺失現(xiàn)象近年來越來越嚴(yán)重,通過種種誠信缺失的外在表象,如何探究求根源,是本文要解決的一個(gè)問題;在根源的探究基礎(chǔ)上嘗試高校內(nèi)部的誠信教育機(jī)制的良性構(gòu)建是本文要解決的第二個(gè)問題:
一、大學(xué)畢業(yè)生誠信缺失的學(xué)校教育根源分析
(一)高校學(xué)生思想政治教育管理機(jī)制不健全,誠信建設(shè)落后
很多高校在建設(shè)本校的管理機(jī)制的時(shí)候,往往會忽視對畢業(yè)生良好道德品質(zhì)的培養(yǎng)和誠信意識的養(yǎng)成,更多的是重視技能的培養(yǎng)和知識的傳授。
由于整體管理機(jī)制的偏向,使得對于大學(xué)畢業(yè)生的整體管理存在諸多的弊端和失誤。尤其是,對于大學(xué)生誠信行為的監(jiān)督、管理等等方面都存在不足之處,懲戒方式方法也不健全等等,凡此種種,都為大學(xué)畢業(yè)生的不誠信行為的滋長提供了不良土壤。
目前,我國高等教育正處在一個(gè)新的攻堅(jiān)階段。也因?yàn)槿绱?,各種制度都處在建立和完善的過程當(dāng)中,在這之中不免出現(xiàn)一些空白地帶,導(dǎo)致一些大學(xué)生懷著冒險(xiǎn)和僥幸的心理去追求短期效應(yīng),從而出現(xiàn)高校學(xué)生誠信缺失現(xiàn)象,而這些現(xiàn)象在大學(xué)畢業(yè)生中尤為突出。
(二)高校誠信教育薄弱,部分思政工作者本身誠信缺失
高校是直接對大學(xué)生進(jìn)行道德素質(zhì)培養(yǎng)教育和誠信教育的主要陣地。學(xué)生群體的誠信狀況和高校的誠信教育有著直接的關(guān)系。大學(xué)畢業(yè)生誠信缺失,與高校對大學(xué)生誠信教育不足、高校本身的失信行為密切相關(guān),與高校的思政工作者和學(xué)校的誠信教育環(huán)境也有一定的關(guān)系。
學(xué)校誠信教育不足和重智輕德的傾向?qū)Υ髮W(xué)生誠信行為的培養(yǎng)產(chǎn)生了極大的負(fù)面影響。還有一個(gè)現(xiàn)象也是不容忽視的,很多大學(xué)的學(xué)生管理和思想政治工作者本身也不能模范帶頭,存在教育與自身行為的脫節(jié)和分離。凡此種種,都在潛移默化中動搖了大學(xué)畢業(yè)生的誠信觀,對于他們脆弱的心理道德防線造成極大的沖擊。
(三)高校誠信教育內(nèi)容方法有限,效果欠佳
高校的誠信教育是理論與實(shí)踐多方配合的結(jié)果。但是,目前高校還沒有較為完善和方法較為具有規(guī)律性和針對性的誠信教育內(nèi)容,這也會使這方面的教育力量不夠,教育效果較差。再者,很多高校的誠信教育途徑,都是通過老師的課堂或者專門的思想政治教育課堂為主渠道,但是,這些途徑也好,渠道也好,往往流于理論的說教和填鴨式的灌輸,缺乏教育的生命力。削弱了高校思政課對學(xué)生誠信培養(yǎng)的正面作用。
(四)高校誠信教育重視不夠,缺乏正確的評價(jià)監(jiān)督及懲罰機(jī)制
目前很多高校沒有科學(xué)的學(xué)生道德評價(jià)機(jī)制把道德簡單地用各種數(shù)據(jù)來量化衡量,只重結(jié)果,不重過程,造成許多道德優(yōu)秀的畢業(yè)生沒有得到應(yīng)有的待遇。這就助長了不誠信的不正之風(fēng)。
(五)高校學(xué)風(fēng)建設(shè)滑坡動搖了畢業(yè)生誠信教育環(huán)境的基礎(chǔ)
高等院校學(xué)生的誠信缺失現(xiàn)象,追其根源與中學(xué)的教育偏差很有關(guān)系。在中學(xué)階段,老師及家長對學(xué)生的教育只集中應(yīng)試考試上,以學(xué)生考上大學(xué)為目的,而忽視學(xué)生思想品德素質(zhì)的培養(yǎng),更沒有對學(xué)生良好人格的培養(yǎng)進(jìn)行長期規(guī)劃。近幾年來高等教育招生規(guī)模大幅提高,導(dǎo)致高校生源質(zhì)量有所下降。招生比例的擴(kuò)大,使得大學(xué)生人數(shù)迅速增加,導(dǎo)致高等學(xué)校的生源質(zhì)量有所下降。高校學(xué)風(fēng)的滑坡,不僅使高校的教學(xué)質(zhì)量下滑,更使學(xué)生的自身素質(zhì)下降,嚴(yán)重影響了高校誠信環(huán)境的建設(shè)。
二、校內(nèi)誠信教育機(jī)制的良性構(gòu)建
(一)高校學(xué)生管理體制的改革和理念的創(chuàng)新
我國高校學(xué)生管理工作存在著管理理念落后、學(xué)生管理方式陳舊、理論創(chuàng)新不足、人員數(shù)量不足、管理效率低等弊端,這不但不利于校園誠信機(jī)制的構(gòu)建,而且嚴(yán)重阻礙了自身工作的開展,所以我國高校學(xué)生管理體制的改革就愈發(fā)顯得迫切了。
管理制度效率的高低決定著管理水平的高低,學(xué)生管理也不例外,這就要求我們必須要改革現(xiàn)有的單方面的管理制度,建立人人參與、透明公開的多元管理體制,從而真正實(shí)現(xiàn)學(xué)生管理工作效率的提高。
(二)完善高校教師誠信體系建設(shè),發(fā)揮教師的模范作用
大學(xué)階段是大學(xué)生的世界觀、人生觀、價(jià)值觀形成的重要時(shí)期,主要任務(wù)不僅僅是學(xué)知識,更要學(xué)如何做人。學(xué)生誠信行為的養(yǎng)成極大地受到學(xué)校教師的影響,大學(xué)生對自身誠信的要求很大程度上以教師的道德水平為衡量依據(jù)。校內(nèi)誠信機(jī)制的建設(shè)首先要完善好高校教師的誠信體系建設(shè)。
(三)完善學(xué)生誠信監(jiān)督管理機(jī)制,建立學(xué)生誠信檔案
大學(xué)畢業(yè)生開展誠信教育需建立完善的學(xué)生誠信檔案。從而從整體上對學(xué)生誠信行為施加影響。
完善大學(xué)畢業(yè)生失信的處罰制度,健全誠信激勵制度。對于失信的嚴(yán)格懲罰和誠信的殷殷激勵,對于整體誠信教育的引導(dǎo)會起到很好的對比作用。對失信行為一方面處罰要嚴(yán),另一方面守信的收益要明顯。將學(xué)生的評優(yōu)、入黨、獎助學(xué)金的評選等都盡可能地與誠信品質(zhì)進(jìn)行相關(guān),維護(hù)公正和諧的校園環(huán)境。
(四)營造良好的校園氛圍,環(huán)境育人不能放松
校園誠信文化的建設(shè)是誠信教育的重要途徑。文化氛圍的營造有利于熏陶出良好的誠信品質(zhì)。加強(qiáng)誠信教育必須要加強(qiáng)校園的文化建設(shè)。把良好的價(jià)值觀和精神財(cái)富等校園文化精髓,運(yùn)用到引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀,通過學(xué)校誠信環(huán)境的熏陶,引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識當(dāng)前的社會現(xiàn)象,增強(qiáng)他們對事物的鑒別力,自覺抵制腐朽思想的侵蝕,牢固責(zé)任意識和道德修養(yǎng),使大學(xué)生自覺將將誠信理念內(nèi)化為誠信行動,真正的建立起文明、向上、和諧、誠信的校園文化氛圍。
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【作者單位:鄭州大學(xué)體育學(xué)院】