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      高職會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)改革初探

      2014-12-22 20:10:28李鵬霄
      創(chuàng)新科技 2014年10期
      關(guān)鍵詞:財(cái)會(huì)會(huì)計(jì)工作實(shí)訓(xùn)

      李鵬霄

      (河南信息統(tǒng)計(jì)職業(yè)學(xué)院,河南 鄭州 450000)

      高職會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)改革初探

      李鵬霄

      (河南信息統(tǒng)計(jì)職業(yè)學(xué)院,河南 鄭州 450000)

      本文主要針對(duì)目前高職院校會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)存在的問題,提出改革的建議,旨在提高會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)總體質(zhì)量,完善會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)體系。

      高職;會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué);實(shí)訓(xùn);改革

      會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)是會(huì)計(jì)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,是高職院校為社會(huì)培養(yǎng)高素質(zhì)技能型會(huì)計(jì)人才的重要途徑。受傳統(tǒng)會(huì)計(jì)教學(xué)模式的影響,我國高職院校的會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)存在較多問題,嚴(yán)重制約著學(xué)生專業(yè)技能的提高和綜合素質(zhì)的發(fā)展,主要表現(xiàn)為:

      1 實(shí)踐教學(xué)所用教材內(nèi)容不全面

      高職會(huì)計(jì)實(shí)踐教材一般以制造業(yè)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)作為背景資料,制造業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)種類多、情況復(fù)雜、核算難度大,其會(huì)計(jì)處理一直是會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的重點(diǎn)內(nèi)容。但是高職院校的畢業(yè)生基本就業(yè)于中小企業(yè),而中小企業(yè)在設(shè)置賬戶、成本計(jì)算、納稅籌劃、報(bào)表編制等方面與制造業(yè)不同,因此開展中小企業(yè)的會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)勢在必行。

      2 校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)組織方式亟須完善

      校內(nèi)會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)是在會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn)室進(jìn)行的,通過模擬企業(yè)的賬務(wù)處理,提高學(xué)生的動(dòng)手操作能力。模擬實(shí)訓(xùn)一般涉及企業(yè)財(cái)會(huì)部門的不同崗位,學(xué)生在不同崗位上輪流實(shí)踐,才能全面了解把握會(huì)計(jì)工作流程。但是目前很多高職院校的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)仍以學(xué)生混崗實(shí)訓(xùn)為主,對(duì)特定會(huì)計(jì)主體(某個(gè)企業(yè))在一定會(huì)計(jì)期間內(nèi)(通常為一個(gè)月)發(fā)生的全部經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),從原始憑證的填制到會(huì)計(jì)報(bào)表的編制均由一名學(xué)生獨(dú)立完成,一名學(xué)生就是一個(gè)財(cái)會(huì)部門。這樣實(shí)訓(xùn)的結(jié)果是,學(xué)生理解賬務(wù)處理的具體方法,但無法區(qū)分各崗位職責(zé),對(duì)憑證的傳遞程序和審核也無從了解,脫離了真實(shí)的會(huì)計(jì)工作。

      3 會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師缺乏實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)

      高職院校的會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)基本是由校內(nèi)專職教師擔(dān)任指導(dǎo)工作,他們大多是從學(xué)校畢業(yè)后來到高職院校,缺乏在企業(yè)實(shí)踐的工作經(jīng)驗(yàn),在教授會(huì)計(jì)具體處理方法和會(huì)計(jì)軟件應(yīng)用時(shí),全憑自身對(duì)理論知識(shí)的把握。因此,這樣的實(shí)踐指導(dǎo)工作常常是不夠規(guī)范、也是不到位的,容易造成會(huì)計(jì)理論與企業(yè)現(xiàn)實(shí)脫節(jié),不利于會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的提高。

      4 校外實(shí)踐場所存在不足

      目前會(huì)計(jì)專業(yè)學(xué)生在校外實(shí)踐的場所不容易落實(shí),企業(yè)的會(huì)計(jì)資料也比較保密,不便于公開,導(dǎo)致參加校外會(huì)計(jì)實(shí)踐的學(xué)生不能真正融入到企業(yè)的財(cái)會(huì)工作中,實(shí)習(xí)內(nèi)容很有限,實(shí)踐效果根本達(dá)不到會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)預(yù)期的目標(biāo)。

      5 構(gòu)建科學(xué)合理的會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)模式的四個(gè)方面

      5.1 充分調(diào)研,補(bǔ)充教學(xué)案例,豐富會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容

      為符合高職院校畢業(yè)生大多就職于中小企業(yè)的特點(diǎn),在實(shí)施校內(nèi)會(huì)計(jì)綜合模擬實(shí)訓(xùn)教學(xué)之前,實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師應(yīng)充分調(diào)研中小企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù)狀況,收集典型企業(yè)的所有會(huì)計(jì)資料,模擬中小企業(yè)實(shí)際業(yè)務(wù)開展實(shí)踐教學(xué),加強(qiáng)學(xué)生對(duì)中小企業(yè)的直觀認(rèn)識(shí),提高學(xué)生的適應(yīng)能力和實(shí)際操作能力。會(huì)計(jì)的基本職能是核算和監(jiān)督?,F(xiàn)行的會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)教材多以訓(xùn)練會(huì)計(jì)核算的能力為主,忽視會(huì)計(jì)監(jiān)督能力的培養(yǎng)。教師在準(zhǔn)備會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)案例時(shí),應(yīng)增加一些有問題的會(huì)計(jì)憑證讓學(xué)生審核,加強(qiáng)學(xué)生的會(huì)計(jì)監(jiān)督意識(shí)。

      5.2 建立完善的校內(nèi)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)基地,科學(xué)組織實(shí)訓(xùn)教學(xué)

      高職院校必須對(duì)校內(nèi)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)基地加大資金投入,按照企業(yè)真實(shí)的辦公環(huán)境布置校內(nèi)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)場所,讓學(xué)生熟悉企業(yè)職能部門的設(shè)置和整個(gè)會(huì)計(jì)工作流程。首先,會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室需配備計(jì)算機(jī),并安裝會(huì)計(jì)電算化軟件和審計(jì)軟件等,便于學(xué)生掌握現(xiàn)代信息技術(shù)在會(huì)計(jì)中的應(yīng)用。其次,會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)室內(nèi)可以按照中小型企業(yè)的職能部門設(shè)置不同的工作崗位,主要是財(cái)會(huì)部門崗位的設(shè)置,可以設(shè)出納、總賬會(huì)計(jì)、成本會(huì)計(jì)、審核等多個(gè)崗位,學(xué)生可以分組分角色實(shí)訓(xùn)與企業(yè)會(huì)計(jì)部門有關(guān)的各項(xiàng)工作,使學(xué)生對(duì)崗位職責(zé)有更明確的認(rèn)識(shí),動(dòng)手操作能力也得以提升;同時(shí)小組間的合作學(xué)習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,可以使學(xué)生的職業(yè)素質(zhì)和綜合技能顯著提高,達(dá)到校內(nèi)實(shí)訓(xùn)的目的。

      5.3 注重教師實(shí)踐能力的培養(yǎng),壯大實(shí)踐教學(xué)師資力量

      會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量的高低與教師的經(jīng)驗(yàn)和能力密切相關(guān),而高職院校教師大多是從學(xué)校進(jìn)入學(xué)校,缺乏在企業(yè)工作的經(jīng)歷。因此,高職院校應(yīng)注重教師實(shí)踐能力的培養(yǎng),鼓勵(lì)會(huì)計(jì)教師到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí),親歷企業(yè)財(cái)會(huì)工作的整個(gè)流程,以豐富教學(xué)內(nèi)容,使實(shí)踐教學(xué)案例的講解更生動(dòng),教學(xué)效果更理想。高職院校也可以從企業(yè)聘請(qǐng)優(yōu)秀的財(cái)會(huì)人員作為學(xué)校的兼職教師,壯大實(shí)踐教學(xué)師資力量,或安排學(xué)期課程,定期講座,把企業(yè)第一線的信息帶到學(xué)校,更好地指導(dǎo)學(xué)生開展實(shí)踐活動(dòng)。

      5.4 積極與企業(yè)溝通,加強(qiáng)校外實(shí)踐基地建設(shè)

      鑒于會(huì)計(jì)工作保密性比較強(qiáng),很多單位并不愿接納學(xué)生進(jìn)行會(huì)計(jì)實(shí)習(xí),所以高職院校應(yīng)積極主動(dòng)與企業(yè)溝通,努力與企業(yè)樹立良好的伙伴關(guān)系,建立企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)訓(xùn)基地,滿足高職院校長期校外實(shí)踐教學(xué)的需要和學(xué)生到企業(yè)學(xué)習(xí)實(shí)踐的需要。學(xué)校也可與企業(yè)合作開發(fā)新項(xiàng)目,研究經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的新課題,幫助企業(yè)解決實(shí)際工作中遇到的一些問題,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。學(xué)校還可以成為企業(yè)財(cái)會(huì)人員的后續(xù)教育基地,提高會(huì)計(jì)人員的整體素質(zhì),實(shí)現(xiàn)企業(yè)和學(xué)校共贏。

      [1]王軍.關(guān)于高職會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐性教學(xué)的探討[J].吉林省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院學(xué)報(bào).2009,2.

      [2]高慧蕓.高職院校會(huì)計(jì)專業(yè)實(shí)踐教學(xué)現(xiàn)狀探析[J].山東財(cái)政稅務(wù)??茖W(xué)校學(xué)報(bào).2012,6.

      G71

      A

      1671-0037(2014)05-114-1

      李鵬霄(1982.1-),本科,助理講師,研究方向:會(huì)計(jì)學(xué)。

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