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      淺談當前時期先進典型對青年職工的影響

      2015-06-27 23:22陳怡
      企業(yè)文化·中旬刊 2015年5期
      關鍵詞:青年職工先進典型

      陳怡

      摘 要:在企業(yè)發(fā)展過程中,先進典型不但具有較強的示范作用,其對青年職工的影響也是比較深遠的。只有根據企業(yè)發(fā)展實際,總結當前時期先進典型的成功經驗和先進事跡,并與企業(yè)發(fā)展相結合,正確利用當前時期先進典型的模范帶頭作用,去影響青年職工,才能達到引導青年職工和提高青年職工覺悟和素質的目的。為此,正確分析當前時期先進典型對青年職工的影響是十分必要的。

      關鍵詞:先進典型;青年職工;現實影響

      前言

      在經濟新常態(tài)下,企業(yè)的發(fā)展進入了新階段,企業(yè)發(fā)展中所涌現出的先進典型人物也比比皆是。從當前企業(yè)的發(fā)展來看,先進典型的出現,不但對企業(yè)文化產生了積極影響,同時也對青年職工產生了現實的促進和影響。基于這一認識,出于企業(yè)發(fā)展的現實需要,以及當前時期先進典型的代表性,認真分析并總結當前時期先進典型對青年職工的影響具有重要作用。結合當前企業(yè)的發(fā)展,當前時期先進典型對青年職工的影響主要表現在人生觀、價值觀、奉獻精神和工作態(tài)度等方面,正確把握這一影響,將會對青年職工的工作產生有力促進。

      一、當前時期先進典型對青年職工的人生觀和價值觀產生了重要影響

      當前時期涌現的先進典型人物,既是時代發(fā)展的產物,同時也具有較強的時代特征和代表性,其自身優(yōu)勢和典型事跡,對青年職工的影響是比較深遠的,其中在人生觀和價值觀上有重要影響,具體表現在以下幾個方面:

      (一)當前時期先進典型,讓青年職工樹立了新的人生觀

      先進典型之所以能夠在社會上享有重要地位,其根本優(yōu)勢在于其人生觀和價值觀具有典型的代表性和重要的示范性。向青年職工宣傳先進典型的事跡,既有利于擴大先進典型的影響,同時也可以讓青年職工樹立新的人生觀。

      (二)當前時期先進典型,讓青年職工樹立了新的價值觀

      當前時期先進典型不但在人生觀上有新的認識,在價值觀的認識上也具有較強的代表性。利用先進典型的示范作用,加強對青年職工的教育,能夠讓青年職工形成新的價值觀,提高青年職工整體素質,對青年職工有著重要影響。

      (三)當前時期先進典型,讓青年職工對生活有了新的認識

      人生觀和價值觀是每個人對社會事物的客觀反應,正確的人生觀和價值觀不但是人在社會上生活不可或缺的重要元素,同時也是推動社會發(fā)展的重要動力。受到先進典型的影響,青年職工將對生活有全新的認識,將會更加積極的心態(tài)面對工作和生活。

      二、當前時期先進典型對青年職工的奉獻精神產生了重要影響

      在企業(yè)發(fā)展中,青年職工是企業(yè)的中堅力量,青年職工是否能夠做到與企業(yè)榮辱與共,很大程度上在于企業(yè)是否為青年創(chuàng)造了相應的精神條件和物質條件。其中精神條件的創(chuàng)造要比物質條件更為重要。結合當前企業(yè)發(fā)展實際,用先進的精神鼓舞青年職工,使青年職工自覺自愿的為企業(yè)奉獻,對企業(yè)發(fā)展而言具有重要作用。

      從當前時期先進典型的產生來看,對青年職工的影響具體表現在奉獻精神上。

      (一)當前時期先進典型讓青年職工對企業(yè)有了新的認識

      先進典型人物的事跡,對青年職工的影響較為深遠。先進典型人物的涌現,讓青年職工更清醒更全面的審視自己審視企業(yè),對青年職工的成長大有裨益。

      (二)當前時期先進典型讓青年職工對企業(yè)產生了依賴

      從先進典型身上,青年職工看到了企業(yè)為他們搭建的平臺,使青年職工認清了當前形勢,有利于青年職工的成長,讓青年職工更多的對企業(yè)產生了依賴。

      (三)當前時期先進典型讓青年職工產生了為企業(yè)奉獻的精神

      先進典型的示范作用不但表現在對青年職工的促進上,同時也對青年職工的實際工作產生了促進,保證了青年職工能夠具備奉獻精神,更多更好的為企業(yè)做貢獻。

      三、當前時期先進典型對青年職工的工作態(tài)度產生了重要影響

      青年職工由于年齡和工作經驗等原因,在工作過程中有時候存在工作態(tài)度不端正或者對工作重要性認識不足等問題。在這一前提下,要想提高青年職工的工作態(tài)度,先進典型的促進作用是非常重要的。結合當前時期先進典型的作用,對青年職工的影響主要表現在以下幾個方面:

      (一)當前時期先進典型,改變了青年職工對工作重要性的認識

      通過宣傳當前時期先進典型人物,青年職工對工作的重要性有了全新的認識,使青年職工在工作當中有了新的目標,對提升青年職工的工作積極性具有重要作用。

      (二)當前時期先進典型,讓青年職工有了更加積極的工作態(tài)度

      當前時期先進典型事跡的宣傳,改變了青年職工對工作的認識,讓青年職工能夠放下包袱積極投入到工作當中,更多的為企業(yè)做貢獻。

      (三)當前時期先進典型,對青年職工形成了鼓舞和激勵

      通過對當前時期先進典型事跡的學習,青年職工獲得了更多的鼓舞和激勵,對促進青年職工為企業(yè)做貢獻和更好的投入工作具有重要作用。

      四、結論

      通過本文的分析可知,當前時期先進典型對青年職工有著重要影響,其影響主要表現在對青年職工的人生觀和價值觀產生了重要影響、對青年職工的奉獻精神產生了重要影響以及對青年職工的工作態(tài)度產生了重要影響。所以,只有正確利用當前時期先進典型的影響,形成對青年職工的促進,才能為青年職工提供良好的發(fā)展平臺,鼓勵青年職工更好的為企業(yè)做貢獻。

      參考文獻:

      [1] 陳爽,伍亞萍,張慶全.由勞模現象探析典型的樹立[J].農電管理,2011年07期.

      [2] 凌燕瑛.創(chuàng)建選樹先進典型平臺[J].中國電力企業(yè)管理,2011年15期.

      [3] 陳忠華.簡析樹立先進典型與做好思想政治工作的關系[J].黨史文苑,2011年12期.

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