崇尚勤奮的亞洲人,玩命工作的勤懇態(tài)度往往讓歐洲人瞠目結(jié)舌。每年夏季,歐洲已全然一副半停滯的狀態(tài),大部分人都跑出去度假了,相比之下,國內(nèi)的精英商務(wù)人士或許還在寫字臺前玩命寫著工作計劃書,他們長時間的工作導(dǎo)致與家人疏離,即使是回家也帶著永遠(yuǎn)無法停止的思考。
工作、生活難以分離
銀行家、風(fēng)險投資商、網(wǎng)站CEO、外企人力資源主管……種種在常人眼中“位高權(quán)重”的美麗職位背后,都隱藏著不為人知的超級透支。“事實上你根本沒辦法把工作和生活完全分開,工作時間以外,各種各樣的應(yīng)酬仍然擠滿了你的時間表……”
你是否嘗試在工作與生活間劃出一道明晰界限?留一點空間給私人生活,不把工作帶回家。
一項關(guān)于“中國企業(yè)家生存狀態(tài)”的調(diào)查結(jié)果顯示,作為一名企業(yè)家,平均一周要工作6天,每天的工作時間將近11個小時,而睡眠時間僅為6.5個小時。
上海某日企工作的張小姐,背地里叫老板“跑步機(jī)”,“早晨不到7點準(zhǔn)能看到他已經(jīng)在工作,晚上8點前下班極為罕見,而其他部門主管至少保證12個小時的工作時間。
某公關(guān)公司經(jīng)理,業(yè)內(nèi)名副其實的女強(qiáng)人。據(jù)說工作時間往往從早晨6時開始,經(jīng)常拉鋸到凌晨一兩點。即使如此,次日清晨還會安排與客戶的早餐會。
或許這是一個永遠(yuǎn)被追逐的時代,只有加倍努力才能在追逐中跑得更快。業(yè)內(nèi)有個約定俗成的規(guī)則,你的職位越高,你的應(yīng)酬就越多,想要停下來就變得更難。
某風(fēng)險投資公司的總經(jīng)理助理李鋒透露,無論是老板還是自己,已經(jīng)無法把工作和生活全然分開。即使不把工作帶回家,腦子里都可能琢磨著即將要進(jìn)行的某個項目?!皣鴥?nèi)的商務(wù)人士認(rèn)圈子,很多時候,你必須同時是不同圈子里的座上客,即使再忙也要抽出時間去應(yīng)酬。無可否認(rèn),越來越多的合作項目和生意就是在應(yīng)酬中談成的?!?/p>
“回家工作”博弈論
有人主張把一部分工作帶回家去做,如此做仿佛兩全其美,至少延長了與家人待在一起的時間,但是把工作帶回家是否會把職場上的壓力與焦慮也帶回了家?
建筑設(shè)計事務(wù)所的董事趙輝就是把工作帶回家的擁簇一派,“白天要忙于事務(wù)所的各種事情,沒辦法靜下心來做業(yè)務(wù)”,一些重要的投標(biāo)項目,趙輝會親自出馬,完成初期的形體構(gòu)建,“我就愿意把工作帶回家,在相對寬松自由的氣氛中進(jìn)行”,趙輝認(rèn)為把工作帶回家也讓家人看到了自己工作的一面,家人往往會更體貼,給他更悉心的照顧,彼此的感情也在增長。
另外一派,則堅決主張不把工作帶回家。外資銀行工作的張琪崇尚“今日事今日畢”,“我實在無法忍受下班時間后,還要面對枯燥的數(shù)據(jù)和工作”。工作之余,他喜歡做些自身喜好的事情,比如品紅酒,與家人短期旅行,甚至就是與朋友坐在一起緩慢地喝杯咖啡,也能有效地放松神經(jīng)。
如今,已經(jīng)有越來越多的人有著不同程度的神經(jīng)性焦慮,工作帶來的壓力與焦灼感讓他們無所適從。心理學(xué)專家認(rèn)為,工作的環(huán)境與地點是一個次要層面,關(guān)鍵在于休息時間你是否能夠真的放下。
尋找“停擺”節(jié)點
中科招商創(chuàng)業(yè)投資管理公司的總裁單祥雙,曾經(jīng)感慨“做企業(yè)如同坐上了奔馳的列車”。這樣身不由己的無奈或多或少也代表著一部分人的心態(tài)。
可是在歐洲,生活與工作是截然分開的兩段。處于休息時間,他絕對不愿意與人更多地討論工作。某著名旅游雜志在赴法旅游指南中這樣提醒旅行者:每年夏季的8月,這個國家在很大程度上處于“停擺”的狀態(tài)。尤其是在巴黎,商店紛紛關(guān)門,甚至部分博物館也只在有限的時段對外開放。當(dāng)?shù)孛癖娝坪跫w去了外地一一都到大西洋沿岸和里維埃拉(南歐沿地中海一地)度假去了。
即使無法做到像法國人那樣有一段奢侈的“停擺”狀態(tài),也應(yīng)該為自己設(shè)定一個真正意義上的“停擺”節(jié)點?;蛟S這個節(jié)點就在家門口,只要邁進(jìn)家門,嘗試著讓自己放松下來,與工作脫離。
試想每星期有那么幾天,下班以后關(guān)閉電腦、手機(jī),設(shè)定絕對的休息時間,在必要的時候玩“人間蒸發(fā)”,給自己一個獨處的時段,或者安安靜靜地待在家里,享受難得的天倫之樂。
首先改變回家的方式。無論你開車還是坐車,如果你已經(jīng)經(jīng)歷了疲憊的一天,選一條比較長的路,在路上想想事情。前半段想想工作,后半段聽聽音樂或者收音機(jī),將狀態(tài)調(diào)整回家,學(xué)會問候家人?;丶液?,問問你的家人今天都干了什么,很多時候他們的反應(yīng)會把你從工作中拉回日常生活。還可以給自己設(shè)定一個絕不工作的時間,那段時間里,你只是一個普普通通的丈夫(妻子)、父親(母親)或兒子(女兒)。
可口可樂前任CEO迪森曾經(jīng)說,如果想象人生是一場在空中接拋5個球的游戲,5個球分別是工作、家庭、健康、朋友和心靈,你很努力地拋著這5個球,不讓它們落地,很快地,你會發(fā)現(xiàn)工作其實是一個橡皮球,萬一你不幸失手跌落,它還是會彈回來,而其他4個球——家庭、健康、朋友和心靈則是玻璃做的,如果你讓其中任何一個落下,都會破損,甚至粉碎。