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      激勵(lì)理論在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的應(yīng)用

      2015-12-01 09:31:52李響宿遷學(xué)院基礎(chǔ)部體育教研室江蘇宿遷223800
      當(dāng)代體育科技 2015年6期
      關(guān)鍵詞:體育運(yùn)動(dòng)理論目標(biāo)

      李響(宿遷學(xué)院基礎(chǔ)部體育教研室 江蘇宿遷 223800)

      激勵(lì)理論在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的應(yīng)用

      李響
      (宿遷學(xué)院基礎(chǔ)部體育教研室江蘇宿遷223800)

      摘 要:在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,科學(xué)而合理的應(yīng)用激勵(lì)理論,能夠最大限度激發(fā)學(xué)生的訓(xùn)練積極性,挖掘?qū)W生的創(chuàng)造性,從根本上促進(jìn)高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的可持續(xù)提升。該文具體分析探討了激勵(lì)理論在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中應(yīng)用的相關(guān)問(wèn)題,以期為高校體育事業(yè)的發(fā)展提供可靠依據(jù)。

      關(guān)鍵詞:激勵(lì)理論高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練

      近年來(lái),激勵(lì)理論被越來(lái)越廣泛的應(yīng)用于學(xué)校教育當(dāng)中,這種理論對(duì)于提高學(xué)校教學(xué)質(zhì)量具有重要意義。在高校體育教學(xué)與訓(xùn)練過(guò)程中,如果能夠合理、科學(xué)的運(yùn)用這種理論,不僅可以激發(fā)學(xué)生參與體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的積極性,也可提高高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的效果和質(zhì)量,從而使體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練成為大學(xué)生們的自覺(jué)行為,幫助學(xué)生樹(shù)立良好的終身體育習(xí)慣。因此,我們有必要結(jié)合高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練實(shí)際需要,對(duì)這種理論的具體應(yīng)用對(duì)策進(jìn)行深入研究。

      1 激勵(lì)理論的概念

      激勵(lì)理論是一種用于處理需要、動(dòng)機(jī)、行為和目的之間關(guān)系的理論體系。這種理論的根本就是激發(fā)人的正確行為動(dòng)機(jī),進(jìn)而調(diào)動(dòng)人的積極性和創(chuàng)造性,最大限度發(fā)揮其內(nèi)在潛能。對(duì)于高校學(xué)生來(lái)說(shuō),其運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的需要和動(dòng)機(jī)主要包括兩個(gè)方面,即內(nèi)在需要與外在需要。內(nèi)在需要主要是指運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練所能帶給學(xué)生的滿足感和成就感;而外在需要?jiǎng)t主要指教師、同學(xué)所給予的贊許、認(rèn)可和賞識(shí)感,也就是我們常說(shuō)的榮譽(yù)感。因此,高校體育教師只要從這兩個(gè)方面著手,積極掌握學(xué)生的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練動(dòng)機(jī),從而運(yùn)用合理的激勵(lì)措施,便可獲得良好的應(yīng)用效果。

      2 激勵(lì)理論在體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的作用

      2.1激發(fā)學(xué)生的訓(xùn)練熱情和動(dòng)機(jī)

      在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,激勵(lì)理論的應(yīng)用可以有效調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。在運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,教師能夠?qū)Ρ憩F(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生給予及時(shí)的表?yè)P(yáng),并樹(shù)立成典型,來(lái)作為其他學(xué)生學(xué)習(xí)和追隨的榜樣。在榜樣的作用下,學(xué)生們會(huì)積極的模仿和趕超,進(jìn)而全面調(diào)動(dòng)學(xué)生的訓(xùn)練積極性。如果學(xué)生因?yàn)楸憩F(xiàn)好,而受到相應(yīng)的鼓勵(lì)和贊許,也會(huì)產(chǎn)生一定的自我滿足感和自我成就感,進(jìn)而促進(jìn)其訓(xùn)練熱情的進(jìn)一步提高,在這一良性循環(huán)下,學(xué)生的體育水平也會(huì)得到快速提升。

      2.2構(gòu)建和諧的訓(xùn)練氛圍

      在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,激勵(lì)理論應(yīng)用對(duì)象以學(xué)生為主,同時(shí)還提倡師生關(guān)系的平等性。在這種平等的氛圍中,學(xué)生可以自由的表達(dá)個(gè)人觀點(diǎn)和想法,教師也能夠給予認(rèn)可和支持,這便有利于形成和諧、愉悅的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練氛圍,進(jìn)而全面調(diào)動(dòng)起學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生對(duì)未知領(lǐng)域的探索。在這種輕松愉悅的訓(xùn)練氛圍中,學(xué)生的訓(xùn)練壓力感和疲勞感也會(huì)得到有效緩解,甚至?xí)⑦\(yùn)動(dòng)訓(xùn)練視為一種享受的過(guò)程。

      2.3促進(jìn)高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練水平

      在體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中應(yīng)用激勵(lì)理論時(shí),教師需要綜合考慮學(xué)生的認(rèn)知水平和技術(shù)能力,以采用適當(dāng)?shù)募?lì)方法。而且學(xué)生在激勵(lì)的作用下也能夠更加積極努力的參與運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練。這樣,不僅教師的專業(yè)水平和組織管理能力會(huì)得到提升,學(xué)生的運(yùn)動(dòng)能力和溝通能力也會(huì)得到提高,而且還能夠在高校內(nèi)部形成一個(gè)良好的體育運(yùn)動(dòng)環(huán)境。這些都為促進(jìn)高校整體運(yùn)動(dòng)水平的發(fā)展,提供了有力支持。

      3 激勵(lì)理論在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的具體應(yīng)用

      3.1精神激勵(lì)

      精神激勵(lì)是激勵(lì)理論中最為重要,也是效果最為顯著的一種方法。精神激勵(lì)可以充分挖掘?qū)W生的內(nèi)在潛力。精神激勵(lì)法是以激勵(lì)對(duì)象的心理需要作為依據(jù),采用非直接的、無(wú)形的激發(fā)因素來(lái)進(jìn)行激勵(lì)。在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中,采用精神激勵(lì)法主要是從學(xué)生的情感、榮譽(yù)感方面出發(fā),進(jìn)行相應(yīng)的精神激勵(lì)。榮譽(yù)激勵(lì)是精神激勵(lì)的一個(gè)重要組成部分,相對(duì)于其他形式的精神激勵(lì),榮譽(yù)激勵(lì)的方法多種多樣,比如證書(shū)、獎(jiǎng)狀、榮譽(yù)稱號(hào)等。這些榮譽(yù)激勵(lì)方法,都能夠產(chǎn)生良好的激勵(lì)效果,而且經(jīng)濟(jì)成本也較低,比較適合應(yīng)用于體育教學(xué)及運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練當(dāng)中;另外,教師在對(duì)學(xué)生進(jìn)行運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練指導(dǎo)或知識(shí)傳授時(shí),所采用的方式方法也比較關(guān)鍵,教師應(yīng)避免采用批評(píng)、指責(zé)甚至侮辱性的語(yǔ)言,而應(yīng)該從尊重學(xué)生的角度,對(duì)學(xué)生進(jìn)行鼓勵(lì)、激勵(lì)和客觀評(píng)價(jià)。對(duì)于學(xué)生訓(xùn)練過(guò)程中出現(xiàn)的失誤或錯(cuò)誤動(dòng)作,都應(yīng)該采用合適的語(yǔ)言加以糾正和引導(dǎo),以幫助學(xué)生樹(shù)立自信心和獲得滿足感為目的,從而最大限度的強(qiáng)化學(xué)生的訓(xùn)練動(dòng)機(jī)。教師必須明確,每位學(xué)生都有一定的情感需求。情感激勵(lì)是一種針對(duì)學(xué)生情感需求的激勵(lì)手段。高校體育教師應(yīng)該盡可能的滿足學(xué)生的情感需求,以便有效的激發(fā)出學(xué)生的內(nèi)在情感欲望。這樣可以避免挫傷學(xué)生的訓(xùn)練積極性,也可增強(qiáng)學(xué)生參與運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的熱情。

      3.2目標(biāo)激勵(lì)

      目標(biāo)激勵(lì)是指有計(jì)劃的設(shè)置一定的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練目標(biāo),以幫助和激勵(lì)學(xué)生為追求目標(biāo)而努力奮進(jìn),從而強(qiáng)化學(xué)生運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的自覺(jué)性和主動(dòng)性。在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,教師應(yīng)當(dāng)根據(jù)訓(xùn)練計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容,來(lái)制定出適當(dāng)?shù)挠?xùn)練目標(biāo)。在制定訓(xùn)練目標(biāo)時(shí),還應(yīng)該結(jié)合好學(xué)生的身體素質(zhì)和技術(shù)水平,可以在大目標(biāo)中設(shè)置一些小目標(biāo),讓學(xué)生分步實(shí)現(xiàn)。這種訓(xùn)練可以是一定的排名或者相應(yīng)的成績(jī)。當(dāng)學(xué)生實(shí)現(xiàn)了小目標(biāo)時(shí),教師應(yīng)該給予及時(shí)的認(rèn)可和表?yè)P(yáng),并進(jìn)行進(jìn)一步的鼓勵(lì),讓其繼續(xù)為下一目標(biāo)努力,最終實(shí)現(xiàn)大目標(biāo)。教師在給學(xué)生制定訓(xùn)練目標(biāo)時(shí),應(yīng)該考慮到目標(biāo)的適度、跨度及難度。如果一個(gè)目標(biāo)并不適合這個(gè)學(xué)生,學(xué)生即使經(jīng)過(guò)再多的努力也無(wú)法達(dá)到,這不僅會(huì)挫傷學(xué)生的運(yùn)動(dòng)積極性,甚至有可能給學(xué)生帶來(lái)失敗感,讓學(xué)生對(duì)體育訓(xùn)練失去信心。而當(dāng)一個(gè)目標(biāo)適合學(xué)生,學(xué)生通過(guò)一定努力可以實(shí)現(xiàn)時(shí),學(xué)生就會(huì)產(chǎn)生自我肯定,其心理需求也會(huì)得以滿足,這便可以形成良好的內(nèi)在驅(qū)動(dòng)力,幫助學(xué)

      生更好的發(fā)揮內(nèi)在潛能,在這期間學(xué)生的人生觀和價(jià)值觀也會(huì)得到良性發(fā)展。

      3.3強(qiáng)化激勵(lì)

      強(qiáng)化激勵(lì)法就是指,當(dāng)學(xué)生出現(xiàn)能夠被接受的行為時(shí),給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)或者撤銷相應(yīng)的刺激。強(qiáng)化激勵(lì)主要包括正強(qiáng)化和負(fù)強(qiáng)化。正強(qiáng)化激勵(lì)是對(duì)運(yùn)動(dòng)員積極行為的一種反饋和良好刺激,以幫助學(xué)生保持這種積極行為,并不斷進(jìn)步。而負(fù)強(qiáng)化激勵(lì)則是對(duì)運(yùn)動(dòng)員消極行為的一種負(fù)刺激,以促進(jìn)其改善消極行為。具體表現(xiàn)在,當(dāng)學(xué)生在運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中成績(jī)或技術(shù)水平提高的時(shí)候,教師應(yīng)該及時(shí)回饋和鼓勵(lì),使這種良好趨勢(shì)繼續(xù)發(fā)展下去。當(dāng)學(xué)生運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,出現(xiàn)一些錯(cuò)誤動(dòng)作,或者出現(xiàn)違反團(tuán)隊(duì)紀(jì)律的行為時(shí),教師要及時(shí)采用間接的、暗示的、商討的,甚至是強(qiáng)制的批評(píng)與懲罰來(lái)排除這些行為。這種負(fù)強(qiáng)化激勵(lì)方法,可以促進(jìn)學(xué)生迅速改正缺點(diǎn)。但是,需要強(qiáng)調(diào)的是,這種負(fù)強(qiáng)化激勵(lì)運(yùn)用時(shí),應(yīng)掌握好程度和重點(diǎn),避免出現(xiàn)更加激化的局面。

      3.4物質(zhì)激勵(lì)

      物質(zhì)是人類活動(dòng)的直接目標(biāo),也是人類生存的基礎(chǔ)。因此,物質(zhì)激勵(lì)的必要性也不可忽視。將學(xué)生的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練成績(jī)與物質(zhì)利益結(jié)合起來(lái),也可以有效激發(fā)學(xué)生的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練熱情,提高運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練效果。在高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練過(guò)程中,應(yīng)該堅(jiān)持按勞分配的原則,對(duì)成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生或者有一定貢獻(xiàn)的學(xué)生給予必要的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),使物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)與精神激勵(lì)有機(jī)的結(jié)合起來(lái),更能獲得良好的應(yīng)用效果。在對(duì)學(xué)生進(jìn)行物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),我們必須保證獎(jiǎng)勵(lì)的適當(dāng)性和公平性,同時(shí)還要將思想工作融入其中,使物質(zhì)激勵(lì)依附于精神激勵(lì),避免學(xué)生過(guò)于追求物質(zhì)而忽略了體育運(yùn)動(dòng)的精神本質(zhì)。

      4 結(jié)論

      激勵(lì)理論作為一種重要的行為科學(xué),對(duì)促進(jìn)人類發(fā)展進(jìn)步,促進(jìn)社會(huì)持續(xù)文明具有重要意義。高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練在運(yùn)用激勵(lì)理論的時(shí)候,應(yīng)該結(jié)合高校體育運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練的規(guī)律和大學(xué)生的特點(diǎn),有針對(duì)性的制定出激勵(lì)措施。在完成訓(xùn)練任務(wù)的過(guò)程中,教師應(yīng)該注重反饋的重要性,以不定期的比賽測(cè)試和定期的考核,來(lái)讓學(xué)生們清楚自身的運(yùn)動(dòng)水平,從而提高其競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。而且教師還必須保證訓(xùn)練方案的合理性和訓(xùn)練方法的可行性,這樣方可保證激勵(lì)理論運(yùn)用的有效性。

      參考文獻(xiàn)

      [1]王淑芳.激勵(lì)理論在高校體育教學(xué)中的實(shí)踐與應(yīng)用[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2012(2):297.

      [2]蔡云,趙燕鵬.論激勵(lì)理論對(duì)于高校體育教學(xué)的影響[J].理論月刊,2011(7):112.

      [3]江平.探析激勵(lì)理論在普通高校田徑運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的應(yīng)用[J].競(jìng)技體育,2014(6):40-43.

      [4]郭艷.激勵(lì)理論在大學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練中的應(yīng)用[J].臨沂大學(xué)學(xué)報(bào),2014,36(6):85-87.

      [5]徐霞.運(yùn)用激勵(lì)理論增強(qiáng)運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練效果[J].赤峰學(xué)院學(xué)報(bào),2009,25(6):86-88.

      作者簡(jiǎn)介:①李響(1979,10—),男,漢,江蘇宿遷人,教師,講師,碩士學(xué)歷,主研方向:體育教育與訓(xùn)練。

      中圖分類號(hào):G806

      文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

      文章編號(hào):2095-2813(2015)02(c)-0068-02

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