探討提高會計人員素質(zhì)的新思路

摘 要：隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，在高速運轉(zhuǎn)的信息化時代背景下，現(xiàn)代企管理也將面臨越來越復(fù)雜化的問題，對企業(yè)會計工作主要承擔者的會計人員素質(zhì)的要求也越來越高。

關(guān)鍵詞：新經(jīng)濟形勢；會計人員

一、引言

在當前日益激烈的市場競爭環(huán)境中，企業(yè)作為市場經(jīng)濟中的一大主體，也面臨著越來越多的挑戰(zhàn)。而會計負責對企業(yè)的經(jīng)營狀況進行核算和管理，必然成為企業(yè)經(jīng)營管理的重要組成部分，會計人員作為這項核算與管理工作的主體，這也就對會計人員的各項素質(zhì)提出了更高的要求。而當前環(huán)境下的會計人員的素質(zhì)并不能滿足經(jīng)濟環(huán)境的進一步的發(fā)展，我們在推動企業(yè)進一步適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展需求的同時，更應(yīng)該注重推動會計人員的轉(zhuǎn)型，提高會計人員的整體素質(zhì)就顯得尤為關(guān)鍵，從而更好地適應(yīng)當前的經(jīng)濟形勢，促使企業(yè)健康的發(fā)展，推動整個經(jīng)濟實力的穩(wěn)步上升。

二、提高會計人員素質(zhì)的必要性

1.當前經(jīng)濟環(huán)境的要求

隨著我國市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，在新的經(jīng)濟形勢下的企業(yè)也必然面臨更加復(fù)雜化的經(jīng)濟活動，而且經(jīng)濟活動也將存在巨大的風險，作為企業(yè)重要組成部分的財務(wù)會計人員需要更高的素質(zhì)，才能對經(jīng)濟活動中的各項挑戰(zhàn)應(yīng)對自如。隨著信息技術(shù)化的進一步發(fā)展，經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)與網(wǎng)絡(luò)信息化越來越緊密，會計人員的信息化建設(shè)也極為重要，才能與新的經(jīng)濟發(fā)展步調(diào)保持一致。此外雖然我國目前的經(jīng)濟發(fā)展勢態(tài)良好，但并不排除有些逆時代潮流的丑陋事件的發(fā)生，而在這些偷稅漏稅以及做假賬等等的事件背后，可能存在一些會計人員是知情不報甚至是偷鉆法律漏洞而制造整個事件的罪魁禍首，而在新的經(jīng)濟環(huán)境中會計人員也面對更多的利益誘惑，那么擁有極高的職業(yè)道德素質(zhì)對一個會計人員來說非常的重要，能夠直接或者間接促進經(jīng)濟的健康良好的發(fā)展。

2.企業(yè)管理與發(fā)展的要求

企業(yè)作為市場經(jīng)濟發(fā)展的主體，其重要性自然已經(jīng)不必多言，而會計人員素質(zhì)的高低是直接關(guān)系到企業(yè)能否健康發(fā)展的關(guān)鍵。企業(yè)發(fā)展當然離不開外部環(huán)境的支撐，而與此同時企業(yè)就要向外部提供相應(yīng)的會計信息，會計信息作為投資者以及其他經(jīng)濟活動體了解企業(yè)經(jīng)營狀況以及管理現(xiàn)狀的依據(jù)，其準確性就尤為重要，然而會計人員的素質(zhì)就會關(guān)系到這些會計信息的真實性與否，那么就需要要求企業(yè)的會計人員具有很高的素質(zhì)，捏造、偽造信息都對投資者等傳遞出錯誤的信號，從而影響其對企業(yè)經(jīng)營狀況的了解和把握。那么就要求會計人員要及時的將企業(yè)的會計信息進行真實而又完整的披露，以便于信息獲得者能夠掌握企業(yè)真實的經(jīng)營狀態(tài)。

企業(yè)要想在日漸殘酷的市場競爭環(huán)境中屹立不敗，內(nèi)部管控必然是根本，而內(nèi)控更是離不開財務(wù)會計人員的配合。新的經(jīng)濟形勢下，企業(yè)面臨各種新的機遇，必然迎來各種新的挑戰(zhàn)，財務(wù)會計的核算本來就是對企業(yè)整體經(jīng)營狀況的反映，從財務(wù)會計數(shù)據(jù)能夠透露出這個企業(yè)的各種信息包括各種問題。那么企業(yè)管理者透過這些數(shù)據(jù)可以分析和檢查企業(yè)的各項經(jīng)營活動是否符合各種規(guī)章制度，而這些規(guī)章制度是否仍然適合當前的企業(yè)發(fā)展模式；考察和評判各項指標的完成情況；以及通過此看到經(jīng)營管理中的各種問題從而采取相應(yīng)的措施促進企業(yè)的進一步發(fā)展，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。那么會計人員高素質(zhì)才能保證這些數(shù)據(jù)的真實性，才能為管理人員的內(nèi)部管控提供真實有效的數(shù)據(jù)來源。

三、會計人員應(yīng)當具備的基本素質(zhì)

1.過硬的專業(yè)知識技能

會計行業(yè)本來就是一個對專業(yè)有要求的行業(yè)，具備一定的會計專業(yè)知識也是從事會計工作的基本要求和基礎(chǔ)條件，所以就需要進行相應(yīng)的學習或者培訓教育，因而從事會計工作也必須要取得相應(yīng)的資格證才能上崗。會計人員的工作主要是通過會計核算提供真實可靠的會計信息，這也無疑就要求會計人員有過硬的專業(yè)知識并且能夠?qū)⑵潇`活運用，將企業(yè)的各項經(jīng)營活動的涉及到的數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化成為專業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)，透過這些數(shù)據(jù)分析出企業(yè)的經(jīng)營狀況，從而使管理者和投資者做出相應(yīng)的決策。由此可見這樣看來，扎實的專業(yè)知識功底必然是會計人員首先應(yīng)該擁有的，在做好自己的本職工作的同時為企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻，也能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價值。

2.良好的職業(yè)道德素質(zhì)和強烈的法律意識

由于會計工作的特殊性，通俗來講，會計本來就是與錢打交道的工作，這樣會計工作往往就會面臨很多其他工作所沒有的誘惑性和復(fù)雜性，這也就要求會計工作者要有強烈的法律意識，熟悉國家的法律法規(guī)以及國家統(tǒng)一規(guī)定的各項會計制度，嚴格按各項規(guī)定依法依規(guī)辦事，能夠?qū)⒎ㄒ?guī)及規(guī)定與自己的本職工作相結(jié)合，將其落實到實踐當中去。堅決抵制在工作過程當中違法違規(guī)的行為，敢于與歪風邪氣作斗爭，捍衛(wèi)自己的職業(yè)尊嚴。因此會計人員只要具備強烈的法律法規(guī)意識以及良好的職業(yè)道德素養(yǎng)，才能真正的維護社會經(jīng)濟秩序，維護財政經(jīng)濟紀律，保證會計信息的真實、完整，提高會計信息質(zhì)量，正確的履行會計人員的基本職責，盡到對社會的責任。

3.與時俱進的學習精神

隨著社會的進一步發(fā)展，經(jīng)濟技術(shù)的不斷進步，會計工作也不再是像之前的單純的手工賬的時代，在系統(tǒng)做賬取代了手工做賬之后，那么會計工作也更多涉及到計算機信息化技術(shù)，這就要求會計人員要加強對計算機技術(shù)的學習以及實際操作能力的提升，熟悉和掌握新的會計軟件的核算記賬方法才是新時期的會計人員最基本的要求。會計工作的逐漸復(fù)雜性也要求會計人員不能夠僅僅擁有會計領(lǐng)域的專業(yè)知識，更多的還需要掌握和了解其他領(lǐng)域比如說涉及到法律、金融、計算機、統(tǒng)計學等等的相關(guān)知識，完善自身的知識結(jié)構(gòu)，才能跟得上時代的步伐。與此同時，會計工作本來就具有政策性比較強的特點，而國家不斷進步發(fā)展的過程中，必然會帶來相應(yīng)的經(jīng)濟策略及方針政策的變動及更改，會計人員要對此保持高度的敏銳度，才能不斷獲取新的經(jīng)濟信息，更新自身的知識儲備，并將其運用到自身的實際工作當中去，這對于提高企業(yè)的經(jīng)濟效益有不可小覷的重要性。知識經(jīng)濟的社會本來就是“學習的社會”，會計人員就要樹立這種終身不斷學習的觀念，具備善于學習的能力，不斷汲取新知識、新信息，這樣才能在知識經(jīng)濟時代不落伍。

4.較強的工作能力

企業(yè)的各項經(jīng)營活動其實都會涉及到經(jīng)濟，而財務(wù)會計人員又是企業(yè)各項經(jīng)營活動的記錄者，雖然財務(wù)會計人員可能并不是經(jīng)營活動的直接參與者，但卻與企業(yè)的各個其他業(yè)務(wù)部門有著密不可分的關(guān)系，作為各個部門之間的紐帶，會計人員的良好的溝通協(xié)調(diào)能力就顯得格外重要，高效的溝通協(xié)調(diào)能力會使得工作有事半功倍的效果，也只有溝通交流做好了，工作才能繼續(xù)的順利開展，否則不但會計工作也正常的進行，也會阻礙企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。從外部來看，企業(yè)也并非獨立的存在于市場經(jīng)濟中，這就會涉及到與其他經(jīng)濟體的溝通與交流，比如稅務(wù)部門與銀行方面的的聯(lián)系，會計人員的協(xié)調(diào)能力將會關(guān)系重大。會計工作新時代的會計人才也應(yīng)該由簡單的核算型人才向管理型人才的轉(zhuǎn)變，會計本來涉及到的面就非常廣，那么會計人員就應(yīng)該在核算過程中發(fā)現(xiàn)公司經(jīng)營管理的不足之處，發(fā)現(xiàn)問題，找到問題，為管理者提出合理化的建議，不斷的解決公司經(jīng)營中的各種疑難雜癥，真正參與到企業(yè)的經(jīng)營決策中來。因而較強的工作能力不僅能夠提高會計人員自身的素質(zhì)，更是能為企業(yè)帶來可以預(yù)見的實際價值。

四、新思路

1.完善各種機制，加強對會計工作的監(jiān)管

加強對會計工作的監(jiān)管就可以對會計人員形成一定的約束力，從而促使其提高自身的素質(zhì)。從外部監(jiān)管來講，可以從其工作素質(zhì)入手，對每位工作者建立誠信檔案，出現(xiàn)不良記錄即可吊銷其會計資格證，同時盡可能的要求會計工作的透明化，使社會各界都能夠?qū)嫻ぷ髡咂鸬奖O(jiān)督的作用。企業(yè)要加強對會計人員的內(nèi)部管控，這就要求企業(yè)建立相應(yīng)的考核機制，使企業(yè)內(nèi)部部門能夠相互監(jiān)督，相互制約，在對會計人員進行考核同時就要采取相應(yīng)的激勵措施，包括正向的以及負向，這樣才能達到對其的約束，從而使會計人員能夠意識到其重要性，加強自身的素質(zhì)提升。

2.強化教育改革

就目前我國會計人員群體來看，會計從業(yè)人員的整體素質(zhì)并不高，專門接受過會計專業(yè)知識培訓的會計從業(yè)人員并不多，尤其是高文化程度的會計人員更是非常短缺，而隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，對會計人員的素質(zhì)要求也越來越高，會計人員的素質(zhì)會直接關(guān)系到會計工作能否保質(zhì)保量的完成，在目前的市場經(jīng)濟環(huán)境下，任然會存在這一些無證或者低學歷人上崗的會計人員，這樣就可能會造成會計信息的失真，給企業(yè)和社會帶來一定的損失。顯然目前的會計人員的知識層次結(jié)構(gòu)已經(jīng)無法滿足實際工作的需要，而教育又可以對會計人員素質(zhì)的提高起到直接而又有效性的作用，因而強化教育改革勢在必行。對會計人員的教育要注重理論與實際的相結(jié)合，目前對會計人員的教育更多的是停留在理論知識層面上，那么就需要教育者加大對課程內(nèi)容的創(chuàng)新，將實踐操作融入到教育課程中去，讓受教育者能夠保持理論學習與實際操作能力的平衡性。此外對于當前的經(jīng)濟發(fā)展形勢，對會計人員的教育也應(yīng)該側(cè)重于向管理型人才的培養(yǎng)，而不能單單是以往核算型會計人才，拓寬會計人員的學習之路，為企業(yè)和社會培養(yǎng)高素質(zhì)人才。

對會計人員的繼續(xù)教育也是值得關(guān)注的，會計人員如果想要在時代的潮流中與時俱進，就必須通過不斷的繼續(xù)教育才能不斷自我完善。有關(guān)教育機構(gòu)可以定期的組織會計人員開展相關(guān)的學習與交流大會或者相應(yīng)的培訓活動，讓大家通過不斷的學習豐富自己的知識技能，完善知識結(jié)構(gòu)；企業(yè)內(nèi)部也可以將會計人員的繼續(xù)學習落到實處，有計劃有時間性的組織培訓學習，加強他們的業(yè)務(wù)等素質(zhì)讓會計人員在工作中也能變被動為主動，更好的完成自身的工作。

3.加強職業(yè)道德建設(shè)

為提高會計人員的職業(yè)道德素質(zhì)就要加強職業(yè)道德建設(shè)，就要意識到職業(yè)道德素質(zhì)的重要性。強化會計人員對職業(yè)道德素質(zhì)的認知，可以周期性的展開一定的職業(yè)道德教育的相關(guān)的講座或者培訓，讓他們樹立正確的職業(yè)道德觀念，在面臨壓力和各種誘惑時能夠保持自我，不被利益所驅(qū)使，提高自身的職業(yè)道德修養(yǎng)。此外對于會計人員素質(zhì)也應(yīng)當進行定期的考核，將考核的合格率與會計年檢的合格率相掛鉤，不合格人員就不通過其年檢，但是有懲罰就要有相應(yīng)的獎勵機制，對于表現(xiàn)良好的會計人員也可以給予一定的獎勵，以此來營造良好的社會氛圍，維護正常的經(jīng)濟秩序。

五、結(jié)束語

財務(wù)會計人員作為企業(yè)的重要一員，其素質(zhì)能力的高低可以對企業(yè)的發(fā)展起著日漸重要的作用，尤其是在當前日益發(fā)展的經(jīng)濟形勢之下。本文從新的經(jīng)濟環(huán)境下探討了提高會計人員素質(zhì)的相關(guān)問題，首先是對提高會計人員素質(zhì)的必要性做了相應(yīng)的說明；其次是討論了會計人員應(yīng)當具備幾個素質(zhì)，其中包括專業(yè)知識、職業(yè)道德素質(zhì)以及強烈法律意識和較強的工作能力，當然保持不斷學習的精神更是不與時代脫軌所必須的；最后是對提高會計人員的素質(zhì)提出了新的思路?？傊粩嗵岣邥嬋藛T的素質(zhì)在加強自身素質(zhì)修養(yǎng)的同時往往是能夠創(chuàng)造更高的價值，當然這是需要會計人員自身與社會的共同努力。

參考文獻：

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作者簡介：張月（1993.07- ），女，重慶市萬盛區(qū)人，重慶市涪陵區(qū)長江師范學院財經(jīng)學院財務(wù)管理專業(yè)，在讀本科，研究方向：電子商務(wù)