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      社會工作嵌入婦女工作之思考

      2016-10-21 21:46:18朱小華
      企業(yè)文化·中旬刊 2016年9期
      關鍵詞:工作創(chuàng)新社會工作

      朱小華

      摘 要:本問概述了當前婦女工作面臨的問題,分析了社會背景下女性就業(yè)受到的多重阻礙,由此結合社會工作,研究了新時期的婦女工作面臨的挑戰(zhàn)。

      關鍵詞:婦女工作;社會工作;工作創(chuàng)新

      隨著社會的轉型和發(fā)展,廣大婦女在發(fā)展的進程中發(fā)揮越來越多重要的作用,在多個方面如經(jīng)濟建設、政治建設和文化建設中都能看到婦女們的貢獻。從過去婦女所承擔的社會責任來看,他們的發(fā)揮的重要性越來越凸顯。為了提供社會工作的效率,改進工作方法,需要對婦女在社會建設中的規(guī)劃投入更多的思考和精力。下面針對目前社會上的婦女工作所面臨的問題進行全面分析,并給出建議的改進措施。

      一、目前面臨的問題

      目前,轉型的速度逐漸加快,城市化進程也得到了不斷地推進,國家在實現(xiàn)鄉(xiāng)村一體化的方向上始終不斷地努力著,這樣的背景下,新的社會形勢也在形成著。婦女作為社會的弱勢群體仍然面臨著許多的社會問題。首先是從政人員所占的比例較小。雖然全民的政治意識都在增強,但是受傳統(tǒng)觀念和舊的政治格局的影響,女性的政治呼聲和政治隊伍還不夠壯大,尤其是高層的職務,占有的比例就更小了。其次女性的工作經(jīng)驗和工作技能還有待于進一步提高,這和他們的個人素質(zhì)以及社會的工作背景有關。在城鎮(zhèn)里,失業(yè)的女性比例相當之大,而且再就業(yè)更是十分的困難。因為城鎮(zhèn)中所能提供的就業(yè)崗位本身就不多,加上和男性競爭時自身存在的力量和身體劣勢,導致可供女性選擇的崗位很少。還有一些體現(xiàn)在大學生就業(yè)方面,由于專業(yè)和單位的自身需求,許多崗位甚至明確寫著只招收男生或者不招收女生的標語。但是這絕對不能說明我們的女性同志不夠優(yōu)秀,而是先天的劣勢和后天的社會生存環(huán)境所決定的。女性與生俱來的力量就不如男性,而且在成年后的許多工作重心也都會集中于家庭上面,這樣他們有限的精力就被分散了,事業(yè)上受阻自然是很正常的。

      二、社會背景下女性就業(yè)受到的多重阻礙

      社會的價值觀念和文化導向是時刻都在變化的,難免會出現(xiàn)很多的沖突和矛盾,經(jīng)分析發(fā)現(xiàn),導致沖突發(fā)生的根本原因是利益分配的不盡如人意,人們的維權意識的進一步增加等。

      (一)就業(yè)歧視明顯

      社會在轉型,社會的經(jīng)濟格局和結構也隨之產(chǎn)生變化,但是男女在工作崗位上的被重視程度和工資的水平仍然存在很大的差別,即使是做著同樣的工作,執(zhí)行著不同的工作任務,待遇也會有所分化,區(qū)別對待由此產(chǎn)生。在不同的工作崗位上也是專門為男士預留的崗位,可以理解的是女性可能不適合該項工作,但是不可否認的是這在一定程度上打消了女性們在職場上斗爭的積極性。

      根據(jù)統(tǒng)計,不僅在出生率方面,男性的數(shù)量要大于女性的數(shù)量,在許多單位的男女組成上也是如此。產(chǎn)生這一現(xiàn)象是有一定的原因和歷史背景的。在企業(yè)進行人員精簡和自身改革時,女性被迫下崗的數(shù)量要遠多于男性。在接下來的招聘中,女性職位的需求量也很少,這都抬高了女性進入職場的門檻。

      (二)婦女的家庭與社會地位變化大

      社會矛盾和沖突不斷加劇,女性受害的案例和家庭暴力的情況也十分嚴重,涵蓋的范圍也遍布在世界各地。在經(jīng)濟不發(fā)達的地區(qū),女性的地位和生活狀態(tài)也是更加嚴峻,這些地區(qū)不僅在物質(zhì)方面不發(fā)達,而且文化觀念也十分落后。還有在一些流動人口聚集區(qū),家庭暴力出現(xiàn)的概率也很大。家庭暴力對于女性這一群體來說,不僅身心備受煎熬,嚴重的還直接威脅女性的生命安全。

      三、新時期的婦女工作面臨的挑戰(zhàn)

      (一)在工作上進行創(chuàng)新

      新的歷史時期面臨著巨大的挑戰(zhàn),傳統(tǒng)的工作思維和理念受到了巨大的挑戰(zhàn),婦女要想在工作崗位上站穩(wěn)腳跟,必須進行創(chuàng)新。要在群眾范圍內(nèi)取得信任并建立一定的威信。在專業(yè)問題上嚴謹認真地對待,掌握科學的工作方法,果敢地推進工作的進行。在解決婦女問題時,要做好他們的心理工作,努力解決他們的矛盾和問題。以人為本,貼近他們的內(nèi)心生活,解決他們最迫切的生活和工作上的需求。這樣為女性的社會地位創(chuàng)造了良好的外部環(huán)境。而女性們在這個時候一定要抓住此得天獨厚的時機,為自己的利益訴求鋪平道路。以科學的社會工作方法和腳踏實地的工作態(tài)度來在婦女工作上進行有意識的創(chuàng)新,切實提高工作效率和質(zhì)量,是和諧社會建設中婦女工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的兩大主題。

      (二)做好宣傳工作

      婦女工作的開展需要得到民眾的支持,因此在開展活動之前一定要做好宣傳工作。宣傳工作要突出重點,還要選擇合適的宣傳方式。為了使宣傳更具有說服力,可以選取比較典型的案例,勸誡女性在對待家庭暴力等問題上一定不能一味地忍耐,拋棄家丑不可外揚的這一落后觀念。宣傳不僅在表面上,還要給他們提供解決辦法的途徑,如調(diào)解和法律解決的這一措施,這就需要民眾對相關的法律有所了解。當發(fā)現(xiàn)存在家庭或社會暴力這一問題時,要做好受害者情緒的安撫工作,并讓他們放下顧慮,將壓抑地情緒完全宣泄出來。同時幫助他們找到問題的根源,如果還存在轉機,盡量引導他們開展自助,指出問題的關鍵所在。如果問題嚴重就要勸他們采取法律手段來保障自身的安全和正當利益。

      四、結束語

      綜上所述,社會制度的更替和推陳出現(xiàn)為婦女工作的開展帶來了很多的未知與挑戰(zhàn),應該規(guī)避風險,勇敢地接受該項挑戰(zhàn)。問題的核心是滿足女性們的訴求,解決他們所存在的問題,努力改變他們在社會上處于弱勢的這一形式。

      參考文獻:

      [1]王斌.淺議我國婦女社會工作的困境和突圍——基于風險社會理論的思考[J]. 中共寧波市委黨校學報,2011,01:106-110.

      [2]吳杲,楊東濤.工作嵌入的理論思考:社會網(wǎng)絡、匹配理論和資源理論的啟發(fā)[J]. 華東經(jīng)濟管理,2014,09:150-153.

      [3]蔡立.婦女社會工作的探索與思考[J].中國婦運,2009,10:34-37.

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