白旺彩

【摘要】在當(dāng)前形勢(shì)下，為使秘書在實(shí)際工作過程中樹立“身在兵位，胸為帥謀”的責(zé)任意識(shí)，不斷提高工作質(zhì)量和效率，應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化秘書工作人員對(duì)法治思維的科學(xué)合理應(yīng)用，努力做到依法行政，從而使各項(xiàng)工作高效有序進(jìn)行。本文就如何運(yùn)用法治思維做好秘書工作進(jìn)行研究。

【關(guān)鍵詞】秘書工作；法治思維；運(yùn)用策略

對(duì)于秘書而言，無論是行政事業(yè)單位秘書還是企業(yè)內(nèi)秘書，從工作性質(zhì)上來說均屬于領(lǐng)導(dǎo)日常工作輔助人員，屬于領(lǐng)導(dǎo)工作中的主要助手，在實(shí)際工作過程中發(fā)揮著十分重要的作用。作為秘書工作人員，在實(shí)際工作過程中，應(yīng)當(dāng)清楚認(rèn)識(shí)自身工作性質(zhì)特點(diǎn)，同時(shí)在工作過程中應(yīng)當(dāng)對(duì)法治思維進(jìn)行有效運(yùn)用，從而使自身素質(zhì)及工作水平得到有效提高，使自身得到進(jìn)一步發(fā)展。

一、新形勢(shì)下秘書工作性質(zhì)分析

（一）新形勢(shì)下秘書工作具有創(chuàng)新性。對(duì)于秘書工作人員而言，其日常工作內(nèi)容通常都比較復(fù)雜，而創(chuàng)新性屬于其基礎(chǔ)及動(dòng)力。秘書工作人員需頻繁接觸領(lǐng)導(dǎo)，兩者在實(shí)際工作過程中有著密切往來，秘書工作崗位主要工作就是對(duì)一些重要文件信息進(jìn)行收集、整理及儲(chǔ)存，為領(lǐng)導(dǎo)決策做好參謀，在實(shí)際工作過程中占據(jù)十分重要的地位。所以，對(duì)于該崗位工作人員而言，要求其必須具備創(chuàng)新能力，在社會(huì)發(fā)展新形勢(shì)下能夠不斷探索，從而有新突破新發(fā)現(xiàn)。

（二）新形勢(shì)下秘書工作具有前瞻性特點(diǎn)。在新形勢(shì)下秘書實(shí)際工作過程中，很多相關(guān)活動(dòng)內(nèi)容均需秘書工作人員進(jìn)行預(yù)測(cè)，并且實(shí)施相關(guān)安排與計(jì)劃，因此，對(duì)于從事秘書工作的人員而言，其不但要具備敏銳的洞察力，同時(shí)也要具備一定的預(yù)見性。對(duì)于這種預(yù)見性而言，是以科學(xué)性為基礎(chǔ)建立的，在看待問題方面應(yīng)當(dāng)保持發(fā)展眼光，在分析事物方面應(yīng)當(dāng)依據(jù)其過往及當(dāng)前規(guī)律，從而對(duì)其以后可能會(huì)出現(xiàn)的情況進(jìn)行判斷，對(duì)于秘書工作而言，其科學(xué)預(yù)測(cè)準(zhǔn)確性越大，則對(duì)其實(shí)際工作也就越有指導(dǎo)意義，能夠更好服務(wù)于當(dāng)前發(fā)展。

（三）秘書工作具有積極性特點(diǎn)。對(duì)于秘書工作積極性特點(diǎn)而言，其所指的是在秘書實(shí)際工作過程中應(yīng)當(dāng)保證積極上進(jìn)的工作態(tài)度，對(duì)于本職工作應(yīng)當(dāng)具備較高熱情。在具備較高工作熱情的情況下，在實(shí)際工作中也就能夠更加努力，能夠積極進(jìn)行創(chuàng)新，敢于承擔(dān)責(zé)任。在新形勢(shì)下，秘書工作亟須具有較高工作熱情的人來承擔(dān)，這樣才能使得單位整體取得穩(wěn)定良好發(fā)展。

二、新形勢(shì)下秘書工作中法治思維的有效運(yùn)用

（一）秘書工作人員應(yīng)具備法治思維。對(duì)于新形勢(shì)下秘書工作而言，法治思維是秘書必須應(yīng)當(dāng)積極堅(jiān)持的思維方式。在實(shí)際工作過程中，秘書人員應(yīng)當(dāng)起到積極帶頭作用，對(duì)相關(guān)法律知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)，自身應(yīng)當(dāng)先保證做到知法、守法及正確用法，要保證能夠真正懂得法律，并且要能夠真正運(yùn)用法律。另外，通過法律知識(shí)的學(xué)習(xí)，應(yīng)當(dāng)將其在實(shí)際工作過程中進(jìn)行有效運(yùn)用，應(yīng)當(dāng)使相關(guān)法律知識(shí)與當(dāng)前社會(huì)發(fā)展需求相結(jié)合，做到知行合一，要使學(xué)習(xí)過程真正成為認(rèn)識(shí)不斷提高，思想不斷統(tǒng)一的過程，使其成為通過對(duì)問題不斷研究逐漸推進(jìn)工作發(fā)展的過程。作為秘書工作人員應(yīng)當(dāng)確立法治觀念及法治意識(shí)，并且要使法治意識(shí)及法治思維得到進(jìn)一步強(qiáng)化，對(duì)于相關(guān)法治規(guī)范及法治紀(jì)律應(yīng)當(dāng)積極遵守，做到處事時(shí)有據(jù)可依。

（二）秘書應(yīng)當(dāng)提高自身依法辦事能力。從當(dāng)前實(shí)際情況來看，社會(huì)發(fā)展形勢(shì)十分復(fù)雜，作為秘書工作人員，在實(shí)際工作過程中各個(gè)方面均應(yīng)當(dāng)使自身法治思維水平得到進(jìn)一步提高，同時(shí)應(yīng)當(dāng)使其通過法治方式實(shí)施日常工作的能力得到進(jìn)一步提高。另外，在實(shí)際工作過程中，秘書人員應(yīng)當(dāng)依法履行自身崗位職責(zé)，要敢于負(fù)責(zé)，對(duì)于自身職責(zé)敢于擔(dān)當(dāng)。在實(shí)際工作過程中，在出臺(tái)重大決策時(shí)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵循相關(guān)法定程序，即公眾參與、專家論證以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與審查合法性等方面，最后集體討論決定，從而使各項(xiàng)決策均能夠?qū)崿F(xiàn)合法化、科學(xué)化及民主化。

（三）秘書對(duì)法律監(jiān)督應(yīng)當(dāng)主動(dòng)接受。在秘書工作過程中，為能夠使秘書人員真正實(shí)現(xiàn)依法辦事，健全制度以及完善監(jiān)督機(jī)制是重要保證。政府及企業(yè)應(yīng)當(dāng)從制度的健全與機(jī)制的完善入手，積極構(gòu)建科學(xué)監(jiān)督機(jī)制，應(yīng)當(dāng)保證監(jiān)督機(jī)制公正高效、系統(tǒng)完備，還應(yīng)當(dāng)保證監(jiān)督有力，使以制度管理人、事得以真正實(shí)現(xiàn)。對(duì)與群眾自身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，可利用政務(wù)公開等方式，使群眾能夠知情，并且使群眾能夠積極參與及評(píng)價(jià)。秘書工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律規(guī)定及要求，積極踐行群眾路線，在實(shí)際工作中做到遵紀(jì)守法，不斷增強(qiáng)自身法制觀念，依法用權(quán)，依法辦事，在工作過程中嚴(yán)格要求自己，使各項(xiàng)工作均能夠依法開展。

三、結(jié)語

在當(dāng)前社會(huì)發(fā)展過程中，為使秘書工作能夠得到更好開展，秘書工作人員應(yīng)當(dāng)在工作過程中對(duì)法治思維進(jìn)行有效運(yùn)用，真正做到依法辦事，使各項(xiàng)工作的開展均能夠依法進(jìn)行，從而使秘書工作整體效率得到有效提升。

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