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      高校骨干教師培訓(xùn)的教育思考

      2016-12-12 22:30:47張晶香
      亞太教育 2016年31期
      關(guān)鍵詞:骨干教師思考培訓(xùn)

      張晶香

      摘要:通過(guò)參加西南大學(xué)高校骨干教師的培訓(xùn),明晰了大學(xué)教師應(yīng)增強(qiáng)使命意識(shí),加深了對(duì)科研促進(jìn)教學(xué)的理解,提高了信息化時(shí)代對(duì)教學(xué)方式挑戰(zhàn)的認(rèn)識(shí)及明確了認(rèn)知分類(lèi)授課以規(guī)范教學(xué)。

      關(guān)鍵詞:骨干教師;培訓(xùn);思考

      中圖分類(lèi)號(hào):G633文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):2095-9214(2016)11-0198-01

      為了提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平,利于適應(yīng)高校教學(xué)改革工作的持續(xù)進(jìn)展,于2016年到西南大學(xué)參加了為期一周的高校骨干教師研修班培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),受益匪淺。

      一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的基本情況

      培訓(xùn)開(kāi)班典禮后,就進(jìn)入了緊張有序的學(xué)習(xí)之中。來(lái)自西南大學(xué)教育學(xué)部的教授、專(zhuān)家分別作了《大學(xué)教師與大學(xué)課堂:教學(xué)有效性論綱》等10場(chǎng)精彩講座。每場(chǎng)講座都能獲得很多教育教學(xué)思想的啟發(fā)。

      二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)的啟發(fā)與收獲

      (一)大學(xué)教師應(yīng)增強(qiáng)使命意識(shí)

      “何為大學(xué)?如何成為合格的大學(xué)教師?”,朱教授的講座《大學(xué)教師與大學(xué)課堂:教學(xué)有效性論綱》以這樣的問(wèn)題,引導(dǎo)我們對(duì)大學(xué)教師與大學(xué)課堂的思考與反思。

      正如朱教授在講座中所強(qiáng)調(diào)的,作為大學(xué)教師應(yīng)該具有使命即身份意識(shí),即應(yīng)該以學(xué)生為主(良心工程)的人民教師;以學(xué)術(shù)為重(形象工程)的知識(shí)分子;以服務(wù)為本(橋梁工程)的指導(dǎo)專(zhuān)家;以文化共生(靈魂工程)的博識(shí)學(xué)者。對(duì)這些問(wèn)題的正確理解,將有助于我們認(rèn)真審視自己在日常教學(xué)工作的責(zé)任感與使命感。同時(shí),作為高校教師應(yīng)該具備“教書(shū)育人、學(xué)術(shù)育人、管理育人、服務(wù)育人”的意識(shí)。的確,作為高校教師,不僅僅應(yīng)該注重日常課堂教學(xué)工作中起到表率作用,也應(yīng)該在學(xué)術(shù)研究、管理與服務(wù)的過(guò)程中以身作則,以實(shí)際行動(dòng)來(lái)深化對(duì)高校教師肩負(fù)職責(zé)與使命的全面理解與詮釋。

      為了適應(yīng)當(dāng)今創(chuàng)新人才培養(yǎng)的需求,在日常教學(xué)工作中應(yīng)該如何構(gòu)建自己的課堂?我們應(yīng)該在日常的教學(xué)工作中,以“問(wèn)題導(dǎo)向”等方法改進(jìn)課堂教學(xué),做善于啟發(fā)學(xué)生、鼓勵(lì)學(xué)生創(chuàng)新的教師,同時(shí),應(yīng)該創(chuàng)設(shè)利于學(xué)生交流、學(xué)習(xí)的平臺(tái),使學(xué)生樂(lè)于學(xué)習(xí),從而不辱大學(xué)教師使命。

      (二)加深了對(duì)科研促進(jìn)教學(xué)的理解

      “在高校,如何正確理解教學(xué)與科研的關(guān)系?”,對(duì)此問(wèn)題,宋教授、羅教授與劉教授的講座中給出了很好的回答。三位教授從不同角度解析了大學(xué)的職能,認(rèn)為高校具有人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、文化傳承與創(chuàng)新等四大職能;其中,人才培養(yǎng)是核心,科學(xué)研究是支撐,社會(huì)服務(wù)是需要,文化傳承是根本。

      三位教授指出,科研能力是高校四大職能的支撐。作為高校教師,尤其是青年教師科研能力是學(xué)校發(fā)展的重要?jiǎng)恿?。因而,課堂教學(xué)構(gòu)建、知識(shí)體系創(chuàng)新、服務(wù)地方社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的能力,以及培養(yǎng)高質(zhì)量的專(zhuān)業(yè)人才,都需要教師具有自覺(jué)的科學(xué)研究態(tài)度與能力,否則,在教育教學(xué)中就不能與時(shí)俱進(jìn),很好地完成教學(xué)與教育任務(wù)。

      通過(guò)學(xué)習(xí),加深了我們對(duì)科研促進(jìn)教學(xué)的理解。對(duì)于世界上的名牌大學(xué)而言,教學(xué)變得越來(lái)越重要,教學(xué)與研究不乏相通之處??蒲兴仞B(yǎng)不高,將直接影響到對(duì)本專(zhuān)業(yè)知識(shí)理論、學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)、前沿信息等掌握不夠,缺乏明確的學(xué)術(shù)發(fā)展方向,這些都影響科研能力。而作為高校教師未能認(rèn)識(shí)科研對(duì)的教學(xué)支撐作用,一味偏廢科研而重視教學(xué),將影響到教學(xué)質(zhì)量。

      因此,我們應(yīng)該時(shí)刻清晰的看到,如果缺失了科研能力,其實(shí)是非常不符合大學(xué)教師的要求的。因而我們應(yīng)該在日常教學(xué)中,自覺(jué)加強(qiáng)科研意識(shí)的培養(yǎng)與科研能力的提升,要通過(guò)點(diǎn)滴的科研積累,來(lái)逐漸提高自身的科研能力與水平。如平常教學(xué)實(shí)踐中,不忽視對(duì)課題申報(bào)、撰寫(xiě)論文、論著、咨詢報(bào)告、調(diào)查報(bào)告的自我訓(xùn)練與要求,應(yīng)該積極主動(dòng)參與,只有在科研實(shí)踐的過(guò)程中不斷的磨練,才能有突破。

      總之,通過(guò)三位專(zhuān)家的講座,深深意識(shí)到在未來(lái)的教學(xué)中應(yīng)該積極開(kāi)展課題研究,提升科研素養(yǎng);用教學(xué)促進(jìn)科研,用科研引領(lǐng)教學(xué),讓自己逐漸提深。如課堂教學(xué)模式與方法的探索、創(chuàng)新實(shí)踐平臺(tái)的創(chuàng)設(shè)、實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展等等,要求高校教師能夠具備較強(qiáng)的科研能力才能有效組織與引導(dǎo),否則均是空話。所以,在高校,教師的教學(xué)與科研應(yīng)該相得益彰發(fā)展。

      (三)提高了信息化時(shí)代對(duì)教學(xué)方式挑戰(zhàn)的認(rèn)識(shí)

      信息化給我們的教育帶來(lái)了沖擊,改變著傳統(tǒng)教育與教學(xué)的方式方法,并豐富了教育教學(xué)的手段與途徑,因而在給我們教育教學(xué)帶來(lái)挑戰(zhàn)的同時(shí),也帶來(lái)了改革實(shí)踐的機(jī)遇。

      瞿副教授在《從技術(shù)適應(yīng)到文化順應(yīng)》講座中,分析了信息化時(shí)代提供豐富的信息表征形式、改變了信息資源、改變了時(shí)空結(jié)構(gòu),以及在社會(huì)中的分布形態(tài)和人們對(duì)它的擁有關(guān)系,并結(jié)合教育發(fā)展,揭示了信息化時(shí)代教育觀念與手段的新發(fā)展趨勢(shì)。

      在教學(xué)實(shí)踐中,隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”的深入推進(jìn),也沖擊著我們傳統(tǒng)的教學(xué)模式與方法。微課程、慕課、翻轉(zhuǎn)課堂等新的教學(xué)模式與方法,也促進(jìn)我們不斷去適應(yīng)技術(shù)革命與文化順應(yīng)。作為高校教師的我們,必須自覺(jué)去更新觀念,積極主動(dòng)加強(qiáng)探索實(shí)踐,以順應(yīng)信息化時(shí)代技術(shù)發(fā)展帶來(lái)的教育教學(xué)新發(fā)展。

      所以,只有我們提高對(duì)信息化時(shí)代教學(xué)方式挑戰(zhàn)的認(rèn)識(shí),才能自覺(jué)地不斷分析在信息化技術(shù)變革教育教學(xué)中的不足,也才能自覺(jué)地尋求如何不斷提升自我素養(yǎng),同時(shí)也在教育教學(xué)實(shí)踐中不斷摸索和改變我們的教學(xué)方式,讓我們的教學(xué)適應(yīng)未來(lái)的發(fā)展。

      (四)認(rèn)知分類(lèi)授課以規(guī)范教學(xué)

      趙教授的《高校課程類(lèi)型與教學(xué)技藝》講授中,把教學(xué)內(nèi)容分為四大知識(shí)類(lèi)型,每類(lèi)知識(shí)有匹配的教學(xué)技術(shù)要領(lǐng):于陳述性知識(shí)教學(xué),用講解法;于技能性知識(shí)教學(xué),用訓(xùn)練法;于價(jià)值性知識(shí)教學(xué),用情感態(tài)度價(jià)值觀影響;于綜合性知識(shí)教學(xué),用跨學(xué)科視閾教學(xué)。四大知識(shí)類(lèi)型與教學(xué)類(lèi)型,特點(diǎn)不同,又相互聯(lián)系,并與四類(lèi)課程構(gòu)成交叉關(guān)系。每類(lèi)課程可能兼多種知識(shí)類(lèi)型與教學(xué)類(lèi)型,側(cè)重不同而已。

      趙教授精辟的分析非常到位,為我們規(guī)范以后的教學(xué)帶有一種指導(dǎo)性幫助和開(kāi)拓性啟發(fā)。尤其在多媒體教學(xué)背景下,于訓(xùn)練型的教學(xué)知識(shí),一定不能忽略人的認(rèn)知規(guī)律,用傳統(tǒng)的教學(xué)方法,通過(guò)訓(xùn)練的步驟,完成教學(xué)。而不能通過(guò)課件,立刻把答案展現(xiàn)在學(xué)生眼前,而忽略了訓(xùn)練的過(guò)程。

      三、小結(jié)

      通過(guò)此次學(xué)習(xí),讓我深刻的認(rèn)識(shí)到,教師的天職是教書(shū)育人,高校教學(xué)之“高”必須具備高度的專(zhuān)業(yè)性、高度的學(xué)術(shù)性、高度的創(chuàng)造性和高度的智力挑戰(zhàn),作為高校教師的我們必須不斷提升自己的科研能力,才能完成這最具挑戰(zhàn)性和最崇高的職業(yè)。

      (作者單位:曲靖師范學(xué)院城市學(xué)院)

      參考文獻(xiàn):

      [1]單鷹.高等教育原理論[M].北京:教育科學(xué)出社,2008.

      [2][美]肯·貝恩.如何成為卓越的大學(xué)教師[M].彭漢良譯.北京:北京大學(xué)出版社,2007.

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