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      試論區(qū)鎮(zhèn)合并新模式下的文化碰撞與發(fā)展

      2017-02-15 12:31程曉暉
      現(xiàn)代交際 2016年11期
      關(guān)鍵詞:合并碰撞新模式

      程曉暉

      摘要:經(jīng)濟開發(fā)區(qū)與鎮(zhèn)級行政機構(gòu)的合并,帶來兩種文化的碰撞與交融,如何促進新模式下的文化發(fā)展?本文通過闡述區(qū)鎮(zhèn)合并的背景和文化基本情況,分析區(qū)鎮(zhèn)合并后的文化碰撞和文化交融,重點對促進文化發(fā)展做了論述。以期通過本文,對新模式下的文化發(fā)展起到參考作用。

      關(guān)鍵詞:合并 新模式 文化 碰撞 發(fā)展

      中圖分類號:C9文獻標識碼:A文章編號:1009-5349(2016)11-0064-02

      2006年8月,豐縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)(以下簡稱開發(fā)區(qū))與豐縣鳳城鎮(zhèn)(以下簡稱鎮(zhèn))合并,采取“區(qū)鎮(zhèn)合一,兩塊牌子,一套班子”模式運行,內(nèi)部按照開發(fā)區(qū)體制設置。合并以來,產(chǎn)生了以企業(yè)文化為特征的開發(fā)區(qū)文化和以基層文化為特征的鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化的碰撞與發(fā)展。

      一、區(qū)鎮(zhèn)合并前的文化基本情況

      (1)豐縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)的文化基本情況。豐縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)前身是徐州外向型農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)區(qū),1995年10月經(jīng)省政府批準設立。2006年5月被國家發(fā)改委認定為省級開發(fā)區(qū),并更名為江蘇豐縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。入?yún)^(qū)企業(yè)223家,其中規(guī)模以上企業(yè)112家,具有典型的企業(yè)文化特征。

      (2)豐縣鳳城鎮(zhèn)的文化基本情況。2000年4月,江蘇省實施“撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)”區(qū)劃調(diào)整,鳳城鎮(zhèn)與原張五樓鄉(xiāng)合并,設立豐縣鳳城鎮(zhèn)。2014年12月,省政府調(diào)整豐縣的部分行政區(qū)劃,撤銷豐縣鳳城鎮(zhèn),設立鳳城街道辦事處,下轄12個居委會、11個村委會,具有典型的基層文化特征。

      二、區(qū)鎮(zhèn)合并中的文化碰撞

      區(qū)鎮(zhèn)合并,既是兩個機構(gòu)的合并,也是兩種職能的合并,更是兩種文化的碰撞。合并后,文化發(fā)展主要存在以下三個方面的問題。

      (1)人文文化存在差異。合并之初,區(qū)鎮(zhèn)經(jīng)過機構(gòu)重組、人員調(diào)整、辦公地點搬遷等原因,工作人員對合并后的開發(fā)區(qū)歸屬感不強,群眾對區(qū)鎮(zhèn)合并的認知度也不高,亟需統(tǒng)一的人文文化引領(lǐng)。

      (2)公共文化設施欠缺。合并前,雖然區(qū)鎮(zhèn)各自具有相對完整的文化體系,但由于企業(yè)文化和基層農(nóng)村文化的差異性,合并后的開發(fā)區(qū)在公共文化基礎設施建設方面仍然嚴重欠缺。

      (3)文化機構(gòu)建設滯后。合并前,鎮(zhèn)由文化站全面負責各村和社區(qū)的文化建設;開發(fā)區(qū)因受人員編制制約,僅有一人負責全區(qū)企業(yè)文化建設工作,在機構(gòu)設置、人員配備上存在較大不足。

      三、區(qū)鎮(zhèn)合并后的文化交融

      區(qū)鎮(zhèn)合并后,開發(fā)區(qū)黨工委高度重視文化建設,正視兩種文化的差異,專門成立了開發(fā)區(qū)文化建設工作領(lǐng)導小組,出臺了《關(guān)于加強開發(fā)區(qū)文化建設工作的實施意見》,在機構(gòu)、人員等方面為加快區(qū)鎮(zhèn)文化融合奠定了堅實的基礎。

      (1))征集口號,提供精神文化支撐。合并后,開發(fā)區(qū)黨工委就下發(fā)通知,在全區(qū)機關(guān)層面、企業(yè)層面和村、社區(qū)層面廣泛征集具有時代特征的精神口號。經(jīng)過評委討論并提交黨工委會議研究,最終確定了“果敢、善為、突破、領(lǐng)先”的開發(fā)區(qū)精神,為區(qū)鎮(zhèn)合并、加快發(fā)展提供了強大的精神文化支撐。

      (2)開展活動,促進機關(guān)文化融合。每年,開發(fā)區(qū)都組織機關(guān)人員開展豐富多彩的活動,例如迎新年系列文體活動、迎新春職工聯(lián)歡會等,藉此豐富職工生活,增進職工友誼,增強職工歸屬感,促進工作開展。

      (3)分工整合,推動文化工作開展。開發(fā)區(qū)黨工委結(jié)合工作實際,對文化建設工作進行明確分工:由鎮(zhèn)黨委宣傳委員全面負責全區(qū)的文化建設工作,并負責統(tǒng)籌全區(qū)層面的文化活動開展工作。由鎮(zhèn)文化站站長牽頭負責基層文化建設工作,鎮(zhèn)文化站黨支部書記聯(lián)合開發(fā)區(qū)黨政辦、經(jīng)濟發(fā)展局相關(guān)人員,牽頭負責企業(yè)文化建設工作,使得兩種文化既能獨立開展,又能相互交融。

      四、區(qū)鎮(zhèn)合并后的文化發(fā)展

      (1)補足短板,文化設施建設項目化。針對公共文化設施配套不足的問題,開發(fā)區(qū)把公共文化基礎設施配套建設項目化,采用BT運作模式,先后建成棲鳳園文化廣場、飛龍湖文化長廊和鳳鳴泉文化休閑廣場等3個大型文化休閑基地。其中棲鳳園文化廣場占地320畝,北部建有文化博覽園,西部建有反映漢文化、孝文化和時代楷模特色的情義園;飛龍湖文化長廊占地360畝,依托區(qū)內(nèi)黃河故道支流——沙支河新建,東部建有大型群眾文化活動場地,西部建有富有現(xiàn)代特色的文化浮雕,南部建有法治文化園地,北部建有計劃生育園地;鳳鳴泉文化休閑廣場占地280畝,北側(cè)建有生態(tài)景觀湖,南側(cè)建有生態(tài)綠地。其中生態(tài)綠地共4.5萬平方米,有波斯菊花園、薰衣草花園等,是一個集城市休閑、人文展示、生態(tài)培育為一體的綜合性文化休閑廣場。3個大型文化基礎設施的相繼建成和先后投入使用,吸引了城鄉(xiāng)廣大群眾前來游玩和開展各類文體活動,僅群眾自發(fā)組織的晨練隊伍和廣場舞隊伍就多達40余支。

      (2)創(chuàng)設載體,文化活動開展常態(tài)化。一是基層文化開展有聲有色。近年來,鎮(zhèn)文化站除開展好文化下鄉(xiāng)、圖書下鄉(xiāng)、電影下鄉(xiāng)等活動外,還積極創(chuàng)設載體,把文化觸角向基層農(nóng)村、社區(qū)和企業(yè)延伸。文藝團體“送”。以熱愛演出事業(yè)、具備一技之長的退休干部、教師等為骨干,建成夕陽紅、俏夕陽等7支文藝團體,常年活躍在基層,為廣大群眾送去健康向上的文藝演出。協(xié)會組織“帶”。以中心村和社區(qū)不同文化特色為支點,組建了“書畫協(xié)會”“美術(shù)協(xié)會”“武術(shù)協(xié)會”“象棋協(xié)會”“曲藝協(xié)會”等,輻射帶動越來越多的城鄉(xiāng)居民參與各類文體活動。目前,這些群眾自發(fā)組建的文藝團體和協(xié)會組織,發(fā)揮各自的特長,多次參加縣文化部門組織的大型文化活動,自編自演的節(jié)目多次獲獎,得到上級領(lǐng)導的好評。二是企業(yè)文化建設亮點頻現(xiàn)。開發(fā)區(qū)因地制宜、因企定策地培育企業(yè)文化,凝聚正能量,促進新發(fā)展,著力打造各具特色的企業(yè)文化。優(yōu)秀的企業(yè)文化在經(jīng)濟發(fā)展中發(fā)揮著無可替代的作用。例如,吉林森工江蘇分公司把“團結(jié)、開拓、務實、求精”的文化理念融入到二期項目擴建中,參與建設的團隊夜以繼日、加班加點地完成項目可行性報告、規(guī)劃設計、項目審批等前期準備工作,建設中抓安全、保質(zhì)量、促進度,提前3個月完成廠房建設、設備安裝、試生產(chǎn)等任務,受到總公司的表彰。2013年,林家鋪子罐頭豐縣公司以凝聚企業(yè)合力、打造文化品牌為核心開展的技改工程,歷時6個月,使產(chǎn)能增加了1.3倍,實現(xiàn)了從果品選材到包裝裝箱的全自動化,填補了國家空白,并申請了技術(shù)專利。三是兩種文化競相發(fā)展。工作中,開發(fā)區(qū)注重兩種文化的融合和發(fā)展,通過組織紐帶開展橫向聯(lián)合,使兩種文化相互滲透,相得益彰。每年企業(yè)開展的大型文體活動,開發(fā)區(qū)都由鎮(zhèn)黨委宣傳委員統(tǒng)籌,組織本地的各類文藝團體深入企業(yè),把富有地方特色的節(jié)目送到企業(yè),讓企業(yè)員工接受不同文化的感染。同時,開發(fā)區(qū)也在征得企業(yè)同意的前提下,把企業(yè)員工的優(yōu)秀作品搬向農(nóng)村、社區(qū)大舞臺,讓本地群眾領(lǐng)略到不同的文化風采。

      (3)示范帶動,文化發(fā)展實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。開發(fā)區(qū)高度重視文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展,把文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展納入全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展總體目標進行通盤考慮,堅持示范帶動,大手筆規(guī)劃了海子崖社區(qū)旅游文化產(chǎn)業(yè)項目。該項目堅持土地集約利用的方針,合理利用土地增減掛鉤和美好城鄉(xiāng)建設等相關(guān)政策,采取“統(tǒng)一規(guī)劃、先建后拆”的原則,建成集旅游觀光、果品自摘、文化休閑于一體的旅游文化產(chǎn)業(yè)項目。建成連片別墅新區(qū),群眾全部搬入新居,依托豐沛運河打造沿河文化休閑廣場,讓群眾休閑有去處;配套建成蘇北第一個“喜事堂”,為群眾辦喜事集中提供場所,倡導文明新風;投資60余萬元,建成全縣第一個“百姓大舞臺”,讓群眾文化展示有平臺;建成總面積近千畝的櫻桃、石榴、葡萄等3個果品自摘園,每年果品上市時,城鄉(xiāng)群眾前往自摘的絡繹不絕;采取上級爭一點、政府撥一點、群眾籌一點的方式,籌資80余萬元,修葺明代李懷遠將軍陵園,向游客展示豐厚的歷史文化積淀;建成極具漢文化特色的農(nóng)家樂一條街,已吸引縣內(nèi)外數(shù)十家餐飲品牌入駐。2013年該社區(qū)被評為國家級生態(tài)示范社區(qū),2014年被評為江蘇省三星級示范社區(qū),2015年被評為全國和諧示范社區(qū)和江蘇省文明社區(qū)。

      責任編輯:孫瑤

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