李利澎

摘要：新常態(tài)下，事業(yè)單位員工的思想觀念受到市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和思想自由化的影響，發(fā)生了很大的變化，時(shí)代發(fā)展對(duì)于事業(yè)單位的思想政治工作提出了更高的要求。目前的中國(guó)社會(huì)處在重要戰(zhàn)略機(jī)遇期，經(jīng)濟(jì)建設(shè)是中心，但是越重視經(jīng)濟(jì)發(fā)展，越不能忽略意識(shí)形態(tài)的建設(shè)工作。有效開(kāi)展新常態(tài)下事業(yè)單位思想政治工作對(duì)提升服務(wù)態(tài)度及工作效率非常關(guān)鍵。本文介紹如何提升事業(yè)單位思想政治工作實(shí)效性。

關(guān)鍵詞：事業(yè)單位；思想政治；工作實(shí)效

“思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作乃至其他一切工作的生命線。”通過(guò)對(duì)人們思想的教育糾正認(rèn)識(shí)方面的偏差，形成正面的心理認(rèn)同感，提升思想品德修養(yǎng)。事業(yè)單位的思想政治工作在端正員工的思想態(tài)度方面具有深遠(yuǎn)的意義，中國(guó)社會(huì)目前的意識(shí)形態(tài)日益多樣化，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)帶來(lái)的不僅有經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，還造成了思想水平和物質(zhì)條件的相對(duì)不匹配。提升事業(yè)單位思想政治工作的實(shí)效性具有深刻的現(xiàn)實(shí)意義。

一、事業(yè)單位思想政治工作現(xiàn)狀分析

1、對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)不足

應(yīng)對(duì)目前新時(shí)期的發(fā)展需要，我國(guó)的事業(yè)單位積極進(jìn)行轉(zhuǎn)型，企業(yè)化的特征越發(fā)明顯，就發(fā)展的方向來(lái)看，事業(yè)單位對(duì)思想政治教育工作的重視程度不高。事業(yè)單位擴(kuò)建需要的資金較大，對(duì)于思想政治工作的投入不足，事業(yè)單位的思想政治部門(mén)逐漸邊緣化，逐漸被單位管理者和普通員工忽視[1]?，F(xiàn)實(shí)的情況是，員工對(duì)思想政治工作部門(mén)組織的活動(dòng)參與度比較低，降低了相關(guān)工作的實(shí)效性，逐漸使得事業(yè)單位思想政治工作流于形式。

2、思想政治工作人員素質(zhì)不高

能夠?qū)κ聵I(yè)單位的眾多員工甚至領(lǐng)導(dǎo)者思想政治教育的思想政治工作人員，其思想政治修養(yǎng)應(yīng)該達(dá)很高的程度。但是在實(shí)際的人員配置中，思想政治工作部門(mén)是比較邊緣化的，人員的整體素質(zhì)達(dá)不到如此高的標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)論是思想品德，業(yè)務(wù)能力，政治觀念都無(wú)法取得比較高的信服力。有的事業(yè)單位人才緊缺，主要投入到具有目的性的建設(shè)項(xiàng)目當(dāng)中，關(guān)于思想政治教育的工作，大多是內(nèi)部員工進(jìn)行代職[2]。這樣的人員配比會(huì)加大思想政治教育的工作難度，畢竟沒(méi)有一定程度的人才基礎(chǔ)，思想政治教育猶如空中樓閣。

3、思想政治工作手段趨于落后

延續(xù)了多年的事業(yè)單位政治教育風(fēng)格，目前事業(yè)單位的思想政治工作主要是采用理論知識(shí)的傳播展開(kāi)。教育手段頗為落后，沒(méi)有進(jìn)行變革性的改進(jìn)。雖然理論知識(shí)是政治教育的基礎(chǔ)，但并不是思想教育的根本。過(guò)于枯燥乏味的講座宣傳會(huì)從單位員工的心理層面造成排斥，思想教育更加無(wú)從談起。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，思想政治工作如何跳脫書(shū)本理論的束縛是順利開(kāi)展工作的關(guān)鍵，忽視思想政治理論聯(lián)系社會(huì)實(shí)際，就會(huì)嚴(yán)重影響思想政治工作的實(shí)效性。

二、提升事業(yè)單位思想政治工作的有效對(duì)策

1、樹(shù)立新型的思想政治工作理念

導(dǎo)致事業(yè)單位思想政治工作實(shí)效性不強(qiáng)的主要原因就是對(duì)思想政治的重要性認(rèn)識(shí)不足。應(yīng)該提高單位領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)于思想政治教育的重視程度。在必要的情況下，指定具體的領(lǐng)導(dǎo)人員負(fù)責(zé)思想政治工作。充分發(fā)揮先進(jìn)個(gè)體的思想帶頭作用，把思想政治工作提升到和經(jīng)濟(jì)建設(shè)等同的位置上，并且將思想工作做在前面，在實(shí)踐中落實(shí)相應(yīng)的政治方針政策。黨的新時(shí)期建設(shè)，思想是有絕對(duì)的指導(dǎo)意義的，必須堅(jiān)決打破一切組織上對(duì)思想政治教育工作的障礙，提高思想教育的實(shí)效性。

2、提升思想政治教育工作者的素質(zhì)

從傳播學(xué)的理論角度講，人際傳播可以起到最明顯的傳播效果，思想政治教育實(shí)際上也是思想傳播的范疇，需要掌握一定的傳播技巧。但是實(shí)際的工作當(dāng)中，人才的匱乏造成了思想政治工作的困難。只有提高了政工人員的素質(zhì)，才能保證思想教育的實(shí)際效果。因此，在事業(yè)單位思想政治部門(mén)應(yīng)該加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，投入高學(xué)歷人才，引進(jìn)先進(jìn)的教育、思政、技術(shù)復(fù)合型人才。

3、借助網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)思想政治工作的現(xiàn)代化

在這個(gè)信息科技飛速發(fā)達(dá)的時(shí)代，事業(yè)單位的基本工作也正在進(jìn)行這數(shù)字化改革。思政工作的開(kāi)展應(yīng)該充分利用互聯(lián)網(wǎng)的力量，搭建單位內(nèi)部的思政平臺(tái)，通過(guò)網(wǎng)頁(yè)專(zhuān)欄設(shè)置、微信公眾平臺(tái)更新等方式進(jìn)行思政文化建設(shè)。聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)的人才開(kāi)發(fā)和管理網(wǎng)站和微信公眾號(hào)，在專(zhuān)業(yè)人才的指導(dǎo)下制作相關(guān)的多媒體宣傳材料。同時(shí)，組織線上教育和線下交流，幫助員工進(jìn)行思想政治修養(yǎng)的快速提高[4]。

4、保證事業(yè)單位的人性化水平

思想政治工作者應(yīng)該從政治的高度處理員工的不同需求，滿足他們的合理需求，完善福利激勵(lì)機(jī)制，解決員工在實(shí)際工作遇到的困難。事業(yè)單位是服務(wù)社會(huì)的行業(yè)，在服務(wù)過(guò)程中遭遇到矛盾是不可避免的，政工人員應(yīng)該從思想教育的立場(chǎng)化解不和諧的因素，提高員工的思想修養(yǎng)，切實(shí)解決問(wèn)題。

5、健全思想政治工作機(jī)制

在實(shí)際的思想政治工作當(dāng)中，要設(shè)置科學(xué)的工作機(jī)制，將宣傳工作形成完備的方案，按照前期策劃、考察、實(shí)施、反饋的流程逐步進(jìn)行[4]，確保宣傳的邊角問(wèn)題能夠被有效控制。政工人員內(nèi)部要分工合理，按照宣傳任務(wù)分配適合的人才，落實(shí)好每一個(gè)步驟的實(shí)施，保證能夠取得良好的宣傳效果。思政工作的監(jiān)督機(jī)制要完善，對(duì)于思政宣傳當(dāng)中遇到的問(wèn)題要進(jìn)行及時(shí)的反饋。通過(guò)定期的宣傳量考核評(píng)價(jià)思政工作的實(shí)效。

結(jié)語(yǔ)：

綜上所述，事業(yè)單位的思想政治工作是凝聚單位員工的力量、提高單位人員思想意識(shí)素養(yǎng)的基礎(chǔ)性工作。而增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力、提升思想政治素質(zhì)又是保證事業(yè)單位社會(huì)工作的先行條件。

參考文獻(xiàn)：

[1]徐光華.淺談如何提升事業(yè)單位思想政治工作實(shí)效性[J].辦公室業(yè)務(wù)，2016，22：44.

[2]魏明鳳.提升事業(yè)單位思想政治工作科學(xué)化水平[J].山西農(nóng)經(jīng)，2016，13：81.

[3]葛雄偉，方家勝.新常態(tài)下如何創(chuàng)新提升事業(yè)單位思想政治工作的實(shí)效性[J].辦公室業(yè)務(wù)，2017，02：42-43.

[4]趙輝.提高事業(yè)單位思想政治工作的實(shí)效性分析[J].科技風(fēng)，2017，06：227.endprint