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      務(wù)實(shí)+創(chuàng)新,全面開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面

      2017-10-25 14:20:58虞蓓蓓
      西部論叢 2017年5期
      關(guān)鍵詞:務(wù)實(shí)國(guó)企黨建創(chuàng)新

      摘 要:十九大報(bào)告后,我國(guó)國(guó)有企業(yè)的黨建工作開(kāi)展的熱火朝天,一片繁榮的景象,國(guó)有企業(yè)的基層黨組織建設(shè)也取得了不錯(cuò)的成績(jī)。在今后國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中,基層黨建工作仍將會(huì)是國(guó)有企業(yè)工作的重點(diǎn)內(nèi)容之一,在此過(guò)程中,我們要踏踏實(shí)實(shí)地做好每一階段的黨建工作,避免攀比,唱高調(diào),秉承著務(wù)實(shí)+創(chuàng)新的工作準(zhǔn)則,全面提升國(guó)有企業(yè)基層黨建工作的實(shí)效。

      關(guān)鍵詞:務(wù)實(shí) 創(chuàng)新 國(guó)企黨建

      國(guó)有企業(yè)是我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支撐和基石保障,在促進(jìn)我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方面發(fā)揮著不可替代的作用,同時(shí)也是我黨執(zhí)政興國(guó)的強(qiáng)勁后盾。加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),完善基層黨組織建設(shè)一直以來(lái)都是我國(guó)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作中一項(xiàng)極為重要的內(nèi)容之一。在十九大會(huì)議報(bào)告中,習(xí)近平總書(shū)記更是對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作提出了更加全面而明確的要求---全面從嚴(yán)治黨。當(dāng)然在開(kāi)展國(guó)有企業(yè)黨建工作過(guò)程中必然會(huì)遇到各種各樣現(xiàn)實(shí)性的問(wèn)題,這就需要我們明確工作目標(biāo),細(xì)化工作流程和思路,推動(dòng)國(guó)企黨建工作上升到一個(gè)新高度。

      一、新時(shí)代夯實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建工作的戰(zhàn)略意義

      在新時(shí)代夯實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建工作具有十分重要的戰(zhàn)略意義,首先提高國(guó)有企業(yè)黨建工作水平有利于深入貫徹并落實(shí)十九大報(bào)告中關(guān)于全面治黨的會(huì)議精神,大大提升國(guó)有企業(yè)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)斗力、感召力。其次在世界經(jīng)濟(jì)格局風(fēng)云變幻的今天,國(guó)有企業(yè)黨建工作的順利開(kāi)展,可以為增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力提供強(qiáng)大的政治保障,持續(xù)發(fā)揮國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的支撐作用。最后,在多元化的思想認(rèn)知的影響和沖擊下,提高國(guó)有企業(yè)黨建工作的務(wù)實(shí)性,有助于構(gòu)建和諧的勞資關(guān)系,黨群、干群紐帶,促進(jìn)和諧社會(huì)主義的構(gòu)建。

      二、當(dāng)前我國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作開(kāi)展中的限制瓶頸

      1、國(guó)企改革管理進(jìn)程中重業(yè)務(wù)輕黨建現(xiàn)象較為普遍

      在世界經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的時(shí)代背景下,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈,國(guó)企改革也邁進(jìn)了一個(gè)全新的階段,企業(yè)改制,市場(chǎng)拓展,生產(chǎn)營(yíng)銷變革等都成了國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的重頭戲,然而卻忽視了基層黨建工作,長(zhǎng)此以往,國(guó)有企業(yè)黨建局面愈加僵持,黨建效力逐漸弱化。

      另外,在已經(jīng)開(kāi)展黨建工作的國(guó)有企業(yè)中,很多還局限在表面的思想報(bào)告認(rèn)知方面,基層黨建與職工實(shí)際生活、企業(yè)文化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)之間沒(méi)有形成有效的互補(bǔ),促進(jìn),監(jiān)督的關(guān)系。

      2、國(guó)企基層黨建工作開(kāi)展過(guò)程中方式較為簡(jiǎn)單,程式化,成效甚微

      在大多數(shù)國(guó)有企業(yè)中,黨建工作的開(kāi)展模式仍然是以傳統(tǒng)的活動(dòng)形式為主,開(kāi)例會(huì)、聽(tīng)報(bào)告、做總結(jié)、談感受等,強(qiáng)調(diào)的是對(duì)黨員及職工的政治教育,思想灌輸大于意識(shí)引導(dǎo),總結(jié)批評(píng)多于反省幫助,黨員和職工的積極性受到極大的影響,思想政治教育成效不佳。正是在這種簡(jiǎn)單、程式化的黨建工作模式影響下,黨建工作的開(kāi)展口令大于務(wù)實(shí),面對(duì)日益復(fù)雜的黨群、干群關(guān)系,黨支部更是無(wú)法發(fā)揮出實(shí)質(zhì)性的職能作用。

      3、黨務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)水平參差不齊

      目前大部分國(guó)有企業(yè)的黨組織負(fù)責(zé)人是由部門(mén)管理者兼任,而不是由專業(yè)性更強(qiáng)的思想政治人員擔(dān)任,由于部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的事情繁多,因此沒(méi)有過(guò)多的精力參與到黨建工作中來(lái),在遇到突發(fā)的黨務(wù)問(wèn)題時(shí)往往是力不從心。

      此外,國(guó)有企業(yè)基層黨組織中的黨務(wù)工作人員思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)水平也是參差不齊,個(gè)別黨員干部黨性意識(shí)薄弱,沒(méi)有發(fā)揮出黨員應(yīng)有的模范榜樣效應(yīng)。

      三、務(wù)實(shí)+創(chuàng)新,全面開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面

      1、充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)基層黨建的重要性,完善基層黨組織的工作制度

      國(guó)有企業(yè)是我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中不可忽視的重要組成部分,做好國(guó)有企業(yè)的黨建工作是符合黨中央十九大會(huì)議的精神要求,同時(shí)又是新時(shí)代社會(huì)主義改革發(fā)展的必然趨勢(shì),具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。因此我們首先要做的就是認(rèn)識(shí)到基層黨建工作在國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的重要性,把黨建工作納入到國(guó)有企業(yè)的戰(zhàn)略管理規(guī)劃中來(lái),深入學(xué)習(xí)并貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨建的指導(dǎo)精神,全面強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo),為國(guó)有企業(yè)參與國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)保駕護(hù)航。

      其次要完善基層黨組織的工作制度,這是務(wù)實(shí)黨建工作的第一步。合理完善的黨組織制度既要保證分工明確,又要有彼此之間的監(jiān)督、制約,這樣才能形成黨組織的最大合力,發(fā)揮出實(shí)效。在黨組織的工作制度中要形成一套嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的工作流程,確保黨建工作的順利開(kāi)展。另外國(guó)有企業(yè)黨組織工作制度還要與企業(yè)管理結(jié)構(gòu)統(tǒng)一銜接起來(lái)。

      2、優(yōu)化基層黨建工作新模式,打開(kāi)黨群工作新局面

      要想使國(guó)有企業(yè)黨建工作能夠順利高效開(kāi)展,必須不斷優(yōu)化基層黨建工作新模式,改進(jìn)工作方法,打開(kāi)黨群工作新局面。

      一借助信息互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)化基層黨建工作新模式。國(guó)有企業(yè)黨建工作的開(kāi)展不應(yīng)局限于傳統(tǒng)的開(kāi)會(huì)、報(bào)告、總結(jié)等形式,而是要借助互聯(lián)網(wǎng)多媒體平臺(tái)傳播速度快、海量信息、多樣化傳播渠道的優(yōu)勢(shì),做好黨員及職工的思想教育引導(dǎo)工作。

      二是改進(jìn)工作方法,搭建和諧黨群、干群關(guān)系。國(guó)有企業(yè)在開(kāi)展黨內(nèi)政治生活、黨員教育、黨組織常規(guī)活動(dòng)等方面都要有所創(chuàng)新,要將黨建工作與職工實(shí)際生活、企業(yè)文化、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等緊密聯(lián)系起來(lái)。

      3、加大對(duì)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)力度,建設(shè)一支現(xiàn)代化高素質(zhì)的人才隊(duì)伍

      建設(shè)一支高素質(zhì)、戰(zhàn)斗力強(qiáng)的黨組織,最重要的就是加大對(duì)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)力度,一方面把“兩學(xué)一做”作為企業(yè)黨建工作學(xué)習(xí)的教育內(nèi)容之一,大大提高黨員干部的黨性覺(jué)悟和為人民服務(wù)的責(zé)任感。另外,還要積極引導(dǎo)黨務(wù)工作者利用業(yè)余時(shí)間豐富自己的政治理論體系,逐漸樹(shù)立起敏銳的政治思維,這樣才能適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展的需要。

      二建設(shè)一支現(xiàn)代化高素質(zhì)的黨員人才隊(duì)伍,需要夯實(shí)國(guó)有企業(yè)黨建考核評(píng)價(jià)機(jī)制。國(guó)有企業(yè)黨建工作的考核評(píng)價(jià)不能是形而上的表面功夫,而是需要采取工作匯報(bào)、數(shù)據(jù)收集、業(yè)績(jī)審查、資料反饋等方式,力使考核評(píng)價(jià)結(jié)果更加公平、合理。國(guó)有企業(yè)黨建工作的考核結(jié)果還要與黨員干部的聘任、升職、個(gè)人收入相掛鉤,對(duì)于工作成績(jī)優(yōu)異的干部要給予獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)于考核屢次不合格的干部要給予批評(píng)、懲罰。

      四、結(jié)語(yǔ)

      習(xí)近平總書(shū)記在十九大會(huì)議中明確指出,要不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量,黨的建設(shè)與黨的生命延續(xù)息息相關(guān),也直接影響著我國(guó)國(guó)有企業(yè)強(qiáng)勁生產(chǎn)力和長(zhǎng)期繁榮發(fā)展。國(guó)有企業(yè)不僅是一個(gè)企業(yè)組織,更是代表著國(guó)家的政治組織,國(guó)有企業(yè)的黨組織同樣肩負(fù)著執(zhí)政興國(guó)的重任,更是國(guó)有企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要引擎,所以我們要更加堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)和勇于創(chuàng)新的精神,全面開(kāi)創(chuàng)國(guó)有企業(yè)黨建工作新局面。

      參考文獻(xiàn):

      [1] 陳海燕.新時(shí)期國(guó)有企業(yè)基層黨建工作的創(chuàng)新思路探討[J].現(xiàn)代國(guó)企研究,2016(24):233.

      [2] 王愛(ài)華.國(guó)有企業(yè)黨建工作新模式研究[J].黨建,2016(12):42.

      作者簡(jiǎn)介:虞蓓蓓(1981年-),女,江西豐城人,深圳市賽格集團(tuán)有限公司,黨務(wù)干事,大學(xué)本科學(xué)歷,研究方向:國(guó)有企業(yè)黨務(wù)工作。

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