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      關(guān)于中高職院校銜接會計課程設(shè)置及考核的研究
      ——以海南省財稅學(xué)校為例

      2017-12-25 22:37:40◎任
      環(huán)球市場信息導(dǎo)報 2017年38期
      關(guān)鍵詞:會計專業(yè)設(shè)置考核

      ◎任 佳

      關(guān)于中高職院校銜接會計課程設(shè)置及考核的研究
      ——以海南省財稅學(xué)校為例

      ◎任 佳

      隨著我國教育改革的進程加快,我國教育事業(yè)的發(fā)展越來越受到世人關(guān)注。中高職銜接院校的發(fā)展成為現(xiàn)代教育事業(yè)的總要組成部分,是教育改革的必然趨勢和要求。中高職銜接院校的會計專業(yè)課程的完善,將更有效地為社會培養(yǎng)優(yōu)秀的專業(yè)型人才,同時對社會的經(jīng)濟發(fā)展具有推動作用。本文簡要的分析了海南省中高職會計專業(yè)課程設(shè)置及考核的現(xiàn)狀,也對此現(xiàn)狀進行了綜合考慮,完善了中高職學(xué)校會計專業(yè)課程設(shè)置及考核的實施策略。

      當前,中高職銜接院校的會計專業(yè)的設(shè)立還沒有很好的適應(yīng)社會經(jīng)濟的發(fā)展要求。在當前的中高職銜接院校會計專業(yè)課程設(shè)置及考核的現(xiàn)狀中表示:我省的中高職銜接院校會計專業(yè)課程中存在著教育觀念落后﹑人才培養(yǎng)模式傳統(tǒng)﹑課程設(shè)置及考核不合理等問題。對此,也進行了相應(yīng)的實施策略,提出了新的適應(yīng)社會發(fā)展的會計學(xué)教學(xué)方案,促進我省中高職銜接院校會計專業(yè)課程的發(fā)展,為社會培養(yǎng)經(jīng)濟性人才。

      中高職銜接院校會計專業(yè)課程設(shè)置及考核的現(xiàn)狀分析

      會計專業(yè)課程的設(shè)置在我國起步較晚,早前沒有較為成熟的經(jīng)驗和完善的教學(xué)系統(tǒng)可以借鑒。但是,隨著教育的改革,教育事業(yè)工作者堅持不懈的努力和探索,對會計專業(yè)課程的教學(xué)策略方案有了進一步的改善和提高。但是,我國人口總多,區(qū)域分散,各個地區(qū)和人口的思想觀念達不到一致,有些地區(qū)和人們的思想觀念處于落后的階段,并且對人才的培養(yǎng)模式缺乏科學(xué)依據(jù),而且大多數(shù)的課程設(shè)置及考核與會計專業(yè)的特點不適合,這些問題都還沒有從根本上解決。中高職銜接院校會計專業(yè)課程設(shè)置及考核的現(xiàn)狀以海南省財稅學(xué)校和海南經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院為例進行簡要的分析如下:

      這兩所學(xué)校開設(shè)的會計專業(yè)課程都有基礎(chǔ)會計﹑財務(wù)會計﹑成本會計﹑會計電算化﹑財務(wù)管理﹑經(jīng)濟法等,但是許多中職學(xué)校開設(shè)的教學(xué)課程在高職學(xué)校并沒有開設(shè),相反的高職學(xué)校開設(shè)的課程在中職學(xué)校也沒有開設(shè),這就明顯地體現(xiàn)了中高職學(xué)校的會計專業(yè)課程設(shè)置和教學(xué)內(nèi)容雷同,存在差異的課程都是基礎(chǔ)技能的培訓(xùn)。所以,兩者的對比也可以看出會計專業(yè)的主干課程基本都涵蓋,差異并不大。但是,內(nèi)容上大多類似,是廣大學(xué)生失去了學(xué)習(xí)的興趣,也加大了教師的教學(xué)難度。另外,教學(xué)方式類似而且考核方式單一也是當前的現(xiàn)狀之一。大多數(shù)老師對會計課程的教學(xué)方案一致,都是先理論后實踐,而且考試的方式都是根據(jù)教材內(nèi)容進行單一的閉卷測試。根據(jù)調(diào)查表明:我校2014級“3+2”試點班學(xué)生一共76人,其中有4名同學(xué)放棄中高職銜接考試,最后參加考核人數(shù)為72人。考核課程分為理論測試:《初級會計實務(wù)》﹑《財經(jīng)法規(guī)》﹑《會計電算化》;實操課程點鈔﹑傳票﹑文字錄入。理論合格人數(shù)為49人,占考核人數(shù)68%,不合格人數(shù)為23人,占考核人數(shù)32%;實操合格人數(shù)為67人,占考核人數(shù)90%,不合格人數(shù)7人,占考核人數(shù)10%。明顯看出,理論考試的結(jié)果比實踐操作考試的結(jié)果更不理想。單一的課程理論講解并不能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。

      中高職學(xué)校會計專業(yè)課程設(shè)置和考核的實施策略

      首先,為了更好地提高中高職業(yè)學(xué)校會計專業(yè)課程的教學(xué)水平,逐步完善相關(guān)的教學(xué)理念和教學(xué)體系。面對中高職學(xué)校不同的層次和水平,構(gòu)建相應(yīng)的職業(yè)技能認證體系,并且中高職學(xué)校都要制定嚴格的職業(yè)資格認證考核要求規(guī)范,并且制定相應(yīng)的職業(yè)能力標準和課程標準。以此,來促進中高職學(xué)校對會計專業(yè)課程的銜接,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的壓力和動力,防止出現(xiàn)課程類似,教學(xué)內(nèi)容相似的現(xiàn)象。其次,中高職學(xué)校會計專業(yè)課程設(shè)置內(nèi)容要明確體現(xiàn)會計的基本素養(yǎng)知識,而且要與實際的情況相符合。做到以會計基本知識技能為核心,嚴格與企業(yè)的需求緊密相連,構(gòu)建企業(yè)所需要的知識技能型人才。在教學(xué)的課程設(shè)置上,要根據(jù)學(xué)生以后的就業(yè)方向和自身的發(fā)展來規(guī)劃,讓學(xué)生自主選課,保障學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,提高學(xué)生的理論知識素養(yǎng),促進學(xué)生全方面的發(fā)展。再次,根據(jù)會計專業(yè)特色,定制相應(yīng)的教程,實現(xiàn)教程與課程之間的準確對接。在課程設(shè)置的基礎(chǔ)上,要明確規(guī)定哪些課程是必修,哪些課程是選修,避免課程之間的重復(fù),進一步提高學(xué)生的會計職業(yè)能力。第四,加強學(xué)生的實踐聯(lián)系,例如:會計書寫是否規(guī)范﹑點鈔驗鈔的技能﹑記賬和過賬的基本會計業(yè)務(wù)。不能讓學(xué)生只有理論,沒有實踐訓(xùn)練。要在熟練的理論基礎(chǔ)上,提高學(xué)生的實踐操作水平,激發(fā)學(xué)生的職業(yè)興趣,綜合培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)技術(shù)。最后,為了使學(xué)生能夠合理利用自己的學(xué)習(xí)時間,在文化理論扎實和實踐操作合格的學(xué)生可以相應(yīng)的縮短教學(xué)課程,利用學(xué)分制的管理制度,來充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,使學(xué)生能夠在相應(yīng)的時間內(nèi)完成學(xué)業(yè),并且收獲知識和技能。在此期間,學(xué)生可以利用課余時間完成自己的其他課程,例如:相關(guān)的職業(yè)資格證書的考取。以此來提高學(xué)習(xí)的效率,豐富自己的專業(yè)素養(yǎng)。

      為了適應(yīng)社會的發(fā)展需要,對上述所出現(xiàn)的現(xiàn)在和問題也進行了相應(yīng)的實施策略,提出了新的適應(yīng)社會發(fā)展的會計學(xué)教學(xué)方案,中高職銜接院校積極開設(shè)會計專業(yè)課程,滿足學(xué)生的就業(yè)需求,促進我省中高職學(xué)校會計專業(yè)課程的發(fā)展,同時也為社會培養(yǎng)一批具有專業(yè)素養(yǎng)的知識技能型人才。

      (作者單位:海南省財稅學(xué)校)

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