廣州市輕工技師學(xué)院 馮月崧
目前國內(nèi)正在進(jìn)行新一輪的一體化課改,而在廣東省特別是廣州地區(qū),正走在課改的最前沿,廣州市輕工技師學(xué)院(以下簡稱“學(xué)院”)作為廣州市屬的技師院校,也正走在課改的前沿陣地。我院汽車維修專業(yè)本著以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,以崗位需要和職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為參考依據(jù),以培養(yǎng)學(xué)生綜合職業(yè)能力為目標(biāo),著力解決目前職業(yè)教育課程體系、教學(xué)內(nèi)容與企業(yè)實(shí)際需要、就業(yè)崗位脫節(jié)等比較突出的問題,按照工學(xué)結(jié)合的課程開發(fā)思路,形成具有學(xué)院特色的工作過程系統(tǒng)化的課程體系。通過典型工作任務(wù)分析法(BAG法),汽車維修專業(yè)開發(fā)出一系列的一體化課程,而《汽車電氣系統(tǒng)檢修》就是其中的一門。
《汽車電氣系統(tǒng)檢修》的典型工作任務(wù)是汽車車身和發(fā)動(dòng)機(jī)電氣設(shè)備的維護(hù)及常見故障的診斷與排除。其學(xué)習(xí)任務(wù)包括:汽車前照燈昏暗的故障檢修(學(xué)習(xí)任務(wù)一)、威馳車電氣系統(tǒng)檢查及故障診斷(學(xué)習(xí)任務(wù)二)、卡羅拉車前照燈不亮的故障檢修(學(xué)習(xí)任務(wù)三)、汽車儀表警告燈點(diǎn)亮的故障檢修(學(xué)習(xí)任務(wù)四)、防盜系統(tǒng)與倒車?yán)走_(dá)的加裝(學(xué)習(xí)任務(wù)五)和汽車發(fā)動(dòng)機(jī)不能起動(dòng)的故障檢修(學(xué)習(xí)任務(wù)六)。
學(xué)習(xí)任務(wù)是來源于實(shí)際工作過程但是必須要高于實(shí)際工作過程的,要進(jìn)行教學(xué)化處理。教學(xué)必須要考慮到資源問題,該門課上課的地點(diǎn)在汽車電氣一體化學(xué)習(xí)工作站、汽車整車實(shí)訓(xùn)中心,提供給學(xué)生能夠上網(wǎng)的電腦、學(xué)習(xí)資料的電子文檔、汽車維修手冊、分組學(xué)習(xí)討論區(qū)、汽車電氣整車臺(tái)架、1輛威馳整車、1輛卡羅拉整車。實(shí)際教學(xué)中資源配備不一定完善,而且教師也不可能兼顧太多的整車教學(xué),而上述6個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)屬于平行任務(wù),無先后順序關(guān)系,可根據(jù)上課班級的人數(shù)進(jìn)行調(diào)配。如筆者上課的班級人數(shù)為46人,共分成8個(gè)小組,每組5人~6人,2個(gè)教師上課,其安排見表1所列。
從表1中可以看出,第11周是所有小組都進(jìn)行學(xué)習(xí)任務(wù)一的學(xué)習(xí),目的在于通過一個(gè)任務(wù),讓學(xué)生對上課的過程及教師的要求都清晰了解,有利于保證教學(xué)的進(jìn)度合理。12周~19周,每個(gè)組每2周的學(xué)習(xí)任務(wù)都不相同,這樣的設(shè)計(jì)有利于教學(xué)資源的充分利用,小組間也可以進(jìn)行差異化學(xué)習(xí),避免干擾,有效解決了以前教學(xué)中教學(xué)資源匱乏,同一時(shí)間學(xué)習(xí)內(nèi)容相同,小組間相互抄襲的情況。
所謂設(shè)計(jì)導(dǎo)向的學(xué)習(xí)任務(wù),就是用引導(dǎo)問題引導(dǎo)完整的工作過程,答案是不確定的,學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)過程如圖1所示。
在整個(gè)學(xué)習(xí)過程中,教師必須做到從知識的傳授者向咨詢者和引導(dǎo)者的角色轉(zhuǎn)變,具體到實(shí)際教學(xué)中,就體現(xiàn)在每個(gè)學(xué)習(xí)任務(wù)的任務(wù)書及工作頁的設(shè)計(jì),其中準(zhǔn)備匯報(bào)實(shí)物及PPT的過程,實(shí)事上就是要求學(xué)習(xí)者對知識進(jìn)行建構(gòu)的過程,是提高學(xué)生綜合職業(yè)能力的一個(gè)重要手段。
任務(wù)書是學(xué)習(xí)者工作的開始,任務(wù)書設(shè)計(jì)的是否具有引導(dǎo)性,體現(xiàn)了學(xué)生學(xué)習(xí)的開放性和自主性。以學(xué)習(xí)任務(wù)二的任務(wù)書為例講述任務(wù)書的設(shè)計(jì)過程。
如圖2所示,學(xué)習(xí)者先閱讀任務(wù)書的情景描述,清楚事情發(fā)生的背景,然后通過下達(dá)任務(wù)要求,使學(xué)習(xí)者明白最終要完成的目標(biāo),最后設(shè)置引導(dǎo)問題,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)入工作情境當(dāng)中。學(xué)生可以在自由的學(xué)習(xí)環(huán)境中尋找解決問題的方向,而且從任務(wù)要求中可知,最終完成的任務(wù)是沒有固定答案的,但都可以把任務(wù)完成。
工作頁采用活頁形式。原則上,完成了一頁之后才下發(fā)第2頁。工作頁評分會(huì)在任務(wù)展示前進(jìn)行,不論學(xué)習(xí)者是否完成,學(xué)習(xí)者都可以在任務(wù)結(jié)束后拿回已經(jīng)評分的工作頁。若有未完成的內(nèi)容,學(xué)習(xí)者必須在課余時(shí)間補(bǔ)完。在課程結(jié)束時(shí),將會(huì)再進(jìn)行一次工作頁總體完成情況的評價(jià)。圖3所示為學(xué)習(xí)任務(wù)五的部分工作頁。
表1 學(xué)習(xí)任務(wù)安排
在學(xué)習(xí)金字塔中,“教別人”或者“馬上應(yīng)用”,可記住90%的內(nèi)容,同時(shí)由于該班為高級工班,學(xué)生需具有指導(dǎo)中級工完成工作的能力。為了鍛煉學(xué)生的指導(dǎo)能力,加強(qiáng)學(xué)生對知識的運(yùn)用,該門課程設(shè)立了助教(TA)制度。從第14周起,每周每組派出至少1名學(xué)生作為助教(TA),協(xié)助教師到各組進(jìn)行輔助教學(xué)與管理。TA需要提交《助教報(bào)告》,其表現(xiàn)納入個(gè)人考核。由教師進(jìn)行成績判定,每位同學(xué)至少做一次TA,如果有學(xué)習(xí)者做2次TA,則成績選擇高的一次,并按1.1倍計(jì)算?!吨虉?bào)告》主要包括有輔導(dǎo)內(nèi)容與過程記錄、被輔導(dǎo)小組對助教的評價(jià)、評分標(biāo)準(zhǔn)等。
圖1 學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)過程
圖2 任務(wù)書
圖3 工作頁示例
一體化課程屬于過程性考核,所以評價(jià)方式也有別于其他課程。本門課程的評價(jià)體系由教師評價(jià)、個(gè)人評價(jià)、小組自評及組間評價(jià)組成,各個(gè)環(huán)節(jié)的評價(jià)都有評價(jià)表相結(jié)合。各評分項(xiàng)的占分比例如下:學(xué)習(xí)任務(wù)一占10%,學(xué)習(xí)任務(wù)二和學(xué)習(xí)任務(wù)三占12.5%,學(xué)習(xí)任務(wù)四占12.5%,學(xué)習(xí)任務(wù)五占12.5%,學(xué)習(xí)任務(wù)六占12.5%,工作頁總體完成情況占10% ,終結(jié)性考試占30%。
本門課程結(jié)束后,筆者在該班進(jìn)行了一次問卷調(diào)查,目的在于了解除了分?jǐn)?shù)外,學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)感受。從調(diào)查的結(jié)果來看,通過以設(shè)計(jì)導(dǎo)向的一體化課程的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)者反饋的學(xué)習(xí)效果都非常理想,主要體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
(1)大部分學(xué)習(xí)者認(rèn)為學(xué)會(huì)了理論知識和操作技能,分別占80%和74%;
(2)大部分學(xué)習(xí)者認(rèn)為能夠鍛煉自己的自主學(xué)習(xí)能力及口頭表達(dá)能力,分別占80%和72%;
(3)61%的學(xué)習(xí)者認(rèn)為對同學(xué)間的學(xué)習(xí)有促進(jìn)作用;(4)85%的學(xué)習(xí)者認(rèn)為小組學(xué)習(xí)的效果較好;
(5)78%的學(xué)習(xí)者認(rèn)同教師所起的引導(dǎo)作用,學(xué)生自主學(xué)習(xí),有問題再問教師;
(6)72%的學(xué)習(xí)者對該門課程的教學(xué)方式在滿意以上。
通過最終的成績及問卷調(diào)查,筆者認(rèn)為通過《汽車電氣系統(tǒng)檢修》這門設(shè)計(jì)導(dǎo)向一體化課程的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)者能夠通過自主學(xué)習(xí),教師引導(dǎo),在開放的學(xué)習(xí)環(huán)境中學(xué)習(xí),達(dá)到提升個(gè)人綜合職業(yè)能力的目標(biāo)。