□ 文/尤洪軍 江隆拯

黨的十九大報(bào)告指出，中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，我們黨一定要有新氣象新作為。作為國企基層黨的一把手，只有學(xué)懂弄通做實(shí)十九大精神，深入研究新問題、新形勢、新目標(biāo)、新要求，掌握新方法、干出新氣象、施展新作為，才能真正發(fā)揮國企思想政治建設(shè)作用，把國企建設(shè)成為更具實(shí)力活力和影響力的新時(shí)代企業(yè)。

習(xí)近平總書記指出，使國有企業(yè)成為黨和國家最可信賴的依靠力量，成為堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署的重要力量，成為貫徹新發(fā)展理念、全面深化改革的重要力量，成為實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略、“一帶一路”建設(shè)等重大戰(zhàn)略的重要力量，成為壯大綜合國力、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、保障和改善民生的重要力量，成為我們黨贏得具有許多新的歷史特點(diǎn)的偉大斗爭勝利的重要力量。

從國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢看，黨組織在國有企業(yè)發(fā)揮作用，主要是從國有企業(yè)的政治屬性出發(fā)，保證監(jiān)督黨和國家方針、政策在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，支持公司治理結(jié)構(gòu)依法行使職權(quán)，確保黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)。國有企業(yè)黨組織作為中國共產(chǎn)黨的基層組織，具有先進(jìn)的理論指導(dǎo)和價(jià)值追求、健全的組織體系和工作機(jī)制、嚴(yán)明的組織紀(jì)律和優(yōu)良作風(fēng)、廣泛的群眾基礎(chǔ)和影響力。

以新思想武裝頭腦，在推進(jìn)思想政治工作創(chuàng)新發(fā)展上要掌握新方法。習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，本身就是一套“新方法的集成”，也是一把“找到新方法的鑰匙”。當(dāng)前，石油企業(yè)所處的社會(huì)環(huán)境、時(shí)代背景發(fā)生了很大變化，推進(jìn)改革過程中一些安于現(xiàn)狀、消極懈怠、等靠依賴等思想或多或少存在，國企思想政治建設(shè)所面臨的形勢已經(jīng)大不一樣了，有些做法過去有效，現(xiàn)在未必有效，有些過去的好經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)在則需要進(jìn)一步改進(jìn)。在這個(gè)大背景下，我們既要堅(jiān)持政治工作根本原則和制度，又要積極推進(jìn)思想政治工作思維理念、運(yùn)行模式、指導(dǎo)方式、方法手段創(chuàng)新，提高思想政治工作信息化、法治化、科學(xué)化水平。

特別是隨著信息網(wǎng)絡(luò)迅猛發(fā)展，習(xí)近平總書記要求必須“順勢而為、因勢利導(dǎo)，研究把握信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，過好網(wǎng)絡(luò)關(guān)”。我們必須注重運(yùn)用現(xiàn)代化手段和新興媒體，融入網(wǎng)絡(luò)世界，抓好網(wǎng)絡(luò)運(yùn)用，強(qiáng)化與員工群眾的互動(dòng)，增強(qiáng)思想政治工作的親切感和時(shí)代感，使之成為推進(jìn)思想政治建設(shè)的新引擎。

以新目標(biāo)提振精氣神，在提高思想政治工作的凝聚力內(nèi)動(dòng)力上要干出新氣象。十九大報(bào)告指出，新時(shí)代必須堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想。這不僅適用于國家，同樣也適用于企業(yè)。人民是歷史的創(chuàng)造者，是實(shí)現(xiàn)偉大目標(biāo)的核心，提振人民的精氣神既是時(shí)代發(fā)展的需要，也是企業(yè)發(fā)展的需要。做好思想政治工作是提振國有企業(yè)員工群眾精氣神的一把利劍。習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)“要把思想政治工作作為企業(yè)黨組織一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓，把解決思想問題同解決實(shí)際問題結(jié)合起來，既講道理，又辦實(shí)事，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作?！本褪且笪覀兪冀K堅(jiān)持基層至上、員工第一，始終把工作重心放在基層、把員工群眾放在中心位置，尊重員工群眾的首創(chuàng)精神。

新的時(shí)代條件下，員工群眾文化素質(zhì)全面提高，主體意識(shí)明顯增強(qiáng)，利益訴求更加多樣，隊(duì)伍建設(shè)面臨不少新矛盾和新問題，更加需要強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)、堅(jiān)定群眾立場，激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。這不僅要求我們從頂層設(shè)計(jì)上建立群眾路線長效機(jī)制，創(chuàng)新聯(lián)系群眾的活動(dòng)載體，也要求我們政治工作者必須在思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾，認(rèn)真做好一人一事的思想工作，全面了解和掌握員工隊(duì)伍的思想狀況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾，最大限度調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每名員工的積極性創(chuàng)造性，為企業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)大的內(nèi)生動(dòng)力。

新的時(shí)代條件下，員工群眾文化素質(zhì)全面提高，主體意識(shí)明顯增強(qiáng)，利益訴求更加多樣，隊(duì)伍建設(shè)面臨不少新矛盾和新問題，更加需要強(qiáng)化群眾觀點(diǎn)、堅(jiān)定群眾立場，激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。

以新使命引領(lǐng)實(shí)踐，在促進(jìn)思想政治工作落地生根上要施展新作為。思想政治工作是一項(xiàng)根植于實(shí)踐的務(wù)實(shí)性工作，是維護(hù)企業(yè)隊(duì)伍穩(wěn)定，不斷提升企業(yè)發(fā)展實(shí)力的重要保障。思想政治工作是否在企業(yè)落地生根，企業(yè)的實(shí)力活力和影響力是很好的一個(gè)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

石油企業(yè)經(jīng)過幾十年發(fā)展，一些思想政治工作的傳統(tǒng)好做法、好經(jīng)驗(yàn)，如“四必訪、五必談”、形勢任務(wù)教育、各種大討論活動(dòng)、先進(jìn)典型宣貫等等，都起到了凝聚人心、匯集合力的效果，為企業(yè)發(fā)展起到了保駕護(hù)航的作用。但一些問題也逐漸顯露出來，如思想政治工作浮于表面，與企業(yè)的實(shí)際工作“兩張皮”；不到基層員工群眾中去，靠開會(huì)發(fā)文推動(dòng)工作等等，這些現(xiàn)象都成為了詬病，不及時(shí)根治就會(huì)產(chǎn)生難以估量的惡劣影響。新時(shí)代政治工作要趟新路、開新局，首先要從各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部入手，切實(shí)解決認(rèn)識(shí)和行動(dòng)問題，轉(zhuǎn)理念、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，提素質(zhì)、增才干、強(qiáng)本領(lǐng)，講實(shí)話、重實(shí)際、求實(shí)效，堅(jiān)持“老祖宗”，譜寫新篇章，在推進(jìn)“做強(qiáng)做優(yōu)做大國有企業(yè)”進(jìn)程中，充分發(fā)揮思想政治工作的保障作用。