黃靖芳
“愉快的、輕松的暑假生活結束了……”
9月4日,周二,是很多學校正式上課的第二天,湖南省婁底市婁星區(qū)石井鎮(zhèn)松江村石井中學在下課的間隙舉辦了短暫的開學典禮。烈日當空,校長粉紅色的短袖上衣已經被打濕一半,不過這無礙他本就洪亮的聲音,通過麥克風傳遍全校。
“守規(guī),就是遵守課堂紀律,遵守班規(guī)班紀,遵守社會的法規(guī)法紀……”講演的內容相比過往,沒有太大的差別。聽起來又會是一個重復運轉同樣教學秩序的新學期。
不過,對于一些資深的或者觀察敏銳的老師來說,校園里的變化一直在緩慢發(fā)生,說不上來具體的轉折點—是在長期教學中獲得的直觀感受,也是客觀上時代洪流裹挾帶來的變化。環(huán)境不同了,但是均等地影響著每一個人,感受到這種趨勢的老師,也在進行調整和適應,對于他們而言,有點像解一道教學試卷上的“綜合題”。
石井中學是一所普通的鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校。到來之前,需要先拐一條又一條的山路,路面不窄,也不算崎嶇,直到你忘記已經拐到第幾道彎的時候,學校就出現(xiàn)在梯形拐角的一側。
這里濃縮著眾多相似學校的身影,以及一線教學的情景。既普通,也特別。
在初三學生林同眼里,上課輕松、能開玩笑,但又管得住班里紀律的老師,是他最喜歡的;干巴巴、古板的傳授方式,讓他覺得死氣沉沉,難以接受。
按這樣的標準來看,教化學的賀亞男老師會是符合他要求的老師之一。事實上,也的確是這樣的。
“先收后放,是我上課教授的原則。”這天,還是9月4日,他來到204班,開始了和這個班的第一次接觸。這節(jié)化學課安排在了當天的最后一節(jié)。課程的前半段,他著重強調了一本足夠厚的筆記本以及規(guī)范筆記的重要性,后半段才開始了教學。
他脾氣并不火爆,但是總能帶來口碑良好的課堂秩序。在這所學校的第六年,他上課已經可以不需要教案了,不僅是因為熟悉。他說習慣不看著書但是能準確提到教材里具體段落的內容,會讓學生無形中增加信任和崇拜感。也許是無意中養(yǎng)成的習慣,說話的時候,他喜歡用“對不對”和“是不是”這樣的反問句式結尾,讓人除了肯定以外,很難找到更合適的回答。
第一堂化學課看起來頗為成功。盡管沒來得及準時下課,但是老師拋出的關于諾貝爾獎為什么沒有給數(shù)學家的逸聞,讓課堂以笑聲收尾。
他發(fā)現(xiàn),在知識點以外,不時地提到一些社會新聞,或者講一些放松的笑話,是集中課堂注意力的有效辦法。盡管現(xiàn)在消息的流通速度大大加快,不過對于整日寄宿在學校的鄉(xiāng)鎮(zhèn)孩子來說,他們仍然好奇于外界的大小消息。
當然,“鄉(xiāng)鎮(zhèn)孩子”的說法,并不是刻意與“城市孩子”進行區(qū)分。畢竟在有23年教齡的政教處主任王朝暉看來,對比起以前的學生,現(xiàn)在他接觸到的同學“從生活習慣、行為方式和思想理念來說,追求現(xiàn)代化的想法強很多”。有時候這是好事,班主任劉巧就發(fā)現(xiàn),當她想開通一個微信公眾平臺時,班上的同學比她還清楚流程操作。
比如當教室里出現(xiàn)了陌生人,也會有大膽的女生圍上來,打招呼的開頭,是那句我們在網上經常聽到的“小姐姐”。
流行語傳播無遠弗屆,手機起到了重要的“聯(lián)通”作用。有時候卻不一定是好事,因為學生們最先運用的不是用在學習上,而是玩游戲,流連于社交媒介,看流行的小視頻,他們熟練地操控著手機界面,也可以熟練地躲開監(jiān)管。
在有23年教齡的政教處主任王朝暉看來,對比起以前的學生,現(xiàn)在他接觸到的同學“從生活習慣、行為方式和思想理念來說,追求現(xiàn)代化的想法強很多?!?/blockquote>兩年前,賀亞男留意到班上一個同學上課時無精打采,還掛著黑眼圈,因此重點留意了他的宿舍,第一次查寢時沒有發(fā)現(xiàn)有什么異樣,等到12點的時候“突擊”,就發(fā)現(xiàn)原來他在用手機打游戲,旁邊還有圍觀的同學。手機沒收上來,賀亞男發(fā)現(xiàn)短信提醒一個月的流量要用掉60G,300元,而這些錢是那個學生跟家里奶奶訛稱多交的伙食費中摳出來的。
因此在開學之初,班主任都會在家長群里明確提出禁止帶手機返校。對于手機帶來的危害,凡是聽到的老師都無不搖頭,“家長(勸)說的話就跟家長急,老師說的話就跟老師急”,他們承認當下的學生學習能力可能更強,思維更活躍,但是代價是面對過載的信息和工具時,難以自持。
心理狀態(tài)
時間撥回到開學前一天。
周日,是學生們來學校報道的日子,因為石井中學未設有校服,穿各式衣服的學生嬉戲打鬧,給一個多月以來沉寂的學校重新帶來了熱鬧和人氣。
劉巧班上的同學也陸續(xù)到齊了。盡管投入教師行業(yè)才第三年,但是劉巧已經愈發(fā)感受到加強學生心理輔導的重要性。光是掌握教學技巧已經不夠了,掌握學生心理才是當下需要的。
這是她帶的第一屆學生,從初一開始帶起已經是第三年。剛開始當班主任的那年暑假,她也曾因為覺得壓力太大選擇出外進修,接觸到了一個著名的教育基金會,并且申請了免費的心理輔導教材,每周她都會按照教材上一堂專門的課。課程的內容其實并不復雜,只是需要到操場開展一些簡單的集體活動。
她可能也沒想到的是,當被問道最喜歡的課程的時候,班上的兩名同學都不約而同回憶起這節(jié)課。
更多時候,揣測學生的心理,并沒有那么容易。分管教學的副校長周新平回憶,在以前對于學校的存在來說,影響最惡劣的是盤踞在周邊的網吧、溜冰場等地方,那時候他還會經常去投訴這些無證經營的場所,以免學生誤入歧途,不過沒想到的是,隨著這些肉眼可見的、有形的場地被徹底整治清理后,又有其他的影響因素出現(xiàn)了。比如手機所營造出的虛擬世界,比如家庭結構的變化,還有一些連老師們都說不清的因素,讓學生的心理狀態(tài)更加隱秘。
而且這并非是成績落后的同學才有的想法,有一位老師也講到了班里一位學生的例子,是一位學習很優(yōu)異的同學,在班里排名遙遙領先,但是可能由此被動地帶來很大的壓力,很容易激動、被激怒。這位老師為此也運用了不少辦法,改作業(yè)的時候、課下看到他QQ在線的時候,都會有意地聊天開解,一步步進行溝通?,F(xiàn)在,石井中學已經有三位老師專門考取了心理咨詢師二級職業(yè)資格證書。
家校之間
有些時候的心態(tài)是可尋的。賀亞男提到,他也曾遇到隔壁班的一個同學,聊天過程中本來好好的,突然講到關于父親的事情就“爆發(fā)”了,說了些氣話,他后來拉著這位學生出來,仔細聊了,才知道原來他的父親曾經有過“不好”的經歷,所以談論父親是他的“底線”。談論者不知道觸及到了這樣的底線,因此造成了誤會。
如上所述,石井中學所在的地理位置其實并不偏僻,本身就離城區(qū)不遠,距離婁底市區(qū)在十公里范圍內。在一位了解當?shù)厍闆r的陳老師看來,這里可以稱之為“城鄉(xiāng)接合部”,意思其實是,更多的資源會被吸引去城區(qū),包括人力資源。在石井中學,留守家庭的問題算是比較典型。
王朝暉提到,大概有四成的家庭父母會出外打工,最遠的去到廣東等地方,一年才回來一兩次,能給予的照顧實在有限。而且因為多在工廠機械崗位工作,也極易受到工傷,一旦家里的男性受傷,相當于頂梁柱崩塌,這個家庭也就“散”了,更容易帶來“離異家庭”。在石井中學,這兩類家庭加起來的比例能占到六成。這種情況下父母要不就是有心無力,只能完全憑借老師,對于小孩的要求有求必應,過分溺愛;要不就是疏于管教,完全放任給爺爺奶奶。
在家庭關系有所欠缺的環(huán)境下成長起來的小孩,根據(jù)老師們的經驗,往往容易表現(xiàn)出極端的性格,比如,過分內向或者容易暴躁,而且,初中還是學生成長的“叛逆期”階段。
過往,這種情況老師能比較容易地通過“家訪”的形式來了解,在周新平和王朝暉的講述里,都提到了十幾年前,他們進行家訪的經歷,“其實好處是很多的”,周新平還記得在鎮(zhèn)上的15個自然村,他都走遍了。但是這種“原始”卻有效的組織方式已經零落了,那時還有青壯年勞動力留在家里工作的時候。
前幾年,賀亞男也曾經嘗試過進行家訪,不過他發(fā)現(xiàn)留在家里的多是年邁的老人,操持著難懂的方言,彼此都聽不懂對方的意思,溝通起來難度很高,因此也就不再進行下去了。
取而代之的是,是建立家長的微信群。
賀亞男覺得,光是發(fā)布通知是不夠的,他會在意讓家長知道足夠多的細節(jié),比如早上例行的跑操,他都會拍一張現(xiàn)場的照片;比如他“報憂”的同時也“報喜”,這些事無巨細的記錄取得了家長的信任,因此家長會的上座率也在變高的,甚至能達到難得的百分百。
當然他最期待的狀態(tài),還是學生家庭成員的齊全和完整。家庭教育起到了“緩沖閥”的作用,能讓在外面遭遇不順的小孩有回歸和依靠,“性格也會陽光很多”。
現(xiàn)在和年輕教師傳授經驗的時候,王朝暉也總結出一套自己的方法,有問題發(fā)生時—“先了解學生的思想歷程,然后還要了解家庭的成員構成,由此可以看出孩子的思想經歷。”因此大家也意識到,家庭問題也許是一些學生被觸發(fā)的“傷疤”。現(xiàn)在和年輕教師傳授經驗的時候,王朝暉也總結出一套自己的方法,有問題發(fā)生時—“先了解學生的思想歷程,然后還要了解家庭的成員構成,由此可以看出孩子的思想經歷?!?h3>關系結構
“城鄉(xiāng)接合部”的尷尬還在于,距離的相近,也更容易帶來學生和老師資源的流失。當然這也是不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校會經歷的困境。
在此經歷了幾年的磨煉后,一些老師有志于往外發(fā)展,就會陸續(xù)考進“城里”。近幾年,周新平每年都會見證一批新的教師資源的補充,他觀察到兩個這樣的趨勢。第一就是男老師的比例愈加降低,這可以用簡單的收入水平來解釋,以一直在石井中學教書的賀亞男老師為例,盡管最近評上了一級職稱,但是工資還是在2700元上下,對于擁有和所有即將成家的中年人一樣的壓力的他來說,即使在婁底這樣的四線城市,也是很大的壓力。
另一個趨勢,就是有更多非師范專業(yè)的社會人士報考教師編制崗位,這些人很多已經在社會上摸爬滾打數(shù)年,不乏經歷了其他職業(yè)后想找一份“穩(wěn)定”工作的人,目前來看成為老師的門檻不算太高,滿足年齡、學歷和相應的教師資格證條件就可以了。很難說這些成功考取證書的候選者不“聰明”,但是和從讀書起就立志于當老師的師范學生相比,周新平也不免擔憂,在需要大量實踐的具體教學中,在和心思敏感細膩的學生相處中,怎樣把握學生心理,尤其是學生群體的心理狀態(tài)比以往更多變的情況下,師生間的磨合將會是一個挑戰(zhàn)—對于像周新平這樣具有“情懷”的老教師而言,“不應該只是把這當成一份職業(yè)就夠了”。
這是一所普通鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的日常,其實在每一所相似的學校里,目之所及,我們看到的都是靜態(tài)的日?!险n,放學,按部就班,很難看出不一樣,但是席卷而來的城市化浪潮,以及由此變化、調整的心態(tài),都在重新建構當下的教學關系、師生日常。
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