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      大語文觀念下初中語文聽評課芻議

      2018-12-24 09:52:34秦玉蓮錢合群王景紅
      文教資料 2018年32期
      關(guān)鍵詞:聽評課教學(xué)評價

      秦玉蓮 錢合群 王景紅

      摘 要: 鄭州小升初語文試題引發(fā)大語文教育理念的廣泛討論,隨著考查形態(tài)的變化,初中語文教學(xué)面臨創(chuàng)新和改革。語文聽評課是教師專業(yè)合作的重要平臺,承擔著打造“大語文”課堂、提升教師素養(yǎng)的功能。但研究發(fā)現(xiàn)初中聽評課存在行政式、聽而不評、合而不作等問題。本文從學(xué)校管理者和教師兩個角度提出了明確聽評課目的、校長帶頭科學(xué)規(guī)劃、完善聽評課標準、校網(wǎng)結(jié)合遠程學(xué)習(xí)等解決對策,以實現(xiàn)初中語文聽評課的真正價值。

      關(guān)鍵詞: 大語文理念 聽評課 教學(xué)評價

      2018年鄭州小升初語文試題以河南博物院為主題,情境化的考察方式不僅讓考生和家長耳目一新,在教育界也引發(fā)了關(guān)于大語文教育理念的廣泛討論。什么是“大語文觀”,至今尚無明確的定義,但明確的是“大語文觀”強調(diào)的是語文學(xué)科核心素養(yǎng),即促進學(xué)生的語言建構(gòu)和運用、思維的發(fā)展與提升、審美的鑒賞與創(chuàng)造、文化的傳承與理解[1]。這說明封閉僵化的語文知識教育已經(jīng)不適應(yīng)當下緊密聯(lián)系生活的考察方式,不利于提高學(xué)生的語文學(xué)科核心素養(yǎng)。

      初中語文教育作為連接小學(xué)和高中的橋梁,在新時代下應(yīng)變革教學(xué)方式,適應(yīng)新的考試形態(tài)。初中語文教育的創(chuàng)新與一線教師的素質(zhì)息息相關(guān),提升語文教師素養(yǎng),打造名師團隊是大語文教育的應(yīng)有之義。聽評課是教師參與課堂研究的專業(yè)性活動,是教師專業(yè)生活與專業(yè)成長的重要組成部分[2],完善初中語文聽評課的建設(shè)顯得十分必要。

      目前關(guān)于聽評課的研究主要是從普適性的方面建構(gòu)理論[3],圍繞課堂觀察范式、評價維度、價值取向等方面展開,雖然對聽評課具有重要的指導(dǎo)意義,但缺乏深入具體學(xué)科層面的理論建構(gòu)和實踐探索,針對特定年級特定學(xué)科的研究很少。每個學(xué)科都有特點,教學(xué)內(nèi)容的差異化決定了教學(xué)問題的不同,因此關(guān)于聽評課的研究要學(xué)科化、精準化,從某個具體學(xué)科入手,制定特定學(xué)科的聽評課制度和標準。本文將以初中語文聽評課為研究對象,結(jié)合大語文教育理念的背景,闡述初中語文聽評課的必要性,指出實踐中出現(xiàn)的問題,進而提出對策。

      一、初中語文聽評課的價值

      聽評課是指基于教育教學(xué)理論,全面透視課堂教學(xué),以便充分發(fā)揮出聽評課提升教師的教學(xué)水平,從而促進學(xué)生學(xué)習(xí)[4]。換句話說,初中語文聽評課包括創(chuàng)新教學(xué)方式、提升教師教學(xué)水平兩個方面。

      1.語文聽評課是創(chuàng)新教學(xué)方式,打造“大語文”課堂的重要平臺。

      隨著考查形態(tài)的變化,語文的教學(xué)模式也要相應(yīng)改變。王鋒的《深入領(lǐng)會〈語文課程標準〉的精神內(nèi)涵》一文說,課程標準尤其強調(diào)要營造大語文教育的氛圍[5]。但這種觀念的轉(zhuǎn)變不是一蹴而就的,傳統(tǒng)“滿堂灌”的教學(xué)方式根深蒂固,教學(xué)方法需要在長期教學(xué)實踐中改變并強化。初中語文聽評課是研究和改進課堂教學(xué)的重要途徑,在轉(zhuǎn)變教學(xué)模式、建設(shè)“大語文”教學(xué)生態(tài)上將扮演重要角色。在大語文觀念的引領(lǐng)下,語文教師要在具體的課堂情境中調(diào)整教學(xué)目標、內(nèi)容、方法,注重初中語文的實踐性和綜合性,全面提高學(xué)生的語文核心素養(yǎng)。

      2.語文聽評課是激勵教師學(xué)習(xí),提升專業(yè)素養(yǎng)的重要途徑。

      在課堂教學(xué)活動中,教師扮演著參與者、組織者和領(lǐng)導(dǎo)者的角色,教師的能力和素養(yǎng)是一堂課質(zhì)量的重要保障,因此在教學(xué)實踐中提高教師職業(yè)素養(yǎng)十分重要。語文聽評課是教師相互學(xué)習(xí)、共同成長的專業(yè)性合作活動,目的是通過教師之間相互協(xié)作、取長補短,解決教學(xué)實踐中出現(xiàn)的問題,共同攻克教學(xué)難題的重要途徑,也是創(chuàng)新教學(xué)方式的主要陣地,是提高教師教學(xué)水平和教育教學(xué)質(zhì)量的主要路徑。所以,語文教師要摒棄傳統(tǒng)“我的課堂我做主”的思維定式,在其他教師的參與下反思教學(xué),虛心聽取其他教師的寶貴意見,積極改進教學(xué)方式,真正做到同學(xué)習(xí)、共進步,實現(xiàn)“合作共贏”。

      二、初中語文聽評課存在的主要問題

      雖然各個學(xué)校把語文聽評課作為一項常規(guī)教學(xué)活動,但是在具體實踐中由于各個學(xué)校教學(xué)水平、教師參與積極性等方面的差異,語文聽評課出現(xiàn)了一些問題,具體表現(xiàn)有以下三個方面:

      1.行政式下壓,缺乏科學(xué)規(guī)劃。

      現(xiàn)如今雖沒有明確的規(guī)定,但聽評課已經(jīng)成為各個學(xué)校的一項重要的常規(guī)業(yè)務(wù)活動。據(jù)華東師范大學(xué)崔允漷教授的調(diào)查,我國學(xué)校規(guī)定教師一學(xué)期的聽課節(jié)數(shù)在10節(jié)至20節(jié),甚至有學(xué)校規(guī)定,每個教師一學(xué)期必須聽38節(jié)課[6]。誠然,這種硬性指標會給教師帶來一定動力,提高教師對此項教學(xué)活動的重視程度。

      過多的硬性指標對一線教師來說會成為一項“負擔”,影響其他教學(xué)活動。以農(nóng)村初中學(xué)校為例,本來就面臨優(yōu)質(zhì)老師流失、教學(xué)任務(wù)繁重的局面,如果學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者再一味地追求數(shù)量而舍棄質(zhì)量,那么本應(yīng)是教師合作共贏的專業(yè)性研討活動就會淪為一次次業(yè)績考核,效果會大打折扣。這種行政命令式的下壓讓聽評課失去了原有的意義,教師的參與意愿自然不高。

      2.聽而不評,欠缺專業(yè)性。

      聽評課的核心在于評,而不是聽或者看,聽只是其中一個環(huán)節(jié),認真聽是為接下來的認真評做準備。但在實際聽評課過程中聽課成了重點,聽完課填完總結(jié)報告,聽評課就被束之高閣,這顯然偏離了聽評課的本質(zhì)。

      對于出現(xiàn)這種聽而不評的現(xiàn)象不外乎兩大原因:其一,缺乏專業(yè)的評價標準。語文教學(xué)與其他學(xué)科的教學(xué)有著顯著區(qū)別,語文教學(xué)內(nèi)容邊界較模糊,蘊含思想人文教育,教學(xué)方式更加開放。如果拿所有學(xué)科統(tǒng)一的標準做評判,那么這種評判就會顯得捉襟見肘,結(jié)果存在偏頗。其二,教師的評價意識不夠。同在學(xué)校共事,有些老師礙于面子,不愿指出其缺點或不足,不說真問題,只說有些流于形式的套話。這樣,聽評課就成了一項面子工程,語文教師的專業(yè)成長無從談起。

      3.合而不作,缺少長效機制。

      語文聽評課是語文老師相互協(xié)作、共同成長的專業(yè)性活動,只有在合作中才能實現(xiàn)共贏。通過語文聽評課,教師發(fā)現(xiàn)自身存在的教學(xué)問題,從而在以后課堂上不斷改進,強化教學(xué)效果。但是,一方面,有些教師對自身問題不清,表面上接受了意見,但缺少反思,沒有在教學(xué)中改變。另一方面,多數(shù)老師都有教學(xué)慣性,一些教學(xué)弊端根深蒂固,聽評課過后一段時間,這些毛病可能會反復(fù)出現(xiàn)。

      這必然不是一次簡單的聽評課就能完成的,需要在整個教學(xué)周期內(nèi)逐步彌補和完善。現(xiàn)有的聽評課體系缺乏長效合作機制,對某一問題的探討一次性就完結(jié)了,對問題的解決效果沒有考量和反饋,造成了“合而不作”的局面,沒有真正解決語文教學(xué)中存在的問題。

      三、初中語文聽評課的提升對策

      針對以上初中語文聽評課存在的問題,既有客觀上的限制,又有主觀意識的問題,這涉及了學(xué)校管理者對教師的管理及教師對學(xué)生的教學(xué)。實踐中出現(xiàn)的問題要在實踐中解決,基于上述問題,筆者具體問題具體分析,提出以下解決之道:

      1.轉(zhuǎn)變觀念,明確聽評課目的。

      思想觀念對實踐活動具有指導(dǎo)作用,只有樹立正確的語文聽評課觀念,才能有效開展聽評課活動。但在教學(xué)實踐中,有些教師認為語文聽評課不是可有可無的“麻煩事”,覺得課程壓力大,對聽評課不放在心上;有些教師認為自己資歷深,改進動力不足。殊不知教學(xué)理念在變,考查方式在變,作為實踐者的教師要在一線教學(xué)中不斷總結(jié),積極反思,改進教學(xué)。

      針對教師對聽評課能動性不足的問題,學(xué)校管理者要加強宣傳,讓教師認識到聽評課不是教師的負擔,考核也不是目的,歸根結(jié)底是為了教師的發(fā)展,為了學(xué)生的成長。只有端正了聽評課心態(tài),在開展語文聽評課的實踐活動中,教師主動性和積極性才會更高。

      2.校長帶頭,科學(xué)規(guī)劃聽評課。

      校長是一個學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校開展各項工作的主心骨。在聽評課的開展過程中,校長要樹立領(lǐng)導(dǎo)意識,親自推進聽評課的貫徹和實施。首先,在每學(xué)期伊始,校長要結(jié)合學(xué)校的具體情況,確立教學(xué)工作的重要性,提出本學(xué)期聽評課迫切要解決的問題,這樣才會使聽評課更有針對性[7]。另外,要根據(jù)學(xué)校教師的教學(xué)任務(wù)量,合理規(guī)劃聽評課的頻率,做到不干擾其他正常的教學(xué)活動。其次,校長要身體力行地參與到聽評課過程中,一方面,校長的參與會讓教師更加重視聽評課,另一方面,校長所站的高度較高,能夠總攬全局,校長的評價關(guān)乎今后教學(xué)走向。最后,在每學(xué)期末,校長應(yīng)對本學(xué)期的聽評課進行總結(jié),分享聽評課帶來的效果,并對今后工作提出展望,這樣才能推進聽評課活動的順利實施。

      3.語文為基,完善聽評課標準。

      聽評課逐漸走向?qū)I(yè)化,以往“一刀切”式的評價標準已經(jīng)不適用于特定學(xué)科的需要。初中語文聽評課的標準也是如此,必須在現(xiàn)有評價標準的基礎(chǔ)上,制定出符合初中語文聽評課的評價標準。課堂觀察LICC范式為聽評課提供了一套可操作的程序[8],但過多的量化標準與語文學(xué)科的教學(xué)理念難免有沖突之處,因為語文有特有的學(xué)科特點,語文不僅是對基礎(chǔ)知識和技能的掌握,更重要的是語文學(xué)科具有的不可測不可量的思想性和人文情懷的學(xué)習(xí)。

      一堂好的語文課離不開創(chuàng)造性的教學(xué)設(shè)計和有意義的教學(xué)環(huán)節(jié),這些難以去量化。因此,語文聽評課要在量化基礎(chǔ)上增加質(zhì)性標準的比重,這樣才能引導(dǎo)語文教學(xué)契合大語文教育理念,更有助于教師革新教學(xué)方式,強化教學(xué)效果,提高學(xué)生的語文核心素養(yǎng)。

      4.教師聯(lián)動,長期專業(yè)化合作。

      聽評課是服務(wù)于教師的,是教師用來專業(yè)交流,對教學(xué)“聽診把脈”的重要活動。一個教師的成長需要長時間的經(jīng)驗積累,但是要想在快節(jié)奏的工作中迅速成長,就要站在“巨人的肩膀上”。聽評課就搭建了教師快速成長的平臺,讓新教師和老教師在相互學(xué)習(xí)、相互促進中全面提升職業(yè)素養(yǎng)。

      在聽評課過程中,要改變傳統(tǒng)的單兵作戰(zhàn)的工作方式,讓他們在日常工作中積極尋找并創(chuàng)造合作機會。所以,初中語文教師要樹立合作意識,把教學(xué)看成合作,才能與別人平等對話,樂于分享教學(xué)經(jīng)驗。合作不代表不可以批評,語文教師強化評價意識,敢于指出真問題,虛心接受真批評,只有通過建立長期的專業(yè)協(xié)作,語文教師之間有效聯(lián)動,才能保證語文聽評課的效果。

      5.校網(wǎng)結(jié)合,尋求網(wǎng)絡(luò)資源支持。

      現(xiàn)如今,科學(xué)技術(shù)的進步為聽評課帶來便利,利用網(wǎng)絡(luò)多媒體平臺,教師足不出校就能接觸到全國乃至世界各地的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,如全國知名語文教師的博客,全國各個師范院校的有關(guān)教育的精品課程,網(wǎng)絡(luò)課程,甚至是世界名校的名師有關(guān)教育的網(wǎng)上授課,等等。聽評課不能局限于本校,更要把眼光放遠,關(guān)注學(xué)校和教師的長遠發(fā)展,把目標定位于名校名師。尤其對于一些師資力量相對薄弱的學(xué)校,更需要抓住遠程學(xué)習(xí)的便利性,組織教師學(xué)習(xí)優(yōu)秀的教學(xué)課例,并立足本校實際,有效吸取先進經(jīng)驗,組織教師學(xué)習(xí)網(wǎng)上教育專家的講座,吸納先進的教學(xué)理念,提高自我,提升專業(yè)水平。

      綜上所述,在大語文教育理念下,初中語文教學(xué)改革迫在眉睫。無論是學(xué)校管理者還是普通教師,都應(yīng)認識到語文聽評課的重要性,集聚共識克服聽評課存在的問題,真正做到有效的聽課評課。在語文聽評課的實施過程中診治教學(xué)病癥,創(chuàng)新初中語文教學(xué)方式,進一步深化初中語文教學(xué)改革,增強初中語文教學(xué)效果,提高學(xué)生的語文素養(yǎng)。

      參考文獻:

      [1]劉晶晶.語文學(xué)科核心素養(yǎng):內(nèi)涵及構(gòu)成[J].教育探索,2016(11):18.

      [2]崔允漷.聽評課:一種新的范式[J].教育發(fā)展研究,2007(9):38.

      [3]方潔.我國聽評課研究二十年:回顧與反思[J].西北師大學(xué)報(社會科學(xué)版),2014(3):107.

      [4]李潤洲.專業(yè)化視域里的教師聽評課[J].中國教育學(xué)刊,2009(8):87.

      [5]王鋒.深入領(lǐng)會《語文課程標準》的精神內(nèi)涵[J].陜西教育,2002(3):28.

      [6]尤煒.聽評課的現(xiàn)存問題和范式轉(zhuǎn)型——崔允漷教授答記者問[J].當代教育科學(xué),2007(2):5.

      [7]許培軍.通過聽評課提升校長教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)力[J].中小學(xué)管理,2011(3):14.

      [8]崔允漷.論課堂觀察LICC范式:一種專業(yè)的聽評課[J].教育研究,2012(5):79.

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