余林
摘 要:隨著00后學(xué)生進(jìn)入高校學(xué)習(xí),也為教學(xué)工作的帶來(lái)了新的思考。00后學(xué)生經(jīng)歷的是網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,更注重直接的表達(dá)自我,思想也更為開放成熟。面對(duì)這樣的00后學(xué)生,班主任教師在管理中需要尊重學(xué)生個(gè)性、引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣、培養(yǎng)學(xué)生的安全意識(shí)等,全面推動(dòng)教學(xué)工作的發(fā)展。
關(guān)鍵詞:高職院校 00后學(xué)生 班級(jí)管理
前 言
班主任教師肩負(fù)著班級(jí)管理的重任,需要根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況,不斷調(diào)整自身的管理工作。隨著00后進(jìn)入高校,學(xué)校管理工作也出現(xiàn)了新的情況,需要教師在分析學(xué)生的普遍情況的基礎(chǔ)之上展開教學(xué)與討論,本文即針對(duì)00后學(xué)生展開分析討論,進(jìn)而為班主任教學(xué)工作作出思考,以高職院校為分析對(duì)象,全面探索00后學(xué)生展開班級(jí)管理工作的策略思考。
一、00后學(xué)生的普遍特點(diǎn)分析
(一)行為主動(dòng)
00后學(xué)生的主動(dòng)性通常較強(qiáng),在遇到問(wèn)題時(shí)通常會(huì)表現(xiàn)出敢想、敢做、敢說(shuō)等特點(diǎn),這種特點(diǎn)與現(xiàn)代教育模式相一致,正反映了新課標(biāo)下充分尊重學(xué)生主體地位的成功。當(dāng)然,由于高職院校學(xué)生年齡尚輕,在一些行為表現(xiàn)上也更為大膽直接,如女生會(huì)在進(jìn)入高職學(xué)習(xí)之后開始嘗試濃妝艷抹、男生會(huì)出現(xiàn)抽煙、喝酒等情況,這些行為也會(huì)為班主任班級(jí)管理工作帶來(lái)困擾。
(二)思想開放
對(duì)于00后學(xué)生而言,思想也更為開放,這與他們所處的時(shí)代環(huán)境是相一致的。00后學(xué)生成長(zhǎng)在信息時(shí)代,網(wǎng)絡(luò)發(fā)展迅速,許多信息未經(jīng)加工就快速地傳播出來(lái),面對(duì)同一事件,他們能快速地得到不同的訊息,并且逐漸形成自己的判斷,會(huì)被這些信息影響。這也意味著學(xué)校教育中的一般德育教育不能再單純地通過(guò)灌輸達(dá)成,而是一個(gè)雙向互動(dòng)的過(guò)程,只有說(shuō)服學(xué)生放棄網(wǎng)絡(luò)傳播中的較為消極、偏激、自私等的思想,才有可能使他們相信教師講解的道德內(nèi)容。
二、班主任班級(jí)管理工作策略思考
(一)充分尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展
在進(jìn)入到高職院校學(xué)習(xí),學(xué)生已經(jīng)開始形成了自己獨(dú)特的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,在這種情況下,教師想要實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理,首要的是尊重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,達(dá)成對(duì)學(xué)生的理解,找到與學(xué)生互動(dòng)的方式,才能真正推進(jìn)班級(jí)管理工作。在一個(gè)班級(jí)中,班主任教師作為班級(jí)管理的核心,學(xué)生學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的陪伴者,如果能夠與學(xué)生形成互動(dòng)交流,將自己的真性情展示出來(lái),就能夠與學(xué)生發(fā)生交流,對(duì)學(xué)生形成情緒上的感染,逐漸與學(xué)生“交心”。也只有師生交心了,才能使班級(jí)整體風(fēng)氣走向健康發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生積極參與其中,便于班級(jí)管理工作的開展,展現(xiàn)出管理中的人文性。
(二)加強(qiáng)班級(jí)德育教育
近年來(lái),各級(jí)教學(xué)工作中,班級(jí)管理始終與德育工作相適應(yīng),這也意味著教師要充分關(guān)注到班級(jí)德育教育,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化教學(xué)的全面發(fā)展。高職院校學(xué)生本身已經(jīng)有自己獨(dú)特的思考,實(shí)現(xiàn)德育發(fā)展,不能以一種說(shuō)教、灌輸心理展開,而是要以開放的姿態(tài),在開放中,在學(xué)生的生活中找到德育教育的靈感所在。在日常教學(xué)中,班主任教師可以找到自身所帶學(xué)科中的相關(guān)內(nèi)容,挖掘德育點(diǎn);在學(xué)生校園生活以及社會(huì)生活中,教師可以充分利用社會(huì)熱點(diǎn),與學(xué)生形成互動(dòng),把握網(wǎng)絡(luò)潮流動(dòng)態(tài),及時(shí)與學(xué)生進(jìn)行互動(dòng)。必須要關(guān)注到的是,我們所處的時(shí)代是一個(gè)開放的網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,教師不僅是要將正確的價(jià)值觀帶給學(xué)生,也要關(guān)注到如何破除不良價(jià)值觀對(duì)學(xué)生的影響,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化教學(xué)的全面發(fā)展[1]。
(三)引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣
引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,是實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理過(guò)程中必須要關(guān)注到的內(nèi)容。很多習(xí)慣一旦養(yǎng)成,不僅能對(duì)班級(jí)管理有益,也能對(duì)學(xué)生未來(lái)成長(zhǎng)與發(fā)展有益,例如合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣,這一習(xí)慣的養(yǎng)成,能夠促使學(xué)生在遇到問(wèn)題時(shí),能夠率先想到班級(jí)集體利益,從集體利益出發(fā),這也便于班級(jí)凝聚力、班級(jí)文化的形成,幫助教師完成管理。而當(dāng)學(xué)生走向社會(huì),良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,也能幫他們更好地適應(yīng)社會(huì),形成發(fā)展。在日常班級(jí)管理中,許多習(xí)慣都是一種潛移默化的形成的,如思考的習(xí)慣、閱讀的習(xí)慣等,這些習(xí)慣的形成,能夠?qū)W(xué)生的成長(zhǎng)與發(fā)展產(chǎn)生影響[2]。
(四)培養(yǎng)學(xué)生具備安全意識(shí)
培養(yǎng)學(xué)生具備安全意識(shí),這也是班主任在班級(jí)管理過(guò)程中需要傳遞給學(xué)生的。進(jìn)入高職階段的學(xué)習(xí),學(xué)生已經(jīng)逐漸成年,開始要對(duì)自己的行為負(fù)責(zé),這也意味著學(xué)生要對(duì)自己的安全負(fù)責(zé),或者說(shuō)這才是首要的。只有學(xué)生具備良好的安全意識(shí),才能在社會(huì)中形成自保,在班級(jí)發(fā)展中關(guān)注到以安全為重。在很多時(shí)候,日常班級(jí)管理工作,給學(xué)生更多的關(guān)注,能夠最終達(dá)成學(xué)生的成長(zhǎng),安全意識(shí)也是學(xué)生在社會(huì)中、在成長(zhǎng)中的必然意識(shí)[3]。
在高職院校教學(xué)中,班主任教師作為基礎(chǔ)的班級(jí)的管理者肩負(fù)著學(xué)生的學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的重任,需要明確自身的責(zé)任所在,并積極探尋發(fā)展的方式。在日常教學(xué)中,教師能夠關(guān)注到學(xué)生的成長(zhǎng),從學(xué)生的安全、德育、習(xí)慣等多個(gè)方面加以培養(yǎng),給學(xué)生更多的關(guān)注點(diǎn),最終實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化教學(xué)的全面發(fā)展,幫助學(xué)生完成高職院校的學(xué)習(xí)。
參考文獻(xiàn):
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