文/江蘇省淮安市總工會(huì) 孫慧 盧克余 許盼

近年來(lái)，江蘇省淮安市總工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)職能，通過(guò)強(qiáng)化宣傳、狠抓落實(shí)、注重關(guān)愛(ài)等有力舉措，切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，交出了一份完美答卷。

宣傳“新內(nèi)涵”，提高知曉率

為維護(hù)女職工合法權(quán)益，進(jìn)一步了解《江蘇省女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》“新內(nèi)涵”，淮安市總工會(huì)廣泛開(kāi)展宣傳活動(dòng)。由17名法律專業(yè)人士組成宣講團(tuán)，通過(guò)以案說(shuō)法、巡回講堂、法律援助等形式開(kāi)展宣傳。還組織進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)工地、進(jìn)商場(chǎng)、進(jìn)車站、進(jìn)服務(wù)大廳“六進(jìn)”活動(dòng)，將法律法規(guī)送到一線。另外，還舉辦“線上線下”有獎(jiǎng)競(jìng)答活動(dòng)，提高新規(guī)的知曉率和覆蓋率。先后舉辦專題培訓(xùn)78場(chǎng)，廣場(chǎng)咨詢156場(chǎng)，發(fā)放宣傳資料5萬(wàn)多份。尤其是有獎(jiǎng)競(jìng)答活動(dòng)，吸引了全市100多家企業(yè)1.5萬(wàn)多名職工參與，取得了良好的效果。

落實(shí)“硬指標(biāo)”，提高執(zhí)行率

在落實(shí)女職工“特別規(guī)定”中，淮安市總工會(huì)下足了功夫，通過(guò)召開(kāi)研討會(huì)，推出合同范本，在全市開(kāi)展《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同》修訂，將女職工“六期”勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等問(wèn)題納入新合同。與此同時(shí)，還成立全市女職工維權(quán)指導(dǎo)中心、女職工權(quán)益維護(hù)金紅工作室、聘請(qǐng)預(yù)警信息員、邀請(qǐng)律師窗口接訪等，傾力做好權(quán)益維護(hù)工作。同時(shí)，還依托三方勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)制度，定期召開(kāi)聯(lián)席會(huì)議，加強(qiáng)與勞動(dòng)爭(zhēng)議巡回法庭、巡回仲裁庭和調(diào)解庭的溝通聯(lián)系和案件跟蹤，為女職工提供救助、維權(quán)、服務(wù)“一站式”便捷服務(wù)。先后指導(dǎo)權(quán)益維護(hù)集體協(xié)商192次，簽訂專項(xiàng)集體合同2416份，覆蓋企業(yè)10425家，惠及女職工20余萬(wàn)人，同步簽訂率達(dá)100%。

撐好“保護(hù)傘”，提高普惠率

為讓女職工權(quán)益得到充分維護(hù)，分享到法律法規(guī)給予的“紅利”，淮安市總工會(huì)深化“360女職工關(guān)愛(ài)行動(dòng)”，引導(dǎo)基層企業(yè)打造頗具特色的關(guān)愛(ài)場(chǎng)所，先后建立了健身、按摩、中醫(yī)艾灸室等場(chǎng)所近百家。在推進(jìn)“愛(ài)心母嬰室”陣地建設(shè)中，與陽(yáng)光心靈工作室、愛(ài)心驛站功能整合，開(kāi)展親子互動(dòng)、閱讀沙龍、心理疏導(dǎo)等活動(dòng)，同時(shí)對(duì)獲評(píng)市級(jí)示范點(diǎn)給予冰箱、微波爐等物資獎(jiǎng)補(bǔ)。另外，匯聚社會(huì)力量，扶持成立了“淮安市粉紅絲帶志愿者協(xié)會(huì)”，設(shè)立“志愿者服務(wù)站”，開(kāi)展健康宣傳、公益援助，與困難女職工、女農(nóng)民工結(jié)對(duì)，有針對(duì)性開(kāi)展義診、疾病救助等活動(dòng)，將這份關(guān)愛(ài)送到女職工的心坎上，切身感受到“娘家人”的溫暖。