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      規(guī)范財(cái)會(huì)核算工作提高財(cái)會(huì)管理水平

      2019-06-11 05:49:05張柳潔
      財(cái)訊 2019年4期
      關(guān)鍵詞:財(cái)會(huì)管理規(guī)范化

      張柳潔

      摘要:會(huì)計(jì)核算是財(cái)務(wù)工作中的關(guān)鍵組成部分。近年來(lái),隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展體制的愈加規(guī)范,大部分企業(yè)已經(jīng)逐漸接受《企業(yè)財(cái)會(huì)制度》,并將財(cái)會(huì)相關(guān)規(guī)定作為管理本企業(yè)會(huì)計(jì)文化的主要依據(jù)。本文試通過(guò)研究一些企業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)核算工作的一致性要求,探索財(cái)會(huì)核算工作的環(huán)節(jié)與科學(xué)標(biāo)準(zhǔn),分析財(cái)會(huì)管理工作中處理的財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)告層面的管理規(guī)范,從而提高企業(yè)財(cái)會(huì)管理水平。

      關(guān)鍵詞:財(cái)會(huì)核算;財(cái)會(huì)管理;規(guī)范化

      近年來(lái),隨著我國(guó)改革開(kāi)放、經(jīng)濟(jì)水平迅猛發(fā)展,眾多企業(yè)在轉(zhuǎn)換自身經(jīng)營(yíng)方式的同時(shí),逐漸關(guān)注自身會(huì)計(jì)核算工作規(guī)范體系的完善,注重抓好企業(yè)財(cái)會(huì)管理制度的科學(xué)化與合理化。另外,由于企業(yè)財(cái)會(huì)核算的相關(guān)工作所涉及的周期短、任務(wù)重,因此,企業(yè)財(cái)會(huì)部門面臨著一個(gè)重大問(wèn)題,即如何在現(xiàn)代《財(cái)會(huì)管理制度》的基礎(chǔ)上,落實(shí)在企業(yè)具體實(shí)踐,從而引導(dǎo)本企業(yè)財(cái)會(huì)工作人員在實(shí)踐中提高本部門財(cái)會(huì)管理的質(zhì)量與水平,本文試就上述問(wèn)題做一些探討。

      一、我國(guó)企業(yè)財(cái)會(huì)管理現(xiàn)狀及存在問(wèn)題

      首先,我國(guó)許多企業(yè)財(cái)務(wù)管理仍處于低水平狀態(tài),與其日益發(fā)展壯大的要求和外部不斷變化的環(huán)境不相適應(yīng)。多數(shù)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層特別是中小企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層尚未建立起科學(xué)管理的理念。普遍存在財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)簡(jiǎn)單、專業(yè)性不強(qiáng)、內(nèi)部控制弱、資金周轉(zhuǎn)緩慢等財(cái)務(wù)管理問(wèn)題。

      其次,我國(guó)大多數(shù)企業(yè),特別是中小企業(yè),財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)只是對(duì)企業(yè)的收入、支出的簡(jiǎn)單記錄和管理,認(rèn)為只要能為企業(yè)做個(gè)賬、報(bào)個(gè)表就可以了,很少能起到真正的管理作用??赡苡捎谪?cái)務(wù)管理部門不同于其他部門,本身并不能創(chuàng)造什么價(jià)值,所以容易被忽視,我國(guó)企業(yè)存在的很大問(wèn)題是財(cái)會(huì)管理機(jī)構(gòu)過(guò)于簡(jiǎn)單。

      最后,我國(guó)企業(yè)在流動(dòng)資金等方面的管理也存在很多問(wèn)題,大多存在賒銷情況,往往為了獲得大額訂單,增加銷售額,進(jìn)行大量賒銷,使得應(yīng)收賬款居高不下。這樣必然使得資金回籠慢,影響了企業(yè)的正常業(yè)務(wù)。

      二、企業(yè)會(huì)計(jì)核算規(guī)范化管理的策略

      (1)依照會(huì)計(jì)灘亥算行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度

      我國(guó)陸續(xù)出臺(tái)了有關(guān)會(huì)計(jì)行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和法律,就是為了讓會(huì)計(jì)行業(yè)的工作者和管理者有法可依。能夠依照法律法規(guī)和行業(yè)準(zhǔn)則,完成會(huì)計(jì)工作內(nèi)容,為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

      1.財(cái)會(huì)核算與管理工作對(duì)原始憑證方面的要求

      與企業(yè)日常運(yùn)行相關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)大多會(huì)涉及填寫、編制原始憑證,由于該項(xiàng)工作屬于財(cái)務(wù)核算工作的基礎(chǔ)性范圍,因此,財(cái)務(wù)人員應(yīng)充分重視原始憑證填制標(biāo)準(zhǔn),對(duì)原始憑證的反饋、傳遞、簽署、填制、內(nèi)容等具體內(nèi)容進(jìn)行規(guī)范,并使之與《企業(yè)財(cái)會(huì)制度》的相關(guān)規(guī)則相呼應(yīng)。在日常財(cái)會(huì)工作中,財(cái)務(wù)管理人員對(duì)原始憑證的填制要求十分嚴(yán)格,并需對(duì)填制方法、填制格式等內(nèi)容進(jìn)行審查與校驗(yàn)。

      2.財(cái)會(huì)核算與管理工作對(duì)記賬憑證方面的要求

      財(cái)務(wù)人員在對(duì)原始憑證進(jìn)行審核之后,由專人負(fù)責(zé)編制記賬憑證,其中,記賬憑證的校驗(yàn)方法、憑證編號(hào)、填制內(nèi)容、憑證格式等都應(yīng)與《企業(yè)財(cái)會(huì)制度》相一致。除此之外,我國(guó)大部門企業(yè)開(kāi)始對(duì)憑證裝訂格式進(jìn)行了統(tǒng)一的規(guī)范,由銷售部門的員工為財(cái)會(huì)人員展示正確的票據(jù)粘貼程序,進(jìn)而要求財(cái)務(wù)部門所裝訂的憑證厚度在2公分左右,且票據(jù)粘貼時(shí)間需具有流動(dòng)性,由專人對(duì)粘貼好的票據(jù)進(jìn)行統(tǒng)一檢查。

      (2)完善會(huì)計(jì)核算崗位設(shè)置,落實(shí)會(huì)計(jì)賬簿方面要求

      會(huì)計(jì)賬簿具有連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性等特征,其編審程序以會(huì)計(jì)憑證為基礎(chǔ),同時(shí),會(huì)計(jì)賬簿主要反映企業(yè)在日常運(yùn)行過(guò)程中所開(kāi)展的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。與此同時(shí),為了滿足政府相關(guān)部門的數(shù)據(jù)需求以及企業(yè)管理層的管理需要,企業(yè)需分別建立相關(guān)的輔助賬簿、明細(xì)賬簿及總賬簿。例如,房地產(chǎn)領(lǐng)域的企業(yè)需要求財(cái)會(huì)部門建立質(zhì)量成本賬簿、費(fèi)用支出賬簿、資金周轉(zhuǎn)賬簿、住房資金調(diào)用賬簿等。除此之外,為提高財(cái)會(huì)管理工作在會(huì)計(jì)賬簿層面的水平,企業(yè)管理層要求財(cái)會(huì)人員在記錄各種賬簿時(shí)達(dá)到賬面整潔、字跡清晰、數(shù)字精準(zhǔn)、內(nèi)容完善的效果。會(huì)計(jì)賬薄初步編制工作結(jié)束后,由部門管理人員對(duì)賬簿內(nèi)容進(jìn)行逐條核對(duì),做到賬目屬實(shí)、賬簿有據(jù)可查。

      (3)嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)報(bào)告及各種報(bào)表要求

      1.為體現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)告在財(cái)會(huì)工作領(lǐng)域的重要作用,企業(yè)管理層需在財(cái)會(huì)部門設(shè)定專門負(fù)責(zé)管財(cái)務(wù)報(bào)告的崗位,以準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)賬簿內(nèi)容為基礎(chǔ),對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)行完整性的編制,并在編制過(guò)程中達(dá)到細(xì)化清楚、內(nèi)容完整、計(jì)算精準(zhǔn)、數(shù)字真實(shí)的工作要求。

      2.《財(cái)會(huì)管理制度》要求企業(yè)財(cái)會(huì)部門按照上級(jí)管理層的要求,定期向上級(jí)及有關(guān)部門報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表。一旦財(cái)務(wù)報(bào)表已經(jīng)上報(bào),則不得允許他人擅自篡改報(bào)表內(nèi)容,因此,無(wú)論是財(cái)會(huì)人員還是其他部門的員工,都應(yīng)認(rèn)真、嚴(yán)肅對(duì)待財(cái)務(wù)報(bào)表核算與審計(jì)工作。若財(cái)會(huì)核算工作中出現(xiàn)一定問(wèn)題,則財(cái)務(wù)部門需在本部門馬上召開(kāi)財(cái)務(wù)人員會(huì),及時(shí)提出高效的解決方法,從而提升財(cái)會(huì)核算工作的水平與質(zhì)量。

      三、結(jié)束語(yǔ)

      綜上所述,企業(yè)財(cái)會(huì)部門通過(guò)引進(jìn)現(xiàn)代化監(jiān)督、考核制度,能夠改變目前財(cái)會(huì)賬簿混亂的局面,并提升財(cái)會(huì)核算數(shù)據(jù)、其他內(nèi)容的客觀性與真實(shí)性。除此之外,對(duì)財(cái)會(huì)核算工作進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,能夠保障財(cái)務(wù)人員激發(fā)工作熱忱與積極性,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)倉(cāng)庫(kù)記錄與實(shí)物儲(chǔ)備情況相符合的管理要求,這在一定程度上能夠使票據(jù)填制到經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的其他環(huán)節(jié)都得到科學(xué)合理的管理,從而提高企業(yè)財(cái)會(huì)管理的水平與層次。

      參考文獻(xiàn)

      [1]張振華.基于會(huì)計(jì)人才應(yīng)用能力培養(yǎng)的財(cái)、會(huì)、審實(shí)驗(yàn)教學(xué)一體化構(gòu)建[J]教育教學(xué)論壇,2012(38):262-263.

      [2]解曉麗.實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算單位財(cái)務(wù)管理的問(wèn)題及對(duì)策建議[J]現(xiàn)代企業(yè)教育,2009(20):107-108.

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