葉麗丹

【摘 要】在我國的經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過程中，農(nóng)村的國民經(jīng)濟(jì)也是非常重要的，因此自新農(nóng)村建設(shè)的背景下，對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理不斷的完善，本文主要針對于新農(nóng)村農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理進(jìn)行分析和研究，使得不斷的促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)掛歷優(yōu)化的途徑分析，使得促進(jìn)我國的新農(nóng)村全面的發(fā)展。

【關(guān)鍵詞】新農(nóng)村；農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)；管理

一、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的相關(guān)概念

農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理指的是按照市場的經(jīng)濟(jì)規(guī)定和自然的規(guī)律需求，進(jìn)行合理地組織以及管理農(nóng)產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)，不斷的調(diào)動其農(nóng)業(yè)的勞動積極性，使得農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)水平以及經(jīng)濟(jì)的效益得到提升，在社會主義的新濃香的建設(shè)中，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理主要是針對于新農(nóng)村的生產(chǎn)，并且建立其農(nóng)民的增收以體系的制度。農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理對于農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理使得農(nóng)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)，針對于農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢以及地位的明確，為其農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動展開了一定的規(guī)范化和制度的基本條件等。

二、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中面臨的問題

（一）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理機(jī)制不完善。針對于我國的農(nóng)業(yè)發(fā)展相對時(shí)間周期較長，但是針對于個(gè)體和集團(tuán)的經(jīng)營的模式，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理的體系上依然不夠健全，針對于農(nóng)業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀以及市場的經(jīng)濟(jì)環(huán)境不能有效的適應(yīng)，在部分的農(nóng)村地區(qū)，傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)不能得到很好的重視，農(nóng)村的勞動力外流的現(xiàn)象十分的嚴(yán)重，使得農(nóng)業(yè)的發(fā)展受到了阻礙，農(nóng)村的勞動力的外流，將直接導(dǎo)致了部分農(nóng)業(yè)資源得不到有效的利用，使得農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展令人擔(dān)憂，還有部分的地區(qū)在農(nóng)業(yè)的發(fā)展過程中，不能夠清楚的認(rèn)清和了解其市場的需求，對于經(jīng)濟(jì)的管理方式進(jìn)行完善以及更新，使得農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理不能夠適合于現(xiàn)代的發(fā)展。

（二）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員水平不高。愛農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理則是對于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過程中的生產(chǎn)以及交換和分配等經(jīng)濟(jì)活動的規(guī)劃，組織和控制協(xié)調(diào)并且對于人們給予激勵(lì)的工作性質(zhì)，則是具有一定的專業(yè)和技術(shù)性的，因此。就目前而言，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理人員的意識相對比較薄弱，能力以及水平還有待提升，針對于不合理的規(guī)劃和農(nóng)業(yè)活動的開展，使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理水平不能得到有效的提升，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理人員中，部分的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展認(rèn)知不夠，對于農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展不能重視，在經(jīng)濟(jì)的管理中執(zhí)行和積極性出現(xiàn)了嚴(yán)重的不足，除此之外，部分的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理人員不具備專業(yè)的技能和素養(yǎng)，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)相對比較為缺失，對于農(nóng)業(yè)的正常了解不足，不能夠有效的對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動有效的開展。

（三）農(nóng)業(yè)科技水平低下。針對于我國的農(nóng)業(yè)發(fā)展和發(fā)達(dá)國家相比較而言，機(jī)械化和技術(shù)化的水平相對不足，農(nóng)業(yè)的科技技術(shù)手段開發(fā)和使用不能夠滿足于市場的經(jīng)濟(jì)需求，部分的農(nóng)村建設(shè)對于農(nóng)業(yè)的科技重視和投入出現(xiàn)嚴(yán)重的不足，使得農(nóng)業(yè)的科技開發(fā)相對缺少資金的支持，使得技術(shù)水平降低，不能夠促進(jìn)其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，此外，對于農(nóng)業(yè)技術(shù)的人才重視和引進(jìn)嚴(yán)重不足，使得導(dǎo)致了新農(nóng)村科技水平降低的主要原因，農(nóng)業(yè)的科技資金以及人才的投入明顯不足，使得農(nóng)業(yè)的科技水平較低，農(nóng)村農(nóng)業(yè)的發(fā)展受到了阻礙。

（四）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理信息化水平不足。隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的飛速發(fā)展，是人類在歷史上重要的變革，信息化使得經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展逐漸的進(jìn)入到了更加快捷的時(shí)代中，在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展中，可以有效的利用其信息的技術(shù)和手段，不斷的推薦農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的信息化建設(shè)，針對于農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理的優(yōu)化起到更為積極的影響，針對我國而言在多數(shù)的農(nóng)村地區(qū)，農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理的信息化建設(shè)明顯不足，站在主觀的角度而言，農(nóng)村區(qū)域?qū)τ谛畔⒒氖侄握J(rèn)知度不夠，因此不能有意識的將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和信息技術(shù)有效的結(jié)合，站在客觀的角度而言，對于農(nóng)村地區(qū)的信息技術(shù)的基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)力度相對不足。

三、新農(nóng)村建設(shè)環(huán)境下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的優(yōu)化策略

（一）建立健全農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理機(jī)制。建群的管理體系則是可以有效的保證其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理順利的進(jìn)行，并且在對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理過程中，需要對其建立并且制定其科學(xué)全面的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理制度，以便保證其管理活動的順利運(yùn)行，對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展各個(gè)的環(huán)節(jié)和路程的進(jìn)行國車給中，對其進(jìn)行細(xì)致的規(guī)范和安排，以便保證其管理工作的有序進(jìn)行，在對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理機(jī)制的建立過程中，需要對社會的經(jīng)濟(jì)的發(fā)展特這個(gè)和當(dāng)?shù)氐霓r(nóng)業(yè)的發(fā)展水平的各種因素進(jìn)行思考和分析，從而制定出適合自身需求的經(jīng)濟(jì)的管理體系，通對于農(nóng)業(yè)的合理應(yīng)用和流轉(zhuǎn)，不斷的緩解農(nóng)村勞動力的轉(zhuǎn)移，土地閑置的問題等，于此同時(shí)，根據(jù)本地的特征對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)構(gòu)進(jìn)行完善，促進(jìn)其農(nóng)業(yè)和企業(yè)的合作，保障農(nóng)副業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，推進(jìn)其地區(qū)經(jīng)濟(jì)全面且合理的發(fā)展。

（二）提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員的專業(yè)素質(zhì)。在對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理中，具備相應(yīng)的素質(zhì)專業(yè)化的管理團(tuán)隊(duì)是至關(guān)重要的，首先，對于農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，需要選擇具有農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的興趣，對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理具備人員的組成，保證其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中的質(zhì)量，其次，在工作的過程中，需要不斷的加強(qiáng)對管理人員的認(rèn)知和技能的培訓(xùn)，保證管理人員對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理專業(yè)且有效性，最后，還需要制定綜合的管理人員的考核制度，通過管理人員的工作成績和技能進(jìn)行測試，既能夠保證管理人員的專業(yè)水平，又能夠加深管理人員對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的認(rèn)知和重視。

（三）大力開發(fā)農(nóng)業(yè)技術(shù)?？茖W(xué)技術(shù)則是第一生產(chǎn)力，在農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)中科技也是起到了至關(guān)重要的作用，在對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)有效的管理中，需要對農(nóng)業(yè)的技術(shù)投入和開發(fā)進(jìn)行擴(kuò)張，首先是通過農(nóng)業(yè)的基礎(chǔ)設(shè)施的改進(jìn)和維護(hù)更新，對于農(nóng)業(yè)的環(huán)境生產(chǎn)進(jìn)行完善和更新，建立農(nóng)田水利的工程，不斷的優(yōu)化農(nóng)村電力的設(shè)施等，使得可以對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的環(huán)境進(jìn)行完善，此外，通過對農(nóng)業(yè)技術(shù)的發(fā)展和研究，提升農(nóng)業(yè)技術(shù)的先進(jìn)性，使得農(nóng)業(yè)的發(fā)展水平得到提高，通過對新進(jìn)技術(shù)的和人才的使用，對于農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)力得到有效的提升，促進(jìn)其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的有效發(fā)展。

（四）推進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理信息化進(jìn)程。信息數(shù)據(jù)有效的利用，可以促進(jìn)其新農(nóng)村建設(shè)的環(huán)境下農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理優(yōu)化，首先，通過對農(nóng)村信息設(shè)施的建設(shè)力度不端的提升，使得互聯(lián)網(wǎng)在農(nóng)村的區(qū)域覆蓋達(dá)到最大化，為其農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理奠定基礎(chǔ)，其次，高校的利用信息和數(shù)據(jù)，使得對市場的需求進(jìn)行及時(shí)的了解，從而具有針對性的開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動，規(guī)避其信息閉塞，所造成的農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)盲目的現(xiàn)象，再次，不斷的推進(jìn)農(nóng)業(yè)信息化的開展，通過對新型的互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的形式，對農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)以及銷售等驅(qū)動進(jìn)行研究，促進(jìn)其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)模。

四、結(jié)論

針對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理是可以保證農(nóng)業(yè)的發(fā)展水平，以便推進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力提高其重要的手段，在新農(nóng)村的建設(shè)下，通過建立全面的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的體系，提升其農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理人的素質(zhì)，以及對農(nóng)業(yè)技術(shù)的開發(fā)，使得促進(jìn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的管理信息化的進(jìn)程，有效的提升農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理水平，使得有效的解決農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)中所遇到的問題，促進(jìn)其農(nóng)業(yè)生產(chǎn)力的提升。

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