李旭亮
2015年,經(jīng)過了幾年導(dǎo)購、主管、店長、經(jīng)理的職業(yè)生涯后,在安康和商洛兩地,以萬和在本地市場代理商的新身份,開始自主創(chuàng)業(yè)。
實際上,安康和商洛兩地屬于典型的地級市,加之經(jīng)濟并不發(fā)達,可以說是五線城市。在接手萬和品牌在當?shù)氐倪\營之后,通過三年時間我們將提貨額從不足百萬做到了幾百萬,銷售額逐年增長。其中很大的原因在于改變思路,改變過去萬和等于燃氣熱水器的固化思維,因為從品牌角度出發(fā),這兩年萬和的產(chǎn)品線得到了空前的豐富,除了熱水器,包括煙灶、凈水和壁掛爐在內(nèi)的產(chǎn)品組合,給商家提供了很大的操作空間,關(guān)鍵在于我們自己要首先改變。
提品牌配套率帶動銷售業(yè)績
在安康和商洛兩地市場,過去零售客單值在2500元左右,去年客單值升到4500元,今年,在統(tǒng)計數(shù)據(jù)中,這一個客單值飆升到6000元??蛦沃档淖兓苯臃从吵鼋K端銷售的變化。
實際上,但凡客單值做的高的商家,有一個共同點,就是做配套率。過去2500的客單值在安康這種消費能力和消費容量有限的市場雖然不算低,但遠沒有達到萬和品牌和我們自身的期待。而在短短兩三年時間里,我們將客單值迅速做大,有幾個原因。
首先,源于品牌品類的豐富,從熱水器到煙灶,再到壁掛爐和凈水器。只有形成組合拳,賣配套產(chǎn)品,才是做大客單值的捷徑。雖然在傳統(tǒng)認知中,萬和的拳頭產(chǎn)品就是燃氣熱水器,但經(jīng)過市場的檢驗和實際對比,我們對煙灶產(chǎn)品在市場上的銷售有絕對信心,并將這種心態(tài)傳遞給終端導(dǎo)購員,幫助終端人員樹立配套銷售的意識,讓導(dǎo)購員敢于推配套產(chǎn)品,而且敢于推價格更高的配套產(chǎn)品。弱化過去只針對產(chǎn)品講產(chǎn)品,而是為用戶提供全系列的解決方案,從銷售單品到推薦方案。例如用戶購買壁掛爐,實際上主要解決采暖問題,洗浴需求也只解決了30%,加上熱水器的配套捆綁,解決了舒適度問題,才是一套熱水的完整解決方案。
再比如,過去的老萬和人認為燃熱是我們的強勢產(chǎn)品,而忽視了煙灶銷售,但實際情況是在配套銷售中,煙灶的配套率能夠達到三分之二,也是配套最成功的產(chǎn)品。隨著產(chǎn)品的不斷精進,現(xiàn)在萬和的煙灶完全能夠比肩高端產(chǎn)品,而且更具性價比優(yōu)勢。所以熱水器做配套,一定要做好煙灶組合。
幾次實踐下來,終端導(dǎo)購的信心樹立起來,配套銷售自然上升。
第二,配套率提升還有一個大環(huán)境的因素在于陜西的移民搬遷項目,也帶動了很大一部分的市場銷售。
另外,更為重要的是,我們進行了門店終端形象的全面升級,突出品牌、品質(zhì)定位,使我們的形象與高客單值更為匹配。
以安康市區(qū)的天貿(mào)城店為例。商貿(mào)城是安康最大的綜合商業(yè)體,在其開業(yè)初期,萬和進駐天貿(mào)城的門店經(jīng)營面積在70多平米。
一年后,我們看準了商貿(mào)城未來的發(fā)展前景,將門店擴大到170多平米,并且進行了店門的升級改造。而2016年,恰是萬和集團品牌形象的升級年,天貿(mào)城店在萬和品牌體系中,成為當時陜西第一家經(jīng)營面積在 140平米以上的門店。經(jīng)過改造升級之后,品牌形象得到了提升,市場認可度、尤其是高端產(chǎn)品的形象定位得到突顯。
門店形象的提升在配套率的提升中非常重要,至此之后,零售客單價才得到了快速提升,一方面得益于導(dǎo)購員樹立了品牌信心,敢于“推高賣貴”,敢于銷售大套。另一方面也得益于用戶對產(chǎn)品和品牌認可度的提高。
在逐年提高的提貨額和銷售額中,配套銷售功不可沒。而除了門店升級和配套率的雙提升之外,活動帶來的效益也具有多面性。
促銷售活動力度帶動市場節(jié)奏
早在進駐天貿(mào)城的2015年,我們就開啟了活動序幕。甚至于當時天貿(mào)城還沒有正式營業(yè),萬和的活動就已經(jīng)啟動,而我們也成為天貿(mào)城第一家做聯(lián)盟活動的品牌。
雖然聯(lián)盟活動的周期短,見效快,但實際上對品牌的宣傳和拉升作用有限。除了常規(guī)的品牌聯(lián)盟之外,每年我們都會舉辦萬和自有品牌的專場活動,出效益的同時,實現(xiàn)品牌、分銷商客戶的多方共贏。
分銷客戶成最大贏家。
在最近舉辦的“大動作,看萬和”聯(lián)動活動中,安康和商洛兩地共計7家門店,實現(xiàn)180萬的活動效果,其中一名縣級客戶在這場活動中,萬和單品牌銷售35萬,加上其他配套產(chǎn)品,共計銷售50多萬元。這一業(yè)績對于處于西北的一個縣級市場而言,幾乎可以說是創(chuàng)造了一個銷售奇跡。而該縣級老板剛做萬和不到一年時間。
究其原因,這家門店之所以能夠在參與活動的門店中勝出,有幾個因素。
該老板在當?shù)亟?jīng)營多年,過去以銷售水管為主,這就積累了很多裝修前端的用戶,加上人脈廣,在資源上有一定的積累。但做萬和分銷之前,該老板從沒有將這些資源進行整合,使其真正發(fā)揮市場合力效用。
在對該客戶情況進行分析之后,我們派駐業(yè)務(wù)經(jīng)理在整個活動的20多天里駐扎當?shù)?,幫助其進行活動策劃、組織、安排臨促,一直到6月9日集中爆破落地。專業(yè)的指導(dǎo)讓活動更具體系化、更具針對性,也更出效果。平時,該名客戶的月銷售在3~5萬元左右,一場活動基本就取得了其全年的銷售額。將市場效益做到了最大化。
實際上,該名客戶的最大優(yōu)勢在于其經(jīng)營品類的特殊。表面上看,水管銷售與我們家電并無直接關(guān)系,但隨著渠道不斷前置,銷售的環(huán)節(jié)和流程已經(jīng)發(fā)生了非常大的變化。現(xiàn)在家電商家都在做建材渠道,就是典型的銷售前置。
傳統(tǒng)認知上,煙灶熱屬于后期產(chǎn)品。但現(xiàn)在,消費者往往在裝修之前接觸潔具衛(wèi)浴、瓷磚地板、地板門窗時就已經(jīng)將我們的銷售分流,唯有主動前移,將我們的產(chǎn)品前置到水電布局環(huán)節(jié),才能有與用戶接觸的機會。而這名分銷客戶,也正是切中了銷售前移要點,才成功。
海、陸、空,三位一體的宣傳攻勢。
本次活動,在宣傳造勢上,我們采取了多元化的“攻勢”。
第一,海式。
所謂“?!笔?,強調(diào)的是宣傳覆蓋范圍要廣。我們投入了700多部電梯廣告,覆蓋40多個小區(qū),輻射7000多人。
第二,陸式。
在地面推廣中,我們采取了比較常規(guī)的地推方式,在備戰(zhàn)的十多天中。白天,我們的團隊、包括臨促進行掃樓、掃街。晚上,在當?shù)厝巳鹤罴械膹V場進行“游街”并進行廣場舞表演。在人群密集地進一步傳播活動訊息。
第三,空式。
如果說前兩種是過去活動常用方式,那“空式”則是我們第一次嘗試,即做了60萬條的抖音推廣,每天循環(huán)推送,以5萬條為上限。利用新媒體進行推廣成本低,投入少,相比傳統(tǒng)方式而言,效果也不差。
通過全面而持久的推廣宣傳,輻射更多人群,將活動訊息以圈層的形式傳播出去,也是本場活動成功的關(guān)鍵點。
為品牌做鋪墊,為聯(lián)動樹榜樣。
當然,對于品牌自有活動,除了最直接的實現(xiàn)銷售之外,我們還有一個最主要的目的,就是要提升萬和在當?shù)厥袌龅钠放朴绊懥?,這種品牌提升的拉力相對直接銷售而言,雖然無形,但卻是立足于長久,通過每年活動能夠潛移默化的影響當?shù)叵M者,為品牌長期增效做鋪墊。
更重要的是,除了營銷終端消費市場,通過活動還能夠影響分銷客戶,對于那些經(jīng)常做聯(lián)盟活動的客戶而言,是一種參考,也是一種增強品牌自信的方式,讓對方看到品牌效益攪動的市場效益。而對于那些平時不做活動的商家而言,更是一種激勵。
通過品牌活動,帶動分銷客戶的活動節(jié)奏。這次聯(lián)動的成功,也為我們“化小為大” ,將更多的分銷客戶納入聯(lián)動體系中樹立榜樣,也給予了對方信心。明年,聯(lián)動的輻射范圍將更廣。
增效益團隊合力帶動持續(xù)發(fā)展力
去年的“大動作,看萬和”聯(lián)動,安康的業(yè)績是110萬,今年翻番,180萬元。對于我們和分銷商而言,可以說是一場成功的“戰(zhàn)役”。
從5月25號開始,在“備戰(zhàn)”的十幾天里,我們對團隊進行了集中培訓(xùn),圍繞產(chǎn)品知識,業(yè)務(wù)技巧以及業(yè)務(wù)經(jīng)理的帶團能力進行集中培訓(xùn),每個參與活動的門店采取“1+1+8組合”,即1名老板+1名業(yè)務(wù)經(jīng)理+8名臨促。值得欣慰的是,不僅每個參與活動的門店都增效,我們的80多個臨促,幾乎每個人都出單。
沒有活動,市場是一片寂靜,有了活動,有時也只是一陣熱鬧。但客觀而言,我們的每一場活動都有效果,這與西北市場的業(yè)態(tài)和消費市場特征不無關(guān)系,但起更大作用的,是我們的團隊。無論是品牌聯(lián)盟還是資源整合,對于傳統(tǒng)商家而言,一定能夠自立,才能自強,練就在市場獨擋一面的本領(lǐng),無團隊不成席。雖然我們的團隊目前30多人,但初步成型,圍繞市場和渠道,進行分工和設(shè)置。尤其是在市區(qū)和渠道兩個支系下,再進行推廣團隊、小區(qū)團隊的劃分。針對分銷商客戶,派駐專門負責(zé)人,進行市場和活動的輔助;針對前置渠道培養(yǎng)推廣團隊進行終端截流,提前鎖定。包括終端導(dǎo)購團隊的定期、不定期培訓(xùn)。
在市場和渠道變化中,放大固有優(yōu)勢的同時,我們也在嘗試著多條腿走路,尤其在終端和分銷目前兩大銷售網(wǎng)絡(luò)中,不斷通過組織構(gòu)架的細化從而進行市場細化,尤其是在深挖分銷客戶的經(jīng)營效益上,還有很大空間。而也只有我們自身鍛造一支團隊,才能服務(wù)好用戶,服務(wù)好客戶,爭取更多市場機會,實現(xiàn)效益疊加。(責(zé)編 白洋)