趙凱
摘 要:在當(dāng)今環(huán)保新形勢(shì)下,航空器維修事業(yè)也應(yīng)該全面的思考本行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展以及節(jié)能減耗改革工作的進(jìn)一步深入 。本文對(duì)維護(hù)工作中存在的浪費(fèi)以及阻礙建立節(jié)能減排型維護(hù)方式的諸多問題展開討論,尋找建立環(huán)保型航空器維護(hù)方案。
關(guān)鍵詞:環(huán)保;航空器維護(hù);節(jié)能減耗
隨著“十三五規(guī)劃”的穩(wěn)步推進(jìn),生態(tài)環(huán)境水平也逐漸從疲軟的象征性要求上升為硬性的政治指標(biāo)。環(huán)保部門大幅度的加強(qiáng)了對(duì)各行各業(yè)的監(jiān)察力度,習(xí)近平總書記也發(fā)出了“綠水青山就是金山銀山”的號(hào)召。在當(dāng)今環(huán)保新形勢(shì)下,航空器維修事業(yè)也應(yīng)該全面的思考本行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展以及節(jié)能減排改革工作的進(jìn)行。維護(hù)工作的開展,最大的支出就是航材方面的支出。航材支出主要有航材、耗材、油脂和附屬油料等方面。
以作者在飛機(jī)維護(hù)中的觀察,在航材、耗材、油脂和附屬油料等方面存在很大程度的浪費(fèi)。例如:不重視高值航材的剩余價(jià)值,普遍存在許多高價(jià)值的全進(jìn)口航材因損壞后換下后,隨意處理甚至直接丟棄,或是對(duì)部分損壞的組件整體更換,忽略了此類航材的剩余價(jià)值,如果能有效回收加以利用,將會(huì)是很直觀的收益。再例如:油脂及附屬油料的不正確使用和廢油的不正當(dāng)處置,也使得維修成本在此類消耗品上帶很大部分的無謂支出,如果對(duì)油脂及附屬油料細(xì)化管理,加強(qiáng)廢油的回收再處理,同樣會(huì)是一項(xiàng)有力的節(jié)能減耗措施。類似的不利于節(jié)能減耗的問題還存在于維修過程的諸多方面。
為了解決維護(hù)工作中存在的浪費(fèi)以及阻礙建立節(jié)能減排型維護(hù)方式的諸多問題,維護(hù)單位應(yīng)該從管理層面開始,重視維護(hù)工作中存在的浪費(fèi)所導(dǎo)致的單位維護(hù)成本居高不下的問題。加強(qiáng)施工者的培訓(xùn),從維修現(xiàn)場(chǎng)入手,使得整個(gè)維修單位從上至下養(yǎng)成節(jié)能減耗的習(xí)慣,從而逐漸形成制度、形成文化。只有這樣才能降低維護(hù)成本,逐漸形成環(huán)保型、減耗型維護(hù)方式。
一、管理層重視,加強(qiáng)宣貫
為了順利進(jìn)行節(jié)能減耗工作的推行,首先需要管理層面的充分的重視,只有領(lǐng)導(dǎo)層有了足夠的重視才能在工作計(jì)劃安排中體現(xiàn)環(huán)保理念,才能使一線工作人員對(duì)該問題有充分的認(rèn)識(shí),才能使節(jié)能減耗相關(guān)的改進(jìn)具備足夠的原動(dòng)力,不然很容易發(fā)生空喊口號(hào)卻難有實(shí)際改進(jìn)的情況或半途而廢的情況出現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)層面的重視可以體現(xiàn)在將環(huán)保理念和節(jié)能減耗方案放入單位的工作計(jì)劃或精神傳達(dá)會(huì)中,加強(qiáng)宣傳力度,加強(qiáng)思想教育,保持持續(xù)的宣貫,讓整個(gè)單位先有一種以節(jié)能減耗為榮的氛圍。
在推行改進(jìn)工作的初期,管理層應(yīng)該制定相關(guān)的工作制度、檢查制度、評(píng)分制度和獎(jiǎng)懲制度。為了能夠制止維護(hù)工作中浪費(fèi)航材、浪費(fèi)耗材等不利于節(jié)能減耗改進(jìn)工作的行為。應(yīng)該在工作程序、工作制度中添加相關(guān)工作內(nèi)容,并在日常的工作中檢查落實(shí)的情況,如有需要還可以指定相應(yīng)的評(píng)比活動(dòng)以及獎(jiǎng)懲制度。前期工作主要要求以工作制度的形勢(shì)強(qiáng)制要求工作人員改正以前的不良習(xí)慣,減少航材浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。
二、加強(qiáng)員工培訓(xùn),提高節(jié)約意識(shí)
除了領(lǐng)導(dǎo)層面的重視以外,節(jié)能減耗改進(jìn)工作是一個(gè)需要單位全員參與,全員加入的一項(xiàng)利于未來,利于可持續(xù)發(fā)展的一項(xiàng)工作。除了制定相關(guān)的硬性制度,還需要加強(qiáng)對(duì)人員的相關(guān)培訓(xùn),歸根到底,節(jié)能減耗是通過工作者來改進(jìn)的。
加強(qiáng)人員對(duì)航材價(jià)值認(rèn)識(shí)的培訓(xùn)。不僅僅涉及到高價(jià)值航材的認(rèn)真對(duì)待,避免使用前的損壞,還要加強(qiáng)此類航材的剩余價(jià)值的相關(guān)培訓(xùn)。例如更換下的昂貴航材是具有相當(dāng)可觀的回收價(jià)值的,很多廠家都會(huì)對(duì)該類航材進(jìn)行回收,在進(jìn)行再次購買時(shí)能夠給予很大的優(yōu)惠,這對(duì)于一個(gè)維修單位或者規(guī)模較小的維修單位來說就是直接的收益。
除了加強(qiáng)節(jié)約航材的培訓(xùn)以外,還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)一線工作者關(guān)于維修現(xiàn)場(chǎng)所使用的的耗材的相關(guān)培訓(xùn)。維修中使用的耗材種類很多,大多數(shù)都是一些一次性的消耗類物品,例如保險(xiǎn)絲、開口銷、拼接管、防護(hù)性橡膠手套等等。此類物品一般單價(jià)都比較低,但是在維修過程此類消耗品有非常大的使用量,而且消耗品的不正當(dāng)使用以及浪費(fèi)現(xiàn)象比航材更加嚴(yán)重。如果能夠減少這類物品的不正當(dāng)消耗,也能使維護(hù)成本很大程度的降低。消耗品的相關(guān)培訓(xùn)不應(yīng)只涉及到節(jié)約意識(shí),還應(yīng)該加強(qiáng)施工人員的基礎(chǔ)技能培訓(xùn),避免出現(xiàn)因錯(cuò)誤施工而導(dǎo)致的被動(dòng)浪費(fèi)現(xiàn)象。例如在對(duì)航空器緊固件進(jìn)行用保險(xiǎn)絲保險(xiǎn)的工作時(shí),如果施工人員基本技能沒有充分掌握,很容易出現(xiàn)保險(xiǎn)絲方向拉反,保險(xiǎn)絲拉緊角度錯(cuò)誤、以及保險(xiǎn)絲使用過長等現(xiàn)象,而保險(xiǎn)絲本就是一次性使用的耗材,嚴(yán)禁重復(fù)使用,這就導(dǎo)致了本來10厘米全新保險(xiǎn)絲就能解決的問題,最終可能需要1米的保險(xiǎn)絲才能解決。這就導(dǎo)致了很大程度的浪費(fèi),而這些難以尋跡的問題也許就是維護(hù)成本居高不下的根本原因。加強(qiáng)維護(hù)人員節(jié)約意識(shí)以及維護(hù)基本技能的培訓(xùn)是推行維護(hù)工作節(jié)能減耗改進(jìn)工作最有效的方法。
三、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,逐漸養(yǎng)成習(xí)慣
節(jié)能減耗改進(jìn)工作除了要制定制度、做好培訓(xùn)工作,更重要的是監(jiān)督制度在日常工作中的落實(shí)情況。建立節(jié)約型維護(hù)方式不能僅僅停留在制度和宣貫層面,應(yīng)該落實(shí)在日常的具體工作中,只有這樣才能看見節(jié)能減耗的成效,才能使維修單位真正的收益,不然就僅僅停留在文件上。維修制度的落實(shí)最好的方法就是加強(qiáng)維修現(xiàn)場(chǎng)的管理和監(jiān)督,管理者需要親自或安排專人經(jīng)常到維修現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)管工作,監(jiān)管工作程序的落實(shí),監(jiān)察人員培訓(xùn)的成果。
在推進(jìn)的初期必須加大監(jiān)管力度,嚴(yán)格按規(guī)章執(zhí)行,對(duì)于違規(guī)的浪費(fèi)行為要給予懲罰。萬事開頭難,只有在初期階段就樹立嚴(yán)管嚴(yán)查的氛圍,才能使得改進(jìn)工作更加順利的開展,才能取得更加顯著的效果。隨著改進(jìn)工作的推進(jìn),一線工作者逐漸習(xí)慣節(jié)能減耗的工作方式,監(jiān)察力度也可以隨之降低。
四、持續(xù)性管理,形成文化
節(jié)能減耗工作的推行還需要維修單位持續(xù)性的管理,切忌半途而廢,制度的推行必然會(huì)有阻力,此時(shí)就需要管理層的持續(xù)性管理,釋放出改進(jìn)工作并不是“一陣風(fēng)”而是一項(xiàng)必須執(zhí)行的措施的信號(hào),做好打持久戰(zhàn)的準(zhǔn)備。讓節(jié)能減耗逐漸形成習(xí)慣,逐漸融入單位的文化中,讓單位全體人員看到執(zhí)行節(jié)能減耗取得的成果,鞏固信心,這樣才能保證節(jié)能減耗的相關(guān)工作在單位的各個(gè)部門順利的推進(jìn)。
提高維護(hù)工作中的節(jié)約意識(shí),減少維護(hù)工作中存在的不必要的能耗,建立節(jié)能減耗型維修方式,對(duì)于提高維修單位的可持續(xù)性發(fā)展有重大的意義,也能使維修單位的效益得到大幅度的提高。做好維修單位節(jié)能減耗的相關(guān)工作需要維修單位管理層的足夠重視,全體工作者的參與,才能將節(jié)能減耗真正的落實(shí)到日常的維護(hù)工作中,而節(jié)能減耗所帶來的成果也將惠及維護(hù)單位的每一位參與者。