譚曙光
(湖南省教育科學(xué)研究院 湖南長(zhǎng)沙 410005)
在我國(guó)綜合國(guó)力不斷發(fā)展的背景下,國(guó)務(wù)院相關(guān)部門在近幾年越來(lái)越重視教育教學(xué)工作,致力于提高整體教育發(fā)展質(zhì)量,積極鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)。獨(dú)立學(xué)院承載著為國(guó)家建設(shè)培養(yǎng)出更多更優(yōu)質(zhì)人才的任務(wù),并且在過(guò)去的時(shí)間里也為我國(guó)輸出了不少專業(yè)化人才,不僅為祖國(guó)的發(fā)展打下了基礎(chǔ),也拓寬了我國(guó)高等學(xué)校教育發(fā)展路徑,減輕了我國(guó)高等教育大眾化的壓力。但是獨(dú)立學(xué)院發(fā)展都是非常迅速的,學(xué)生的發(fā)展規(guī)模也在不斷加大,對(duì)應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)工作起始時(shí)間較短,就業(yè)指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展也存在一定的落后性,無(wú)法結(jié)合當(dāng)前就業(yè)市場(chǎng)為學(xué)生提供更專業(yè)的建議以及更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。因此,怎樣在“互聯(lián)網(wǎng)+”環(huán)境下提升獨(dú)立學(xué)院大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)效率,從而對(duì)大學(xué)生擇業(yè)與就業(yè)情況起到正確的引導(dǎo)作用的問(wèn)題值得相關(guān)工作人員深刻思考。
相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查表明,對(duì)于我國(guó)很多獨(dú)立學(xué)院來(lái)說(shuō),就業(yè)指導(dǎo)課程是一門必要開(kāi)展的課程,但是學(xué)院內(nèi)部尚未具備成熟的就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)方式與教學(xué)內(nèi)容。一些學(xué)院開(kāi)展的就業(yè)指導(dǎo)課程主要圍繞職業(yè)生涯理論知識(shí)進(jìn)行講述的,更多是針對(duì)曾經(jīng)以及當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)進(jìn)行分析,有時(shí)也會(huì)對(duì)簡(jiǎn)歷制作、試問(wèn)題預(yù)測(cè)等相關(guān)內(nèi)容簡(jiǎn)述,總體課程模式單一,課程缺乏實(shí)質(zhì)性。由于受到傳統(tǒng)教育模式影響較深,多媒體技術(shù)手段在教學(xué)過(guò)程中不能被正確利用,導(dǎo)致教師教學(xué)缺乏趣味性,大大降低了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。大學(xué)生群體是新媒體技術(shù)的傳播者,也是現(xiàn)代化高科技被接受與傳播的關(guān)鍵性人群,大學(xué)生們應(yīng)該利用好現(xiàn)有新媒體資源將更廣泛的信息進(jìn)行整合與分享[1]。比如可以利用微博、微信、短視頻等多種新媒體平臺(tái)來(lái)宣傳就業(yè)指導(dǎo)課程內(nèi)容,充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下的多樣化便利條件,完善教學(xué)手段,創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容,通過(guò)多種途徑全面提升就業(yè)指導(dǎo)質(zhì)量。
當(dāng)前,在現(xiàn)代化信息技術(shù)條件的支持下,各個(gè)高校的建設(shè)性網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)相繼出現(xiàn),各個(gè)高校也都具備了特有的網(wǎng)絡(luò)傳播條件,有屬于自身的官方網(wǎng)站、公眾號(hào)、統(tǒng)一ID 等,多樣化的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境樣式齊全,信息充足,并且數(shù)據(jù)信息準(zhǔn)確度較高。但是實(shí)際上,這些網(wǎng)絡(luò)途徑在輸出信息方面存在一定的局限性,導(dǎo)致民眾所接收的信息真實(shí)性降低、缺乏實(shí)質(zhì)性,不夠吸引人。久而久之,學(xué)生便會(huì)忽略相關(guān)信息,學(xué)生對(duì)于信息反饋不及時(shí),整體瀏覽量下降,最終就業(yè)指導(dǎo)作用不顯著,院校無(wú)法與企業(yè)形成良好的合作關(guān)系,進(jìn)而更多的網(wǎng)絡(luò)便利條件都成了擺設(shè)。
在我國(guó)教育立場(chǎng)下,學(xué)校與教師更樂(lè)意采取整體化、標(biāo)準(zhǔn)化的教育模式,對(duì)學(xué)生都是進(jìn)行統(tǒng)一的管理與教育,并沒(méi)有根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)進(jìn)行因材施教,進(jìn)而導(dǎo)致學(xué)生在一定程度上無(wú)法形成具有創(chuàng)新思維的觀念,無(wú)法實(shí)現(xiàn)更廣泛的發(fā)展。院校應(yīng)該建設(shè)更全面、更多樣化的就業(yè)指導(dǎo)管理教育與發(fā)展體系,針對(duì)學(xué)生的專業(yè)能力、性格特點(diǎn)、行業(yè)背景等因素展開(kāi)全面的考量,滿足不同學(xué)生的多方面需求[2]。根據(jù)對(duì)當(dāng)前就業(yè)指導(dǎo)模式做出未來(lái)教育工作計(jì)劃,對(duì)多樣化的信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)與分類,結(jié)合學(xué)生、學(xué)院、社會(huì)需求三方面因素,選出對(duì)應(yīng)的就業(yè)指導(dǎo)信息,從而開(kāi)展科學(xué)的、專業(yè)的就業(yè)指導(dǎo)。
當(dāng)代大學(xué)生都是在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下不斷成長(zhǎng)起來(lái)的,學(xué)生在這種先進(jìn)模式的帶領(lǐng)下,不僅擴(kuò)寬了自身的知識(shí)領(lǐng)域,長(zhǎng)了一定的見(jiàn)識(shí),也拉近了與他人、與群體、與社會(huì)的關(guān)系。在就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)中,通過(guò)“互聯(lián)網(wǎng)+”資源與體驗(yàn)式教學(xué)方式進(jìn)行融合,能積極調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,使理論知識(shí)能被有效滲透與應(yīng)用。通過(guò)“互聯(lián)網(wǎng)+”平臺(tái),可以將實(shí)況面試、創(chuàng)業(yè)競(jìng)賽、職業(yè)規(guī)劃演講等模擬呈現(xiàn)在課堂上[3]。教師可以提前將課堂教學(xué)目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)讓學(xué)生了解,并要求他們提前做好課程準(zhǔn)備,學(xué)生在準(zhǔn)備學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)內(nèi)容過(guò)程時(shí),也能自主學(xué)習(xí)到更多課外內(nèi)容。接著讓學(xué)生們?cè)谡n堂中通過(guò)小組合作學(xué)習(xí)方式進(jìn)行更深層次的學(xué)習(xí),學(xué)生們互相學(xué)習(xí),在良好的課堂氛圍下實(shí)現(xiàn)共同進(jìn)步,調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,進(jìn)而強(qiáng)化學(xué)生在教學(xué)過(guò)程中的主體性地位,最后,教師對(duì)學(xué)生展開(kāi)專業(yè)性評(píng)價(jià),結(jié)合學(xué)生的實(shí)際需求以及學(xué)校真正實(shí)力開(kāi)展教育課程。
在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,利用微課等方式對(duì)學(xué)生開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo),將教學(xué)知識(shí)重點(diǎn)細(xì)化成不同層次的內(nèi)容,方便學(xué)生利用互聯(lián)網(wǎng)+平臺(tái)主動(dòng)提高學(xué)習(xí)效率。通過(guò)微課方式將理論知識(shí)進(jìn)行全面分化,采用多樣化的方式激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,保障微課在課堂中發(fā)揮實(shí)質(zhì)性作用?,F(xiàn)代化的大學(xué)生都受新媒體信息技術(shù)的影響較深,對(duì)待信息具有一定的敏銳度,收獲與分享信息更方便[4]。因此,在多媒體課堂中,按照教師設(shè)定的任務(wù)實(shí)現(xiàn)自主學(xué)習(xí)過(guò)程,并且學(xué)生對(duì)于學(xué)習(xí)內(nèi)容按照自己的想法進(jìn)行討論,不斷完善自身的學(xué)習(xí)系統(tǒng)。最重要的是應(yīng)該對(duì)微課方式與內(nèi)容進(jìn)行不斷的優(yōu)化,互聯(lián)網(wǎng)條件能為就業(yè)指導(dǎo)課程提供更豐富的參考資料,針對(duì)學(xué)生們的不同需求與性格進(jìn)行對(duì)應(yīng)的篩選,因材施教地制訂出多樣化的微課教學(xué)教案,貫穿全部知識(shí)點(diǎn),并確定好連接關(guān)系,幫助學(xué)生更好地理解知識(shí)。不僅如此,學(xué)校應(yīng)該聯(lián)合家長(zhǎng)、學(xué)生、教師三方面的力量共同支持“互聯(lián)網(wǎng)+”力量,在這種技術(shù)手段的支持下,學(xué)生可以實(shí)現(xiàn)線上線下的雙重交流,學(xué)生隨時(shí)隨地都能展開(kāi)學(xué)習(xí),教師也可以通過(guò)微博、公眾號(hào)、短視頻等手段對(duì)知識(shí)內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充,保證任何類型的學(xué)生在任何時(shí)候都能完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
數(shù)據(jù)信息是互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的根本,如果通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)幫助學(xué)生明確就業(yè)目標(biāo),形成精準(zhǔn)的數(shù)據(jù)信息系統(tǒng)是前提條件,在該平臺(tái)上建設(shè)良好的數(shù)據(jù)系統(tǒng),整合學(xué)校以及社會(huì)多方面的資源,實(shí)現(xiàn)大學(xué)生就業(yè)需求與方向與市場(chǎng)人才缺口的對(duì)應(yīng)性連接。比如,利用大數(shù)據(jù)所分析出的信息資源,成立具有科學(xué)性的評(píng)估研究系統(tǒng),并且建設(shè)對(duì)應(yīng)的在校生綜合評(píng)價(jià)系統(tǒng),對(duì)大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查,要求學(xué)員對(duì)人才培訓(xùn)工作質(zhì)量進(jìn)行正確的監(jiān)督與管理,為詳細(xì)的數(shù)據(jù)信息獲得提供參考信息[5]。此外在此工作上建設(shè)一系列服務(wù)體系也是非常必要的,進(jìn)一步強(qiáng)化具有專業(yè)性與科學(xué)性的預(yù)警體系,成立具有院校特色的招生、人才培訓(xùn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)動(dòng)機(jī)制。首先,就業(yè)指導(dǎo)平臺(tái)可以利用大數(shù)據(jù)根據(jù)對(duì)學(xué)生感興趣專業(yè)進(jìn)行整合,為學(xué)生進(jìn)行合理推薦,促使學(xué)生對(duì)自身有更深刻的認(rèn)知,找到適合自身的工作,了解未來(lái)工作方向,制訂職業(yè)規(guī)劃,進(jìn)而引導(dǎo)學(xué)生不斷填充自身專業(yè)知識(shí),強(qiáng)化自身工作能力,保障未來(lái)能在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)上占據(jù)一席之地。在現(xiàn)有互聯(lián)網(wǎng)資源的支持下,不斷完善大數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)下的就業(yè)指導(dǎo)平臺(tái),同時(shí)不斷做好數(shù)據(jù)資源庫(kù)的建設(shè)等工作。做好就業(yè)指導(dǎo)信息的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)以及相關(guān)工作都是非常必要的,為學(xué)生的擇業(yè)以及創(chuàng)業(yè)選擇提供更專業(yè)的關(guān)于面試技巧、就業(yè)指導(dǎo)、在線咨詢等基礎(chǔ)性建議,利用網(wǎng)絡(luò)便利條件加快學(xué)生的成長(zhǎng)。
有相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查表明,在2018 年的畢業(yè)季,各大高校的就業(yè)指導(dǎo)部門利用大數(shù)據(jù)分析,按照學(xué)生的不同特點(diǎn)與就業(yè)需求,為學(xué)生提供了就業(yè)政策、就業(yè)指導(dǎo)、招聘信息、溝通技巧等方面的意見(jiàn),使學(xué)生不用走出校園在線上就完成了職業(yè)選擇。大學(xué)生就業(yè)平臺(tái)每天都會(huì)更新就業(yè)信息,為大學(xué)生的就業(yè)提供了更多選擇機(jī)會(huì),在這個(gè)畢業(yè)季大學(xué)生就業(yè)平臺(tái)相關(guān)網(wǎng)頁(yè)每天的瀏覽量都能過(guò)億。因此聯(lián)合當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,進(jìn)一步以建設(shè)型人才作為培養(yǎng)導(dǎo)向,進(jìn)一步做好校企合作溝通工作,利用大規(guī)模校園招聘機(jī)會(huì)、校企合作交流機(jī)會(huì)[6]。線上視頻面試等多樣化方式,更有效地加大就業(yè)指導(dǎo)推薦服務(wù)的深度與維度。利用互聯(lián)網(wǎng)資源不僅能夠開(kāi)展培訓(xùn)基地建設(shè)工作,還能加大對(duì)企業(yè)人才需要的進(jìn)一步研究力度,全面了解企業(yè)對(duì)于人才的需求,通過(guò)對(duì)各種信息資源進(jìn)行全面分析,高校發(fā)掘與利用各方面力量,擴(kuò)寬校企合作時(shí)間與范圍,做好畢業(yè)生的實(shí)習(xí)建議,提供一定的就業(yè)實(shí)訓(xùn)鍛煉平臺(tái)與機(jī)會(huì)。
因材施教是教育工作上不可缺少的手段,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)+個(gè)性化特點(diǎn)為不同大學(xué)畢業(yè)生提供針對(duì)性指導(dǎo),最后實(shí)現(xiàn)高智能教育。第一,學(xué)院應(yīng)該確定學(xué)生的職業(yè)方向,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,就業(yè)指導(dǎo)課程的開(kāi)設(shè)應(yīng)該結(jié)合不同專業(yè)的特點(diǎn)與需求、不同就業(yè)市場(chǎng)背景,開(kāi)設(shè)不同的教育課程,結(jié)合學(xué)生的學(xué)習(xí)階段以及學(xué)生認(rèn)知能力的差距,多維度的課程設(shè)置。促使就業(yè)指導(dǎo)教育教學(xué)能夠在滿足學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)指標(biāo)基礎(chǔ)上與社會(huì)就業(yè)人才需求情況形成良性銜接,同時(shí)加深畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃意識(shí),為日后的就業(yè)與創(chuàng)業(yè)做好十足的準(zhǔn)備[7]。第二,保障就業(yè)指導(dǎo)課程的合理性與科學(xué)性,按照學(xué)生接受水平,學(xué)校資源條件進(jìn)行課程的開(kāi)設(shè),不能使學(xué)生始終該項(xiàng)知識(shí)內(nèi)容的學(xué)習(xí)始終處于初始化階段。比如對(duì)于大一年級(jí)的學(xué)生,必須做好認(rèn)知本專業(yè)詳情、了解就業(yè)前景等工作,并且對(duì)應(yīng)的設(shè)置職業(yè)興趣測(cè)評(píng),使大一新生制訂初步的職業(yè)生涯規(guī)劃。實(shí)際課程開(kāi)設(shè)之后,學(xué)生必須對(duì)未來(lái)就業(yè)環(huán)境、自身競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力進(jìn)行明確定位,對(duì)于處于大二、大三階段的學(xué)生而言,應(yīng)該對(duì)于未來(lái)?yè)駱I(yè)技巧以及常識(shí)上進(jìn)行一定指導(dǎo),要求學(xué)生掌握更多職場(chǎng)人際交往技巧、商務(wù)禮儀等,并且使學(xué)生了解更多該專業(yè)上的職業(yè)資格考試內(nèi)容,幫助學(xué)生能更全面地獲得證明自己專業(yè)能力的資格證書(shū),在應(yīng)對(duì)面試時(shí)能夠有更多的底氣。對(duì)于處于大四階段的學(xué)生而言,由于考慮到其即將步入社會(huì),面對(duì)工作崗位的條件,結(jié)合當(dāng)前畢業(yè)生就業(yè)實(shí)況,提出一定的就業(yè)指導(dǎo)參考信息,從而引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立實(shí)效性的就業(yè)目標(biāo),調(diào)整就業(yè)期望心態(tài),指導(dǎo)學(xué)生做好個(gè)人資料簡(jiǎn)介、專業(yè)技能通過(guò)考核等前期準(zhǔn)備性工作[8]。第三,培養(yǎng)與提升學(xué)生的獨(dú)立思考能力,使學(xué)生形成獨(dú)立且健全的人格。在當(dāng)前誘惑較大的市場(chǎng)環(huán)境下,多媒體潮流的引領(lǐng),跟風(fēng)現(xiàn)象大大存在,多樣化的思想觀念與價(jià)值取向并存的背景下,學(xué)生很容易受到不良影響,導(dǎo)致學(xué)生無(wú)法形成正確的價(jià)值觀與人生觀。因此,為了進(jìn)一步穩(wěn)固大學(xué)生在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)地位,強(qiáng)化學(xué)生們終身學(xué)習(xí)的能力,大學(xué)生們必須做出全面的考慮,不斷換位思考問(wèn)題,在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)積極并及時(shí)提出解決方案,從而提升自身的社會(huì)適應(yīng)能力。
綜上所述,在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,合理制定大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)工作目標(biāo),結(jié)合院校實(shí)際條件、學(xué)生的實(shí)際興趣與需求、社會(huì)市場(chǎng)上對(duì)于人才的需求形成大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)專業(yè)性體系是非常必要的。在當(dāng)前時(shí)代背景下實(shí)施該就業(yè)指導(dǎo)方針,能幫助學(xué)生利用自身能力為祖國(guó)的發(fā)展做出更多貢獻(xiàn),也為自身的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。